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特种设备作业人员培训制度范本

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特种设备作业人员培训制度范本实用规章制度资料/CommonExamples SZ-GF-32第PAGE\*Arabic\*MERGEFORMAT2页／共NUMPAGES\*Arabic\*MERGEFORMAT2页编号：____________特种设备作业人员培训制度范本（实用规章制度模板系列）编辑：_________________单位：_________________日期：_________________特种设备作业人员培训制度范本前言：该规章制度资料可用于树立价值标准和维持组织内部的秩...

特种设备作业人员培训制度范本

实用规章制度资料/CommonExamples SZ-GF-32第PAGE\*Arabic\*MERGEFORMAT2页／共NUMPAGES\*Arabic\*MERGEFORMAT2页编号：____________特种设备作业人员培训制度范本（实用规章制度模板系列）编辑：_________________单位：_________________日期：_________________特种设备作业人员培训制度范本前言：该规章制度资料可用于树立价值标准和维持组织内部的秩序，规范组织的运行规则和流程，也包括人员的行为和调动其积极性，从而实现提升团队稳定性和竞争力，维持整个团队的良性运转。本文档可任意编辑，请在使用前仔细阅读正文。　　1、锅炉安全管理员、司炉工和水质化验工应经过培训考核，取得由质量技术监督管理部门发放的特种设备作业人员证；　　2、作业人员的培训包括：外委培训（由具备相应资格的当地特种设备作业人员培训机构或管理咨询机构提供）和单位内部培训两种；　　3、单位人力资源管理部门应建立锅炉安全管理员、司炉工和水质化验工的培训、教育档案，及时通知有关人员参加特种设备作业人员的换证考试，保持作业人员证的有效性。　　4、人力资源管理部门每年编制当年度特种设备作业人员的培训计划，报告单位领导批准后实施。　　5、单位内部培训由锅炉管理人员负责组织实施，每月至少组织一次，培训的内容主要包括：国家有关特种设备的法律、法规、规章的学习；锅炉事故的案例分析；锅炉有关技术知识的学习，必要时可组织人员进行笔试。每次培训必须做好相应的记录。　　6、参加外委培训（当地特种设备作业人员培训机构或管理咨询机构）的人员必须经单位领导同意，培训合格的予以报销相应的费用。　　7、特种设备作业人员未按规定参加培训，或培训考核不合格的按有关制度予以惩处。

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