坚决反对政府开设强制性医疗保险金之类政策!
作者:阮國基
堅決反對政府開設《強制性醫療保險金》之類政策,
最近,《衛福局》局長周一嶽表示,從統計所見本港 人口老化 正迅速加劇,故《香港政府》應盡快展開《醫療融資》的「研究」。視其之勢,似有吹捧推行《強醫金》聲勢之虞,------ 對此《強醫金》議題,我真認為:在 現存機制已有《強積金》之設立 下,任何再要令就業人士「百上加斤」的屬 額外強制性全民供款
方案
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,委實我都要表示 “反對” 的。這恐真是一「甚欠宏觀」睇法,
事實上,與其開《強醫金》,不如把《強制性公積金》比率在臨近 人口真達老化 時期約 前十年,作 “漸進式” 上調,如由現時 10 % 升至 12 %、16 %,去「因時制宜」,明顯來得更明智得多,《強積金》
制度
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,給供款人退休後最大「開支彈性」,,,,,,, 或許這退休人士,日後要作更重要開支不在醫療乃在其他 (如法律訴訟),可見,單這「靈活運用」優點,已令《強醫金》相對《強積金》,前者 較諸真相形見拙矣,
實事求是看:以香港的特殊社會情況,若真推行《強醫金》,背後根本是帶出一個 嚴重漠視 “社會公義” 問題,香港「貧富懸殊」之烈,可堪全球已發展地區之冠,若再設《強醫金》,即標誌強苛求廣大 草根人士 也要 “自顧” 日後他們退休後的 (全數) 醫療開支。在香港長年無設立「最低工資?最高工時」的法制下,《草根階層》在年青日子的薪酬,早就飽受 極苛刻嚴重剝削 至極,試想,時薪 $ 8-、$ 7- 清潔工作,我們也時有所聞,那即表示:要達供《強積金》之屬月薪 $ 5,000- 或以上就業者,當中絕大部份,其實他/ 她薪酬數字是受到拖低壓力而已降了一大截的,,,,,,, 哪人想多病,想「靠賴」《公共醫療》救命,為數少之又少下,我們真怎能忍心,支持政府捨棄對《草根階層》的醫療承擔,難道要逼《廣大基層》退休後「萬一」遇 緊急 意外時「冇錢冇得醫」,,,,,,,
在此,連帶一話題我也願輕提及的。除《強積金》比率之調校外,對《本港人口老化》、並此趨勢引起之核心問題《公營醫療開支超重》憂慮:明顯,港府根本還大有好多更佳方法,去 “盡早” 緩解 這方面可能之嚴峻形勢的,包括:
1) 《公私醫療失衡》的改善。
2) 《入境來港定居》政策的調校。
3) 考慮推行《免費小學前?幼兒教育》政策 (即由 9 年增至 12 年免費教育)
以「鼓勵生育」。
4) 《法定退休年齡》的檢討。
拙舉上列策略,《強醫金》較之在 “應對” 上,不知汝君覺否 中下之策,
Author: YUEN Kwok-Ki
作者:阮國基
Author: YUEN Kwok-Ki
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