职业病危害问答

职业病危害问答 职业病危害问答 1、问：如果最后的用人单位有证据证明该职业病是先前用人单位的职业病危害造成的，但用人单位没有依法参加工伤社会保险的怎么办？ 　　答：由先前的用人单位承担。 　　2、问：为什么用人单位不能以招用“临时工”为借口，侵害劳动者的权益？ 　　答；《劳动法》施行后，所有用人单位与职工全面实行劳动 合同 劳动合同范本免费下载装修合同范本免费下载租赁合同免费下载房屋买卖合同下载劳务合同范本下载 制度 关于办公室下班关闭电源制度矿山事故隐患举报和奖励制度制度下载人事管理制度doc盘点制度下载 ，各类劳动者在用人单位享有的权利是平等的。因此，过去意义上相对于正式工而言的临时工名称已经不复存在。用人单位如在临时性岗位上用工，应当与劳动者鉴订劳动合同并依法为其建立各种社会保险，使其享有有关的福利待遇，但在劳动合同期限上可以有所区别。用人单位不能以招用的是临时工为借口，侵害劳动者的劳动保障权益。 　　3、问：根据职业病防治法的规定，劳动者享有职业病病人待遇的条件有哪些？ 　　答：劳动者患有法定职业病。 　　劳动者所患的法定职业病经过职业病诊断或鉴定。 　　必须经过工伤认定和劳动能力鉴定。 　　4、问：劳动者或用人单位申请职业病诊断时，应提供什么资料？ 　　答：职业史、既往史；职业健康档案复印件 ；职业健康检查结果；工作场所历年职业病危害因素检测、评价资料。诊断机构要求提供的其他必须的有关材料。用人单位和有关机构应当按照诊断机构的要求，如实提供相关资料。没有职业病危害接触史或者健康检查没有发现异常的，诊断机构可以不予受理。 　　5、问：职业病诊断的依据是什么？ 　　答：（1）病人的职业史。诊断职业病的前提首先病人有从事某种有害作业的职业史。（2）职业病危害接触史。包括接触毒物的种类、浓度以及接触毒物时间（3）现场调查与危害评价。现场调查内容有职业病防护设施情况，设施运转状态个人防护用品及佩戴使用情况、工作场所危害因素检测结果与分析，职业病危害发生情况及一同作业的工人是否受到伤害或有类似的 表 关于同志近三年现实表现材料材料类招标技术评分表图表与交易pdf视力表打印pdf用图表说话 pdf 现（4）临床表现及实验室检查等。 　　6、问：职业性苯中毒是如何发生的？ 　　答：苯是一种具有芳香气味的无色液体，易挥发、易燃烧、易爆炸。工业中应用广泛。人体吸入高浓度苯蒸汽或皮肤接触液态苯后可发生苯中毒。苯也可经消化道进入机体引起中毒。呼气苯、血苯、尿酚测定值增高可作为苯接触指标。 　　7、问：皮鞋行业、油漆行业、渔竿行业苯作业工人发生急性苯中毒如何处理？ 　　答：急性苯中毒  迅速将病人移至空气新鲜的场所，立即脱去被污染的衣服，用肥皂水清洗被污染皮肤，注意安静和保温。急性期应注意卧床休息。急救原则与内科相同，可给于葡萄糖醛酸，以增加苯代谢产物的结合和排出。 　　8、问：皮鞋行业、油漆行业、渔竿行业苯作业工人发生慢性苯中毒如何处理？ 　　答：慢性苯中毒  无特效解毒药，根据造血系统损害所致血液疾病对症处理。一经确定诊断，立即调离苯及其他有毒物质的工作，患病期间根据病情安排工作和休息。 　　9、问：职业性急性一氧化碳中毒是如何发生的？ 　　答：一氧化碳作为无色、无臭、无刺激性的窒息性气体。在有机合成工业上用作原料，冶金工业上用作还原剂。在生产和生活中，含碳物质燃烧不充分时，可产生一氧化碳气体。产生一氧化碳的生产车间通风不良，工人缺乏有效防护，大量吸入一氧化碳气体后可发生急性中毒。 　　10、急性一氧化碳中毒有哪些主要表现？ 　　答：接触反应：出现头痛、头昏、心悸、恶心等症状，吸入新鲜空气后症状消失。 　　轻度中毒：出现剧烈的头疼、头昏、四肢无力、恶心、呕吐，意识障碍但无昏迷。 　　中度中毒：除了有轻度中毒以上症状外，意识障碍表现为浅至中毒昏迷，经抢救后可恢复，无明显并发症。 　　重度中毒：意识障碍程度达深昏迷或去大脑皮层状态，患者有意识障碍。表现为脑水肿休克、严重的心肌损害、肺水肿、呼吸衰竭、上消化道出血、脑局灶损害。 　　11、问：职业性噪声聋是如何发生的？ 　　答：在工业生产中，由于机械的转动、撞击、摩擦、气流的排放，运输车辆的运行等而产生噪声。长期在噪声污染的环境下工作，早期会出现听力下降或听阈升高，产生听觉疲劳。在听觉疲劳发生的基础上，继续长期地接触强噪声，听力损失不能完全恢复。这是由于内耳感音器官受噪声的作用，由功能性改变发展为器质性推行性病变，即职业性噪声聋。 　　12、问：职业性噪声聋主要有哪些表现？ 　　答：噪声对人体的影响是多方面的，主要是对听觉系统的影响。噪声聋属于慢性过程，患者初期除主观感觉耳鸣外，无耳聋感觉，交谈及社会活动能正常进行。随着病程的进一步发展，当听力损失到语言频段且达到一定程度时，患者主观感觉语言听力出现障碍，表现出生活交谈中的耳聋现象，即所谓的噪声聋。 　　13、问：职业性噪声聋如何治疗？ 　　答：对噪声聋目前还没有有效的治疗方法，重点应加强预防。有报道，在早期采用高压氧或给予扩张血管、加强营养和代谢的药物有部分疗效。佩戴助听器能起到部分作用。 　　14、问：职业性噪声聋如何预防？ 　　答：根据具体情况采取不同的措施，控制和消除噪声源，同时采取吸声、消声、隔声和隔振等措施，控制噪声的传播和反射。对生产场所的噪声还得不到有效的控制或必须在特殊高强度噪声环境下工作时，佩戴符合卫生 标准 excel标准偏差excel标准偏差函数exl标准差函数国标检验抽样标准表免费下载红头文件格式标准下载 的个人防护用品，这是一项有效的预防措施。 (安全文化网) 1、问：胶粘剂的主要有害成分有哪些？ 　　答：胶粘剂的主要有害成分有：苯系物（苯、甲苯、二甲苯）、正已烷和三氯乙烯。 　　2、问：粘胶剂主要危害人的哪些部位？ 　　答：它主要危害人的皮肤、肺、肝脏、胃肠、神经系统、生殖系统和心血管系统等。 　　3、问：接触粘胶剂的作业工人主要工作在什么领域？ 　　答：接触胶粘剂的工人主要工作在制鞋、箱包、建筑、包装、服装、机械制造、运输和邮电等领域。 　　4、问：粘胶剂职业危害如何预防？ 　　答：我们可以通过以下方法进行预防：改革生产工艺 ；加强通风 ；加强工人的防护和自我保护意识 ；不要在工作场所吃、住或休息 ；使用低毒、无毒的胶粘剂；使用其它替代物；在岗时定期进行体检 ；上岗前和离岗后也要自觉体检。 　　5、问：用人单位应当履行的职责有哪些？ 　　答：健康保障义务，为劳动者提供符合国家职业卫生标准和卫生要求的工作场所、环境和条件。 　　职业卫生管理义务。 　　保险义务，用人单位应当依法参加工伤社会保险。 　　报告义务，用人单位应当及时如实向卫生行政部门申报职业病危害项目，报告职业病危害事故和职业病危害检测、评价结果。 　　卫生防护义务，用人单位必须设置有效的防护设施，并为劳动者提供个人防护用品。 　　职业病检测义务，用人单位应当定期对工作场所进行职业病危害检测、评价。 　　职业病危害告知义务，用人单位应当知悉其产生的职业病危害，不得隐瞒其危害，还应通过合同、设置公告栏、警示标志和提供说      明书等方式告知劳动者。 　　 培训 焊锡培训资料ppt免费下载焊接培训教程 ppt 下载特设培训下载班长管理培训下载培训时间表下载 教育义务，用人单位应当对劳动者进行上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查。 　　落实职业病患者待遇义务。 　　及时控制职业病危害事故义务。 　　特殊劳动者保护义务，用人单位不得安排未成年工从事接触职业病危害因素的作业，不得安排孕妇、哺育期的女工从事对本人和胎儿、婴儿有危害的作业。 　　举证义务，劳动者申请职业病诊断和鉴定时，用人单位应当如实提供职业病诊断所需的有关职业卫生和健康监护等资料。 　　6、问：劳动者有哪些职业卫生保护的权利？ 　　答：《职业病防治法》明确规定劳动者享有下列职业卫生保护权利： 　　接受职业卫生教育、培训权。 　　获得职业健康检查、职业病诊疗、康复等职业病防治服务权。 　　对工作场所状况及职业病相关防护措施的知情权。 　　要求健康工作条件权。 　　检举、控告权。 　　拒绝违章作业权。 　　职业卫生工作的民主管理权。 　　要求赔偿权。 　　7、问：劳动者怀疑患了职业病怎么办？ 　　答：如果劳动者怀疑患了职业病，应当到当地具有资质的职业病健康检查机构查体。 　　8、问：如果具有资质的职业病健康检查机构出具的证明是疑似职业病怎么办？ 　　答：如怀疑为职业病，应向当地有资质的职业病诊断机构（威海市立第二医院）申请职业病诊断。诊断后，应向承担职业病诊断的医疗卫生机构（威海市立第二医院）索取职业病诊断证明书。 　　9、问：疑似职业病病人在诊断、医学观察期间的费用由谁承担？ 　　答：由用人单位承担。 　　10、:问：如果当事人对职业病的诊断结果有异议怎么办？ 　　答：应在30日内向做出诊断的医疗机构所在地的市级卫生行政部门申请职业病诊断鉴定。 　　鉴定后仍有异议的，可在15日内向原鉴定机构所在地省级卫生行政部门申请再鉴定。 　　省级职业病鉴定为最终鉴定。 　　11、问：劳动者被诊断患有职业病，用人单位依法参加工伤社会保险了怎么办？ 　　答：按职业病人的工伤社会保险待遇里的规定办理。 　　12、问：劳动者被诊断患有职业病，但用人单位没有依法参加工伤社会保险的怎么办？ 　　答：劳动者的医疗和生活保障由最后的用人单位承担。 (安全文化网) 1、问：什么是法定职业病？ 　　答：指企业、事业单位和个体经济组织（以下统称用人单位）的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其它有毒、有害物质等因素而引起的疾病。接触职业病危害因素不一定就会患职业病，与工作有关的疾病也不都是职业病。 　　2、问：我国法定职业病有哪些？共几大类？多少种？ 　　答：我国法定职业病主要有尘肺病、职业性放射性疾病、职业中毒、物理因素所致职业病、职业性传染病、职业性皮肤病、职业性眼病、职业性耳鼻喉口腔疾病、职业性肿瘤和其他职业病10大类，共计115种。 　　3、问：什么是尘肺病？ 　　答：尘肺病是指因吸进粉尘而引起的以肺组织弥漫性纤维化为主的全身性疾病。 　　4、问：尘肺病的临床表现有哪些？ 　　答：尘肺病会产生胸闷、胸痛、呼吸困难、咳嗽、咯血、全身无力等 　　症状，重者甚至会丧失劳动能力。 　　5、问：患了尘肺病如何预防？ 　　答：尘肺病多发于粉尘浓度高，劳动防护条件差的工作场所（如煤矿、水泥厂等），在这样的工作环境下，我们可以采取以下防护措施： 　　改善工作环境和操作方法，使工作场所粉尘浓度降低 　　使用防尘口罩、面罩 　　尽早发现、及时诊断和治疗 　　预防肺结核、支气管炎、肺炎、肺气肿等并发症。 　　6、问：什么是电焊工尘肺？ 　　答：电焊工尘肺是长期吸入高浓度的焊接烟尘所引起的一种混合性尘肺。电焊烟尘的主要化学成分是氧化铁。电焊工尘肺发生的快慢和频率的高低有关，与焊接环境、粉尘浓度、气象条件、通气状况、焊接种类、焊接方法、操作时间以及电流强度等因素有密切关系。在通风良好、粉尘浓度低的环境中作业发病率低，发病工龄长。一般为10—20年以上；反之，发病率高，发病工龄短，有的3—5年即可发病，而且病程进展也快。 　　7、问：如何预防电焊工尘肺？ 　　答：搞好作业场所的通风防尘设施，尽量降低粉尘浓度；改革工艺，充分利用自动焊接；尽量用低毒、低尘焊条；在焊接操作时，要戴好防尘口罩，如在罐内焊接，应戴送风口罩和送风头盔；定期拍胸片检查身体，长期在密闭场所操作的电焊工，工龄在3年以上的每隔两年拍胸片一次，一般电焊工工龄在5年以上的每隔3年拍胸片一次；如果在查体中发现呼吸系统疾病、心血管疾病等应调离作业。 　　8、问：防尘口罩（面罩）的正确用法？ 　　答：佩戴严实，吸气时，粉尘不能从脸和防尘罩的缝隙间进入。 　　必须按规定使用防尘口罩（面罩） 　　不得在氧气稀薄处或有毒气体中使用 　　保管于通风处 　　防止挤压变形 　　勤换滤膜 　　9、问：常见的密闭空间有哪些？ 　　答：常见密闭空间有：洞穴、阴井、隧道、倾倒的建筑物、下水道等其它出入孔道、化粪池、油槽（车）、发酵槽、舶船、锅炉、变形的车子等。 　　10、问：密闭空间有害物质中毒的征兆有哪些？ 　　答：当在密实、储糟、井、防水渠等空间狭小，空气流通不畅的场所工作时，如果感到眼灼热、流涕、呛咳、胸闷或头疼、头晕、 乏力时，就要想到有可能是急性窒息性气体中毒或缺氧了。 　　11、问：密闭空间作业可能产生的危害有哪些？ 　　答：缺氧、窒息 ； 硫化氢、一氧化碳等有害气体中毒；火灾、爆炸； 触电；被夹、被卷；坠落、滑落；陷入、陷塌、吞陷 ；热或冷危害 ；其它危害。 　　12、问：密闭空间作业应该采取的防护措施？ 　　答：通风换气；测定密闭空间内部氧气、危险物、有害物浓度；隔离电、高温、低温及危害物质；遵循作业方法及安全操作规程；进入密闭空间必需得到许可、并有人监视 ；佩戴供氧式防毒面具、设置自动报警装置，在发现工友中毒时，应做好个体防护措施进行救援、不要急于进入，以免造成不必要的伤害。