村级民兵整组工作总结
村级民兵整组工作总结
西兴乡201X年度民兵组织整顿工作在人武部军事科的指导下，按照整顿的内容、
方法
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、要求，验收
标准
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而进行民兵组织整顿。经整组，全乡基本上达到了民兵整组的目的，健全了
制度
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，切实达到了民兵工作“三落实”。我乡民兵整组工作是于4月15日开始至30日结束的。经过乡、村两级的共同努力，这次整组工作是按照县人武部的县具体安排布置，在原有的基础上，采取补充加强的原则。全乡组建9个民兵连，民兵总数288人。其中，基干民兵38人，(战斗分队10人、应急分队28人)，普通民兵250人。201X年我乡民兵整组工作的具体做法是:
一、依靠乡党、政府的重视成立整组的工作领导小组，制定整组实施
方案
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，以政府文件方式下发各村。
二、及时召开各村书书、民兵连长参加民兵整组工作会议，传达上级文件精神，布置整组工作。
三、乡人武部及时下到各村检查指导工作，发现问题及时做到干部齐强，官兵相识，任务明确。四、采取各种形式，各种方法，搞好宣传教育，组织民兵学习有关文件精神。五、调查摸底，审批出入转队民兵。今年我乡民兵总数为288人，其中，普通民兵为250人，基干民兵38人，新入队作战分队10人。在整个过程中我乡注重组织整理资料，作好了政审工作，并及时总结工作，上报表册。整组后，我乡武装部按照整组的内容和验收标准对全乡9个民兵连进行了点验。经过整组真正配齐了民兵干部，基本上达到了宣传教育广泛深入，编组合理，干部齐强，制度健全，官兵相识，保质保量地完成了201X年度民兵整组工作。根据县人武部《201X年民兵整组工作指示》精神，我乡民兵整组工作在县武装部和乡党委的直接领导下，于4月15日开始，5月底结束，历时45天。整个工作经过宣传教育、出入转队、调整编组、调配干部、集结点验、健全制度和工作总结等程序，全乡共编基干民兵157人，3个分队，普通民兵1489人，圆满地完成了民兵整组各项工作任务。总结我们的工作，主要抓了以下几方面。
一、领导重视，机构健全根据县人武部整组工作指示，乡党委先后两次召开会议学习文件、领会精神，对民兵整组工作进行了专题研究部署。讨论制定了《二0一年民兵整组工作安排意见》，成立了以乡党委书记马向阳同志任组长的民兵整组领导小组，上下沟通协调，形成了齐抓共管的组织体系，我们两次召开民兵营长、村支部书记会议，组织业务培训。由于各级重视，我乡民兵整组工作开展顺利。
二、广泛宣传，搞好报名登记我们从4月15日至4月26日，主要抓了宣传教育、调查摸底工作，我们在成立各级组织的同时，将标语口号打印下发到基层，各村共书写张贴标语260幅，大幅宣传标语2条，两期板报、十四个版面，达到了家喻户晓。我们先后召开村级干部会三次，参加人数108人(次)，各村组召开青年民兵会议1127人(次)，主要加强政治思想教育工作，进行爱国主义和国防意识教育，增强了广大民兵的光荣感、责任感和参与意识。从4月27日到5月8日全乡共有141名基干民兵报名登记。由于我们宣传的比较广泛，广大青年民兵报名率达到了90%以上。
三、严格政审，确保民兵队伍的纯洁可靠整组中，我们严格按照民兵政治条件，认真进行民兵政治审查工作，严防把道德败坏、思想动机不纯的人编入民兵组织。我们把《基干民兵政治审查表》打印了80多份，下发到各村、组，采取乡、村交叉政审的方法，把各村选定的青年民兵逐人通过走访村委会、学校了解现实表现，通过派出所、司法所进行政治审查，从严从优选定了40名基干民兵，我们又及时进行了耐心细致的思想政治工作，使入队的高高兴兴，出队的情绪正常。同时，把民兵干部的选拔、调配作为重点，真正把思想好、身体健康、年纪较轻、有一定文化程度和军事素质、热爱民兵工作的人员选配进来担任民兵干部。四、合理安排布局，调整基干民兵规模，加强民兵专业技术分队建设为了进一步加强民兵组织建设，我们秉着有利于领导，有利于提高质量，有利于开展活动，有利于执行任务，有利于平衡负担的原则进行了调整编组。全乡12个行政村，编基干民兵的村12个，占组建面的100%。基干民兵中退伍军人和参加过军事训练的人员有63人，占基干民兵总数的40%。麻塘山乡人民武装部
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