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核价分解考核标准

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核价分解考核标准拆单、报价考核标准 核价考核标准 核价员主要任务就是核准服务中心所报订单有无遗漏或错报 1:经过核价后订单在报价方面连续一月无误差奖励200元。单套出错率低于百分之3并未造成重大损失(800元以上)奖励100元,单套出错率低于百分之5并未造成较大损失(300元以上)奖励50元,单月出现重大损失或累计损失超过800元则不予奖励。 2:核价员对照图纸和订单信息经核价后未能核出错误并造成损失的(单套出错率高于百分之五):造成损失后果:300元内扣20元,300---800元扣30元,800----1500元扣50元,15...

核价分解考核标准
拆单、报价考核 标准 excel标准偏差excel标准偏差函数exl标准差函数国标检验抽样标准表免费下载红头文件格式标准下载 核价考核标准 核价员主要任务就是核准服务中心所报订单有无遗漏或错报 1:经过核价后订单在报价方面连续一月无误差奖励200元。单套出错率低于百分之3并未造成重大损失(800元以上)奖励100元,单套出错率低于百分之5并未造成较大损失(300元以上)奖励50元,单月出现重大损失或累计损失超过800元则不予奖励。 2:核价员对照图纸和订单信息经核价后未能核出错误并造成损失的(单套出错率高于百分之五):造成损失后果:300元内扣20元,300---800元扣30元,800----1500元扣50元,1500元以上100元。未造成损失或损失及时挽回的每个错误扣5元。 分解考核标准 1:门板 分解:根据订单信息详细填写分属供应商编号,此处属严禁出错。如果此处连续一个月未出错奖励拆单员100元,如出现错误并造成损失每套扣100元,未造成损失则扣10元以示警告,每月不得超过1套,如若超过则双倍罚款。 2:柜体 分解:A:整体柜体不得漏分柜体。此处连续一月无错误奖励报价员30元,出错率应控制在5%,如出错超过5%并造成损失每套扣20元,未造成损失每套5元 B:单体柜分解出错,此处连续一月无错误奖励报价员30元,出错率应控制在5%,如出错超过5%并造成损失每套扣20元,未造成损失每套扣5元. C: 拆单信息漏下板材, 此处连续一月无错误奖励报价员20元,出错率应控制在8%,如出错超过8%并造成损失每套扣10元,未造成损失口头警告. 3:五金 分解:根据图纸有无漏下五金,此处连续一月无错误奖励报价员100元,出错率应控制在10%,如出错超过10%并造成严重一般损失扣损失每套扣50元,一般损失扣20元,未造成损失每套扣10元。 如若发现错误并挽回损失者酌情奖励
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分类:金融/投资/证券
上传时间:2010-12-01
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