第PAGE页共NUMPAGES页2022年竞争单位法务科副科长岗位演讲稿范文尊敬的各位领导、各位评委、各位同事：大家上午好。夏天来了，我也来了。我驾着____优化改革的热潮而来，来参加后勤装备科副科长的竞聘，我要感谢____为我们提供了这样一个展示自我，挑战自我的机会，竞争后勤装备科副科长演讲稿范文。____这次机构优化，对于调动警员的积极性，提高办事效率，增强工作效能，具有重要意义，我坚决拥护，并积极参与竞争。首先借此机会，我要对在座各位领导和同事们多年来的关心、培养和帮助，表示衷心的感谢。是你们的关爱和帮助，让我一步一个脚印，扎扎实实地走到了今天；是你们的鼓励和支持，让我战胜了诸多困难，在砺炼中更加理性与成熟。下面，我向大家简要介绍一下我的个人情况，让大家对我的了解更加全面，更加直观。我叫____，今年____岁，____族，19____年毕业于____学院企____企管专业。我于19____年至____年____月在____市公安局交通警察支队____队从事交通管理工作，____年____月被选调到警务督察支队从事警务督察工作至今。既然是竞聘，就要说一下竞聘的优势，我认为我此次竞争有以下几点优势：一是我善于学习，具有一定的理论知识。我毕业于企业管理学校，科班出身，演讲稿《竞争后勤装备科副科长演讲稿范文》。三年的大学生活使我的知识得到了很好的积累，掌握了很多专业____。自工作以来，我也时刻不忘学习，不仅学习课本上的，还向身边的领导同事学习。学习他们处理问题的
方法
快递客服问题件处理详细方法山木方法pdf计算方法pdf华与华方法下载八字理论方法下载
，学习他们精湛的理论知识。通过多年的工作经历和实践，使我掌握了较扎实的专业知识。这为我做好后勤装备科副科长的工作打下了坚实的理论基础。二是我思想进步，具有较高的政治素质。工作中，我顾全大局，自觉树立良好的形象，维护公安大局利益，言行一致，公正客观地对待任何人和事，对待成绩不揽功，对待不足不推过。在思想上始终与____保持一致，做到了立场坚定、旗帜鲜明、积极进取，对公安工作始终保持着高度的敬业精神。三是树立了强烈的工作责任感和敢于吃苦耐劳、勇于创新的工作作风。我出生于一个普通家庭，深深懂得“宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来”的道理。____教育、生活和____年____的工作经历，养成了我能吃苦、能忍耐、能奉献的良好品质，培养了我兢兢业业、吃苦耐劳、勇于创新的工作作风。也正是在这种工作作风的指引下，我在自己平凡的岗位上，扎扎实实的工作，实现自己的人生报负。可以说，是公安警察工作，让我成长；是领导和同事的关怀，使我成熟；是公安局这所大熔炉磨练了我的意志、锤炼了我的品性、培养了我的作风、提高了我的素质。四是具有较娴熟的工作经验和____协调能力。虽然我年龄不大，但是我从事公安工作已经整整____年了，____年的光阴是漫长的，她不仅使我增长了阅历，还使我积累了丰富的工作经验，也使我的人生变的丰富多彩。____年来，每一次的岗位变迁都使我对____的了解更加具体，使自己的能力进一步得到提升，我的____协调能力也得到了很好锻炼和提高。有人说，经历是一笔财富，而我更愿意把自己的经历当成一种资源，一种在我今后的工作中可以利用、可以共享、可以整合的资源。我的演讲结束了，谢谢大家。2022年竞争单位法务科副科长岗位演讲稿范文（二）各位领导、各位同事：大家好。首先十分感谢我国的人事改革
制度
关于办公室下班关闭电源制度矿山事故隐患举报和奖励制度制度下载人事管理制度doc盘点制度下载
，感谢领导的信任，感谢同志们的支持和鼓励，才让我有机会站在这个演讲台上展现自我，更让我有机会实现自己的人生价值。今天我参与竞争的岗位是社会事务科副科长，我认为我能参与竞争，是因为我具有以下四种能力：首先，把握政策，我具有约束力。街道是党和政府联系群众的桥梁和纽带，社会事务科更是肩负着上达民意，下传政策的任务。倾听人民的呼声反映群众的疾苦，无论是计生、老龄还是低保、残疾人工作，一桩桩一件件都涉及到老百姓的切身利益，也关系到政策法规的理解和把握。我相信我能深刻理解政策法规，客观分析现实情况，将政策与具体情况有机结合，处理好每一件事情。其次，____协调，我具有亲和力。无论分管什么工作，都需要对工作的内容、性质、目的、要求准确掌握，并分清轻重缓急，才能按上级要求完成各项任1务，做到准确无误。多年的工作实践，让我在各种复杂的情况和问题面前磨练了自己，也积累了敏锐的观察、敏捷的思考和准确的判断力。不仅如此，我还将在今后的工作中和我的同事一起，团结一心，相互协作，当好科长的参谋和助手，盯住薄弱做工作，围绕中心求发展，努力把全科的工作提高到一个新的水平。再者，求知上进，我具有创新能力。创新是发展的基础。在全面建设小康、构筑和谐社会的今天，创新赋予我们更新、更高的时代要求。就社会事务科的工作而言，创新更要体现在工作思路、工作方法、管理机制和管理模式方面。因此我能抱着锐意进取的精神和姿态想工作、求发展，同时，我能不断给自己加压，在学习中思考，在思考中创新，主动分析工作中遇到的各类问题，触类旁通，尽可能地推动工作创新。最后，我年轻，具有活力。我愿给我们的____带来新鲜的血液，我愿和我的同事一起感受时代的动力；我希望因为我的活泼的生命力，我们的工作环境充满了朝气，我所热爱的____更加蓬勃，蒸蒸日上。这次竞争副科长，我不是为了当官，对于我来说，这意味着我的工作和学习都要上一个新台阶，我将面对更高的要求和挑战。为此，我将拿出我的四颗“心”：第一，我要做科长的贴心人。我要摆正位置，当好配角，胸怀大局，当好参谋，服从领导，当好助手。协助科长把全科人员团结起来，围绕中心工作，分工负责，落实到人，做到分工不分家，相互协作，互相帮助，营造和谐的工作氛围。第二，我要做科室同事的知心人。在科里我是一名年轻的同志，工作、学习上应该处处走在前。无论是份内份外事，只要是对科里建设、对街道建设是有益的、是正确的，都要积极主动地去做。工作中身体力行，恪守职业道德，管理上奖惩分明，发扬民主，善于听取不同意见；生活中团结同志、助人为乐。第三，我要做社区工作者的交心人。要根据他们的特点，分配任务，做到优势互补。还要注意工作的方式方法，谦虚谨慎，充分应用激励机制和目标管理机制，以制度管人、以真诚对人，调动每个人的积极性，充分发挥他们的潜力。大力加强和改进新形势下的社区建设，加大居民自治的力度，全面推动各项工作____阶上水平。第四，我要做老百姓的暖心人。立党为公，执政为民，群众利益无小事。从事具体工作的我，更应该把群众的利益放在第一位，时刻关心老百姓的疾苦，耐心听取老百姓的意见和建议，要多了解实际情况，走访生活困难和需要帮助的群众。我要通过热情的服务、耐心的解释，化解老百姓心中的疑问，多为人民群众办实事、解难事。作为这次竞争上岗的积极参与者，我希望在竞争中获得成功，当然我也深知自己的劣势就是人年轻、资历浅，但是这何尝不是我的优势。不管最后结果如何，我都将“堂堂正正做人，兢兢业业做事”。谢谢大家。
浙公网安备 33021202002483