浙江2011年1月高等教育中国旅游地理自考试题
11.下列属于黄河中下游旅游区的是( )
A.莫高窟
B.龙门石窟
麦积山石窟 C.
千佛洞 D.
12.庐山是( )
A.宗教胜地
B.革命胜地
C.瀑布胜地
D.避暑胜地
二、双项选择题(本大题共5小题,每小题2分,共10分)
在每小题列出的五个备选项中有两个是符合题目要求的,请将其代码填写在题后的括号
内。错选、多选、少选或未选均无分。
1.哈大线与哪两条铁路共同构成了中国东北“T”字型铁路网的“脊梁骨”( )
A.滨州线
B.滨绥线
C.吉大线
D.沈哈线
E.京沈线
2.北戴河是渤海弯沿岸最好的避暑胜地,其开发海滨旅游的优越条件主要有( )
A.夏季气候凉爽
B.淤泥质海岸,滩面平缓
C.海滩具有两级海蚀阶地,不便于建筑
D.河流短小,海水清洁洁净
E.潮差大
3.下列属于“晋祠三绝”选项的是( )
华表 A.
宋代侍女塑像 B.
C.千年松树
D.罗汉塔
E.难老泉
湖北荆州地区是古代楚国所在地,也是三国争雄的重点地区,旅游资源丰富,主要有 4.
( )
A.楚汉文化
B.关陵
C.“彝陵之战”遗址
D.三国古迹
E.东坡赤壁
5.桂林风景“三绝”是山、( )
A.水
B.溶岩地貌
C.石林
D.桂树
E.洞
三、填空题(本大题共7小题,每空1分,共15分)
请在每小题的空格中填上正确答案。错填、不填均无分。
1.拉萨的旅游景观以_________与_________相关联的古代建筑群为主。
2.华南旅游区包括广东、海南、香港、澳门、_________、_________、福建。
3.京、津、冀旅游区地形上分属于_________、_________、华北平原三个地理单元。
北京故宫与_________、_________合称为我国三大古建筑群。 4.
北回归线横穿华南旅游区的广东、_________、_________。 5.
6.上海作为名胜古迹游览点的有明朝建成的豫园、_________、_________。
7.民俗旅游是以民间文化为主要观赏对象的旅游活动,其中,尤以_________、_________、_________等最具吸引力。
四、名词解释(本大题共3小题,每小题3分,共9分)
1.人文旅游资源
2.旅游开发
3.风景名山
五、简答题(本大题共5小题,每小题6分,共30分)
1.我国长江三峡两岸有众多历史名胜古迹,请举出六种。
2.请分类例举北京的主要古建筑有哪些。
3.举例说明东北旅游区主要旅游资源有哪些?
4.简述西安主要的旅游资源。
5.简述西北、内蒙古旅游区除游览城市外的主要旅游资源。
六、论述题(本大题共2小题,每小题12分,共24分)
1.阐述风景名胜区的建设内涵。
2.结合实例评述宗教旅游资源的旅游价值。
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合同
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劳动合同
一、双方在签订本合同前,应认真阅读本合同书。本合同一经签订,即具有法律效力,双方必须严格履行。
二、本合同必须由用人单位(甲方)的法定代表人(或者委托代理人)和职工(乙方)亲自签章,并加盖用人单位公章(或者劳动合同专用章)方为有效。
三、本合同中的空栏,由双方协商确定后填写,并不得违反法律、法规和相关规定;不需填写的空栏,划上“,”。
四、工时制度分为标准工时、不定时、综合计算工时三种。
实行不定时、综合计算工时工作制的,应经劳动保障部门批准。
五、本合同的未尽事宜,可另行签订补充协议,作为本合同的附件,与本合同一并履行。
六、本合同必须认真填写,字迹清楚、文字简练、准确,并不得擅自涂改。
含附件)签订后,甲乙双方各保管一份备查。 七、本合同(
甲方(用人单位): 乙方(职工):
名称: 姓名:
法定代表人: 身份证号码:
地址: 现住址:
经济类型:
联系电话: 联系电话:
根据(中华人民共和国劳动法》和国家及省的有关规定,甲乙双方按照平等自愿、协商一致的原则订立本合同。
一、合同期限
(一)合同期限
双方同意按以下第 种方式确定本合同期限:
1、有固定期限:从 年 月 日起至
年 月 日止。
2、无固定期限:从 年 月 日起至本合同约定的终止条件出现时止(不得将法定解除条件约定为终止条件)。
3、以完成一定的工作为期限:从 年 月
日起至 工作任务完成时止。
(二)试用期限
双方同意按以下第 种方式确定试用期期限(试用期包括在合同期内):
1、无试用期。
2、试用期从 年 月 日起至
年 月 日止。
(试用期最长不超过六个月。其中合同期限在六个月以下的,试用期不得超过十五日;合同期限在六个月以上一年以下的。试用期不得超过三十日;合同期限在一年以上两年以下的,试用期不得超过六十日。)
二、工作内容
(一)乙方的工作岗位(工作地点、部门、工种或职务)为
(二)乙方的工作任务或职责是
(三)甲方因生产经营需要调整乙方的工作岗位,按变更本合同办理,双方签章确认的协议或通知书作为本合同的附件。
(四)如甲方派乙方到外单位工作,应签订补充协议。
三、工作时间
(一)甲乙双方同意按以下第 种方式确定乙方的工作时间:
1、标准工时制,即每日工作 小时,每周工作
天,每周至少休息一天。
2、不定时工作制,即经劳动保障部门审批,乙方所在岗位实行不定时工作制。
3、综合计算工时工作制,即经劳动保障部门审批,乙方所在岗位实行以 为周期,总工时 小时的综合计算工时工作制。
(二)甲方因生产(工作)需要,经与工会和乙方协商后可以延长工作时间。除(劳动法)第四十二条规定的情形外,一般每日不得超过一小时,因特殊原因最长每日不得超过三小时,每月不得超过三十六小时。
四,工资待遇
(一)乙方正常工作时间的工资按下列第( )种形式执行,不得低于当地最低工资标准。
1、乙方试用期工资 元,月;试用期满工资
元,月(——元,日)。
2、其他形式:。
(二)工资必须以法定货币支付,不得以实物及有价证券替代货币支付。
(三)甲方根据企业的经营状况和依法制定的工资分配办法调整乙方工资,乙方在六十日内未提出异议的视为同意。
(四)甲方每月 日发放工资。如遇节假日或休息日,则提前到最近的工作日支付。
(五)甲方依法安排乙方延长工作时间的,应按(劳动法)第四十四条的规定支付延长工作时间的工资报酬。
(一)任何一方要求变更本合同的有关内容,都应以书面形式通知对方。
(二)甲乙双方经协商一致,可以变更本合同,并办理变更本合同的手续。
九、本合同的解除
(一)经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。由甲方解除本合同的,应按规定支付经济补偿金。
(二)属下列情形之一的,甲方可以单方解除本合同:
1、试用期内证明乙方不符合录用条件的;
2、乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;
3、严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;
4、乙方被依法追究刑事责任的;
5、甲方歇业、停业、濒临破产处于法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难的;
6、乙方患病或非因工负伤,医疗期满后不能从事本合同约定的工作,也不能从事由甲方另行安排的工作的;
7、乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;
8、本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行,经当事人协商不能就变更本合同达成协议的;
9、本合同约定的解除条件出现的。
甲方按照第5、6、7、8、9项规定解除本合同的,需提前三十日书面通知乙方,并按规定向乙方支付经济补偿金,其中按第6项解除本合同并符合有关规定的还需支付乙方医疗补助费。
(三)乙方解除本合同,应当提前三十日以书面形式通知甲方。但属下列情形之一的,乙方可以随时解除本合同:
1、在试用期内的;
2、甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;
3、甲方不按本合同规定支付劳动报酬,克扣或无故拖欠工资的;
4、经国家有关部门确认,甲方劳动安全卫生条件恶劣,严重危害乙方身体健康的。
(四)有下列情形之一的,甲方不得解除本合同:
1、乙方患病或非因工负伤,在规定的医疗期内的;
2、乙方患有职业病或因工负伤,并经劳动能力鉴定委员会确认,丧失或部分丧失劳动能力的;
3、女职工在孕期、产期、哺乳期内的;
4、法律、法规规定的其他情形。
(五)解除本合同后,甲乙双方在七日内办理解除劳动合同有关手续。
十、本合同的终止
本合同期满或甲乙双方约定的本合同终止条件出现,本合同即行终止。
本合同期满前一个月,甲方应向乙方提出终止或续订劳动合同的书面意向,并及时办理有关手续。
甲方:(盖章) 乙方:(签名或盖章)
法定代表人:
(或委托代理人)
20 年 月 日 20 年 月 日
鉴证机构(盖章):
鉴证人:
鉴证日期:20 年 月 日