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文件编号:JR-SOP-001-00 第 1 页 共 1 页
文件名:办公室职责
制定人:
制定日期:
分发份数:7份
审核人:
审核日期:
颁发部门:GMP办
批准人:
批准日期:
生效日期:
分发至:办公室、财务部、供销部、质量部、生产部、仓管部、设备部
1 目的:建立办公室职责,以明确办公室的职责权限范围,避免工作重复与遗漏。
2 范围:本职责适用于办公室。
3 职责:
3.1 在公司总经理的领导下负责公司行政、人事工作,起草有关行政
管理制度
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。
3.2 贯彻公司领导指示,做好上下联络沟通工作协助领导搞好各部门间配合、协调工作。
3.3 负责全司日常行政事务,协助总经理处理日常工作。
3.4 负责公司人员招聘、录用及调配,员工教育、培训、健康体检,员工劳动合同、人事档案的管理等工作。
3.5 负责公司信函的收发、登记、传阅、批示,公文的拟稿、审核、打印、传递及文稿资料的归档立档管理工作。
3.6 负责接待、客人来访、迎送等招待工作。
3.7 监督检查公司规章制度的执行情况,并采取相应的奖罚措施。
3.8 完成总经理临时交办的其他任务。
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