工资核算职位说明书（doc3页）工资职位说明书岗位名称工资核算所在部门财审部直接上级会计主管直接下级无岗位定员1人所辖人员无
职责
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表
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述：工资核算资料的收集占全部工作时间的百分比：10%工I定期收集工资核算所需相关资料。严格审核所取资料的真实性、正确性。工作。百分比：30%作任务职责表述：工资核算、核对审批占全部工作时间的工作工严格按照劳动法及公司有关规定进行职工工资核作算工作。任与公司各成员单位进行工资核对，确保准确无误。务编制工资汇总表，并报请领导审批。每月15日前向银行报送公司职工工资数据
明细
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，发放工资。打印职工工资明细表并进行发放。整理当月各种工资核算资料及发放明细表，装订后存档。职责四职责表述：工资业务的帐务处理及劳务结转的相关业务。占全部工作时间的百分比：30%工作任务严格遵守会计法、税法等相关规定，对工资发放的各种数据进行帐务处理，登记工资明细帐。提供成本结转所需相关单位的工资数据。按照国家有关财经
制度
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的规定提取比例计提职工福利费、工会经费、教育经费并及时进行帐务处理。职责五职责表述：个人所得税的核算、申报工作。占全部工作时间的百分比：15%按照税法的有关规定认真核算职工个人所得税。填写纳税申报表及税单进行邮寄和网上申报。对重点纳税人个人所得税进行网上申报。开具纳税人纳税收据。职责六职责表述：负责科研专项报表的编制并上报主管部门汇审。登记专项应付款明细帐。占全部工作时间的百分比：5%二、职权：外部协调关系银行及税务部门、上级主管部门。四、任职资格:教育水平职称等级专业1=1大学本科及相当水平以上初级以上职称会计学、财务管理及相关专业
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