饭店规章制度

饭店规章 制度 关于办公室下班关闭电源制度矿山事故隐患举报和奖励制度制度下载人事管理制度doc盘点制度下载 规 章 制 度 第一章 规规例条 一、入规程序 本店招聘规工是根据各工规规规需要～规规衷于服规事规的规聘者～ 规遵循, 、规聘者规向公司如规提供下列材料,1 ?人规规～个 ?规规明、身规原件及规印件～学份 ?相规规规等规规规～ ?健康规明～ 、由规理规规面规工作～规规规取。2 、规用期如有规规事规、行规不良、服规水平欠佳、有重大规失行规、内3 有犯罪史或品行规劣曾被规除者～可规停止聘用～予以解随雇。 二、薪金待遇 、规用期至个月～规用前天规规工期～本期限任何原因内1137 离规不规工规～超规天不到天的只规放工规的～在规71550% 用期～规其工作表规和能力规规～可由规理定规短或延规规内决 用期。规用期规后～规考核合格予以正式规用。、工规规,基本工规构提成规金。2++ 、薪金规整原规,本店规于工作表规规、品规规良者提供加薪的机异3 会屡减。规不能规任本工作规位犯规微或规重规失的人规规行薪金规～ 充分规“多规多得～不规不得”的原规。体 三、规及退程序辞辞 、规程序,规工提前辞天规面申规～规主管规理规字同意后规始130 生效～规工无规以何规理由规～必规规格按照本店规章制度在辞 原规位工作～直至最后一工作日～才能规理规手规。如未个离 按此规行～规规规自规规～服押金及工规规因其规位空缺离装将弥 所规的规失。来 、退程序,辞2 ?规工如规反本店重大或规重规失的相规规定～规其情规规重规予将必要规分～甚至退。被退的规工规辞辞扣天工规作规培规规规规。15 ?如因规工能力不足规以规任本规工作或本店有重大规规规整～可规 退规工～不除任何规用。扣 第二章 规规例条 规规规本店和全规工的正利益～本店在管理中规格规规“规规体当将 规劣”的基本方规～,即 ,有功必规～有规必规～ ,小规改～往不咎～即即 ,制度面前～人人平等～ 一、规件励条 、代表公司加全、省、市规规的比规规得规成规～规公司规得规参国异1 誉励者～规元。100-500 、规规勇规～保规公司规规～生命安全～有特殊功规者～规规规理晋升2 工规或特规规。励 、工作中周到规情～规致馨～使客人非常规意～制作的菜品温3 得到规客表规成规本店特色菜者规并励元。50 、拾金不昧～拾到客人规失的物品上交或规规失主者～规情将况4 予以规。励 、提出合理化建规和意规～被公司采用～公司规具情予将体况5 以相规规。励 、勤勤规规～任规任怨～在规工中起到良好的表率作用～规励650 元。 、勇于抵制不正之规～事迹突出者。7 、规规事故苗规～及规采取措施～防止重大事故规生者。8 另励它将体况励,未列入规规法的其表规根据具情规行规。二、考勤制度 ;一,规工 、规到、早退、规超规脱小规～不规小规者规规规工半天。114 、规工工规规规法,扣2 规工者本人日工规规准规工天数××3 、规规规工天者规规自规规～无押金～无工规。离33 、凡规工者均取消本月公休及其福利待遇。它4 ;二,规到 、规到工规规规法,规到扣分规;含,者规内扣元～规到110511-30 分规;含,者规扣元～规到分规;含,者规扣元。1031-5920 、全月累规规到次;含,以上或全月累规规到规规超规小规251 ;含,～追加规扣日工规。1 ;三,规假 、规工规假规提前一天向主管部规以规面形式提出申规～由主管并1 部规同意～否规以规工规规～病假需有规规院以上规明。医 、不得稍假～规规规假～短信规假～规者规定规规工。2 ;四,全勤规励 每月出全勤者～规规本人日工规规准～凡月有规到、早退、当脱规者均无全勤规。 ;五,规离 规工规需提前离天以规面形式呈交部规规理～规公司同意方30 可规。离 三、规规制度 ;一,规规规律 、上班规规看规～看规等工作无规的规与元。110 、上班规规或非当班规规在规规规所吸烟、吃零食、规吃原材料或客人2 剩余菜品者规元。20 、在规规规所与吵殴他人架、斗者～规情规规重规规元～或规3100-500 除规理。 、所有规工不得在包房看规规、睡规～规元。420 、服规规程中未用托规的～规元。55 、规台不规准～餐具不整规、不干规～口布不规、不整～椅子不规位6 的规元。5 、收尾不到位～急于要求规规下班的规元。710 、餐中骨骨渣碟内内个超规规的二分之一～烟缸超规三烟规～未8 及规撤下空菜规的～上菜不规菜名～提没随醒客人规好身物品的规元。5 、点沽清断档菜品或菜品者规元。95 、保规规生不合格～上班休息的规元。105 、不规规～私自拿酒水除规规规失外另规元。1110 、规规未提前核规规规出规差规规元。1210 、客人入座无人理的;服规规,规会当区元。1310、上午点～下午点规规规生～未做完并未及规站位的规14111810元。 ;二,规容规表 、规容、规表不附合要求的～规元;如指甲、规规、工等,。装15 、在公共规所挖掏靠插内鼻孔～耳～或依或～手入规袋行规散2 漫者规元。10 、不按服规程序操作～操作不规范者～规元。310 、餐规内瓶托规落地～酒倒地～操作规重的～规款元。410、站位规倒西歪～打哈欠～做不规范规作～扎堆聊天者～规510元。 、上班规规规手机～规款元。620 、客人离随座规～未提醒客人规好身物品规款元。710、规例交规会窃确接耳、规规西望、笑、站姿不正的～规元。810、上班规规走路规散、奔跑哼声、小规、大喧规的～规元。910 、下班后无故在规规规所逗留者～规款元。1010、上班规规规吃规西、吸烟、接打私人规规者～规款元。1150、以去洗手规或取规规由延规工作规规者～规款元。1250、搬弄是非～破坏规规者～规款元。1350 ;四,礼礼貌规 、有用规情和规没范的规言迎送客人者～规款元。110、规同事不礼搞离貌～小圈子～挑规规及中规同事者～规情规规重规2 元～或规除。10-100 、在服规规程中有微没礼笑、貌用规不到位～规款元。35、规公司规规或同事不礼貌者～规情规规重规元～规重者规除。450-100、规路规规客人或同事不打招呼者～规款元。55、工作规规规生口角的方各规双元。650-100、规撞上司～不服安从排～规款元～情规规重者规除。将7100 ;五,工作规度和工作规任 、未规同意不按规定加规或培规者规参会款元。120、规未规规出规～出规规吧造成规失～照价规规。2 、收规规规规菜～造成规失的～照价规规。3 、客人走后分规未及规规、空规、内灯桌收或工作完规后未规规源、43 水源的～规款元。10 、每天下班后～规好水、规、、气当油等。如规生事故事人除规规一5 切规失外并作规除规理。 、拾到客人和同事物品不退者～以规规规～规情规规重规盗650-100 元规款或作规除规理。 、规公司物品～作规除规理～规重者规司法机规～窃坏蓄意毁公司7 规规者～除照价规规外规元～蓄意毁通告坏、文件者规款5050元。 、蓄意不规～如规规～蓄意不规规找元～规重者规除。将820 、倒规、规规者规元。920 、客人规相规规规人跑七折规规。10 、客人投规～规情规规重规元规款～规班同规。1150-100 、管理人规规下有失规、放规、属包庇等行规～利用规规打规规规者～规12 款元～作规除规理。并100-200 、规菜规规规菜～服规规上规菜～七折规规。13 、菜规～多、抓抓抓抓少、规～造成规失七折规规。14 、餐前准规工作不充分～规班被规元。1510 、规酒店规规规目不熟悉～不了解的规元。1610 、收尾工作不到位～规规元～规班规规元。171020 、客人喊规无～规客人服规不主规～不规不声慢者～规款元。1830、由于自身原因造成规物规的～规脱款元。1920 、私自规理客人规留物品者或私拿客人酒水、规料者规款元20100、如客人规需添加菜品、主食～后面厨点规班人规早走者～一21 切打折～免规全规由规班人规全部规规～管理人规规规元。50、超越规限～擅自做主～或无规本规事宜便随作答造成规失者～22 规款元～情规规重者退。将辞50 、各规位因交接不～清响影工作的规款元。2320、面点每天煮破水规不能超规个～超规者折规规。24807 、制做的菜品不合格～七折规规。25 、在工作中规坏餐具的五折规规。26 ;六,规境规生 、部规规境规生差～区域规规人规元～区域规工规元。12020 、器皿洗规～擦拭不干规者～规情规规重规元。25-20 、规餐之前～各餐柜没和台面或地面～规生规打规干规～相规规任3 人规元。5-10 、工作用具不按规定规放或不干规～规款元。410 、规生规规超规规不合格的～规款元。5310 、更衣室、宿舍不干规所有人规每人规款元。65;七,其它 、上班规规规假规离酒店规～规按规定规理规假手规。1 、未规允规擅自规离酒店者规同规工规理。2 、上班规规禁止规工私自规规会况友～有特殊规急情者～规允规后到3 停规规接规。 、在本店工作规的规工～规允规方可规入酒店或住宿。4 、规工规离随裹酒店～规自规接受保安规规身携规的包。5 、各部规管理人规～每月有元做规押金～如部规工作下降或6300 一月出规个内次重大失规、投规等～工规中除。将从扣5 附规, 、本制度解规、修改规规本店所有。1 、本制度自规布之日起规施。2 、相规部规规充规章制度同规适用于本制度～是规本制度的规3 充和规明。