公共营养师国家职业标准（试行）

营养学报 2007年第29卷第 4期 公共营养师国家职业标准 (试行) (中华人民共和国劳动和社会保障部制定，2007年) 1职业概况 1．1职业名称 公共营养师 1．2职业定义 从事公众膳食营养状况的评价与指导、营养与食品知识传播，促进国民健康工作的专 业人员。 1．3职业等级 本职业共设四个等级，分为四级公共营养师(国家职业资格四级 )、三级公共营养师(国 家职业资格三级)、二级公共营养师 (国家职业资格二级)、一级公共营养师 (国家职业资格一级)。 1．4职业环境条件 室内、外，常温。 1．5职业能力特征 具有较强的语言表达能力以及理解、分析、归纳和判断能力；计算和操作能力； 正常的色觉、味觉、嗅觉辨别能力。 1．6基本文化程度 高中毕业 (或同等学历)。 1．7 培训 焊锡培训资料ppt免费下载焊接培训教程 ppt 下载特设培训下载班长管理培训下载培训时间表下载 要求 1．7．1培训期限：全日制职业学校教育，根据其培养 目标和教学计划确定。晋级培训期限：四级公共 营养师不少于 300标准学时；三级公共营养师不少于 250标准学时；二级公共营养师不少于 200标准 学时；一级公共营养师不少于 150标准学时。 1．7．2培训教师：培训四级公共营养师的教师应具有二级公共营养师及以上职业资格证书或相关专业 中级及以上专业技术职务任职资格；培训三级公共营养师的教师应具有一级公共营养师职业资格证书 或相关专业高级专业技术职务任职资格；培训二级公共营养师、一级公共营养师的教师应具有一级公 共营养师资格证书 4年以上或相关专业高级专业技术职务任职资格。 1．7．3培训场地设备：培训场地应具有可容纳 40名以上学员的标准教室；有必要的教学设备、设施； 室内光线、通风、卫生条件良好。 1．8鉴定要求 1．8．1适用对象：从事或准备从事本职业的人员。 1．8．2申报条件： 一 一 四级公共营养师 (具备以下条件之一者) (1)连续从事本职业工作 1年以上。(2)具有医 学或食品专业中专毕业证书。(3)经四级公共营养师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。 一 一 三级公共营养师 (具备以下条件之一者) (1)连续从事本职业工作 6年以上。(2)取得四 级公共营养师职业资格证书后，连续从事本职业工作 4年以上。(3)取得四级公共营养师职业资格证 书后，连续从事本职业工作 3年以上，经三级公共营养师正规培训达标准学时数，并取得结业证书。 (4)具有医学或食品专业大学专科及以上学历证书。(5)具有非医学或食品专业大学专科及以上学历 证书，连续从事本职业工作 1年以上。(6)具有非医学或食品专业大学专科及以上学历证书，经三级 公共营养师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。 一 一 二级公共营养师 (具备以下条件者) (1)连续从事本职业工作 13年以上。(2)取得三级公 共营养师职业资格证书后，连续从事本职业工作 5年以上。(3)取得三级公共营养师职业资格证书后， 连续从事本职业工作 4年以上，经二级公共营养师培训达规定标准学时数，并取得结业证书。(4)具 有医学或食品专业大学本科学历证书，取得三级公共营养师资格证书后，连续从事本职业工作 4年以 上。(5)具有医学或食品专业大学本科学历证书，取得三级公共营养师职业资格证书后，连续从事本 维普资讯 http://www.cqvip.com 314 Acta Nutrimenta Sinica．Aug．．2007．、，01．29 No．4 职业工作 3年以上，经二级公共营养师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。(6)具有医学 或食品专业硕士研究生及以上学历证书，连续从事本职业工作 2年以上。 一 一 一 级公共营养师 (具备以下条件之一者) (1)连续从事本职业工作 19年以上。(2)取得 二级公共营养师职业资格证书后，连续从事本职业工作 4年以上。(3)取得二级公共营养师职业资格 证书后，连续从事本职业工作 3年 以上，经一级公共营养师正规培训达规定标准学时数，并取得结业 证书。(4)新职业试行期间：具有医学或食品专业大学本科学历证书，连续从事本职业或相关职业工 作 13年以上。(5)新职业试行期间，具有医学或食品专业硕士、博士研究生学历证书，连续从事本职 业或相关职业工作 10年以上。 1．8．3鉴定方式：分为理论知识考试和专业能力考核。理论知识考试采用闭卷笔试方式，专业能力考 核采用现场实际操作方式。理论知识考试和专业能力考核均实行百分制，成绩皆达 60分及以上者为合 格。二级公共营养师、一级公共营养师还须进行综合评审。 l_8．4考评人员与考生配比：理论知识考试考评人员与考生配比为 1：20，每个标准教室不少于 2名考 评人员；专业能力考核考评员与考生配比为 1：5，且不少于 3名考评员；综合评审委员不少于 5人。 1．8．5鉴定时间 理论知识考试时间不少于 120 min；专业能力考核时间不少于 90 min；综合评审时 间不少于 30 min。 1．8．6鉴定场所设备：标准教室。综合评审在条件较好的小型会议室进行，室内需配备必要的体检设 备、计算机设备、照明设备、投影设备等，室内卫生、光线、通风条件良好。 2基本要求 2．1职业道德 2．1．1职业道德基本知识 2．1．2职业守则：(1)遵纪守法，诚实守信，团结协作。(2)忠于职守，爱岗敬业，钻研业务。(3) 认真负责，服务于民，平等待人。(4)科学求实，精益求精，开拓创新。 2．2基础知识 2．2．1医学基础知识：(1)人体解剖生理基础知识；(2)食物消化吸收基础知识；(3)不同人群生理 特点基础知识。 2．2．2营养学基础知识：(1)营养与健康概论和营养学发展史；(2)能量与宏量营养素基本知识；(3) 矿物质。(4)维生素。(5)水和膳食纤维。 2．2．3人群营养基础知识：(1)孕妇乳母营养；(2)婴幼儿营养；(3)儿童青少年营养；(4)老年人 营养。 2．2．4食物营养与食品加工基础知识：(1)植物性食物营养：(2)动物性食物营养：(3)其他食品营 养；(4)营养强化与保健食品：(5)常见食品加工方法。 2．2．5食品卫生基础知识：(1)食品污染及其预防；(2)各类食品的卫生；(3)食物中毒及其预防和 处理。 2．2．6膳食营养指导：(1)膳食营养指导和管理概论；(2)膳食营养素参考摄入量的应用；(3)膳食 结构与膳食指南；(4)膳食与营养缺乏病预防；(5)膳食与营养相关慢性病预防。 2．2．7营养教育和社区营养处理基础知识：(1)营养教育；(2)社区营养计划和管理。 2．2．8相关法律、法规：(1)《中华人民共和国食品卫生法》相关知识；(2)《保健食品注册 管理办法 关于高温津贴发放的管理办法稽核管理办法下载并购贷款管理办法下载商业信用卡管理办法下载处方管理办法word下载 》 相关知识；(3)《食品添加剂卫生管理办法》相关知识；(4)《中国食物与营养发展纲要 (2001—2010 年)》相关知识。 3工作要求 (节录) 维普资讯 http://www.cqvip.com 营养学报2007年第 29卷第4期 315 本标准对四级公共营养师、三级公共营养师、二级公共营养师、一级公共营养师的能力要求依次 递进，高级别涵盖低级别的要求。 3．1四级公共营养师[职业功能、工作内容、能力要求、相关知识 (略)] 一 、 膳食调查和评价 (一)食物摄入量调查 (1)能估计食物份的重量 (2)能设计称重法记录表 (3)能用称重法进行食 物摄入量称重和记录。 (二)膳食营养素摄入量计算 (1)能使用食物成分表查食物营养素含量 (2)能对数据进行分类计算 和核对。 (三)膳食营养分析和评价 能判定成人膳食营养素摄入量是否满足需要。 二、人体营养状况测定和评价 (一)身体测量 (1)能测量儿童、成人的身高、体重 (2)能测量儿童头围和胸围 (3)能进行体格 测量调查表的填写和记录。 (二)实验室指标收集和判断 能收集人发、尿测定样品。 (三)营养状况和体征判别 (1)能判别成人消瘦、超重和肥胖 (2)能判别儿童体重不足和发育迟缓 (3)能评价儿童生长发育状况。 三、膳食指导和评估 (一)营养需要和食物种类确定 (1)能确定成人营养需要 (2)能进行营养素来源识别和食物选择 (二)食谱编制 (1)能选择主食类别和确定成人主食供给量 (2)能选择副食类别和确定成人副食供 给量 (3)能编制成人一餐食谱。 (三)食谱调整 (1)能用食物交换法调整食物种类和食谱能量 (2)能调整食谱口味和价格 (3)能 编制成人一 日食谱。 四、食品营养评价 (一)食品营养标签解读和制作 (1)能收集和抽取样品 (2)能解读食品原料和辅料配方 (3)能解 读营养标签。 (二)食品营养价值分析 (1)能根据食物感官判断质量 (2)能根据食品成分分析结果评定奶类、饮 料、粮油类食品营养价值。 五、社区营养管理和营养干预 (一)营养与健康信息收集 (1)能进行访谈和填写调查表 (2)能进行入户动员。 (二)营养与健康档案建立和管理 (1)能录入相关数据资料 (2)能进行数据验证和核对。 3．2三级公共营养师 [职业功能、工作内容、能力要求、相关知识 (略)] 一 、 膳食调查和评价 (一)食物摄入量调查 (1)能设计回顾法和记账法食物量登记表 (2)能用记账法进行人群食物消耗 量调查 (3)能用 24小时回顾法进行食物摄入量调查。 (二)膳食营养素摄入量计算 (1)能进行标准人系数和人 日数换算 (2)能用记账法资料计算食物和 营养素摄入量 (3)能用回顾法资料计算食物和营养素摄入量。 (三)膳食营养分析和评价 (1)能分析和评价膳食能量 (2)能分析和评价膳食营养素摄入量 (3) 能进行膳食模式的分析评价和报告 (4)能建立膳食调查数据库。 二、人体营养状况测定和评价 (一)身体测量 (1)能测量婴幼儿身长、胸围、上臂围和坐高 (2)能使用皮褶计测量肱二头肌、肱 三头肌、皮褶厚度。 (二)实验室指标收集和判断 (1)能对尿液样品进行收集保存 (2)能对粪便样品进行收集、保存和 处理 。 维普资讯 http://www.cqvip.com 316 Acta Nutrimenta Sinica．Au2．．20o7．、 1．29 No．4 (三)营养状况体征判别 (1)能识别能量一蛋白质营养不 良基本体征并进行评价 (2)能识别维生素 A、D、B。、C、钙、铁和锌缺乏体征并进行评价。 三、营养咨询和教育 (一)营养与食品安全知识咨询 (1)能进行烹饪营养、平衡膳食评估并提出建议 (2)能进行健康生 活方式询问和评价，并提出建议 (3)能解答食品污染、食物中毒等问题 (4)能进行身体活动和能量 消耗评估。 (二)营养与食品安全知识教育 (1)能进行平衡膳食营养教育 (2)能进行维持体重和能量平衡教育。 (3)能撰写科普文章。 四、膳食指导和评估 (一)营养需要和食物各类确定 (1)能确定儿童和青少年营养需要 (2)能根据儿童和青少年的营养 需要选择食物 (3)能确定儿童和青少年主食、副食供给量。 (二)食谱编制 (1)能编制儿童和青少年食谱 (2)能编制幼儿园食谱。 (三)食谱调整 (1)能对成人、青少年和儿童的食谱进行营养评价 (2)能根据营养评价结果调整食 物品种和数量。 五、食品营养评价 (一)食品营养标签解读和制作 (1)能根据终产品营养特点，制订成分分析计划 (2)能根据分析数 据制作营养标签 (3)能撰写产品标签说明书。 (二)食品营养价值分析 (1)能计算食品营养质量指数 (2)能进行食品蛋白质营养评价 (3)能进 行食品碳水化合物营养评价 (4)能进行食品脂肪营养评价。 (三)食品营养资料编写 (1)能根据食品的营养特点，撰写产品宣传资料 (2)能设计市场需求调查 表 (3)能分析调查资料并撰写市场调查报告。 六、社区营养管理和营养干预 (一)营养与健康信息收集 (1)能收集社区目标人群的年龄、性别、职业等基本资料 (2)能收集社 区目标人群饮食习惯和体力活动水平等基本资料 (3)能根据调查资料性质编制调查表。 (二)营养与健康档案建立和管理 (1)能建立个人健康档案 (2)能计算人群营养缺乏病发生率和患 病率 (3)能计算社区目标人群基本资料的百分比。 (三)营养干预 方案 气瓶 现场处置方案 .pdf气瓶 现场处置方案 .doc见习基地管理方案.doc关于群访事件的化解方案建筑工地扬尘治理专项方案下载 设计和实施 (1)能设计社区营养干预方案 (2)能设计普通人群科学运动方案。 3．3二级公共营养师 (职业功能、工作内容、技能要求、相关知识 (略)) 一 、 膳食调查和评价 (一)食物摄入量调查 (1)能设计食物频率法调查表 (2)能用食物频率法进行定性和定量膳食调查。 (二)膳食营养素摄入量计算 (1)能进行个体、群体定性资料分析 (2)能进行定量法的计算分析。 (三)膳食营养分析和评价 (1)能对定性资料进行分析评价。(2)能对膳食蛋白质以及维生素 A、 铁、钙、锌的动植物来源进行分析和评价 (3)能对膳食食物组成进行分析评价。 二、人体营养状况测定和评价 (一)身体测量 (1)能进行孕妇的身体测量 (2)能监NJI,童和青少年的身高和体重 (3)能进行体 格测量的质量控制。 (二)实验室指标收集和判断 (1)能判断血营养相关指标是否正常 (2)能判断尿营养相关指标是 否正常 (3)能判断发的营养相关指标是否正常。 (三)营养状况和体征判别 (1)能对氟、碘、烟酸、硒缺乏进行判断和评价 (2)能对个体营养状 况进行综合评价。 三、营养咨询和教育 (一)营养与食品安全知识咨询 (1)能解答婴幼儿喂养咨询 (2)能指导幼儿辅食添Dllln食品选购 (3) 维普资讯 http://www.cqvip.com 营养学报2007年第 29卷第 4期 317 能进行孕妇、乳母膳食咨询和建议 (4)能进行老年人的膳食咨询和建议。 (二)营养与食品安全知识教育 (1)能进行营养知识演讲 (2)能编制餐饮卫生科普宣传资料 (3) 能制作和编辑平面媒体宣传 材料 关于××同志的政审材料调查表环保先进个人材料国家普通话测试材料农民专业合作社注销四查四问剖析材料 。 四、膳食指导和评估 (一)营养需要和食物种类确定 (1)能确定婴幼儿的营养需要 (2)能确定孕妇和乳母的营养需要 (3) 能确定老年人的营养需要 (二)食谱编制 (1)能指导婴儿人工喂养和混合喂养 (2)能编制婴儿一周食谱 (3)能用计算法编 制孕妇、乳母、老年人量化食谱。 (三)食谱调整 (1)能对婴幼儿食谱进行评估和调整 (2)能对孕妇、乳母食谱进行评估和调整 (3) 能对老年人食谱进行评估和调整。 五、食品营养评价 (一)食品营养标签解读和制作 能根据终产品的检验结果，核对和评价该产品是否符合相应的国家 标准。 (二)食品营养价值分析 能评价食品营养强化配方。 (三)食品营养资料编写 能撰写食品强化的资料分析报告。 六、社区营养管理和营养干预 (一)营养与健康信息收集 能收集营养与健康相关突发和特殊事件的信息并上报。 (二)营养与健康档案建立和管理 (1)能建立营养与健康档案数据库 (2)能进行健康危险因素评估 (三)营养干预方案设计和实施 (1)能进行社区需求评估 (2)能设计和实施运动和膳食结合健身方 案 (3)能设计和实施营养干预综合方案。 (四)营养干预方案效果分析和评价 (1)能制定和实施项 目过程评价 (2)能制定和实施干预效果评 价 (3)能针对评价结果提出改善建议方案。 七、培训和管理 (一)培训 (1)能培训四级公共营养师、三级公共营养师 (2)能编制专项公共营养师培训计划。 (二)指导 能指导四级公共营养师、三级公共营养师进行业务实习。 3．4一级公共营养师[职业功能、工作内容、技能要求，相关知识 (略)] 一 、 膳食调查和评价 (一)食物摄入量调查 (1)能设计 4种膳食调查方案 (2)能进行膳食营养调查质量控制。 (二)膳食营养素摄入量 计算能对长期多次营养监测人群数据进行分析对比。 (三)膳食营养分析和评价 (1)能对监测结果进行评价和建议 (2)能进行监测调查总结和报告。 二、人体营养状况测定和评价 (一)身体测量 能进行身体测量质量控制。 (二)实验室指标收集和判断 能选择和判断与机体营养善相关的免疫指标。 (三)营养状况和体征判别 能根据膳食调查、体格测量、实验室检查、营养状况进行综合评价分析。 三、营养咨询和教育 (一)营养与食品安全知识咨询 (1)能对特殊营养需要的人群 (慢性病)进行膳食营养指导 (2)能 对营养素过量危害问题进行解答 (3)能对特殊环境工作人员的膳食进行指导。 (二)营养与食品安全知识教育 (1)能设计、审定营养教育方案 (2)能评价营养食品卫生宣传效果。 四、膳食指导和评估 (一)营养需要和食物各类确定 (1)能确定骨质疏松症、蛋白质能量营养不良等营养缺乏患者的营 养素需要 (2)能确定肥胖症、糖尿病等营养相关慢性病患者的营养素需要。 (二)食谱编制 (1)能编制高钙、高蛋白等改善营养缺乏的食谱 (2)能编制低能量、低胆固醇、低 维普资讯 http://www.cqvip.com 318 Acta Nutrimenta Sinica。AuR．．2007，V_01．2 O．4 脂肪等调整膳食的食谱 (3)能编制低血糖生成指数的食谱。 (三)食谱调整 (1)能调整和评价高钙、高蛋白等改善营养缺乏的食谱。(2)能调整和评价低能量、 低胆固醇、低脂肪 3种调整膳食的食谱。 五、食品营养评价 (一)食品营养价值分析 能评估营养素补充剂配方。 (二)食品营养资料编写 (1)能根据要求，查找和编写相关保健食品、新资源食品等所需要的文件 和档案 (2)能编写特定营养物质功能的文章综述。 六、社区营养管理和营养干预 (一)营养与健康信息收集 (1)能根据预算确定 目标人群和样本量 (2)能进行信息偏倚控制。 (二)营养与健康档案建立和管理 能制定营养与健康 档案管理 财务及档案管理制度档案管理制度培训安全生产档案管理制度人事档案管理制度人事档案管理制度范本 制度。 (三)营养干预方案设计和实施 (1)能设计随机对照 (或双盲)方案 (2)能设计横断面调查的干预 方案 (3)能设计回顾性调查方案。 (四)营养干预方案效果分析和评价 (1)随机对照 (或双盲)干预效果分析和评价 (2)横断面结果 分析和评价。 七、培训和管理 (一)培训 (1)能编制公共营养师综合培训计划 (2)能培训二级公共营养师 (3)能编写培训讲义 (二)指导 能对二级公共营养师进行业务指导 4比重表 四级共公营养师 三级公共营养师 二级共公营养师 一级公共营养师 理论知识 (％ ) (％ ) (％ ) (％ ) 基本 职业道德 5 5 5 5 要求 基础知识 50 40 40 35 膳食调查和评价 10 10 5 5 相 人体营养状况测定和评价 10 15 15 10 关 营养咨询和教育 5 5 10 知 膳食指导和评估 10 10 10 15 食品营养评价 10 10 10 10 识 社区营养管理和营养干预 5 5 5 5 培训和管理 5 5 合 计 100 100 100 100 四级共公营养师 三级公共营养师 二级公共营养师 一级公共营养师 专业能力 (％ ) (％ ) (oA ) (％) 膳食调查和评价 25 15 10 10 人体营养状况测定和评价 25 20 20 10 能 营养 咨询和教育 20 20 20 力 膳食指导和评估 20 20 20 20 要 求 食品营养评价 20 15 15 10 社区营养管理和营养干预 10 10 10 20 培训和管理 5 10 合 计 100 100 100 100 维普资讯 http://www.cqvip.com