超声科各级人员岗位职责
超声科工作人员岗位职责
一、超声科主任职责
(一)在主管院长领导下,负责领导本科的医疗、教学、科研、行政管理工作。
(二)根据本科任务和人员情况进行科学分工,保证对病人进行及时检查。
(三)制定本科工作
计划
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,组织实施并经常督促检查,按期总结汇报。
(四)领导本科人员认真执行各项规章
制度
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和操作技术规程,严防差错事故。
(五)参加诊疗工作,解决诊疗上的疑难问
题
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。
(六)深入临床科室,跟踪检查结果,与临床科室交流经验。
(七)组织本科人员的业务训练和技术考核,提出升、调、奖、罚意见。学习、运用国内外先进经验,开展新技术、新疗法,制定科研规划,做到资料积累与登记、统计工作,完成科研任务。
(八)担任教学,搞好进修、实习人员的培训。
(九)确定本科人员的轮换、值班、出诊、会诊。
(十)审签本科仪器的请领和报销,并检查使用与保管登记。
二、超声科主治医师职责
(一)在科主任的直接管理下,从事本科的日常工作。
(二)能熟练掌握本专业疑难或危重病例的诊治。
(三)学习新技术,开展新项目,学习与本专业相关的外语知识。
(四)承担科内教学工作,辅助本院及下级医院医师的培训工作,
每年本专业讲课二次。
(五)一年写学术
论文
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或业务总结一篇,上交医教科。
(六)深入科室,跟踪检查结果,与临床交流。 (七)严格执行医疗各项
规章制度
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,技术操作常规,严防差错事故。
)负责医疗仪器的保管维修,保证机器正常运转。 (八
三、超声科医师及医士职责
(一)在科主任、主治医师指导下开展工作。 (二)掌握本专业操作常规及一般疾病的诊断工作。 (三)掌握本科检查的适应症及检查结果的分析。 (四)在本科从事专业人员必须经过专业培训或专科毕业。 (五)参加科室或院内的学术活动。
(六)参加由院内医务处组织的业务考试。
(七)每年必须上交一篇业务总结或病案报道。 (八)协助上级医师搞好跟踪随访工作。