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旷工通知

本专题为旷工通知相关文档资料,可适用于二级分类(三级分类)领域,主题内容包含旷工的通报批评怎么写-通知[Word文档],旷工通知书,旷工辞退通知(精简篇)等
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  • 旷工的通报批评怎么写-通知[Word文档]旷工的通报批评怎么写-通知-通知 本文档格式为WORD,感谢你的阅读。 最新最全的 学术论文 期刊文献 年终总结 年终报告 工作总结 个人总结 述职报告 实习报告 单位总结 演讲稿 关键字:通知, [立即查看]

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    2017-09-18

    旷工通知书员工旷工通知单 xxx同志: 你于x年x月x日至x月x日未来上班,也未请假,公司视为旷工处理。限你于年月日前,回公司上班。否则,视为自动离职,一切后果自负。 特此通知 xxxx公司 x年x月x日 相应规定: 旷工的行为,是指行政机[立即查看]

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    2017-09-18

    旷工辞退通知(精简篇)旷工辞退通知 旷工辞退通知 1.《劳动法》的规定是: 第二十五条 劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: 严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的; 2. 国务院《企业职工奖惩条例》的规定是: 第十八条 职工[立即查看]

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    2017-09-18

    员工旷工处罚通知3月16日,X X车间员工X X未到公司上班,也未请假,依照公司规章制度视为旷工一天,将按公司考勤制度进行处罚,望各位员工引以为戒~ 相关纪律及奖惩条例 1、 迟到5分钟内罚款3元/次,5-10分钟罚款5元/次,10-30分[立即查看]

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    2017-09-18

    旷工处罚通知怎么写【全文】新华字典的定义,旷是指荒废,耽误;勤是指在规定的时间内准时到班的劳动。因此,从字面意义来看,旷工是指未按规定提供劳动。下面是旷工处罚通知,欢迎欣赏与借鉴。 旷工处罚通知【篇一】 各位同事: 前几日,售后员工音树被派[立即查看]

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    2017-09-18

    旷工通知函从2012年6月5日到现在,你都未到公司报到,也未履行任何请假手续。此行为严重违反公司制度,属旷工行为。现通知你于 2012年 8 月 24 日10:00前到公司办理离职手续。如仍未按期报到,则根据公司《员工手册》相关规定,你属主[立即查看]

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    2017-09-19

    员工旷工通知书员工旷工通知书 篇一: 员工旷工通知单 员工旷工通知单 xxx同志: 你于x年x月x日至x月x日未来上班,也未请假,公司视为旷工处理。限你于年月日前,回公司上班。否则,视为自动离职,一切后果自负。 特此通知 xxxx公司 x年[立即查看]

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    2017-09-19

    员工旷工罚款通知致全体员工: 大家好~因公司油漆部员工***(工号****)于2014年3月24日无故旷工,其行为严重违反公司规章制度,现处以200元/天罚款以示警告,在当月工资中扣除,望全体员工引以为戒,遵守公司各项制度。 切记~ ***[立即查看]

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    2017-09-18

    旷工开除通知书‎‎ ‎‎ ‎‎ ‎‎ ‎‎ ‎‎ ‎‎ ‎‎ ‎‎ ‎‎ 旷工 ‎‎‎开除‎‎通知‎‎书 ‎‎:篇一 ‎‎‎‎ ‎‎ 旷‎‎工开‎‎除通‎‎知通‎‎**‎‎员工‎‎: ‎‎ ‎‎ 知‎‎您于‎‎**‎‎**‎‎年*‎‎[立即查看]

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    2017-09-18

    旷工离职通知书XX有限公司 通 知 书 XX小姐: 你好~你于XX年X月X日口头提出辞呈,X月X日起在未办理任何正式请假手续或书面辞呈便缺勤离开岗位至今。对于你的旷工行为,已符合公司规章规定视为自动离职处理。据此,你与公司签订的劳动合同于X[立即查看]

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    2017-09-18

    公司警告旷工通知通 知 本周三主管院领导王院长、医务科科长、人事科科长及科室主任与你谈话,落实工作安排,当时你们没有提出异议,同志你们俩人于2014年 6月19 日因无故旷工 半天,根据中国海洋石油内控管理体系规定“员工请假未得到批准而不上[立即查看]

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    2017-09-17

    员工旷工通知单刘庚长: 你于2013年3月1日至3月7日未来公司上班,也未请假,公司视为旷工处理(旷工共计7天),你的行为已经严重违反公司规章制度,限你于2013年3月10日前回公司上班,否则,视为自动离职. 旷工期间所产生的一切法律责任由[立即查看]

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    2017-09-02

    员工旷工辞退通知书 员工旷工辞退通知书由管理资料网整理,劳动关系变化是现代社会普遍现象,企业与劳动者为避免劳动纠纷,所以当企业与劳动者关系结束时,辞退通知书是具有法律效益和保护公司和劳动者各方利益的有效书面材料,下面是小编为大家整理的员工旷[立即查看]

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    2017-09-17

    旷工开除员工通知书精品文档 旷工开除员工通知书 旷工是职工在正常工作日不请假或请假未批准的缺勤行为。下面学习啦小编给大家带来旷工开除员工通知书,供大家参考! 旷工开除员工通知书范文一 鉴于您在本酒店员工宿舍住宿期间,未经他人同意,私拿房东手[立即查看]

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    2017-09-16

    旷工辞退通知书范本精品文档 旷工辞退通知书范本 旷工是职工在正常工作日不请假或请假未批准的缺勤行为。下面学习啦小编给大家带来旷工辞退通知书范文,供大家参考! 旷工辞退通知书范文一 _______先生/女士: 由于你经常旷工迟到,影响到正常工[立即查看]

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    2017-09-19

    旷工通知书怎么写篇一:旷工通知函 旷工通知函 从2012年6月5日到现在,你都未到公司报到,也未履行任何请假手续。此行为严重违反公司制度,属旷工行为。现通知你于 2012年 8 月 24 日10:00前到公司办理离职手续。如仍未按期报到,则[立即查看]

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    2017-09-18

    旷工罚款通知书怎么写精品文档 旷工罚款通知书怎么写 旷工罚款通知书怎么写 旷工罚款通知书范文一 兹有开幅定型甲班员工XXX,于2012年3月12号,在没有办理任何请假手续的情况下,私自不来上班,严重违反了车间规章制度,对于这种不良行为,车间[立即查看]

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    2017-09-18

    解聘通知书(员工因旷工)解 聘 通 知 书 *****女士: 兹因你**年*月*日起累计*个工作日未办理任何请假手续连续旷工,严重违反公司规章制度。根据《中华人民共和国劳动合同法》和公司的规章制度,公司决定自2012年*月*日起解除与你的劳[立即查看]

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    2017-09-18

    旷工辞退员工通知书精品文档 旷工辞退员工通知书 旷工辞退员工通知书 旷工辞退员工通知书范文一 先生/女士: 由于你经常旷工迟到,影响到正常工作,给公司造成损失,经公司研究,按照公司的《员工辞退辞职管理办法》的规定,在30日内办理相应的辞职手[立即查看]

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    2017-09-18

    员工旷工通知书(范本)员工旷工通知书 员工旷工通知书 篇一: 员工旷工通知单 员工旷工通知单 xxx同志: 你于x年x月x日至x月x日未来上班,也未请假,公司视为旷工处理。限你于年月日前,回公司上班。否则,视为自动离职,一切后果自负。 特此[立即查看]

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    2017-09-18

    旷工解除劳动合同通知书旷工解除劳动合同通知书 旷工解除劳动合同通知书,在其岗谋其事,旷工就是不在其位,也没有谋其事,而且称之为旷工,就是没有提前通知公司部门,所以公司合法解除双方合同关系。以下有两篇旷工解除劳动合同通知书,可供参考。下面文章[立即查看]

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    2017-09-18

    旷工通知书(模板)旷工通知书 旷工通知书 篇一: 员工旷工通知单 员工旷工通知单 xxx同志: 你于x年x月x日至x月x日未来上班,也未请假,公司视‎‎为旷工处理。限你于年月日前,回公司上班。否则,视为自动‎‎离职,一切后果自负。 [立即查看]

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    2017-09-18

    旷工处罚通知公告范文旷工处罚通知公告范文 旷工处罚通知公告范文通知3月16日,X X车间员工X X未到公司上班,也未请假,依照公司规章制度视为旷工一天,将按公司考勤制度进行处罚,望各位员工引以为戒~相关纪律及奖惩条例 1、 迟到5分钟内罚款[立即查看]

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    2017-09-18

    旷工辞退通知书怎么写精品文档 旷工辞退通知书怎么写 旷工是职工在正常工作日不请假或请假未批准的缺勤行为。下面学习啦小编给大家带来旷工辞退通知书范文,供大家参考! 旷工辞退通知书范文一 _______先生/女士: 由于你经常旷工迟到,影响到正[立即查看]

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    2017-09-18

    旷工开除通知书范本精品文档 旷工开除通知书范本 旷工行为是指单位干部职工(员工)违反单位工作制度,不请假而缺勤的行为。那么,旷工开除通告范文怎么写?下面学习啦小编给大家带来旷工开除通知书范文,供大家参考! 旷工开除通知书范文一 员工: 您于[立即查看]

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    2017-09-18

    旷工自动离职通知书(来自:www.zaidia.cOm 书 业网:旷工自动离职通知书)篇一:自动离职通知书 自动离职通知书 (工号: 你于 年 月 日(合共 日 小时)开始没上班也没办理任何请假手续。现按我厂《员工手册》有关规定。你的行为被[立即查看]

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    2017-09-17

    员工旷工自离通知书精品文档 员工旷工自离通知书 通知,是运用广泛的知照性公文。用来发布法规、规章,转发上级机关、同级机关和不相隶属机关的公文,批转下级机关的公文,要求下级机关办理某项事务等。下面学习啦小编给大家带来员工旷工自离通知书,供大家[立即查看]

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    2017-09-17

    员工旷工通知单_免费下载员工旷工通知单 刘庚长: 你于2013年3月1日至3月7日未来公司上班,也未请假,公司视为旷工处理(旷工共计7天),你的行为已经严重违反公司规章制度,限你于2013年3月10日前回公司上班,否则,视为自动离职. 旷工[立即查看]

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    2017-09-18

    员工旷工开除通知书旷工指正常工作日职工不请假或请假未批准而缺勤。公司对于旷工太久的员会进行开除处理。下面是爱汇小编给大家整理的员工旷工开除通知书,供大家阅读! 员工旷工开除通知书篇1 鉴于您在本酒店员工宿舍住宿期间,未经他人同意,私拿房东手[立即查看]

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    2017-09-15

    开除旷工员工通知书旷工是职工在正常工作日不请假或请假未批准的缺勤行为,那么有关开除旷工员工通知书的有哪些?下面是小编为大家整理的开除旷工员工通知书,一起来看看吧! 开除旷工员工通知书篇一 员工: 兹因你在(工作场所)工作期间于年月日未按公司[立即查看]

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