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拌和站信息化管理制度拌和站信息化管理制度一、项目部对拌和站信息化管理进行初验,检查拌和站信息化系统设备、设施建设、人员管理配备、数据采集系统建设、功能需求等是否满足要求,提出改进意见,最后予以确认。二、拌和站信息化系统软件使用前组织人员培训,使用过程中不定期培训,并按照拌合站信息化考核办法进行奖惩。三、利用管理软件及时进行数理统计分析,掌握拌合站信息化数据,全面掌握拌和站施工质量动态。四、严格控制随意操作拌和机、不按照规定生产,实时监督拌和站生产过程,确保混凝土质量。五、拌和站信息员必须专人专责,做好日常的信息化管理工作,每日必须得登...

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拌和站信息化 管理制度 档案管理制度下载食品安全管理制度下载三类维修管理制度下载财务管理制度免费下载安全设施管理制度下载 一、项目部对拌和站信息化管理进行初验,检查拌和站信息化系统设备、设施建设、人员管理配备、数据采集系统建设、功能需求等是否满足要求,提出改进意见,最后予以确认。二、拌和站信息化系统软件使用前组织人员培训,使用过程中不定期培训,并按照拌合站信息化考核办法进行奖惩。三、利用管理软件及时进行数理统计分析,掌握拌合站信息化数据,全面掌握拌和站施工质量动态。四、严格控制随意操作拌和机、不按照 规定 关于下班后关闭电源的规定党章中关于入党时间的规定公务员考核规定下载规定办法文件下载宁波关于闷顶的规定 生产,实时监督拌和站生产过程,确保混凝土质量。五、拌和站信息员必须专人专责,做好日常的信息化管理工作,每日必须得登陆信息化管理系统,系统运行中发现的问题,及时向监理及软件开发人员汇报解决。站长每天对搅拌站信息化管理工作进行检查,督促整改存在的问题。对信息管理人员存在以下行为的进行处理。1、漏传、误传数据,传送虚假数据。2、未及时处理信息系统报警或提示。3、为逃避监控而损坏信息系统。六、项目部将拌和站信息化管理工作纳入日常检查范围,按照指挥部和拌和站信息化考核办法对责任人进行考核。七、信息化管理员定期向中心试验室报送周报、月报。掌握搅拌站的工作状态八、信息化管理人员应建立并管理完善各种信息化台账搅拌站站长信息化管理职责明确搅拌站信息化的相关要求,负责检查搅拌站信息化管理工作,督促整改存在的问题并上报管理部门。配置专职信息化管理员具体负责搅拌站信息化管理的各项工作,定期登入信息管理系统,利用系统的监管功能对搅拌站工作情况,不合格数据进行分析和管理。定期检查搅拌站信息化管理工作,督促整改存在的问题,对信息管理人员存在以下行为的进行处理:漏传、误传数据,传送虚假数据;未及时处理信息系统报警或提示;为逃避监控而人为破坏信息系统;对所管辖段信息管理系统进行维护,确保处于良好运行状态。拌和站信息化管理员职责拌和站信息化管理员必须通过软件公司培训,并且获得相应的信息化管理员证书,才能具体负责实施本项目拌和站的信息化工作,职责如下:1、熟悉信息化操作流程,见附表2。填报本拌和站人员、设备等基本信息,对拌和站基本信息的变动情况进行管理。2、利用信息化管理系统实时监控拌和站混凝土生产情况,发现问题及时跟踪处理,并 记录 混凝土 养护记录下载土方回填监理旁站记录免费下载集备记录下载集备记录下载集备记录下载 在《拌和站超标及处理登记表》上。3、对本站相关生产数据进行统计分析,向监理项目部提交分析及问题报告(周报、月报)。4、认真落实拌和站信息化管理工作,及时整改存在的问题。对各拌和站存在以下行为的进行汇报处理。(1)漏传、误传数据,失真数据。(2)未及时处理信息系统报警或提示。(3)为逃避监控而人为破坏信息系统。5、对拌和站及试验人员变更、违规行为等进行管理。6、负责拌和站信息化系统设备的保管、日常维护工作,对系统运行中出现的问题及时上报,同时与软件厂商沟通解决,并做好相关记录。7、完成上级部门对拌和站信息化管理提出的要求拌和站信息化管理考核 制度 关于办公室下班关闭电源制度矿山事故隐患举报和奖励制度制度下载人事管理制度doc盘点制度下载 将拌和站信息化管理制度考核纳入拌和站 标准 excel标准偏差excel标准偏差函数exl标准差函数国标检验抽样标准表免费下载红头文件格式标准下载 化考核范围内一、考核考核频次项目部组织每月一次对拌和站信息化管理系统进行考核,拌和站每周对拌和站信息化管理工作进行自查。考核内容考核内容见附表1:《信息化考核评分标准》。考核评级(1)信息化考核等级分A、B、C三级,对应拌和站信息化管理人员考核等级为优良、称职和不称职。其中:A级标准(优良):考核得分在95分(含)以上;B级标准(称职):考核得分在80分(含)以上至95分(不含);C级标准(不称职):考核得分在80分(不含)以下;考核期内中级报警率超过总生产盘数3%,高级报警率超过总生产盘数1%的。(2)视情况对考核为C级标准的信息化管理人员予以300元的经济处罚或脱岗再教育培训、连续超过三次的停止该岗位的工作。(3)如拌和站信息管理人员有故意破坏信息系统、传送虚假数据等行为,将严肃处理,并向二公司人力资源部反应,调离本项目。(4)因系统维护未到位或出现故障而未及时修复,造成数据不能及时上传的,予以拌和站信息化管理员200元的处罚。造成大量数据未及时上传(不超过3天),给予警告处罚(5)不按规定录入生产信息,如工程名称、施工部位、强度等级、施工配合比、操作手登录信息的,予以操作手200元处罚,3次不改的,责令辞退。(6)拌和站每月中级报警率超过总生产盘数3%,高级报警率超过总生产盘数1%时,予以拌和站站长300元的处罚,连续2个月项目部将对其进行严肃处理。4、对拌和站各岗位人员的考核:(1)如发现拌和站信息员对填报本搅拌站人员、设备等动态信息不及时,给予200元罚款。(2)及时填报本搅拌站人工采集的搅拌站数据及检查各搅拌站数据;如发现不及时给予200元罚款。(3)对本标段各搅拌站实时采集的数据进行监控,对不合格数据进行跟踪处理;如不合格数据处理不及时对信息员进行200元罚款。(4)对本标段搅拌站检测数据进行统计分析,每周向中心试验室提交分析及问题报告;如超出时间没有提交进行200元罚款。(5)监督检查搅拌站信息化管理工作,督促整改存在的问题。对各搅拌站存在以下行为的进行汇报处理。漏传、误传数据,传送虚假数据。未及时处理信息系统报警或提示。为逃避监控而人为破坏信息系统。如有以上几点经领导协商进行处罚,事态严重影响拌和站正常生产,给予调离处分。(6)对本标段内搅拌站操作人员及试验人员私自变更搅拌信息等违规行为事情严重的给予调离及经济处罚。(7)不能积极配合领导对拌和站信息化工作进行管理,给予警告或调离处分。(8)拌和站设备出现的一些因保养不到位或检查不到位,造成的设备损坏或影响生产的情况,将对设备维护人员视情节轻重进行考核,最低不少于100元的罚款,最高调离本项目。(9)拌和站站长对信息化监管不到位,导致信息化工作不能正常的进行,处于200元以上的罚款。附表1信息化考核评分标准考核内容及所占分值考核标准及方法信息化建设行为30分信息化专业人员数量、资格以及业务能力水平等是否符合要求10分现场核查,每不符合一项扣3分信息化管理制度或办法是否完善、落实5分每不符合一项扣2分信息化设备、办公设施、条件等是否满足要求10分每不符合一项扣2分信息化分工职责等是否清晰5分每不符合一项扣2分信息化工作质量50分信息化米集、传输以及报警是否正常5分现场核查,每不符合一项扣2分信息化数据录入是否及时、齐全,10分每不符合一项扣2分对于信息警报等问题是否及时处理、满足要求10分现场核查,每不符合一项扣2分信息化工作日常检查、反馈等是否到位、满足要求5分现场核查,每不符合一项扣1分是否存在故意破坏信息系统、传送虚假数据的10分现场核查,每不符合一项扣5分信息管理员登录频次是否满足要求,信息化工作是否及时及影响施工进度10分每不符合一项扣2分信息化内业资料管理20分资料建档分类是否清晰、便于查阅5分查资料,每不符合一项扣2分是否建立警报超标问题处理台账、是否有处理回复记录10分查资料,每不符合一项扣3分日常信息化通知、指令上传下递的登记情况5分查资料,每不符合一项扣2分附表2信息化系统操作流程连接电源,启动仪器检查设备不正常检杳设备11不正常正常检杳维护J1不正常哉系厂商f开盘
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