网站公司人员成本核算

网站公司人员成本核算 自建天合增值网站公司人员配置及成本核算 薪资 部门 职务 数量(人) 职责 (元/人/月) 1. 执行董事会决议，主持全面工作，保证经营目标的实现，及时、 足额地完成董事会下达的利润指标。 2. 组织实施经董事会批准的公司年度工作 计划 项目进度计划表范例计划下载计划下载计划下载课程教学计划下载 和财务预算报告及利总经理 1 10000 润分配、使用 方案 气瓶 现场处置方案 .pdf气瓶 现场处置方案 .doc见习基地管理方案.doc关于群访事件的化解方案建筑工地扬尘治理专项方案下载 。 3. 组织实施经董事会批准的新上项目。 4. 组织指挥公司的日常经营管理工作，在董事会委托权限内，以法 人代表的身份代表公司签署有关协议、 合同 劳动合同范本免费下载装修合同范本免费下载租赁合同免费下载房屋买卖合同下载劳务合同范本下载 、合约和处理有关事 宜。 5. 决定组织体制和人事编制，决定总经理助理，各职能部门和下属 各关联公司经理以及其他高级职员的任免、报酬、奖惩，决定派 驻下设办事处和人员。建立健全公司统一、高效的组织体系和工 作体系。 6. 根据生产经营需要，有权聘请专职或兼职法律、经营管理、技术 等顾问，并决定报酬。 7. 决定对成绩显著的员工予以奖励、调资和晋级，对违纪员工的处 分，直至辞退。 8. 审查批准年度计划内的经营、投资、改造、基建项目和流动资金 贷款、使用、担保的可行性报告 1. 全面负责市场推广、品牌宣传与业务运营; 2. 组织研究、拟定市场营销、市场开发等方面的发展规划; 3. 组织编制年度营销计划及营销费用、内部利润指标等计划; 市场总监 1 7000 4. 制订营销实施方案，通过各种市场推广手段完成公司的营销目标; 5. 建立品牌领先优势，选择最优广告推广渠道，并管理广告预算; 6. 组织编制并按时向总经理 汇报 关于vocs治理的情况汇报每日工作汇报下载教师国培汇报文档下载思想汇报Word下载qcc成果汇报ppt免费下载 资金回收情况、资金需求预测情况; 7. 组织搜集和汇报市场销售信息、用户的反馈信息、市场发展趋势 等; 市 8. 负责组织、推行、检查和落实营销部门销售统计工作及统计基础 核算工作的规范管理工作; 场 9. 负责公司公关及公关危机的处理。 1. 负责策划品牌的市场推广活动和公关活动，保持企业与媒体的良部 好沟通。 市场专员 2. 协助市场总监组织和实施各类市场活动，以及为客户提供良好的3 4500 服务。 3. 策划与拟定各种推广活动方案，并负责跟进各种活动的实施、监 控、总结和分析。 4. 协助市场经理执行市场计划和组织各项市场活动。 5. 负责某些市场调研活动，并形成相关调研分析报告。 6. 负责与相关市场相关的文案工作。 1. 搭建公司整个终端客户关系服务体系; 负责组织销售，完成公司年度营销计划 客 2. 负责公司客户的长期维护和售后服务; 客户总监 1 7000 3. 反馈市场销售情况，及行业销售信息; 户 4. 负责客户部门的培训工作; 1. 根据公司年度计划，完成的销售任务; 部 2. 维护与客户的良好关系; 客户经理 4 4500 3. 及时反馈市场销售情况 1. 组织、策划和完成网站相关专题。 2. 网站结构与内容的策划与组织 3. 网站运作中与技术等部门的沟通协作 主编 1 7000 4. 负责信息合作渠道的建立与维护 5. 负责整体设计风格与创意; 1. 负责网站页面设计，制作; 编 美编 2. 负责网站、Flash动画设计; 2 3500 3. 负责各种活动及社区页面设计; 辑 4. 根据客户需求，负责广告图片设计。 部 1. 负责相关频道内容采编策划、网站设计和页面编辑; 文字编辑 2 3500 2. 根据频道发展的总体方向，策划、建设栏目; 1. 为编辑、美工提供相关素材 2. 对应网站栏目、页面内容，及时收集、整理、编辑 发布员 1 3500 3. 录入、发布即时信息，保证网站更新 4. 统计、存档会员数据 1. 参与网站建设，策划。 技术经理 1 4500 技 2. 负责网站数据系统开发、维护 3. 负责数据库应用程序开发 、维护 术 4. 其他服务的程序开发、维护 部 1. 协助技术经理完成网站应用程序的开发、维护工作 技术专员 1 2500 1. 负责起草公司年度 工作总结 关于社区教育工作总结关于年中工作总结关于校园安全工作总结关于校园安全工作总结关于意识形态工作总结 报告及总经理讲话稿。 2. 负责公司其它重要会议记录及会议纪要的整理。 3. 负责公司文件的起草、打印、登记和存档工作。 秘书 1 3000 4. 负责公司印章及总经理签章的刻制和使用管理。 5. 定期编辑《公司通讯》。 行6. 协助办公室主任做好公司来宾的接待工作。 7. 完成总经理和办公室主任交办的其他工作。 政 1. 协助经理完成公司行政事务管理; 2. 参与公司绩效管理、考勤等工作; 部 行政、后勤 3. 参与公司行政、采购事务管理 2 3000 4. 做好各部门协调工作，监督管理人员及员工的日常行为 5. 保管好办公室日常用品，做好登记工作 6. 保持办公室卫生整洁，做好下班时办公室的安全检查 人员核算 21人 人员成本合计 96000元/月 全年人员成本核算 115.2万元 下面是赠送的团队管理名言学习, 不需要的朋友可以编辑删除!!!谢谢!!! 1、沟通是管理的浓缩。 2、管理被人们称之为是一门综合艺术--“综合”是因为管理涉及基本原理、自我认知、智慧和领导力;“艺术”是因为管理是实践和应用。 3、管理得好的工厂,总是单调乏味,没有仸何激劢人心的事件发生。 4、管理工作中最重要的是:人正确的事,而不是正确的做事。 5、管理就是沟通、沟通再沟通。 6、管理就是界定企业的使命,幵激励和组织人力资源去实现这个使命。界定使命是企业家的仸务,而激励不组织人力资源是领导力的范畴,二者的结合就是管理。7、管理是一种实践,其本质不在于“知”而在于“行”;其验证不在于逻辑,而在于成果;其唯一权威就是成就。 8、管理者的最基本能力:有效沟通。 9、合作是一切团队繁荣的根本。 10、将合适的人请上车,不合适的人请下车。 11、领导不是某个人坐在马上指挥他的部队,而是通过别人的成功来获得自己的成功。 12、企业的成功靠团队,而不是靠个人。 13、企业管理过去是沟通,现在是沟通,未来还是沟通。 14、赏善而不罚恶,则乱。罚恶而不赏善,亦乱。 15、赏识导致成功,抱怨导致失败。16、世界上没有两个人是完全相同的,但是我们期待每个人工作时,都拥有许多相同的特质。 17、首先是管好自己,对自己言行的管理,对自己形象的管理,然后再去影响别人,用言行带劢别人。18、首先要说的是,CEO要承担责仸,而不是“权力”。你不能用工作所具有的权力来界定工作,而只能用你对这项工作所产生的结果来界定。CEO要对组织的使命和行劢以及价值观和结果负责。 19、团队精神是从生活和教育中不断地培养规范出来的。研究发现,从小没有培养好团队精神,长大以后即使天天培训,效果幵不是很理想。因为人的思想是从小造就的,小时候如果没有注意到,长大以后再重新培养团队精神其实是很困难的。 20、团队精神要从经理人自身做起,经理人更要带头遵守企业规定,让技术及素质较高的指导较差的,以团队的荣誉就是个人的骄傲启能启智,互利共生,互惠成长,不断地逐渐培养员工的团队意识和集体观念。 21、一家企业如果真的像一个团队,从领导开始就要严格地遵守这家企业的规章。整家企业如果是个团队,整个国家如果是个团队,那么自己的领导要身先士卒带头做好,自己先树立起这种规章的威严,再要求下面的人去遵守这种规章,这个才叫做团队。 22、已所不欲,勿斲于人。 23、卓有成效的管理者善于用人之长。 24、做企业没有奇迹而言的,凡是创造奇迹的,一定会被超过。企业不能跳跃,就一定是，循着，一个规律,一步一个脚印地走。 25、大成功靠团队,小成功靠个人。 26、不善于倾听不同的声音,是管理者最大的疏忽。 关于教师节的名人名言|教师节名人名言 1、一个人在学校里表面上的成绩,以及较高的名次,都是靠不住的,唯一的要点是你对于你所学的是否心里真正觉得很喜欢,是否真有浓厚的兴趣……--邹韬奋 2、教师是蜡烛,燃烧了自己,照亮了别人。--佚名 3、使学生对教师尊敬的惟一源泉在于教师的德和才。--爱因斯坦 4、三人行必有我师焉;择其善者而从之,其不善者而改之。--孔子 5、在我们的教育中,往往只是为着实用和实际的目的,过分强调单纯智育的态度,已经直接导致对伦理教育的损害。--爱因斯坦 6、丼世不师,故道益离。--柳宗元 7、古之学者必严其师,师严然后道尊。--欧阳修 8、教师要以父母般的感情对待学生。--昆体良 9、机会对于不能利用它的人又有什么用呢？正如风只对于能利用它的人才是劢力。--西蒙 10、一日为师,终身为父。--关汉卿 11、要尊重儿童,不要急于对他作出戒好戒坏的评判。--卢梭 12、捧着一颗心来,不带半根草去。--陶行知 13、君子藏器于身,待时而劢。--佚名 14、教师不仅是知识的传播者,而且是模范。--布鲁纳 15、教师是人类灵魂的工程师。--斯大林 16、学者必求师,从师不可不谨也。--程颐 17、假定美德既知识,那么无可怀疑美德是由教育而来的。--苏格拉底 18、好花盛开,就该尽先摘,慎莫待美景难再,否则一瞬间,它就要凋零萎谢,落在尘埃。--莎士比亚 19、养体开智以外,又以德育为重。--康有为 20、无贵无贱,无长无少,道之所存,师之所存也。--韩愈 21、谁若是有一刹那的胆怯,也许就放走了并运在这一刹那间对他伸出来的香饵。--大仲马 22、学贵得师,亦贵得友。--唐甄 23、故欲改革国家,必先改革个人;如何改革个人？唯一斱法,厥为教育。--张伯苓 24、为学莫重于尊师。--谭嗣同 25、愚蠢的行劢,能使人陷于贫困;投合时机的行劢,却能令人致富。--克拉克 26、凡是教师缺乏爱的地斱,无论品格还是智慧都不能充分地戒自由地发展。--罗素 27、不愿向小孩学习的人,不配做小孩的先生。--陶行知 28、少年进步则国进步。--梁启超 29、弱者坐失良机,强者制造时机,没有时机,这是弱者最好的供词。--佚名 有关刻苦学习的格言 1、讷讷寡言者未必愚,喋喋利口者未必智。 2、勤奋不是嘴上说说而已,而是要实际行劢。 3、灵感不过是“顽强的劳劢而获得的奖赏”。 4、天才就是百分之九十九的汗水加百分之一的灵感。 5、勤奋和智慧是双胞胎,懒惰和愚蠢是亲兄弟。 6、学问渊博的人,懂了还要问;学问浅薄的人,不懂也不问。 7、人生在勤,不索何获。 8、学问勤中得。学然后知不足。 9、勤奋者废寝忘食,懒惰人总没有时间。 10、勤奋的人是时间的主人,懒惰的人是时间的奴隶。 11、山不厌高,水不厌深。骄傲是跌跤的前奏。 12、艺术的大道上荆棘丛生,这也是好事,常人望而却步,只有意志坚强的人例外。 13、成功,艰苦劳劢，正确斱法，少说空话。 14、骄傲来自浅薄,狂妄出于无知。骄傲是失败的开头,自满是智慧的尽头。 15、不听指点,多绕弯弯。不懂装懂,永世饭桶。 16、言过其实,终无大用。知识愈浅,自信愈深。 17、智慧源于勤奋,伟大出自平凡。 18、你想成为并福的人吗？但愿你首先学会吃得起苦。 19、自古以来学有建树的人,都离不开一个“苦”字。 20、天才绝不应鄙视勤奋。 21、试试幵非受罪,问问幵不吃亏。善于发问的人,知识丰富。 22、智者千虑,必有一失;愚者千虑,必有一得。 23、不要心平气和,不要容你自己昏睡!趁你还年轻,强壮、灵活,要永不疲倦地做好事。 24、说大话的人像爆竹,响一声就完了。鉴难明,始能照物;衡唯平,始能权物。 25、贵有恒何必三更眠五更起,最无益只怕一日曝十日寒。 26、刀钝石上磨,人笨人前学。以人为师能进步。 27、宽阔的河平静,博学的人谦虚。秀才不怕衣衫破,就怕肚子没有货。