关于请求批准工勤岗位聘用到管理、专技岗位的
报告
软件系统测试报告下载sgs报告如何下载关于路面塌陷情况报告535n,sgs报告怎么下载竣工报告下载
关于请求批准xxx、xxx等12名工勤人员聘用到管理岗位、专技岗位的报告县人力资源和社会保障局：根据xx县人民政府办公室《关于印发的通知》的精神，目前，我局事业单位岗位设置工作已进入第三步岗位聘用阶段。为确保我局事业单位岗位设置管理工作的顺利进行，促进人员结构合理化，调动各类人员的积极性、创造性，促进我县xx事业可持续性发展，现就我局xxx、xxx等12名同志由工勤人员拟聘用至管理岗位、专业技术岗位等有关事项向贵局报告，敬请贵局予以审核批准。一、管理岗位、专技岗位设置情况经xx市人社部门批复同意，我局三类岗位结构比例及职数如下：专业技术岗位为主体岗位，占岗位占量的70%，岗位职数39个；管理岗位占岗位总量的16%，岗位职数9个；工勤技能岗位占岗位总量的14%，岗位职数8个。二、现管理岗位、专技岗位聘用情况我局管理岗位职数共设9个，管理岗位人员现聘个，空余职数个；专技岗位共设职数39个，专技岗位现聘个，空余职数个。三、工勤人员聘用到管理岗位、专技岗位的竟聘情况根据上级事业单位岗位设置工作安排部署以及《xx县xx局事业单位岗位设置实施
方案
气瓶 现场处置方案 .pdf气瓶 现场处置方案 .doc见习基地管理方案.doc关于群访事件的化解方案建筑工地扬尘治理专项方案下载
》的精神，我局于2012年6月日正式开展了全局事业单位岗位聘用工作，通过公布岗位、申请应聘、资格审核程序，现有符合应聘资格和条件的周利梅、胡妮等12名工勤人员申请应聘到管理岗位、专技岗位。本着公开、公平、公正的原则，经过我局综合考察评议、集体研究决定、公示，具体有关情况如下：1、竟聘确定情况确定xxx、xx等12名同志由工勤人员拟聘用至管理岗位、专业技术岗位。具体情况见《XX省事业单位工勤人员聘用到管理或专技岗位备案
表
关于同志近三年现实表现材料材料类招标技术评分表图表与交易pdf视力表打印pdf用图表说话 pdf
》、《xx县事业单位工勤人员聘至管理、专技岗位资格审核表》。2、文化结构情况此次申请应聘到管理岗位、专技岗位的12名工勤人员中，均具备大专以上学历，其中本科学历x人，大专学历x人。3、工人技术等级情况此次申请应聘到管理岗位、专技岗位的12名工勤人员中，高级工共x人，中级工共x人，初级工共x人。4、我局对此次拟聘用情况进行了为期7天的公示，公示期自2012年x月x日起至2012年x月x日止。公示期内我局未收到任何异议。2特此报告，当否，请批示。xx县xx局二0一二年x月x日内容
总结
初级经济法重点总结下载党员个人总结TXt高中句型全总结.doc高中句型全总结.doc理论力学知识点总结pdf
（1）关于请求批准工勤岗位聘用到管理、专技岗位的报告关于请求批准xxx、xxx等12名工勤人员聘用到管理岗位、专技岗位的报告县人力资源和社会保障局：根据xx县人民政府办公室《关于印发的通知》的精神，目前，我局事业单位岗位设置工作已进入第三步岗位聘用阶段（2）4、我局对此次拟聘用情况进行了为期7天的公示，公示期自2012年x月x日起至2012年x月x日止
浙公网安备 33021202002483