岗位责任专题会议学习心得的1页/总4页总PAGE页码3一，这是1页岗位责任专题会议学习心得岗位责任专题会议学习心得岗位责任专题会学习心得新年伊始，万象更新，旭生全体上下厉兵秣马。6日上午，旭生地产隆重举行岗位责任意识专题会，旭生地产周炜董事长为在20____年更高起点上开创新时代、新局面、新征程提出了根本遵循。号召全体地产员工____落实“韩山”会议精神和正确理解岗位责任，全面加强岗位匹配管理，全面提高岗位意识，做一支有杀伤力的旭生铁军。周董事长的讲话振聋发聩，语重心长。通过学习理解岗位责任，让我深刻认识领悟到什么是岗位。岗位的内容是什么。应该如何做到岗位匹配。岗位的潜在意义是什么。下面我结合自身岗位浅谈一下本次学习收获：一、岗位的定义：岗位责任专题会议学习心得的2页/总4页总PAGE页码3一，这是2页岗位是指工作内容和
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。“在其为，谋其职”。要明白自己的使命，认同公司的使命。曾子说：“吾日三省吾身。”用好岗位这把尺子，量一量自己，看看自己有没有达标，有没有偏离，有没有脱离岗位之处。按时完所有工作任务，协助领导做好工作，在工作中发现问题，解决问题，在岗位中优化自己。把学习践行岗位责任制与自己应该履行的各项工作结合起来，着力提升自身综合素质，提高工作效率，作为旭生地产的一员，认真落实执行，加强自身建设，转变观念，拓宽思路，不断创新，做到横向、纵向全面发展，牢固树立以岗位职责为向导，做好本职工作。全面理解岗位责任，补好“钙”，加足“油”。二、岗位的内容：事项、人、技术知识、工作关系是对岗位内容的诠释。事项是岗位范围的内容，人是岗位的服务对象，技术知识是履行岗位的必备条件。岗位不是孤立的，是相互依存的。这就是履行好岗位职责的重要手段，必须做到信念过硬;必须做到技术过硬;必须做到责任过硬;必须做到能力过硬。事项。要知岗，将履行岗位职责要切实结合到平常的工作中。在工作中，要有目的，有方向。我们不管做什么，都要与推动本职工作结合起来，在实践中善加利用，一定要有一种学习的危机感、紧迫感，把学习知识、提高素质作为生存和发展的一项紧迫任务。岗位责任专题会议学习心得的3页/总4页总PAGE页码3一，这是3页人。大海航行靠舵手，万物生长靠太阳，企业发展靠的是客户口碑。在“十要”有客户意识，企业的经营方针是：满足客户至上，效益贡献并举。在岗位责任中也提到一切与岗位工作相关的人都是客户。因此，要强化客户服务意识，立足于岗位，给自己划重点，不忘初心，要做一个报恩的孩子，尽最大的可能，把活力注入旭生大家园，用十万雷霆，把所学到的的尽情挥洒。坚守初心，做一个想干，敢干，会干，快干的人。积极主动为企业、客户服务，做客户的贴心人。以优质的服务体现初心、赢得民心，让客户绽放更多的笑容。技术知识。要有过硬的技术，打铁还需自身硬。没有金刚钻揽不了瓷器活，自身不硬就打不出好铁。好铁匠往往享受打铁过程，能把铁器当做艺术品来创造，有____、有热爱。如果只是把打铁作为谋生手段，那么即使技术再精湛、力气再大，也很难把铁器锻造成精品。因此，在工作生涯中，要做到回看走过的路、比较别人的路、远眺前行的路，弄清楚我们从哪儿来、往哪儿去，不断完善自己，问题才能看得深、把得准。善于于向
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本学习、学技能。技能过硬，是行家里手，有克服困难、打开工作局面的能力，才能满足岗位的需求。工作关系。众人划桨开大船。要有团队合作意识，做到纵向、横向沟通高效、合作顺畅。合作是团队存在的价值，员工之间的合作可以促进部门的发展，部门之间的合作便会促进企业的发展。人作为个体，不可能十全十美，而是各有长短，即所谓“金无足赤，人无完人”。但我们的工作往往是群体承担的，作为群体，完全可以通过个体取长补短而形成整体优势，达到组织目标。以容人的雅量团结一切可以团结的人，抱团取暖，通力合作，才能立于不败之地，个人才能全面提升，企业才能蒸蒸日上。三、岗位的匹配：岗位责任专题会议学习心得的4页/总4页总PAGE页码3一，这是4页时代是出卷人，我们是答卷人，岗位匹配是阅卷人。理解“人、事、岗、量、薪”的匹配度。铁打的营盘，流水的兵，岗位没有贵贱之分，再好的岗位也没有贴上任何人的名字，优胜劣汰已成为我们必须面对的现实。在不同的岗位上，唯有一样是相同的，那就是干出业绩来证明自己是优秀的实干家。没有积极正确的工作态度，没有强烈的工作责任心，是无法干好本职工作的。无论处于什么样的工作岗位，担任什么样的工作职务，都只有安心工作岗位，热爱本职工作才能对自己的工作有责任心。使自己逐渐去适应岗位工作，而不是要工作来适应你。一分耕耘，一分收获。从完成的工作中寻找成功的满足感和成就感，做到有的放矢。四、岗位的意义。理解认知岗位，保证了工作的效率，能帮助个人成长，也能助推产业的发展，保证工作效率。这是履行好岗位职责必须具备的能力要求。要想履行好岗位职责，除必须具备强烈的工作责任感以外，还必须要有一定的知识水平和工作能力。光有工作热情，而不具备工作能力，是无法适应岗位需要干好工作的。工作能力是干好工作的必要条件。不断丰富充实自己才是应有的态度。把个人价值的实现与企业目标有效结合起来，自觉地进行履行岗位，当个人价值不断实现，企业给予其高度的认可和回报时，就会激发个人不断学习，不断地提高，不断创造新的价值，形成良性循环。履行岗位加油干，坚定信心向未来，天行健，君子以自强不息。岗位的本质是提升个人与团队的杀伤力与凝聚力。地产成本部-刘鹏程
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