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快消品的个人工作总结范文快消品的个人工作总结范文1快消品工作总结范文一、销售方案目前根本运行方式:1、月度销售方案:办事处每月将每个客户做一个方案,结合办事处的库存,销售目标做成办事处销售方案,我汇总办事处的销售方案,再结合营销中心销售目标,上月销量和去年同月销量,对品种进行调整,形成营销中心的方案。2、临时生产方案:主要是第一次生产的新产品,新配方或产品质量、包装等有特殊要求的品种。一般是第一次运行这种方案,产品成熟后就不再用该方案,生产直接见需求生产。3、最低库存方案:主要是供工业用户的产品、规格比拟大或规格比拟特殊的产品、新上市的产...

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快消品的个人 工作总结 关于社区教育工作总结关于年中工作总结关于校园安全工作总结关于校园安全工作总结关于意识形态工作总结 范文1快消品工作总结范文一、销售 方案 气瓶 现场处置方案 .pdf气瓶 现场处置方案 .doc见习基地管理方案.doc关于群访事件的化解方案建筑工地扬尘治理专项方案下载 目前根本运行方式:1、月度销售方案:办事处每月将每个客户做一个方案,结合办事处的库存,销售目标做成办事处销售方案,我汇总办事处的销售方案,再结合营销中心销售目标,上月销量和去年同月销量,对品种进行调整,形成营销中心的方案。2、临时生产方案:主要是第一次生产的新产品,新配方或产品质量、包装等有特殊要求的品种。一般是第一次运行这种方案,产品成熟后就不再用该方案,生产直接见需求生产。3、最低库存方案:主要是供工业用户的产品、规格比拟大或规格比拟特殊的产品、新上市的产品,市场量不稳定或市场量不可预估,而这类产品要货都比拟急或市场销售机遇性强。为了保证供货及时,一般在供货紧张的情况下,对生产做一个最低库存方案的要求。5、最低最高库存方案:主要全国范围内销售的大宗产品,销量较大的品种,主要是为了满足市场集中要货防止断货,同时也是为了生产能力的释放防止库存过高积压。一般是国内、出口需求都较大的情况下,或者产能大于销售需要加大库存时,临时性给予一个最低最高库存方案。二、销售方案存在的问题1、月度销售方案准确率不高,准确率不高主要是拔高了大宗产品的方案量,大宗产品方案完成的非常差,其次是销量比拟小的小品种,销量只要是比方案大一吨半吨,方案就超的离谱。2、销售方案不等于要货方案,对生产的参考性和指导性还是不很强:如有些产品办事处造的月度方案是100吨,由于办事处有库存,所以可能不会向工厂要货;还有些品种,办事处月度方案只有50吨,办事处为了销售50吨方案,同时为了储藏一定的库存,办事处向工厂要货可能会要100吨的货;所以销售方案不等于生产方案,只能参考,在参考过程中难免会有生产多了或供货紧张的时候,3、汇总的月度方案与方案目标有差距,为了确保高目标要求,对方案进行拔高。由于月度方案拔高,而实际完成非常差,就更显得方案准确率非常差。4、滚动库存方案、最低库存方案、最低最高库存方案运行还不是很成熟标准:由于销售、生产没有达成一个约定俗成运行标准,运行体系,所以在方案的下达上,方案的执行上都不到位。5、销售方案的品种范围还不够全面:馅旺味膏、鲜味汁、鸡精、烘焙原料、食用油都还没有运行月度方案,主要这些产品是新产品,销量不稳定,加上大局部产品都是见单生产,所以方案没有怎么做。问题总结:由于业务人员、客户不愿或不重视提前报方案,办事处制单人员缺乏需提前做单产品数据,或者考虑配车发运方便、运费等问题,办事处习惯集中做单配车,加上缺乏提前制单的监控,所以提前报订单和要货方案还做的很不好。2快消品工作总结本学期开学以来,在教育科、教委、教研室各位领导的关心指导下,开学初首先进行平安教育,上好开学第一课。积极开展甲型H1N1流感防控工作、并教育学生如何养成良好的卫生习惯。开展了文明礼仪等教育。主要做了以下几项工作一、继续完善制度建设,标准学校常规管理在制定了教师考评考核、考勤、备课、上课、听课等多种制度的根底上,又重新修改完善了学习制度、研讨制度、课程制度、听课制度、家校联系等制度。认真执行课程方案,开齐上足每门课程,做到“三不”:不上无准备的课,不坐着上课,不歧视后进生;力求“三多”:多采用直观教学,多采用普通话教学,多给学生思考的时空;二、加强班子建设,强化办学思想“不断提高教育质量,办群众满意的教育”学校校委会一班人通过不断地学习,认真学习姚局长讲话精神,牢固地树立“办群众满意的教育”的思想,把“着眼孩子的终身开展”作为办学宗旨。切实履行“读书、学礼、立志、践行”,使学校成为学生探索求知的学园、文明活泼的乐园,增强学校的生存、开展能力。班子建设的目标是团结、务实、高效。班子建设实行分级管理,分工负责,团结协作的原那么。三、加强教师队伍建设,努力提升教学质量“以高尚的师德回报社会”我校教师队伍平均年龄偏大,教师队伍的年龄搭配不合理,个别学科教师不配套,因此,我们把加强教师队伍建设作为工作的重中之重,认真学习教师职业道德标准。要求对教学管理重心下移,走进教室,走进教材,走向学生。认真开展课堂教学研究和备课专题研究。四、着力开展平安学校创立活动“平安伴我在校园,我把平安带回家”平安工作是学校的头等大事,稳定是改革的根底,稳定是效益,稳定是生产力,只有稳定才能有序开展。在平安卫生方面,学校高度重视,警钟长鸣。认真贯彻有关文件精神,按时做好卫生防疫工作,认真组织学生进行手足口病、甲型H1N1流感病毒知识的宣传预防。五、贯彻“素质提高年”,开展多种形式的师生教育活动,锻炼提高师生的德育能力“面向全体学生、全面提高学生素质、促进学生全面开展”开学来,学校坚持以人为本为指导,根据《省标准》要求和青少年身心开展特点,以德育实践为主体,将德育工作寓于丰富多彩的活动之中,让学生在活动和实践中体验感悟,从而发挥学生主体作用,培养学生自我教育、自我管理能力。为庆祝国庆60周年,举办“为祖国喝彩”合唱比赛,取得良好效果。今后,继续将此类活动进行下去。六、学生教育力求细致、细心“不以事小而不为,不以恶小而为之”。开学以来,针对学生年龄小等特点,强化教师工作中的细心、细致。对在学生中出现的问题及时反应,反映多的问题及时开会研究,及时部署,切实做好细致耐心。七、优化校园育人环境“花儿用美丽装扮世界,我们用行动美化校园!”加大育人环境改善,努力加强校园文化建设,结合语言文字学校申报工作于近期将教学楼上的文化气氛更新,增添语言文字有关内容。结合当前教育督查要求,将学校三面院墙进行美化,起到墙墙育人的效果。不断增强校园文化特色。八、转变工作目标,不断提高教育质量通过学习姚局长在全市教育系统20**年半年工作总结会上的讲话学校紧紧围绕讲话精神转变学校工作目标,姚局长讲话中提到:“什么是教育质量?“教育质量”就是教育及其所培养的人才与社会开展的要求之间的适应程度。如果教育包括教育的结构及其所培养的人才,能够很好地适应社会开展的要求,那么是高质量的,也是人民群众满意的;反之,那么是低质量的,是人民群众不满意的。因此我校把“不断提高教育质量,办群众满意的教育”作为今后工作的目标。”把工作的着眼点和落脚点放到不断提高教育质量上来。随着教育教学的不断深入,学校将在保证正常教学工作的根底上,进一步开展好平安、卫生、礼仪等教育。3快消品销售工作总结(一)房屋管理房屋管理是物业管理的重要内容之一,此问题在前期业主装修阶段显得尤为重要,纵观各老旧物业小区存在的上下单元渗漏、外立面破坏、楼宇结构受损、房屋功能改变等不一而足的问题,无不是因为前期阶段管理不到位而种下祸根、埋藏隐患,从而造成了后期管理效劳工作的困难重重、举步维艰,这一问题已逐渐演变成一个困扰行业开展的突出问题。为此,在装修管理工作方面,我们重点加强了以下方面的工作:1)针对业主与装修管理专项拟定了装修工作指引,就装修单元的重点部位防水、消防平安、水电管路走向、自用设施设备安装等作出明确的指引,让业主与装修公司提前知悉各项管理规定与要求,为后期的管理工作做好准备;2)从严把好装修申请审批关,建立完善的装修管理档案,所有装修申请必须提交装修 手册 华为质量管理手册 下载焊接手册下载团建手册下载团建手册下载ld手册下载 内规定的资料与图纸,并对装修申请中的关于外立面及室内结构方面从严审核,给出审批意见与建议;3)建立装修巡查签到制度,安排各部门按规定对装修单元开展装修巡检工作,对消防管理、违章装修、防水工程按部门分工开展巡检工作,将违章装修现象消除于萌芽状态;4)定期组织开展装修专项巡检整治活动,对存在未符合管理规定要求的现象,限定作出整改,并按方案实施复检工作,此项工作得到了大部份业主的肯定。5)从20**年十月份起,根据工作的安排需要,管理处设立了装修巡检专项负责制度,该项工作由保安队长组织实施,经过相关培训及各项准备工作后顺利予以实施,取得了良好的成效。(二)小区平安防范工作小区治安防范及消防工作是物业管理中的重中之重,为能给业主提供一个平安舒适的居住环境,我们狠抓了小区治安消防管理工作,对保安人员定期进行岗位培训,考核,制定了严格的岗位执行标准,并坚持严格执行了各项工作程序、巡更、巡岗制度。要求保安人员认真巡查,文明执勤,礼貌效劳,在前期装修阶段进出人员复杂,硬件设施条件欠缺的情况下,根本完成了公司安排的各项工作任务。1)继续执行施工人员出入证正副证制度,定时定岗进行装修单元清场,这在一定程度上极大地提高了平安管理的成效,同时更防止了延时装修引致客户投诉的情况,收到了良好的成效;2)为加强装修搬运的监管,防止违章使用电梯搬运装修材料的情况,从20**年下半年起管理处实行了装修搬运押金 管理制度 档案管理制度下载食品安全管理制度下载三类维修管理制度下载财务管理制度免费下载安全设施管理制度下载 ,自制度实施以来,材料停留在公共部位过夜、搬运过程中破坏卫生环境、违章使用电梯搬运的情况根本得以杜绝;3)严格执行人员及物品出入管理制度,施工人员凭证出入,其它人员进出须配合查询与登记,拿出小区的物品均凭放行条并经查核后才能放行,有了这些管理制度的严格执行,小区的平安才能得到保障;4)按消防管理制度要求,保安部安排专人每月定期对消防栓、灭火器实施专项检查,确保消防器材处于良好的状态,同时针对在经营的商铺开展灭火器配置检查工作,目前在经营的商铺均已按要求配备了灭火器;5)前期阶段由于各方面的因素,停车场车辆出入管理较为,通过邓经理主持召开专项整治工作,并安排落实相关工作后,所有进出的车辆均已凭证出入,大大地提高了停车场车场管理的平安系数。(三)公共设施、设备的管理小区公共设施设备的良好运行状态与维修养护管理工作是建立在前期的接管验收入及试运行阶段调整磨合根底上的,***作为广浩地产首个小高层住宅工程,由首期楼宇交付业主起,我们一直秉持的工作理念是:严把接管验收关,密切监控设备运行状态,为此我们实施了以下管理措施:1)建立起设备移交初验复检制度,如电梯设备的移交,由于各方面的因素,电梯的安装工艺、设备的运行性能不如理想,但在验收过程中,在公司各部门的密切配合下,部位存在未符合质量要求的问题,经过协调跟进,根本上得到了整改;2)在物业管理的前期阶段,由于设备处于运行磨合阶段,同时由于其使用情况有别于正常阶段,所以故障情况时有发生,为此管理处加强了与相关单位的沟通工作,对存在的问题进行专题研讨,再根据实际情况调整管理工作重点,经过努力,在后期阶段,设备的运行性能得到了极大的改善;3)实施了设备定期巡检制度,做到设备巡检及养护工作规程张贴上墙,维修人员定期实施巡检工作,并做好巡检工作记录,根本上到达了公共设备问题及时发现及时处理的工作目标;(四)环境卫生管理环境卫生方面,管理处制定了严格的保洁工作程序与巡检制度,由保洁组长组织安排相关区域的保洁工作,并每天开展巡检整改工作,经过保洁人员不辞劳苦的付出,小区的环境卫生逐步得到完善,同时因应恶劣气候环境,我们开展了专项的大扫除工作,全年没有发生因保洁工作不到位而产生平安事故。个人工作总结延伸阅读工作总结之家最近发表了一篇名为《快消品销售工作总结》的范文,感觉写的不错,希望对您有帮助,看完如果觉得有帮助请记得()。销售心得一、销售理念我比拟认同的3A和3p理念:在1995年以前可口可乐一直遵循3A的原那么,“买得起、买得到、兴奋愿意买”,这个策略符合了当时中国的实际情况,建立笼盖全国的网络,建厂压缩本钱,降低价格,进步产品的美誉度。跟着糊口水平的进步和可口可乐在中国的开展,可口可乐在市场营销上创立了新的3p原那么即:pervasive(无处不在)——使可口可乐产品随手可得。priceRelativeToValue(物有所值)——可口可乐产品必需物有所值。preferred(情有独钟)——使可口可乐产品成为的心中首选。3p策略的意义,在于使更多的消费者产生更多地购置可口可乐产品的冲动,是可口可乐的重要分销策略。从3A到3p,我们可以看到可口可乐分销价值理念的晋升。例如,“买得到”是诉求可口可乐产品能够被买得到,而“无处不在”那么着重夸大了可口可乐产品在哪里都能够被“买得到”的程度;“买得起”夸大的是保证品质的条件下让产品更廉价,而“物超所值”就更多地倾向于在价格不变的情况下提供更好的产品;“乐得买”是指在保证品质的条件下让消费者愿意购置可口可乐产品,但消费者仍是有可能选择其他品牌饮料的可能,而“情有独钟”就更多地倾向于成为消费者心中的首选饮料品牌。所以从3A到3p,在某种程度上表现出一个领先品牌的战略理念——追求消费者的“品牌忠诚”。可口可乐基于3p营销原那么的筹划以“3p”为指导,值得关注的是该公司在“3p”框架内采取的8种不同市场筹划:1.广泛分销。他们将市场按重要性分为超市、食物店、车站、批发商、学校等,分别制订了分销目标,迅速将产品分往各零售渠道,使消费者可以在最利便的地方买到他们的产品。2.有效的生动化。他们实施了有效的货架治理,将新产品放在主要竞争对手旁边,放在消费者伸手可得的最正确位置———肩与臀之间。同时,保证充足的库存及陈列,每个单品都有品名及价格牌。他们发现,这样会使消费者及时正确了解产品信息,购置爱好更浓。3.大量运用售点广告品。在各零售点选用海报、挂旗、价格牌、陈列架等店内广告,配合强盛的媒体广告,形成强劲的市场推广攻势,将新产品迅速有效传递给消费者。4.巨型陈列。选择有代表性的零售点,建立不少于50箱的落地陈列,使其产品在店内有领导品牌的形象,凸起显眼,使消费者目即成诵。5.令人难忘的模范店。选择有代表性的零售点,建立一定数目有凸起上风及领导形象的商店,以加强产品的着名度,引起消费者的留意。6.连续的试饮流动。招聘一定数目的促销员,选择主要渠道,在周末、节假日进行大型试饮流动。7.积极的促销流动。配合试饮开展多种形式的让消费者难以拒绝的促销流动,如降价、赠予别致小礼品、鼓励大量购置等,以进步消费者对新产品的喜爱程度。8.准确的价格。让各种渠道都有公正的利润,有经营其产品的积极性,让消费者愿意购置。可以说,可口可乐恰是挟“3p”之理念,方能高屋建瓴地制订和施行一整套营销策略,从而杀出重围,攻城掠地,站稳市场。有言道:肥牛大家抢,吃相各不同。“3p”哲理只是“吃相”的一种;假设企业经营者能从中获得灵感,受到启发,或许会左右逢源。最后的忠告是:营销不该天天花腔翻新,认准一个经营理念才是获胜之宝。二、渠道1、流通(真正赚钱的渠道)2、大卖场、直营旗舰店(产品大形象、搞活动宣传的渠道,赚钱的商家并不多)3、三、进口食品商标:对国外进口的食品有无中国注册的商标,在法律上没有硬性的要求。只要符合质量检验部门的要求,办理好相关的手续都是可以进口的,但是中文标签是必须有的。我的建议,你要想把这个蜂蜜做成品牌,可以注册商标。网络电商(赚钱,但是对价格比拟敏感)篇二:快消品销售工作篇一:快速消费品业务员工作总结工作总结我于xx年4月14日入职,至今半个月时间,时间虽短,但对于我来说,却是受益匪浅。在此期间,通过对公司制度、文化理念、产品知识等的培训,使我逐步对公司有了全新的认识与了解,并且通过近期“千店百店”的普查工作,使我熟悉了产品、货号、及价格,更重要的是熟悉了地理环境和店主,为以后的拜访工作打好了根底。以下对近期工作进行小小的总结。一.业绩回忆1.通过近10天的普查,走访了西郊的三桥村、和平村、车辆厂、王寺村及丰禾路的各类店面,共计276家。二.业绩分析(一)促成业绩的正面因素:1.领导的正确决策和同事的热心帮助加上自己的努力和摸索总结。通过对店面的走访熟悉了所辖区域的地形,再通过对所辖区域进行线路的划分,提高了走访效率。2.不断摸索快速消费品的客户沟通方式,让客户不仅能更多的了解产品,更重要的是肯定业务员本身。3.利用公司各种产品的促销活动,提高产品的知名度、美誉度,对各种单品的销售起到市场推动作用。(二)阻碍销售的负面因素:1.由于初来公司,时间较短,业务不精,无法对产品、供给商、经销商及客户进行良好的定位及估量。2.由于业务人员离职、调换等原因致使交接延误,甚至无交接状况,导致客户流失,甚至客户对我司的业务产生不信任及厌反感。3.经销商之间的价格及销售区域的竞争致使市场有点。4.有时发货不及时,特别是对于中小客户的订单拖延甚至不发货,造成客户抱怨,致使我司销售人员失信于客户。5.由于经销商掌握发货权,对于促销单品或买赠产品不予发放时,致使有些活动无法开展。在前一阶段的工作学习当中,我能够遵守公司的各种规章制度,认真做好自己的本职工作,对领导安排的工作能够按时完成,但是在工作当中我也发现了自己的缺乏之处,在某些细节问题上有不够仔细的地方,因此,我要时时刻刻提醒自己努力改正自身缺点,在今后的工作中,加强业务学习,努力提高自身素质,胜任本职工作,提高工作效率。我有信心把工作做好,为公司的开展做出更大的成绩!汇报人:xxx篇二:快消品销售心得销售心得一、销售理念我比拟认同可口可乐的3a和3p理念:在1995年以前可口可乐一直遵循3a的市场原那么,“买得起、买得到、兴奋愿意买”,这个策略符合了当时中国的实际情况,建立笼盖全国的网络,建厂压缩本钱,降低产品价格,进步产品的美誉度。跟着糊口水平的进步和可口可乐在中国的开展,可口可乐在市场营销上创立了新的3p原那么即:pervasive(无处不在)——使可口可乐产品随手可得。pricerelativetovalue(物有所值)——可口可乐产品必需物有所值。preferred(情有独钟)——使可口可乐产品成为消费者的心中首选。3p策略的意义,在于使更多的消费者产生更多地购置可口可乐产品的冲动,是可口可乐的重要分销策略。从3a到3p,我们可以看到可口可乐分销价值理念的晋升。例如,“买得到”是诉求可口可乐产品能够被买得到,而“无处不在”那么着重夸大了可口可乐产品在哪里都能够被“买得到”的程度;“买得起”夸大的是保证品质的条件下让产品更廉价,而“物超所值”就更多地倾向于在价格不变的情况下提供更好的产品;“乐得买”是指在保证品质的条件下让消费者愿意购置可口可乐产品,但消费者仍是有可能选择其他品牌饮料的可能,而“情有独钟”就更多地倾向于成为消费者心中的首选饮料品牌。所以从3a到3p,在某种程度上表现出一个领先品牌的战略理念——追求消费者的“品牌忠诚”。可口可乐基于3p营销原那么的筹划以“3p”为指导,值得关注的是该公司在“3p”框架内采取的8种不同市场筹划:1.广泛分销。他们将市场按重要性分为超市、食物店、车站、批发商、学校等,分别制订了分销目标,迅速将产品分往各零售渠道,使消费者可以在最利便的地方买到他们的产品。2.有效的生动化。他们实施了有效的货架治理,将新产品放在主要竞争对手旁边,放在消费者伸手可得的最正确位置———肩与臀之间。同时,保证充足的库存及陈列,每个单品都有品名及价格牌。他们发现,这样会使消费者及时正确了解产品信息,购置爱好更浓。3.大量运用售点广告品。在各零售点选用海报、挂旗、价格牌、陈列架等店内广告,配合强盛的媒体广告,形成强劲的市场推广攻势,将新产品迅速有效传递给消费者。4.巨型陈列。选择有代表性的零售点,建立不少于50箱的落地陈列,使其产品在店内有领导品牌的形象,凸起显眼,使消费者目即成诵。5.令人难忘的模范店。选择有代表性的零售点,建立一定数目有凸起上风及领导形象的商店,以加强产品的着名度,引起消费者的留意。6.连续的试饮流动。招聘一定数目的促销员,选择主要渠道,在周末、节假日进行大型试饮流动。7.积极的促销流动。配合试饮开展多种形式的让消费者难以拒绝的促销流动,如降价、赠予别致小礼品、鼓励大量购置等,以进步消费者对新产品的喜爱程度。8.准确的价格。让各种渠道都有公正的利润,有经营其产品的积极性,让消费者愿意购置。可以说,可口可乐恰是挟“3p”之理念,方能高屋建瓴地制订和施行一整套营销策略,从而杀出重围,攻城掠地,站稳市场。有言道:肥牛大家抢,吃相各不同。“3p”哲理只是“吃相”的一种;假设企业经营者能从中获得灵感,受到启发,或许会左右逢源。最后的忠告是:营销不该天天花腔翻新,认准一个经营理念才是获胜之宝。二、渠道1、流通(真正赚钱的渠道)2、大卖场、直营旗舰店(产品大形象、搞活动宣传的渠道,赚钱的商家并不多)3、三、进口食品商标:对国外进口的食品有无中国注册的商标,在法律上没有硬性的要求。只要符合质量检验部门的要求,办理好相关的手续都是可以进口的,但是中文标签是必须有的。我的建议,你要想把这个蜂蜜做成品牌,可以注册商标。网络电商(赚钱,但是对价格比拟敏感)篇三:快消品销售经理年度工作总结报告快消品销售经理年度工作总结报告年终岁尾,做为快速消费品公司的业务人员,对于过去一年的工作进行总结是必不可少的.那么,如何做好一份快速消费品 年终总结 项目经理年终总结环境采样年终总结公司设备主管年终总结汽车驾驶员年终总结xx工程部个人年终总结 呢?一份完整的快速消费品年终总结包括三局部,一是过去一年取得的成绩,二是对上一年工作进行分析总结,三是对新一年的方案或是展望。一、过去的一年取得的成绩回忆过去的一年里,主要的工作成绩,要把对公司整体市场开展有利的放到前面,由大到小,由重到轻的顺序,有选择性的列出来,,但不要太多,容易变得冗余。二、对上一年工作进行分析总结首先,就本年度市场的整体环境现状进行总结,诸如行业市场容量变化、品牌集中度及竞争态势、竞品市场份额排名变化、渠道模式变化及特点、终端型态变化及特点、消费者需求变化、区域市场特征等等,目的在于了解整体市场环境的现状与开展趋势,把握市场大环境的脉。其次,深刻分析市场上主要竞品在产品系列、价格体系、渠道模式、终端形象、推广、广告宣传、、营销团队、战略合作伙伴等等方面表现,做到知彼知己,百战不殆。目的在于寻找标杆企业的优秀营销模式,挖掘自身与标杆企业的差距和缺乏。最后,就是自身营销工作的总结分析,分别就数据、目标市场占有率、产品组合、价格体系、渠道建设、销售促进、品牌推广、营销组织建设、营销管理体系、薪酬与鼓励等方面进行剖析。有必要就关键工程进行swot分析,力求全面系统,目的在于提炼出存在的关键性问题并进行初步原因分析,然后才可能有针对性拟制出相应的解决思路。三、新一年度营销工作规划快速消费品年终总结第三局部,其实就是要系统全面地为企业新年度整体营销工作进行策略性规划部署。但是我们还要明白年终总结并不是行销方案,只是基于年度分析总结而撰写的策略性工作思路,具体详细的行销方案还需要分解到季度或月度来制定,只有这样才具有现实意义。篇三:快消品销售经理年度工作总结报告快消品销售经理年度工作总结报告年终岁尾,做为快速消费品公司的业务人员,对于过去一年的工作进行总结是必不可少的.那么,如何做好一份快速消费品年终总结呢?一份完整的快速消费品年终总结包括三局部,一是过去一年取得的成绩,二是对上一年工作进行分析总结,三是对新一年的方案或是展望。一、过去的一年取得的成绩回忆过去的一年里,主要的工作成绩,要把对公司整体市场开展有利的放到前面,由大到小,由重到轻的顺序,有选择性的列出来,,但不要太多,容易变得冗余。二、对上一年工作进行分析总结首先,就本年度市场的整体环境现状进行总结,诸如行业市场容量变化、品牌集中度及竞争态势、竞品市场份额排名变化、渠道模式变化及特点、终端型态变化及特点、消费者需求变化、区域市场特征等等,目的在于了解整体市场环境的现状与开展趋势,把握市场大环境的脉。其次,深刻分析市场上主要竞品在产品系列、价格体系、渠道模式、终端形象、推广、广告宣传、、营销团队、战略合作伙伴等等方面表现,做到知彼知己,百战不殆。目的在于寻找标杆企业的优秀营销模式,挖掘自身与标杆企业的差距和缺乏。最后,就是自身营销工作的总结分析,分别就数据、目标市场占有率、产品组合、价格体系、渠道建设、销售促进、品牌推广、营销组织建设、营销管理体系、薪酬与鼓励等方面进行剖析。有必要就关键工程进行SWOT分析,力求全面系统,目的在于提炼出存在的关键性问题并进行初步原因分析,然后才可能有针对性拟制出相应的解决思路。三、新一年度营销工作规划快速消费品年终总结第三局部,其实就是要系统全面地为企业新年度整体营销工作进行策略性规划部署。但是我们还要明白年终总结并不是行销方案,只是基于年度分析总结而撰写的策略性工作思路,具体详细的行销方案还需要分解到季度或月度来制定,只有这样才具有现实意义。以上就是这篇范文的详细内容,涉及到产品、消费者、可口可乐、总结、市场、工作、渠道、进行等方面,。现在我们以快销品月工作总结为例,看一下快速消费品工作总结如何来写。首先,做好上快速消费品月销售业绩的回忆及分析。(一)业绩回忆:1、开拓了新合作客户近十个(具体数据见相关部门统计)。2、市场遗留问题根本解决。市场肌体已逐渐恢复健康,有了进一步拓展和提升的根底。(二)业绩分析:促成业绩的正面因素:①调整营销思路,对市场费用进行承包,降低新客户的合作资金门槛。虽然曾一度被人背后嘲笑,但“有效就是硬道理”!我公司的思路是促成业绩的重要因素之一。②加强了工作的过程管理,工作实效有所提升。③用提高提成比例和开发新客户给予额外奖励的“经济鼓励”手法,形成了“重奖之下必有勇夫”的积极心态,也是促成业绩的重要因素之一。④对于市场遗留问题的解决,依据“轻重缓急”程序,采用“坚持公司利益原那么,以有效依据处理”的指导思路,从而使问题的解决未成触份公司的利益。其次,总结一下过去一月里存在的问题。1.客户选择公司产品时更多考虑的是折扣低价,所以很多未将铺底铺入终端卖场,甚至根本无终端意识,直接将公司的终端品牌变成毫无优势的流通产品。2.大多数代理商的“等”“靠”“要”观念存在,但公司的产品价格降到底价,已无更多利润支持市场。3.公司的品牌定位终端,但包装缺乏视觉优势,宣传赠品不够新颖丰富,对产品的宣传、销售的拉动力不大。4.暂时缺乏品牌入市的拉动策略,不能促成品牌的热销。5.销售人员不能切实推行公司指导思路,至今未建立起典范式的品牌样板市场。6.销售人员缺乏统一的营销培训,观念、思路、方法和工作执行力无统一和协调,往往擅长市场开拓而不擅长市场维护和提升。最后,对下月工作进行一下展望,定出下月的销售目标和工作方案。工作总结之家的个人工作总结频道希望在写作方面解决您的问题,也希望我们的创作和收集《快消品的个人工作总结范文》内容给您带来帮助。同时,如您需更多总结范文可以访问“”专题。模板,内容仅供参考 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