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物理与信息工程学院星级部门评选(草拟)
自2011年第二学期开始，福州大学物理与信息工程学院团委学生会本着“学习，高效，精英;严谨，创新，发展”的学生会文化，制定本套评选
方案
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。方案中关于区分内务部门和活动部门的原因在于部门的职能分工的区别所致，部分界定不清的部门以部长主动申请为准，内务部门和活动部门的评分主要区别表现在活动的评分方式上面。
评分要求第一条:部门学年工作
计划
项目进度计划表范例计划下载计划下载计划下载课程教学计划下载
及部门工作手册
每一个部门在新任部长正式上任时(即新学年开学)3周内上交部门工作手册，工作手册内容包括部门的章程和宗旨，部门的行为准则，办事要求，如已有工作手册需结合时事适当调整章程和宗旨，需要与今后开展的工作相结合，做到工作方向来源于宗旨思想，并上交部门学年
工作计划
幼儿园家访工作计划关于小学学校工作计划班级工作计划中职财务部门工作计划下载关于学校后勤工作计划
，工作计划必须按照实现部门宗旨来制定(其中需标明本学年的具体工作任务)，做到计划制定有迹可循，工作分配符合事实规律，需要天马行空的思维和想法，忌天马行空的做事风格。
评选标准:工作手册和学年计划都已电子文件和纸质文件上交，由组织部负责收集，时间为开学后第三周周末。评审小组由团委书记、学生会秘书长、主席团构成。
评审细则: 1、内容充实、完整 40% 2、宗旨选择得当 30% 3、计划制
20% 4、纸质版制作精美 10% 定合理
评分要求第二条:部门面试和见面会情况
每一个部门的面试和见面会作为部门面向新生的第一次接触，需要各位部长尽心做好各方面的准备，面试的环节的评比需要各部门上交面试题目，评分标准，以及对于每一个入选部门成员的50字内评价，三份文件。见面会会有相应的3位主席团成员到场，评分取其平均以求公平。
评选标准:在所有部门纳新完成之后2天内，组织部负责收集。评审小组由主席团构成。
评审细则:1、题目设置符合该部门人才需求 40% 2、评分标准设计合理 10% 3、评价到位 10% 4、见面会开展情况(既温馨又不失大体) 40%。
评分要求第三条:部门的学习课题
将为每一个部门提供三个课题，而需要在一个学年之内完成两个学习课题，即三选二，内容为“团委学生会工作的项目管理”、“组织行为学—激励”、“组织行为学—沟通”，每一个部门将必须组织部门成员参与其中讨论，使其有所得，并以ppt(付培训照片)和word文档上交电子版和纸质版材料。注:做项目管理课题需要只上交一份以本部门典型活动为主题的项目管理报告，教材找两委办领取用后返还;做组织行为学课题建议采用辩论等形式进行，主题自选，形式自选，需上交课题讨论结论，题教材须向文科类学生借阅。
评选标准:在任期间一个学年之内完成有效，本项目宗旨在于部门成员有所学有所思，希望各部门可以多安排部门成员一起学习，切忌不可糊弄一番。完成后直接交给学生会主席，由主席团成员担任评审。
评审细则:1、项目管理课题 培训完成且形式新颖 50% 项目管理活
动报告书写合理并使用项目管理工具 50% 2、组织行为学课题 培训完成且形式新颖 50% 总结内容充实且论点新颖 50%
评分要求第四条:部门活动的评分
鉴于部门的性质有所差异，将团委学生会的工作分为主办工作、协办工作、日常工作;所有部门一学期内完成10个活动作为上线，没有完成10个活动的部门将在取平均成绩扣5分*未完成活动数作为活动单项成绩(例:某部门一学期只完成8个活动，那么将这8个活动的平均分减去10分 5*2 作为活动单项成绩)，完成超过10个活动则取所有活动中分数最高的10个取平均分作为活动单项成绩。上述主办工作、协办工作、日常工作都可以作为10个要求数量之一，而前三条评分要求不可以作为10个要求数量之一。
关于主办工作的评选:活动评比包括策划材料40%、总结材料35%、活动现场25%和对于协助部门的评价，活动策划必须使用项目管理工具，使用WBS工作分解、责任矩阵，使策划做到科学化、合理化，才能保证活动的顺利完成;活动总结1、需要结合学生会的文化、宗旨，阐述活动对于广大学生群体的意义，2、深刻的阐述本次活动在本部门的计划的地位和对于部门宗旨的诠释，3、说明本次活动的完成情况，所发生的意外会错误，4、反省之后提出建议，并展望愿景;
部门所完成任务的并且在活动之后向学生会主席上交对于参与本次活动的协助
打分。(总结一句话:负责部门为参与部门打分。)
关于日常活动的评选:内务部门日常工作学期总结50%(一学期上交一次，例:两委办日常负责学院活动室和物品管理，期末需上交该
工作总结
关于社区教育工作总结关于年中工作总结关于校园安全工作总结关于校园安全工作总结关于意识形态工作总结
，格式如上，并且充当一个活动数)、日常工作情况50%。
关于协办工作的评选:负责部门打分50%、对于自己的书面总结50%，例:策划时所安排的任务的完成情况和工作总结，格式如上。例:运动会期间两委办负责后勤，书面总结上必须列出本次工作所完成的具体项目和完成情况，结合部门宗旨阐述，所发生的问题和失误，建议和解决方案。(记者团还需要上交报道材料)
内务部门:两委办、自律部、生活部、记者团、外联部、女生部、宣传部
活动部门:就业部、青协、科技部、电子社、物理社、体育部、心理部、学习部、实践部、文化部、组织部
注意:1、学校要求举办的活动归类到主办工作内，按主办工作要求上交评审材料参与评审;2、内务部门一学期必须举办两场主办活动，活动部门一学期必须举办四场主办活动;3、主办活动可以是对外活动也可以是内建活动;4、记者团所参与的协办工作为宣传报道，所以记者团需要将活动报道的材料上交;5、对于大型活动则可以拆分充当为两个以上的活动，充当两个以上的活动数，但需要主席认可。例:职业素质挑战赛、科技节等时间、难度过长过大的活动可以拆分为2-3个活动。
评选标准:以学期作为周期，在一学期内任意时间完成，完成之后将材料由两委办统一收集，由主席团担任评审。(注:协办工作打分直接交由主席)
评审细则:主办工作的评选:活动评比包括策划材料40%、总结材料35%、活动现场25%;日常活动的评选:内务部门日常工作学期总结50%、日常工作情况50%;协办工作的评选:负责部门打分50%、自己那份工作的总结50%。
评分要求第五条:期末学生会风采展
全体团委学生会成员上台，面对全院学生代表进行一年的
工作汇报
每周工作汇报模板免费下载医院巡察工作汇报材料护士长工作汇报pptppt工作汇报模板防汛工作汇报
。
评选标准:生动形象的为大家呈现我们的部门，我们这一年的成就，我们这
一年辉煌。
评审细则:由全体大一、大二、大三的班级负责人参与投票打分，具体细则
届时确定。
、部门学年工作计划及部门工作手册 10% 2、部星级部门评选总评分细则:1
门面试和见面会情况 5% 3、部门的学习课题 15% 4、部门活动 50%
5、期末学生会风采展 20%
要要要 要 要
求求求求求
1 2 3 4 5 部 门
2 3 4 5 6
表格，贴与3楼活动室公示，由两委办负责制作。
浙公网安备 33021202002483