实用规章制度资料/CommonExamples SZ-GF-64第PAGE\*Arabic\*MERGEFORMAT2页/共NUMPAGES\*Arabic\*MERGEFORMAT2页编号:____________物资部主任岗位
规范
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范本
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(实用规章制度模板系列)编辑:_________________单位:_________________日期:_________________物资部主任岗位规范范本前言:该规章制度资料可用于树立价值
标准
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和维持组织内部的秩序,规范组织的运行规则和流程,也包括人员的行为和调动其积极性,从而实现提升团队稳定性和竞争力,维持整个团队的良性运转。本文档可任意编辑,请在使用前仔细阅读正文。 1主要职责 1.1认真贯彻执行国家有关物资管理的方针、政策和局物资管理的各项规章制度,负责项目物资管理的全面工作。 1.2负责主持本部门的全面工作,协调本部门与其他单位的业务关系门有关质量工作的方针政策、法规
条例
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。 1.3根据项目施工的需要,编制本部门工作计划,组织本部门人员的政治、业务学习,督促检查本部门人员的工作及安全落实情况,及时向项目领导综合汇报本部门工作。 1.4负责项目物资供应的具体落实,编制物资供应的目标和计划。 1.5调研物资供求市场动态,以最少的成本保障供给,确保施工计划的完成。 1.6负责报送物资管理的有关各项报表。 1.7完成领导交办的各项工作。 2.任职条件 2.1政治思想及职业道德 2.1.1坚持党的基本路线,坚持四项基本原则,坚持改革开放,具有一定政治水平思想水平和政策理论水平,有从事本岗位工作的责任感和事业心。 2.1.2遵纪守法、忠于职守、廉洁奉公,不以权谋私,严格管理。 2.2文化程度及所学专业 2.2.1具有大专以上文化程度和中级职称的任职资格,并取得岗位培训证书。 2.2.2所学专业为企业管理、理工类专业 2.3专业知识 2.3.1熟悉了解企业法、经济
合同
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法、税法及其他有关条文规定与法律。 2.3.2熟悉水利水电施工技术管理及物资供应管理、经营流通管理。 2.3.3熟悉掌握公司施工材料的名称、型号、规格及其用途。 2.4实际工作能力 2.4.1有一定的水电施工管理经验,并能判断和处理本岗位突变事项的能力。 2.4.2有丰富的工作经验和业务知识,在社交活动中有一定的谈判能力。 2.4.3有较强的语言、文字表达能力,能撰写文件、计划、总结报告、草拟合同。 2.4.4具有应用现代化办公设备的能力。 2.5工作经历 从事物资管理或企业管理工作五年以上。