管理规范示范文本|ExcellentModelText_______________________________资料编码:CYKJ-FW-154第PAGE\*Arabic\*MERGEFORMAT2页/总NUMPAGES\*Arabic\*MERGEFORMAT2页编号:______________战略部主管岗位说明
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审核:__________________时间:__________________单位:__________________战略部主管岗位说明书用户指南:该管理规范资料适用于管理中,为使规则公开化,让所有人保持集体的协调,维护集体的利益,从而充分发挥团体的力量,实现管理有法可依,内部运行有规则保障。可通过修改使用,也可以直接沿用本模板进行快速编辑。 战略部主管岗位说明书 职位名称战略部主管职位代码所属部门 职系职等职级直属上级 薪金标准填写日期核准人 职位概要: 组织研究、起草、协助推进公司战略与规划。 工作内容: *分析产业前景及技术发展趋势; *分析经济、政治环境发展变化状况; *组织、领导专家对公司发展方向的研究; *协助高级管理层制定组织发展战略; *协助各事业部制定经营战略; *对公司的战略实施进行跟进,并向管理层提供建议。 任职资格: 教育背景: ◆经济、管理相关专业硕士以上学历。 培训经历: ◆受过管理学、战略管理、财务管理、企业运营管理、管理技能开发、宏观经济分析、产业经济学、竞争战略等方面培训。 经验: ◆有5年以上企业管理经验。 技能技巧: ◆具备出众的领导管理才能和良好的行业管理理念,熟悉西方先进的企业管理模式; ◆掌握人力资源管理、财务管理及市场运作管理并具有丰富的实际操作经验; ◆具备很强的执行能力,团队组织能力强,注重实效性。 态度: ◆作风严谨、稳健,具备极强的敬业精神和开拓意识; ◆有用人、决策、公关的综合素质,善于与人深入沟通; ◆精力充沛,能承受较大工作压力。 工作条件: 工作场所:办公室。 环境状况:舒适。 危险性:基本无危险,无职业病危险。 直接下属间接下属 晋升方向轮转岗位 篇2:公司律师岗位说明书 公司律师岗位说明书 职位名称公司律师职位代码所属部门 职系职等职级直属上级法律事务主管 薪金标准填写日期核准人 职位概要: 制定法律问
题
快递公司问题件快递公司问题件货款处理关于圆的周长面积重点题型关于解方程组的题及答案关于南海问题
解决
方案
气瓶 现场处置方案 .pdf气瓶 现场处置方案 .doc见习基地管理方案.doc关于群访事件的化解方案建筑工地扬尘治理专项方案下载
,着手公司法律行动,以维护公司法律权利和利益。 工作内容: *负责公司同供应商
合同
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、分销商代理合同、内部各项管理合同的法律审核; *代表公司解决相关的经济纠纷,处理有关仲裁、诉讼; *向公司各部门、人员提供法律方面的建议并提出有关保护公司法律权利和利益的方案; *指导公司的法务实践; *起草、修改重要的商务建议; *完成上级的其他相关工作。 任职资格: 教育背景: ◆法律专业本科以上学历。 经验: ◆2年以上诉讼、仲裁实践经验。 技能技巧: ◆精通公司法、合同法、知识产权相关企业法律事务; ◆具有起草、修改大型法律文书的经验; ◆熟悉公司内部日常的法务工作; ◆熟悉经济案件办案流程; ◆熟练操作办公软件。 态度: ◆沟通能力、协调能力、语言文字表达能力强; ◆能吃苦、敬业,能承受较强的工作压力; ◆工作细致、认真、严谨,具有团队精神。 工作条件: 工作场所:办公室。 环境状况:舒适。 危险性:基本无危险,无职业病危险。 直接下属间接下属 晋升方向轮转岗位 篇3:法律顾问岗位说明书 法律顾问岗位说明书 职位名称法律顾问职位代码所属部门 职系职等职级直属上级 薪金标准填写日期核准人 职位概要: 审核法律文件,为公司人员提供法律咨询指导,协助公司人员解决法律问题。 工作内容: *制定并审核公司的法律文件包括各类合同、
协议
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; *参与公司经营决策,依法提出法律意见; *负责对公司各部门、各分公司其他参与司法活动的人员提供法律咨询和指导; *负责对公司业务进行法律监督,保证公司商业行为的合理合法性; *协助公司相关人员和有关部门就业务相关法律问题进行协商。 任职资格: 教育背景: ◆法律专业本科以上学历。 经验: ◆3年以上相关工作经验。 技能技巧: ◆具有很强的法律逻辑思维能力,非常强的分析、处理、应变及解决法律问题的工作能力; ◆掌握与公司业务相关的国家法律法规; ◆具有职业资格证书; ◆熟练使用办公软件。 态度: ◆工作细致、认真、严谨,具有团队精神; ◆较强的独立分析和综合判断能力; ◆较强的组织协调能力和创新能力。 工作条件: 工作场所:办公室。 环境状况:舒适。 危险性:基本无危险,无职业病危险。 直接下属间接下属 晋升方向轮转岗位