班主任工作考核评价方案word

新场镇学校班级管理（班主任）工作考核评价 方案 气瓶 现场处置方案 .pdf气瓶 现场处置方案 .doc见习基地管理方案.doc关于群访事件的化解方案建筑工地扬尘治理专项方案下载 为加强校风建设，规范班级管理，客观公正地评价班级管理（班主任）工作成效，根据上级有关要求和学校管理思路，制订本评价方案。评价考核原则：注重常规，综合评价，量化评分，奖励先进。二、评价考核内容：班级管理（班主任）评价考核分为常规管理考核和专项管理考核两部分。常规管理考核包括班级文明礼仪、清洁、两操三项，专项管理考核包括班级安全教育和管理（包括午餐）、育人环境、教育效果（学生学习成绩、重大违纪违规行为）、公物管理、开展教育活动、班主任例会、班主任上交材料等项目。评价考核办法：1.学月教育考核：德育考核100分。德育常规60分+专项考核30分+安全考核10分=100分计入每学月过程考核。2.常规管理考核每天进行检查（抽查）评分，每周小结，学月总结，学期汇总；专项管理考核平时进行检查考核登记，学期进行汇总。安全工作考核由安全办考核提供。3.常规管理考核（60分）：1）学期常规管理考核以各学月得分之平均分计，总分为60分。其中，两操、清洁、文明礼仪（纪律、课间文明、学生着装）每周单项总分各50分，每天各10分，学月共200分，折合为各项20分，三项共计60分。每学期常规管理总得分为每月得分之均分。2）文明礼仪、清洁检查、两操检查评分由团队办公室负责实施，具体责任人：牟柳明、陈林；其中两操检查评分除由专设学生干和德育相关老师外，还有负责量操的体育老师负责实施，具体自责任人：牟柳明、陈林、王庆艺、白桦。文明礼仪由德育处日常检查和其它部门及教师所发现的情况应及时向检查具体责任人反映。3）每天由各项目责任人按评分 标准 excel标准偏差excel标准偏差函数exl标准差函数国标检验抽样标准表免费下载红头文件格式标准下载 对各项考核内容进行检查评分，记入检查登记表，并在学校常规管理评比台公布，同时对突出现象进行公示。4）每周五1：00前各项目责任人将本周检查结果交团队办公室进行汇总，责任人：团队干部；每周五4：30由德育办公室组织对本周常规管理进行小结并评选本周（月）文明班级，责任人：朱国红、牟柳明，参加人员为：德育分管人员、行政值周、团队干部、值周教师。5）班级每周得分均分为80%分以上为合格，在考核合格基础上评选每周文明班级和每月文明班级。文明班级的评选：1-4年级各年级2个，5、6、8、9各年级两周评3个，7年级一周评1个。以检查考核得分为依据（若班级出现打架、顶撞师长、被上级检查批评、出现安全事故取消当周评文明班级的资格。），各年级从高到低，每周评选文明班级，在学月考核汇总中加1分/次。6）班主任期末绩效直接与评价考核结果挂钩；班主任期末绩效等于考核总金额除以学期全校班级总得分再乘以各班得分。3、专项管理考核（30分）1）班主任例会、上交资料10分/月，开展主题德育活动10分/月，班级育人环境5分/月，公物管理5分/月。2）班级加扣分（各项最多不超出5分）①教育效果扣分（学生学习成绩、重大违纪违规行为）5分/月，教育效果中重大违纪违规行为由德育处及其它部门和教师所发现的情况反映；。②住校生管理实行额外的加扣分 制度 关于办公室下班关闭电源制度矿山事故隐患举报和奖励制度制度下载人事管理制度doc盘点制度下载 ，每月最多加或扣5分（由住管部门提供依据）。③班级德育课开展加扣分，按要求上好班级德育课，德育课或德育活动课代表学校参加比赛或在校内作为示范课，加1-4分（参加未获奖或在学校作为示范课上的加1分，获奖区点、县市依次加2、3、4分）班队活动课未按课表正常上的在期末最终绩效考核时扣3分/次。学生学习成绩实行学期末考核，以教导处提供的成绩为依据，超出年级平均分加2分，低于年级平均分扣2分，初中进入全县学校前七名、小学进入全县前12名的另加5分。3）班级育人环境包括班级板报、教室布置等。板报按月更换、主题鲜明、设计美观、 书 关于书的成语关于读书的排比句社区图书漂流公约怎么写关于读书的小报汉书pdf 写整洁、内容健康；教室布置整洁，有特色。每月由德育办公室检查，前五名加1分/次，后十名扣1分/次，未办板报扣5分/次。4）公物管理实行学期考核，以总务处提供的数据为依据，酌情扣分或加分（在5分范围内浮动）。5）班主任例会全勤加2分，迟到扣0.5分/次，未到扣1分/次。资料未按时完成上交扣1分/次。6）班级按要求开展教育活动，参加学校及上级组织的活动，拒绝参加的扣5分/次，参加活动得基本分4分，若获奖或获得荣誉称号，按活动规模及等级加1-4分/次。4、班级学生安全：共10分，分别由安全办和人事分管人员按学期提供给德育办，直接计入学月教育考核。5、学期综合评价1）每期将评价总结果（学月总分均分）直接用于期末班主任绩效考核；2）计算办法（分中小学部）：个体班主任绩效=学校拨的班主任绩效总金额÷班主任考核总得分×个体班主任考核得分3）评优（具体见评优文件）：考核总得分超过总分的80%即为班级管理考核合格，领取学期班级管理绩效奖，不合格者根据得分情况扣发部分绩效奖（由行政会议定扣罚数额），出现安全责任事故扣发全部绩效奖，并取消评优资格。总评分集合班级学生学业综合考评前5名评为学校的班级管理示范班或先进班集体，前5名班主任评为优秀班主任，予以适当表扬。并作为上级班级、班主任评优的候选班级和班主任。附量化评分表。2015年3月班训及班规细则班训学会做人，学会学习我们班是一个由78颗心汇聚的一个班集体。希望在我们这个集体中充满欢乐、团结、友爱、上进的气息。同学们都能严格遵守班规中的内容，因为这些班规都是同学们自己总结出，汇聚在一起的结晶：一．每天早７：00前到校，晚自习提前10分钟进教室，认真做“三操”；按时就座准备好上课用品，等候上课。二．遵守课堂纪律，依照教师的安排进行课堂活动，做好应做笔记，并按时完成作业。三．自习课自觉学习各门课程，安静而专心。四．爱护公共环境和公共财物，不乱抛垃圾，不乱涂乱画。五．上课严肃、下课活泼，不在教室内打闹或进行其他影响他人正常活动的行为。六．用语文明，尊重老师，有急事或老师要求方可举手示意，老师许可后才能站起来讲话。七．劳动积极，依照安排各自完成应尽义务。（每日的清洁工作包括清扫卫生区、清扫教室、走廊、擦黑板、摆正桌椅，并把清洁工具摆放整齐。）八．自觉维护班集体利益，离开教室时注意关闭门窗。九．依照学校规定穿着，注意仪表的整洁大方；朴素节约，不攀比、显摆身外之物。十．放学后进行正当的活动，在家坚持学习，可阅读健康有益的课外书籍，不去网吧和游戏机室及其他娱乐场所。班干部职责班长:　协调班委会工作，负责值日生安排，总结、记班级日志。副班长：　　协助班长的工作,统计学生的负分。纪律委员：负责各小组的纪律，管理好学生的纪律，日常检查统计汇总。学习委员：负责好各科代表及学习小组的组织工作。体育委员：负责早操，体育课，并组织好各项体育活动。宣传委员：成立板报小组，办好黑板报，总的负责班级节目、编排。文娱委员：第一节课发歌，组织好班级文娱活动、协助宣传委员工作。卫生委员：每天的卫生安排、卫生检查、卫生工具管理。生活委员：负责学校有关交代的工作和班级生活方面的工作。监察委员：负责监督班干部是否负责。各科课代表：负责作业本的收发、和任课老师联系，汇总该科目未完成任务的学生名单并将扣分交给组长统计。【语文：】【数学：】【英语：】【历史：】【政治：】【地理：】【生物：】小组长：⑴学习：负责检查作业和组织学习。⑵纪律：负责组内的纪律管理及登记。※  具体的奖惩标准一、纪律制度（1）、请假制度请假人须持请假条向老师请假，经老师批准方可生效。学生除病假、丧假等特殊情况外，一般不得请假，上课期间请假上厕所，每周第二次起扣1分，擅自缺课一节扣3分（15分钟以上），擅自缺课两节扣4分，缺课一天扣6分。（2）、值日制度值日生由班长安排轮流值日，值日必须履行如下职责：（每缺一项未完成扣1分）（a）及时把黑板擦干净，并打扫好讲台卫生，擦干净讲桌。（b)早自习之前，早餐后、中餐后小扫（主要打扫讲台、走廊）。（c）整理好卫生工具。（3）、课堂纪律制度1、课堂上不听从老师教导，严重扰乱课堂纪律，每人次扣1分。2、课堂中用纸或其他东西打人，或做小动作者，每人次扣1分。3、课堂中看小说、玩游戏机，没收物件并每人次扣1分。4、上课擅离课堂，随意出进、换位、下位、打闹及到处走动者每人次扣1分。5、请假未经允许提前离校或未按时归校，除累计旷课节数外，每人次扣1分。6、上课打瞌睡者，每人次扣1分。7、上甲课做乙事，玩手机、mp3等每人次扣1分,手机一律没收。8、自习课讲话、有小声音者，每人次扣1分。9、上课期间在走道上或教学楼上故意高声叫喊、踏脚者，每人次扣1分。10、因意外事或其它原因起哄者，扣1分。11、每节课铃声停止后二十秒后为准登记迟到，迟到一次扣1分（4）、治安纪律1、打架斗殴者除纪律处分外，一人次扣3分。2、上楼顶、攀越栏杆、爬窗户、翻越围墙、站在栏杆上取衣物者每人次扣2分。3、顶撞、谩骂教职工者，除纪律处分外，每人次扣2分。4、故意损坏公物，除纪律处分和赔偿公物外，每人次扣2分。5、私自进入学校禁止进入的危险地段，每人次扣4分，如出事故，后果自负。6、抽烟喝酒者，不正当集会者，每人次扣2分。7、以各种形式参加赌博，除纪律处分外，每人次扣2分。8、盗、扒他人财物者，除纪律处分外，每人次扣5分。9、严禁携带或使用管制刀具、有杀伤性玩具枪等违禁物品，发现一例每人次扣5分，并没收物件。10、上课期间(星期天晚自习至星期五第五节课)外出上网者，每人次扣5分，无正当理由出校门者，每次扣2分。11、私自下河塘洗澡者，除纪律处分外，每人次扣5分。如出事故，后果自负。12、在校内放鞭炮者，每人次扣2分。二、学习制度1、作业按时独立完成，不得抄袭，抄作业、让别人抄作业。扣1分，举报者查实奖1分。2、课代表一定要按时送交作业。时间为作业课下课至晚自习上课前五分钟，缺交一次扣1分,并作记载。3、末完成老师布置的作业每次扣1-3分。4、 英语、语文、历史要求背诵的内容，各背完一课者奖1分。由课代表负责，任课老师抽查。　5、 各科作业，有连续三个“好”或”A”奖1分。　　6、 通讯稿件，发明创造，文学作品每发表一篇奖1—5分；　7、 各科基础训练未完成（或乱写乱画）视情节扣1—3分。星期一下午第八节课下课前20分钟检查上周四、上周五内容，星期五检查本周周一、周二、周三的内容三、寝室制度1、起床铃响后，无故不起床或不参加早操者，每人次扣1分。2、上课时间内无故在宿舍内而不到教室者，每人次扣1分。3、私自更换房间者，每人次扣1分；私自换床位者，每人次扣1分。4、不准在寝室内打架，打牌，违者每人次3分。5、带领外来人员到宿舍就寝者，每人次扣2分；并给与相应处分。6、未经班主任批准、值班人员同意而私自回家、在亲戚、同学家过夜者，每人次扣2分；并给与相应处分。7、在宿舍内乱倒垃圾、脏水者，每人次扣1分；并责令重搞。8、就寝铃响后，在寝室内、外谈笑，高声叫嚷等，每人每次扣2分。1、不按时就寝，每次扣1分。四、卫生方面：1、室内墙壁有脚印、球印等每处扣1分，墙壁上乱写乱画每处扣1分。2、课桌下有果皮、纸屑、鼻涕、痰迹、泥土等明显脏物，每处扣1分。3、课桌、凳横竖要对齐，不齐者，每排扣1分。空中有蜘蛛网扣1分。4、室内垃圾未及时清除扣1分。5、要严格在规定处倒垃圾，否则扣1—5分并责令其清理垃圾。6、卫生工具不按要求放置或摆放不整齐扣1分。7、在检查时间之前没有完成，每次扣1分，没搞者每次扣2分。8、分管区域为走廊（包括墙面及宣传画）、楼梯、各种功能室的的公共区,卫生标准同教室室内要求一样，否则每次扣1—3分。9、将来方便桶带入教学楼每人次扣３分。10、乱扔纸屑或其它垃圾，扣4分；垃圾不倒入指定地点，每次扣4分。五、以下行为值得表彰：       主动清理教室内外的环境；放学后主动返回课室关闭门窗。（1分）       主动协助老师工作，热心帮助同学解决困难（1分）       在各项竞赛（运动会、球赛或知识竞赛等）中获得名次（1－10分）       大考中总分进入全年级前70名或成绩较上次排名前进5名以上者。（1-20分）       举报不良现象；拾金不昧（0.5－3分）       知错能改，表现较前周有较大改善者。（2分）       获得各项荣誉（三好学生、优秀班干等）（1－10分）       以班为单位，全体获得学校表彰，第一全班每人加3分，第二每人2分。第三每人1分。备注：◎制度不完善之处，有及时修改的权利；学校负分，班级加倍处理。◎加减分依据卫生评比情况、考勤记录、纪律监察记录、卫生情况记录、作业登记记录等。◎小组长负责记录组员的在校的各方面表现，尤其是卫生、纪律、仪表等方面。对好人好事也要及时发现、登记，第七节下课时间交给纪律委员统计。◎班干部应及时将上课时的情况 报告 软件系统测试报告下载sgs报告如何下载关于路面塌陷情况报告535n,sgs报告怎么下载竣工报告下载 班主任；课代表最迟在第一节课下课后将作业交到教师处，并做好记录。◎班长负责整体情况的调控及纠纷的仲裁。◎班干之间要有充分的沟通，尽量使记录公正、周全。纪律委员(或班主任)每天第八节课下课前五分钟向学生公布此评分结果。正、负可以抵销。每个人扣分统一在组长处汇总，组长将组员奖分和扣分小结后再交纪律委员。纪律委员和班长监督各组长是否负责，组长要能说出组员扣分的原因，每天的处罚由班主任宣布。期中、期末按分数的高低、进步名次等给予奖励。每天一小结，每扣１分（四选一）扫教室或搞公共区两次抄写英语单词一个单元，汉字一遍，英文单词５遍抄写语文文言文一课两遍为班级文化建设贡献１元每周扣分最多且达10分以上的学生（1至5人）将位置进行适当的调整。班干部带头违纪且扣分总数位居全班前五名，免职并重新挑选新的班干部。如班规未规定的违纪行为处罚按校规处罚执行。