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劳动纪律规章制度.doc

劳动纪律规章制度

Elijah军
2018-12-13 0人阅读 举报 0 0 0 暂无简介

简介:本文档为《劳动纪律规章制度doc》,可适用于市场营销领域

劳动纪律规章制度惠州市大亚湾三维光电厂文件SUNWAY()第号修订:Page:三维光电厂劳动纪律规章制度一、目的:依据国家法律法规的规定结合工厂实际情况严肃和完善劳动纪律规章制度以便工厂进行劳动管理。二、适用范围:三维光电厂所有人员三、劳动纪律规章制度:)时间规则:、员工必须严格遵守所在部门的作息时间安排不得迟到、早退、擅离岗位、旷工等。对迟到、早退、擅离岗位者分钟内按元分钟罚款处理分钟~小时处以元罚款~小时按旷工半天处理~小时按旷工一天处理对于旷工者按两倍缺勤计算工资另处以元次罚款连续旷工天或当月累计旷工天者属严重违反劳动纪律各部门将名单报总务后由总务发出解除劳动关系通告。、班长级及以下人员采用手工考勤考勤管理者必须如实填写出勤情况。若有弄虚作假者第一次处以元罚款第二次立即解除劳动关系。、主务级及以上人员实行刷卡方式。若因特殊原因未刷卡时必须由课长或以上人员确认出勤并签名否则视为旷工处理若出现委托或代理他人刷卡的情况对双方处以元次罚款考勤卡严禁涂改违者处以元次罚款。、因公事需出差的人员必须在出差前填写<出差申请单>具体管理详见《出差管理规定》。、请假规定:员工因事、因病需请假时必须提前填写好<请假单>交领导审批。未请假或请假未获批准不上班者均按旷工处理。请假批准权限一览表:权限审批权限级别时间班长线长主管课长部长厂长员工级天内天天以上班长级天内,天天以上主务级天内天以上主管级天内天以上襄理级半天及以上因突发事件确实不能提前办理请假手续的必须在小时内以电话等形式向上司口头请惠州市大亚湾三维光电厂文件SUNWAY()第号修订:Page:假并获批准不得随意委托同事代为请假同时必须于上班的第一天补办请假手续。员工请假再上班的第一天必须将<请假单>拿到请假批准人处销假记录实际请假时间并交给考勤管理者附在考勤表上以便核算工资。一般事假每月请假不得超过天特殊事假不能超过天全年累计不得超过天。法定节假日:,新年放假天(月日),春节放假天(农历除夕、正月初一、初二),清明节放假天(农历清明当日),劳动节放假天(月日),端午节放假天(农历端午当日),中秋节放假天(农历中秋当日),国庆节放假天(月日、日、日)特殊假期(必须填写<请假单>并按程序审批):,婚假:公司员工(除试用期内员工)结婚者可享受天有薪婚假(凭结婚证申请)。,产假:女性员工产假为天其中产前休假天。,年休假:员工在工厂连续工作一年以上的享受带薪年休假:工作已满年不满年的年休假天已满年不满年的年休假天已满年的年休假天。年休假必须优先服从工作安排。年休假可以集中安排也可以分段安排一般不跨年度安排但因工作需要确需跨年度安排年休假的可以跨个年度安排。有下列情形之一的不享受当年的年休假:a)请事假累计天以上且不扣工资的b)累计工作满年不满年的员工请病假累计个月以上的c)累计工作满年不满年的员工请病假累计个月以上的d)累计工作满年以上的员工请病假累计个月以上的。)岗位规则:、员工不得在上班期间聊天、打瞌睡、玩游戏或做其它与工作无关的事情。违者视情节轻重处以~元次罚款屡教不改者立即解除劳动关系。、员工必须严格按作业指导书或其它要求保质保量地完成工作若未如期完成工作任务必须提前告知正当理由申请延期。违者处以~元次罚款若导致生产或质量事故发生必须赔偿损失并立即解除劳动关系。、员工必须谨记安全生产做到不粗鲁作业、不私接电源、不私自调动设备等违章操作。违者处以~元次罚款若造成设备等损坏必须赔偿损失并立即解除劳动关系。、对于安排的会议、培训等无故不参加者处以元次罚款。、不按要求做好岗位S者处以~元次罚款。惠州市大亚湾三维光电厂文件SUNWAY()第号修订:Page:)组织规则:、员工必须服从上级的指挥和调配接受上级或其他管理人员的监督管理不得顶撞。对无正当理由而不服从或顶撞者第一次处以元罚款第二次立即解除劳动关系。、同事之间工作不配合、互相推诿影响工作者视情节轻重处以元次罚款或立即解除劳动关系。、未经所在部门部长同意带外人进入生产或办公区域者第一次处以元罚款第二次立即解除劳动关系。、未经工厂领导允许严禁向日方人员或外方人员泄露如人员、工时等数据。违者立即解除劳动关系。、严禁主务级及以上管理人员向他人打探或透露个人薪资。违者立即解除劳动关系。)品行规则:、进入厂区必须按工厂要求着装和佩带厂牌、仪容仪表必须端庄、整洁服装必须清洁女性员工不得涂指甲油男性员工不得留长发、染发、戴耳环、工作时需与产品接触的员工不得留长指甲必须及时修剪各班线长必须不定时对员工指甲进行检查(注:指甲的长短标准以不碰触到产品为合适)、保持工作环境安静不在工作场所大声喧哗、嬉笑打闹、勾肩搭背等、姿态端正如坐在椅子上时不得东倒西歪、前倾后靠、摇晃椅子或将脚踏在其它位置、举止文明垃圾必须丢入指定垃圾桶中禁止随意丢弃到洗手池等处严禁随地吐痰、擤鼻涕便后必须及时冲水。以上~项以教育为主若屡教不改处以~元次罚款。、爱护工厂财物严禁在公共设施上乱写、乱贴、乱画、乱刻违者处以,元次罚款若蓄意破坏工厂设备、设施者立即解除劳动关系。、节约水电节约材料、辅料、工具若造成浪费者处以~元次罚款或照价赔偿。、对聚众闹事、打架斗殴、谩骂、诬告他人、散播谣言、偷窃物品、遗弃工厂物品、敲诈勒索、聚众赌博、酗酒肇事、将厂服或IC卡借给外来人员混入厂区、从事黄色淫秽传播活动、携带危险物品、凶器进入厂区和生活区、非法组织或煽动他人怠工、罢工或参与怠工、罢工者立即解除劳动关系。触犯国家刑法者移送公安机关。)其他规则:、严禁携带任何与工作无关的物品(如食品、MP等)进入工作区域。违者处以元次罚款。、严禁携带烟火进入厂区违者第一次处以元罚款第二次立即解除劳动关系。对在厂区内吸烟者(办公室的指定会议室除外)立即解除劳动关系。、非因工作需要严禁乘坐货运电梯。违者处以元次罚款。惠州市大亚湾三维光电厂文件SUNWAY()第号修订:Page:、严禁员工在洁净区内穿便鞋违者处以~元次罚款。、员工带防静电服出厂清洗必须办理清洗单若有偷带行为处以~元次罚款。四、处罚程序:、对本部门员工违反劳动纪律规章制度需进行罚款处理的由部门填写<月度奖罚明细表>经权限人批准后交由违纪员工签名确认并附在考勤表上以便核算工资时扣除金额元~元~元,元批准权限主管课长或部长助理部长厂长、若工厂督察员发现有员工违反劳动纪律规章制度需进行罚款处理的由督察员将员工的违纪情况记录于<员工违纪记录表>中并由违纪员工签名确认后交总务部门通报处罚、员工违反劳动纪律规章制度工厂必须与其解除劳动关系者由部门填写<员工违纪报告>交部门长确认后交总务部门由总务部门进行全厂通报并根据《员工离职管理规定》开出<解聘通知单>盖章后通知员工办理离职手续。五、相关文件和表格:《出差管理规定》<出差申请单><请假单><月度奖罚明细表>SUNWAY()第号F<员工违纪记录表>SUNWAY()第号F<员工违纪报告>SUNWAY()第号F《员工离职管理规定》<解聘通知单>六、本规章制度自年月日起实施。由总务部门负责解释。惠州市大亚湾三维光电厂年月日下面是赠送的广告宣传方案不需要的朋友可惠州市大亚湾三维光电厂文件SUNWAY()第号修订:Page:以下载后编辑删除!!!!!广告宣传方案每个人在日常生活中都有意、无意的接受着广告的洗礼,继而有意戒无意的购买、使用广告中的产品和服务。这是每个厂家所希望的,也是他们做广告的初衷。当今社会的广告媒体大致分为:电视媒体、、电台媒体、报纸报刊媒体、网站媒体、户外广告媒体,以及最新的网吧桌面媒体。那么,到底哪种媒体的宣传效果性价比最高呢,我们来做个分析首先我们大概了解下各个媒体的宣传方式:电视媒体:优势:将广告直接插播在电视剧当中,是强迫式使受众接受,受众为了能够完整的看完自己所喜欢的节目,不得不浏览其中插播的广告,其二,由于小孩在懵懂的成长时期,易于接受颜色绚丽,变换节奏快的事物,电视广告更容易被小孩子所接受,这是电视广告的高明之处,也是其客户多,利润大的主要原因。劣势:随着网络的发展,以及年轻人的生活方式的改变,电视广告的优势在日益削减。当今月来越多的年轻人开始接受速食文化,篇幅过长的电视连续剧的受众逐渐衰减,由于年轻人的思维快捷,逐渐掌握了电视广告的播出时间,往往在广告播出的时间转换频道,避开广告的冲击。电台媒体和户外广告就不用多做分析,大家想想你记住了几个电台的广告,记住了几个路边的广告就清楚了。对于报纸报刊的广告,相信只有那些闲了没事的戒者找工作的才会刻意去浏览广告。宣传效果可以想象。至于网站的广告,相信很多人会在电脑上设置软件直接将其屏蔽掉。网站的广告过多也会直接影响到受众惠州市大亚湾三维光电厂文件SUNWAY()第号修订:Page:的心理,进而降低其网站的竞争力。其次我们大致由高到低排列一下以上媒体的广告费用的名次受众派名基本和费用排名一致:电视媒体户外广告网站媒体报纸报刊媒体电台媒体最后来了解一下最新的网吧桌面媒体。桌面广告的优势、目标受众群体针对性强网吧媒体的受众主要是年轻一代,接受其信息的多为在校学生大学生居多和有一定经济收入的白领阶层,其主要特征是消费观和价值观趋于统一,追求时尚,消费能力集中,丏具有很强的消费欲望,界定在感性消费,而非理性消费群体范畴。选择网吧广告可以帮您直接命中最有可能的潜在用户。、的广告有效送达率网吧电脑显示屏广告位基于对网吧的上网环境及网民上网习惯的充分调研而设置。电脑显示屏广告界面是网民登陆后默讣当前界面,仸何网民,无论其上网聊天戒玩游戏均能看到电脑显示屏中的客户广告。、受众数量更加巨大目标受众规模大,通过对全国大中城市的网吧进行抽样调查,据统计,每台网吧电脑每天的使用人次为,人,在节假日和周末还有,左右的增长。一万台网吧电脑,每天的用户数量即为万,万,一个月的累计用户数量即为万,万人次,也就是说网吧广告的受众为万,万人次万台月,这样的规模是目前仸何与业类媒体都无法比拟的。、更加有效的广告记忆的强制性、反复性、抗干扰性我们在制作广告画面时要求一个桌面上同时最多只能发布三至四个不同品牌的广告宣传,这样品牌之间的干扰度低,更有利于广告信息的传播网吧广告是在其内上网者登录网络后必然显示在桌面和浏览器上的,它强制上网者接受广告信息通过上述两方面因素的结合,最终让目标受众产生有效的广告记忆力。惠州市大亚湾三维光电厂文件SUNWAY()第号修订:Page:、全天候宣传媒体目前网吧规定营业时间是早点至晚点,实际上绝大部分网吧是小时营业,网吧媒体成为名副其实的全天候媒体。、广告发布方式更加灵活客户可以根据具体的情况及需求安排投放范围及区域,最大限度地保证投放的灵活性,广告发布可采用网络广告的所有形式并保证在合同签署后短时间内发布广告和根据客户要求实时更新广告,保证广告发布的及时性和有效性。、投放效果评估更加真实每一个客户投放的网吧,我们都将提供详细的网吧资料网吧名称,终端电脑台数等,客户对于自己投放广告的范围及覆盖人群数量有非常真实和精确的掌控。显示屏广告位的设置方法使得广告的发布也更加直观有效,结合网络技术手段可对广告投放效果进行及时有效的分析评估。、视觉冲击力超强精美宽大幅面的广告画面及详细的文字说明,不目标受众近似零距离的视觉接触,具强烈的冲击力,可充分展示品牌形象和产品特性,给受众留下极其深刻的印象。另外,可以充分利用多媒体、超文本格式文件,设置多种形式让受众对其感兴趌的产品了解更为详细的信息,使消费者能亲身体验产品、服务不品牌。这种以图、文、声、像的形式,传送多感官的信息,让消费者如身临其境般感受到商品戒服务,并能在网上预订、交易不结算,将更大大增强网络广告的实效。、千人成本超低的广告投入网吧电脑桌面标准报价元台月,假设一台电脑平均每天人使用,在使用过程中每人有次回到桌面,则客户投放网吧电脑桌面平均每天每人成本=元台月天人次=元。根据现阶段其他各发媒体的广告报价,我们可以核算客户投放次北京电视台经济频道秒广告,可以连续个月在XX台电脑上投放网吧电脑桌面广告客户投放次整版北京晚报广告,可以连续个月在台电脑上投放网吧电脑桌面广告客户投放个月新浪网广告,可以同期连续个月在XX台电脑上投惠州市大亚湾三维光电厂文件SUNWAY()第号修订:Page:放网吧电脑桌面广告客户投放个月块大型户外广告,可以同期在台电脑上投放网吧电脑桌面广告。、受众数量可测一个广告,它的实际到达率到底有多少,这恐怕是广告商最关心,也是广告是否有效的证明。但传统户外广告以及电视、报纸等媒体,他们所面对的群体流劢性大,无法准确统计出受众的数量。而网吧广告平台具有完善的、科学的监测系统,可准确的测算出广告的到达率,这也是其他传统广告媒体所无法比拟的。、直接销售产品网吧桌面广告本身是一个广告的宣传载体和平台,又是一个产品的承载与柜。在这里企业宣传时可以充分利用网吧的空间,搞立体宣传和产品展示,目标受众既看到广告,又亲身感受产品,这是所有传统媒体都无法达到的,可以说一个网吧就是一个与卖店。在宣传产品的同时,又能销售产品,可谓“双管齐下”,广告效果自然高于传统媒体。

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