培训过程乌龟图(1)培训控制过程乌龟图使用的关键准则是什么(测量/评估)1.培训完成率2.培训有效性如何做(方法/程序/生技)培训控制程序相关部门 过程 控制点各部门 内部沟通 提供适用培训培训信息生技部 制造设计 新工艺质保部 内部审核 整改需培训信息由谁进行(能力/技巧/培训)办公室经理:三年以上企业管理经验,具有良好的沟通和指挥能力、熟悉公司的产品和工艺要求、熟悉质量管理体系。教师:表达能力强,教学针对性强相关职责:各部门培训控制过程收集培训信息-制订计划-培训通知-培训-有效性评价输出●满足岗位能力要求的员工●...