信用社（银行）抓好监察工作防范案件发生今年以来，＃＃省＃＃县农村信用联社认真履行纪检监察
工作职责
党支部工作制度和职责国库集中支付中心工作职责安全生产工作职责分工财务部工作职责城市社区居委会工作职责
，狠抓辖内农村信用社案件防范工作，完善案防考核机制和各项奖惩办法，深入开展案件专项治理工作，年度内未发生任何新的经济案件和责任性刑事案件，确保了全县农村信用社依法合规经营和稳健发展。一、整章建制，化强考核，落实案防责任一是制订两个考核办法。年初，该社按照上级案防工作目标责任管理
要求
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，先后制订了《＃＃县农村信用社案件防范责任管理奖惩办法》和《＃＃县农村信用社案件防范工作考核办法》，两个办法以“防”字为突破口，总揽了案防工作全局，并对案防工作首次纳入了县联社目标责任制考核之中，与业务发展同部署、同考核。采取按不同岗位收取押金形式进行考核，年终兑现。其中：县联社副主任级（副科级）按8000元/人标准收取案防押金；保卫科长、稽核科长按3000元/人标准收取；信用社主任、主任会计、安全员、分社主任（含储蓄所负责人）、保卫专干、专职稽核员按2000元/人标准收取，其他信用社在职的正式职工按1000元/人标准收取，全县仅此一项共收取案件防范押金68.8万元。二是签订“三书”责任状，明确
岗位职责
总经理岗位职责总经理安全岗位职责工厂保安人员的岗位职责工厂财务部岗位职责工程测量员岗位职责
。县联社理事长与信用社主任签订“案件防范责任书”、“党风廉政建设责任书”，并与全县信用社433名干部职工人签订“案件防范联防互保责任书”，互保责任书明确规定，按照“谁主管、谁负责；谁保证、谁连带”的原则，要求每一个正式职工上岗必须由信用社系统内另一名正式职工担保，否则待岗学习，无担保人的原则上不予安排上岗。既增强了全员案防意识，又从
制度
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上确保了全县农信社安全经营无事故。二、认真开展案件专项治理自查工作根据湘银监办关于开展农村合作金融机构案件专项治理大检查文件精神，对辖内1996年以来发生的所有案件进行了一次清理和汇总归档工作，共清理已发生经济案件20起，涉及主要责任人及相关责任人30人，受到行政上开除公职的8人，涉案金额1203.62万元，，追回率为69%。为贯彻落实全国农村合作金融机构案件专项治理工作电视电话会议，根据省、市联社的安排和部署，共开展了2次案件专项治理自查工作，突出了四个重点：一是围绕“防范操作风险十三条”意见，狠抓制度建设及制度建设的落实情况。今年来，县联社共完善各项内控制度15个，并根据各个环节、各个岗位建立了案防工作长效机制；二是对2004年以来发生的重大案件查处及对责任人的处理情况，对原立案件进行深挖，并在年度内及时进行了结案；三是对重点机构和关键部门的风险及整改情况，未发现2005年度检查中有疑点或其他案件线索的营业网点；四是整改落实到位。今年来，省、市联社组织对全县农村信用社共检查2次，其中：省联社8月下发整改
通知书
解除劳动合同通知书开标通知书怎么写债权复核通知书岗位变更通知书债权审核结果通知书
4份，问题19个；市联社7月下发整改通知书9份，问题26个，经市联社12月上旬案防工作检查小组核定，上述45个问题除一个未整改外，其余均已整改到位。三、认真做好群众来信来访工作今年来共接待和处理群众来信来访5人次，其中举报3次（实名2次，匿名1次），来访2次。均进行了详细调查和取证，并及时向县联社纪委书记及党委作了汇报，提出了监察建议，得到了领导的采纳。按照信访工作程序，对实名举报及时回复，回复率达到100%，并没有出现重复上访现象，使来访者带着问题而来，得到满意而归。四、认真抓好辖内党风廉政建设一是按照上级联社案防工作部署，协助县联社党委督促领导班子成员向联社理事长签订党风廉政建设和案件防范责任保证书5份，并按要求做好资料保管与归档工作。二是全年经纪检监察部门登记的领导干部清退红包礼金4次，金额24000元，其中：现场清退并有在场人证明的3次，金额22000元，以存单形式清退的1次，金额2000元。
浙公网安备 33021202002483