月报 XXX集团年月人力资源月度综合报表 填报单位：人力资源部 统计区间：年月日--年月日 一、人力资源整体
分析
定性数据统计分析pdf销售业绩分析模板建筑结构震害分析销售进度分析表京东商城竞争战略分析
人力资源整体分析 部门 月初人数 入职人数 本月离职（人） 本月异动（人） 月末人数 辞职 辞退 自离 离职率 调入 调出 晋升 降职 调岗 转正 调薪 高管 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 董事长办公室 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 综合管理部 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 财务管理部 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 运营中心 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 地产事业部 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 金融事业部 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 教育事业部 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 合计 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 公式：离职率=当月离职人数÷当月平均人数×100%月末人数=月初人数+入职人数+调入人数-离职人数-调出人数 二、在职人员分析 在职人员分析 性别结构 工龄结构 年龄结构 学历结构 男 女 1年以下 1-3年 3-5年 5-10年 10年以上 20岁以下 21-30 31-40 41-50 50以上 大专以下 大专 本科 本科以上 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 三、招聘情况分析 招聘分析 需求部门 需求岗位 需求人数 面试情况 入职人数 招聘效果分析 招聘有效率 招聘达成率 应聘人数 主动应聘（投递
简历
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） 下载简历 内部推荐 初试合格 复试合格 % % 公式：招聘有效率=复试合格人数÷应聘人数×100%招聘达成率=入职人数÷需求人数×100% 四、其他人事分析 劳动合同签订情况 新签订 续签 员工培训情况 培训场次 参加人次 员工活动 社保情况 上月末参保人数 本月新增 本月减少 本月参保人数 公积金情况 上月末参加人数 本月新增 本月减少 本月参加人数 0 0 0 0 0 0 五、人工成本分析 员工工资 本月工资总额 相比上月 社保费用 本月费用（单位部分） 相比上月 公积金费用 本月费用（单位部分） 相比上月 其他费用 员工活动（节日福利）费用 元 元 元 元 元 元 元 合计 元 备注
说明
关于失联党员情况说明岗位说明总经理岗位说明书会计岗位说明书行政主管岗位说明书
：请在每月初1号之前填写统计此表。Sheet2Sheet3
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