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营业_销售人员的考绩表格(B)营业·销售人员的考绩表格(B)姓名决定评价分数分第一次考核主任或组长判断董监事会议第二次考核课长或经理调整总经理判定基准A·特别优秀严守纪律积极地完成工作是模范职员B·优秀C·普通D·需要努力E·差忠于职务有效率可信赖,但仍需希望再自我革新需要从根本再要积极与努力教育满分15分15分14~12分11~9分8~6分5分以下满分10分10分9~8分7~5分5~4分3分以下满分5分5分4分3分2分1分勤情评价标准上班日数日记载事项综合意见...