开展“五个一”活动实施
方案
气瓶 现场处置方案 .pdf气瓶 现场处置方案 .doc见习基地管理方案.doc关于群访事件的化解方案建筑工地扬尘治理专项方案下载
“五个一”建设
实施方案
关于机房搬迁实施方案高中班级自主管理实施方案公交公司安全生产实施方案成立校园管乐队的实施方案中层管理人员竞聘上岗实施方案
按照市文明办文件要求,为贯彻落实党的十八大精神,深入开展文明单位创建活动,我院在提高整体医疗服务满意度的同时,深入落实“五个一”要求,深化文明单位创建工作。断提升我院职工文明程度和文明素质,结合我院工作实际,现制定“五个一”创建
活动方案
关于团建活动方案关于感恩节活动方案关于团建活动方案歌咏比赛活动方案革命传统教育主题班会活动方案
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一、指导思想
坚持以党的十八大精神和科学发展观为指导,以“五个一”活动为载体,不断提高全院精神文明创建工作水平,持续提升全院职工精神风貌,为全市人民健康提供优质服务和有力保障。
二、活动
内容
财务内部控制制度的内容财务内部控制制度的内容人员招聘与配置的内容项目成本控制的内容消防安全演练内容
1、建好用好一个道德讲堂。医院急诊楼五楼会议室作为固定道德讲堂场所,每月开展一次道德讲座。通过医院优秀模范人物现身说法、邀请专家来院开展讲座、典型事例集体评议等多种方式,引导广大干部职工“积小善为大善”、“积小德为大德”,自觉成为文明道德的传播者和践行者。责任部门:党委办公室。
2、建立一支常态化学雷锋志愿服务队。以“健康同行”志愿者服务队为依托,大力弘扬雷锋精神,常态化做好志愿者服务活动。加强对志愿服务的组织协调、培训指导,有明确的活动时间、活动地点、活动内容。责任部门:党委办公室、工会、团委。
3、设置一批遵德守礼提示牌。设置一批公益广告宣传牌。结合医院实际,充分利用宣传栏、黑板报、电子屏、走廊、墙壁、电梯、绿地等公共设施,设置宣传道德模范、学雷锋志愿服务、文明礼仪、中华优秀文化传统和社会公益等文明提示牌,引导干部职工从身边
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小事做起,从一点一滴做起,崇尚道德,践行文明。责任部门:党委办公室、宣传信息科
4、开展一系列文明餐桌行动。在院内大力倡导节约光荣、浪费可耻的理念,从不剩饭、不剩菜做起,积极开展文明餐桌行动。在食堂内悬挂、张贴“文明用餐、绿色消费”等标语以及“‘光盘’不丢面儿”等有关餐桌文明的宣传口号,餐桌上摆放文明用餐提示标语,提醒干部职工文明用餐、厉行节俭。责任科室:院总务科
5、建立一个网络文明传播小组。发动干部职工,利用论坛、博客、微博、微信、QQ等网络问答等网络传播渠道,开展网络评论、撰写博文、转载优秀内容,传播宣传思想文化和精神文明建设的重点工作,展示医院精神文明创建成果及先进典型事迹,传播文明风尚,营造文明和谐的网络氛围。积极引导网上舆论,监督不文明现象。当发现有影响我院形象的不实信息、谣言时运用网络语言进行反复说明,抵制不良言论。在我院官方网站完善文明创建板块,充分发挥文明创建板块营造氛围、促进精神文明建设的作用。责任科室:党委办公室、信息管理科。
三、相关要求
1、强化组织领导。
为加强组织领导和统筹协调,成立我院“五个一”建设活动领导小组:
组 长:
副组长:
成 员:相关职能科室负责人
活动下设办公室,办公室设在党委办公室,全面负责活动的策划、组织和实施,定期召开工作例会
制度
关于办公室下班关闭电源制度矿山事故隐患举报和奖励制度制度下载人事管理制度doc盘点制度下载
,监督日常工作执行情况。
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2、分解任务,确保落实。
文明单位“五个一”建设是今年中央文明办布置的重要工作,也是今年城市文明程度指数测评的重要内容,全院职工要进一步提高认识,积极贯彻文件精神,把工作落到实处。院办完成“道德讲堂”场所建设,做到场所固定;党办负责组织开展好道德讲堂的具体活动,做到活动经常;做好志愿者网上注册登记工作;党办、团委 、工会组织好常态化的学雷锋志愿活动;院办、党办、总务科、信息管理科协调配合完善我院遵德守礼提示牌、文明餐桌标语等相关工作;党办、宣传科组建网络文明传播小组,负责网络传播文明风尚、完善网站文明创建版块等相关工作。各部门之间相互协调、通力配合完善“五个一”创建各项活动。
3、做好结合,注重实效。
全院职工要把开展“五个一”创建活动与实际工作相结合,在规范运作的前提下,注重完善制度、突出特色、彰显亮点,有针对性的开展活动,努力做到在内容上有拓展,在载体上有创新,在效果上有提升。最大限度的调动广大干部职工参与创建活动的积极性,做到活动开展有氛围、有成果、有实效。
2013年5月4日
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时间 创建内容 落实部门 部署阶段 制定方案 院办、党办、总务、信(6月上旬) 分解任务到各部门 息、工会、团委
院办建成道德讲堂固定场所,党办开展道德讲堂、
完成志愿者注册、完成医院官网文明建设版块并实施阶段 与市文明网链接、开展文明网络传播。 院办、党办、总务、信(6月中旬 总务开展好文明餐桌,党办、院办、总务、信息、息、工会、团委 -6月底) 工会、团委等科室协同配合完成文明创建宣传标
语、标牌等。
验收阶段 各责任科室全面检查,完善工作,配合市文明办、院办、党办、总务、信(7月上旬) 市直工委开展全面巡查。 息、工会、团委 巩固阶段 院办、党办、总务、信创建活动形成常态化 息、工会、团委(8月-12月)
此外,医院紧紧围绕各项文明建设目标,扎实推进重点工作,逐步形成自己的创建特色和亮点。做到各科室、各支部加强学习,深化落实,建立健全文明单位建设长效工作机制。
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