瑜伽教练工作
制度
关于办公室下班关闭电源制度矿山事故隐患举报和奖励制度制度下载人事管理制度doc盘点制度下载
1．遵守职业道德，对会员负责，为会员提供安全有效的健身服务。
2．穿着整洁大方，仪态端庄，积极配合馆内活动。了解每一位跟随你练习的会员的身体状况，不断为其提供新的练习目标，请站在学员的角度上去考虑每一个练习。
3．带课教练应提前20分钟进入练习场地。瑜伽课程时间为60分钟每节课，教练不得随意更改课程，不得随意增加或减少上课时间，请按时开始及结束课程，课程结束及时签字，上课人数不足3人应取消该课程。
4．教练进入教学场地后检查场馆设备及本节课程所需瑜伽用品和音响设备，如发现任何设备有问题时，及时到前台报修并监督修复情况，并做好其他课前准备工作。
5．教练需爱护会所提供的设施设备，下课后及时关闭相关电源。
6．教练在涉及关节过伸的动作时必须向会员提前
说明
关于失联党员情况说明岗位说明总经理岗位说明书会计岗位说明书行政主管岗位说明书
禁忌，其他练习禁忌也应在练习前说明。
7.全职教练每月休息3天，具体休息日根据工作情况预先安排。
8.全职瑜伽教练一年可享受会所安排外出学习一次（具体学习时间和内容由双方协商决定）。
9.本会所定期对教练进行考核，考评
标准
excel标准偏差excel标准偏差函数exl标准差函数国标检验抽样标准表免费下载红头文件格式标准下载
以上班时间、考勤情况（请假、迟到早退情况）、会员反馈信息、专业业务水平（相关的上课考核标准）、综合配合度（调课次数、调休情况）、团队意识为基准。
10．我们只是一名瑜伽教练，请不要帮助会员做我们工作职责以外的决定。
因为瑜伽，我们从事了这份工作，但记得以瑜伽的精神对待它，记得不断地学习，以让你更有能力去帮助别人和你自己。记得律己，以让你为人师
表
关于同志近三年现实表现材料材料类招标技术评分表图表与交易pdf视力表打印pdf用图表说话 pdf
，更展示瑜伽的魅力。记得感恩，以让你拥有热情、勇气和莲花般的笑容，并使得知识永远闪光。
潇湘·合一瑜伽会所
专业瑜伽教练业务水平考核标准
授课教练 总分
评 分 项 目
评分情况
1、上课形象（服装、体态、表情）10分
2、上课
流程
快递问题件怎么处理流程河南自建厂房流程下载关于规范招聘需求审批流程制作流程表下载邮件下载流程设计
（敬礼、调吸、体位法、放松）15分
3、上课语言感染力（语言、语速、语音）15分
4、体位法效果（动作要领、身体感觉、功效）30分
5、放松功效果（形象、灯光、音乐）15分
6、教练亲和力（会员沟通交流）15分
您的建议：
评 分 项 目
评分情况
1、上课形象（服装、体态、表情）10分
2、上课流程（敬礼、调吸、体位法、放松）15分
3、上课语言感染力（语言、语速、语音）15分
4、体位法效果（动作要领、身体感觉、功效）30分
5、放松功效果（形象、灯光、音乐）15分
6、教练亲和力（会员沟通交流）15分
专业瑜伽教练业务水平考核标准
授课教练 总分
您的建议：
浙公网安备 33021202002483