一般行业企业从业人员安全培训(企业组织)
一、培训范围:必须对新上岗的临时工、
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工、劳务工、轮换工、
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工等进行强制性安全培训,保证其具备本岗位安全操作、自救互救以及应急处置所需的知识和技能后,方能安排上岗作业。
二、培训学时:初次安全培训时间不得少于24学时。每年接受再培训的时间不得少于8学时。
三、培训内容:
1.本单位安全生产情况及安全生产基本知识;
2.本单位安全生产规章制度和劳动纪律;
3.工作岗位环境及危险因素;
4.所从事工种预防事故和职业危害的措施及应注意的安全事项;
5.所从事工种的安全
职责
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、操作技能及强制性
标准
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;
6.自救互救、急救方法、疏散和现场紧急情况的处理;
7.事故应急救援、事故应急预案演练及防范措施
8.安全设备设施、个人防护用品的使用和维护;
9.从业人员安全生产权利和义务;
10.有关事故案例;
11.其他需要培训的内容
另外、调整工作岗位或离岗一年以上重新上岗时,应当重新接受安全培训;实施新工艺、新技术或者使用新设备、新材料时,应当对有关从业人员重新进行有针对性的安全培训。
四、法律法规:《山东省安全生产条例》第十四条:生产经营单位应当制定从业人员安全生产教育培训计划,并按计划组织教育培训,建立培训档案。安全生产教育培训情况,应当记入从业人员安全生产记录卡,并由考核人员和从业人员本人签名。(一人一卡一档)
五、处罚依据:《生产经营单位安全培训规定》第二十九条“生产经营单位有下列行为之一的,由安全生产监管监察部门责令其限期改正,并处2万元以下的罚款:
(一)未将安全培训工作纳入本单位
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并保证安全培训工作所需资金的;
(二)未建立健全从业人员安全培训档案的;
六、三级教育:加工、制造业等生产单位的从业人员,在上岗前必须经过厂(矿)、车间(工段、区、队)、班组三级安全培训教育。
(一)厂(矿)级:
1.本单位安全生产情况及安全生产基本知识;
2.本单位安全生产规章制度和劳动纪律;
3.从业人员安全生产权利和义务;
4.有关事故案例等。
(二)车间(工段、区、队)级:
1. 工作环境及危险因素;
2. 所从事工种可能遭受的职业伤害和伤亡事故;
3. 所从事工种的安全职责、操作技能及强制性标准;
4.自救互救、急救方法、疏散和现场紧急情况的处理;
5.安全设备设施、个人防护用品的使用和维护;
6.本车间(工段、区、队)安全生产状况及规章制度;
7.预防事故和职业危害的措施及应注意的安全事项;
8.有关事故案例;
9.其他需要培训的内容。
(三)班组级:
1.岗位安全操作规程;
2.岗位之间工作衔接配合的安全与职业卫生事项;
3.有关事故案例;
4.其他需要培训的内容。
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