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资料/CommonExamples SZ-GL-20第PAGE\*Arabic\*MERGEFORMAT2页/共NUMPAGES\*Arabic\*MERGEFORMAT2页策划经理岗位工作标准之投放广告通用提示:该管理
制度
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资料可用于集体管理中,为使集体的一切工作和所有员工有章可循,高质高效地完成经营生产任务,最终使其各项工作按规律有序地运转,从而产值最大化。本文档可任意编辑,请在使用前仔细阅读正文。 策划经理岗位工作标准之投放广告 工作名称:投放广告 1、确定广告内容四原则: (1)符合本项目营销
方案
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推广思路 (2)跟进营销中心推广主题 (3)主题性、侧重性强(如侧重形象性/促销性、侧重项目特点./个别产品特点等) (4)
计划
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性、延续性强(在品牌形象上各时期广告稿要相互呼应、逐步提升,项目的核心竞争力要得以延续) 2、制定广告计划: (1)确定投放金额 (2)确定投放媒体(报纸、杂志、电视、电台、户外等) (3)确定投放起始时间、频率 (4)确定投放规格、版面/频道/地点 (5)确定美观、突出的
表
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现方式 3、跟进广告投放 (1)与广告代理公司、营销中心、相关媒体充分沟通、确定上述第2点所包括的四个具体事项 (2)做好投放费用预算、合同会审、版面确定等工作 (3)根据市场反应、销售情况等评估投放效果 (4)根据上阶段投放效果制定、调整下阶段投放计划 4、注意事项: (1)不得违反国家法律、政策、法规; (2)不得损害国家、人民、公司形象 (3)不发布虚假信息