劳保用品发放标准
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劳保用品发放标准
从2014年开始,劳保用品实行专项管理,定期定额统一发放制。由仓管按此
管理制度
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发放。部门负责人审批。现根据岗位需要,制定以下发放标准: —、工作服
(1)车间生产新入职员工第一次每人发放:夏装或冬装1套,工作满一周后经部门经理批准发放第2套。
(2)车间生产员工每年4月份发放夏装2套,8月份发放1套共3套;11月份发放冬装2套。
(3)仓管、搬运、清洁工每人每一年发放:夏装和冬装各两套。
(4)其他岗位,需领工作服时,必须由部门经理签字。 二、白大褂
(1)质量部员工每人每年发放白大褂两套。
(2)其他岗位,需领白大褂,必须由部门经理签字。
三、电工服
(1)电工每人每年发放:夏装和冬装各两套。
四、防毒口罩
(1)车间生产人员每人每2个月发1个。
(2)仓库仓管人员每人每半年发1个。
(3)其它工种人员因工作需要,需部门经理批准发放。 五、线/布手套
(1)车间生产人员及搬运工每人每月发线手套和帆布手套各一双。
(2)电工每月每人发线手套和帆布手套各两双。
(3)仓管每月每人发线手套和帆布手套各一双。
六、劳保鞋
(1)车间生产员工每人每半年发一双。
(2)搬运工、仓管员、清洁工、电工每人每年发一双。
(3)其它工种人员因工作需要,需部门经理批准发放。
七、防护眼镜
(1)车间生产人员每人发一付,直至不能使用,凭旧件以旧换新到仓库领取。
(2)其它工种人员因工作需要,需部门经理批准发放。
八、工作服和劳保鞋的收费标准(对中途离职员工)
工作服和劳保鞋公司不回收,对试用期内主动离职的员工,需收取工作
服和劳保鞋成本价50,的费用;对被辞退的员工,不收取费用。
财务部
2013-12-21
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