第七届“挑战自我”辩论赛评分标准细则
一、每个环节的评判标准(100分)
(一) 将聘请三位专业评委对本次比赛进行全程评议。
(二) 评分标准:
1、论点明晰,论据充足,引证恰当,分析透彻。
2、迅速抓住对方观点及失误,驳论精到,切中要害。
3、反映敏捷,应对能力强。
4、
表
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达清晰、层次清楚,逻辑严密。
(三)评分办法:
1、审
题
快递公司问题件快递公司问题件货款处理关于圆的周长面积重点题型关于解方程组的题及答案关于南海问题
:对所持立场能否从逻辑、理论、事实等多层次、多角度理解,论据是否充足,推理关系是否明晰,对本方的难点是否具有有效的处理方法。
2、论证:论证是否有说服力,论据是否充分,推理过程是否合乎逻辑,事实引用是否得当、真实。
3、辩驳:提问能否抓住对方要害,问题简单明了。在规定时间内没有提出问题或提问不清,应适当扣分。是否正面回答对方的问题,能否给人以有理有据的感觉。不回答或不正面回答应相应扣分。
4、配合:是否有团队精神,是否相互支持,论辩衔接是否紧密。问答是否形成一个有机整体,给对方一个有力打击。
5、辩风:所用语言和辩论风格讲究文明礼貌。不得对对方辩友和网友进行人身攻击。
(4)扣分标准:
凡审题、论证、辩驳、配合、辩风项目中,不符合评判要求和违反规则的,均酌情扣分。由于参赛队自身原因造成的突发事件影响比赛的,由评判团决定,在其累计总分中扣5-10%。
二、团队整体评分标准(10分)
1、辩题中心:发言中心是否明确,主旨是否突出
2、内容资料:论据是否充分、合理、恰当、有力、引述资料是否正确、详实。
3、逻辑思维:能否从多角度、多层次分析、理解、认识辩题,叙述是否有层次性、条理性,论证是否具有说服力,能否始终坚持自己的立场,灵活应对。
4、辩驳能力:主动、准确、及时、机智地反驳对方的观点,迅速抓住对方观点及失误,驳论精到,切中要害。
5、整体配合:是否有团队精神,能否相互支持,论辩衔接是否流畅,论点结构是否完整,是否形成一个有机整体。
6、风度表情:辩手表情、手势是否恰当、自然、大方,不强词夺理,尊重对方,尊重评委和观众,富有幽默感。
3、最佳辩手评定标准
参考标准如下:
1、语言表达:语言是否准确、简明、
规范
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,是否条理清晰,有理有据。
2、辩驳能力:辩手是否言语流畅、立场明确,能否从多角度、多层次分析、理解、认识辩题,叙述是否有层次性、条理性,论证是否具有说服力。
3、表情风度:辩手表情、手势是否恰当、自然、大方,不强词夺理,尊重对方,尊重主持人、评委和观众,富有幽默感。
4、临场反应:辩手是否思维敏捷、活跃,积极应对对手的问题。
5、整体意识:是否有团队精神,能否相互支持,论辩衔接是否流畅,论点结构是否完整,是否形成一个有机整体。
注:本活动最终解释权归
2012年 11月 12日
、
理学院“挑战自我”辩论赛评分表
团体评分
评分细则
正方
反方
队名:
队名:
审题15
对所持立场能否从逻辑、理论、事实等多层次、多角度理解,论据是否充足,推理关系是否明晰,对本方的难点是否有较好的处理方法。
论证20
论证是否有说服力,论据是否充分,推理过程是否合乎逻辑,事实引用是否得当。
辩驳20
提问是否能抓住要害,问题是否简单明了。是否能正面回答对方的问题,能否给人以有理有据的感觉。不回答或不正面回答应相应扣分。
配合15
是否有团队精神,能否相互支持,论辩衔接是否流畅,自由辩论时发言是否错落有致,回答是否形成一个有机整体,给对方有力打击。
辨风20
语言是否流畅、用词得当、语调抑扬顿挫、语速适中,是否尊重对方辩友、尊重评委、尊重观众;表演是否得当,落落大方,且有幽默感。
氛围10
各参赛队是否组织有一定规模的啦啦队,现场助威气氛是否活跃。
总分
各人评分
细则
正1
正2
正3
正4
反1
反2
反3
反4
语言表达(35)
语言是否准确、简明、规范,是否条理清晰,理、据相协。
表情风度(20)
辩手表情、手势是否恰当、自然、大方,不强词夺理,尊重对方,尊重主持人、评委和观众,富有幽默感。
辩驳技巧(35)
提问是否合适,回答是否中肯,反驳是否有力、有理,反应是否机敏,用语是否得体。不能言辞过激,影响对方辩手的情绪,不能针对对方辩手做人身攻击,否则扣分。
综合印象(10)
个人总得分