培训师评估表

培训师评估表培训师评估表培训讲师评估标准培训讲师评估标准日期:________ 日期:________ 10%( ) 10%( ) 1、培训主题明确，层次分明、有创新见解; 1、培训主题明确，层次分明、有创新见解; 10%( ) 10%( ) 2、内容熟悉、思路清晰、专业知识丰富; 2、内容熟悉、思路清晰、专业知识丰富; 10%( ) 10%( ) 3、培训主题能很好的与案例结合; 3、培训主题能很好的与案例结合; 10%( ) 10%( ) 4、能与员工互动学习，气氛活跃; 4、能与员工互动学习，气...

培训师评估表培训讲师评估标准培训讲师评估标准日期:________ 日期:________ 10%( ) 10%( ) 1、培训主题明确，层次分明、有创新见解; 1、培训主题明确，层次分明、有创新见解; 10%( ) 10%( ) 2、内容熟悉、思路清晰、专业知识丰富; 2、内容熟悉、思路清晰、专业知识丰富; 10%( ) 10%( ) 3、培训主题能很好的与案例结合; 3、培训主题能很好的与案例结合; 10%( ) 10%( ) 4、能与员工互动学习，气氛活跃; 4、能与员工互动学习，气氛活跃; 10%( ) 10%( ) 5、语言生动、语调、语速适中、运用自如; 5、语言生动、语调、语速适中、运用自如; 10%( ) 10%( ) 6、培训时不照本宣科，培训方式灵活; 6、培训时不照本宣科，培训方式灵活; 10%( ) 10%( ) 7、培训讲师精神饱满、举止大方、仪容仪表得体; 7、培训讲师精神饱满、举止大方、仪容仪表得体; 10%( ) 10%( ) 8、能吸引员工的注意力(无睡觉、玩手机、聊天等);8、能吸引员工的注意力(无睡觉、玩手机、聊天等);10%( ) 10%( ) 9、有很好的职业素质，培训中能以身作则(不迟到、 9、有很好的职业素质，培训中能以身作则(不迟到、不说脏话、不接打电话、尊重被培训人员等); 不说脏话、不接打电话、尊重被培训人员等); 10%( ) 10%( ) 10、培训环境、道具、器材准备周到、齐全; 10、培训环境、道具、器材准备周到、齐全; 总分:_______ 总分:_______ 培训讲师评估标准培训讲师评估标准日期:________ 日期:________ 10%( ) 10%( ) 1、培训主题明确，层次分明、有创新见解; 1、培训主题明确，层次分明、有创新见解; 10%( ) 10%( ) 2、内容熟悉、思路清晰、专业知识丰富; 2、内容熟悉、思路清晰、专业知识丰富; 10%( ) 10%( ) 3、培训主题能很好的与案例结合; 3、培训主题能很好的与案例结合; 10%( ) 10%( ) 4、能与员工互动学习，气氛活跃; 4、能与员工互动学习，气氛活跃; 10%( ) 10%( ) 5、语言生动、语调、语速适中、运用自如; 5、语言生动、语调、语速适中、运用自如; 10%( ) 10%( ) 6、培训时不照本宣科，培训方式灵活; 6、培训时不照本宣科，培训方式灵活; 10%( ) 10%( ) 7、培训讲师精神饱满、举止大方、仪容仪表得体; 7、培训讲师精神饱满、举止大方、仪容仪表得体; 10%( ) 10%( ) 8、能吸引员工的注意力(无睡觉、玩手机、聊天等);8、能吸引员工的注意力(无睡觉、玩手机、聊天等);10%( ) 10%( ) 9、有很好的职业素质，培训中能以身作则(不迟到、 9、有很好的职业素质，培训中能以身作则(不迟到、不说脏话、不接打电话、尊重被培训人员等); 不说脏话、不接打电话、尊重被培训人员等); 10%( ) 10%( ) 10、培训环境、道具、器材准备周到、齐全; 10、培训环境、道具、器材准备周到、齐全; 总分:_______ 总分:_______ 培训讲师评估标准培训讲师评估标准日期:________ 日期:________ 10%( ) 10%( ) 1、培训主题明确，层次分明、有创新见解; 1、培训主题明确，层次分明、有创新见解; 10%( ) 10%( ) 2、内容熟悉、思路清晰、专业知识丰富; 2、内容熟悉、思路清晰、专业知识丰富; 10%( ) 10%( ) 3、培训主题能很好的与案例结合; 3、培训主题能很好的与案例结合; 10%( ) 10%( ) 4、能与员工互动学习，气氛活跃; 4、能与员工互动学习，气氛活跃; 10%( ) 10%( ) 5、语言生动、语调、语速适中、运用自如; 5、语言生动、语调、语速适中、运用自如; 10%( ) 10%( ) 6、培训时不照本宣科，培训方式灵活; 6、培训时不照本宣科，培训方式灵活; 10%( ) 10%( ) 7、培训讲师精神饱满、举止大方、仪容仪表得体; 7、培训讲师精神饱满、举止大方、仪容仪表得体; 10%( ) 10%( ) 8、能吸引员工的注意力(无睡觉、玩手机、聊天等);8、能吸引员工的注意力(无睡觉、玩手机、聊天等);10%( ) 10%( ) 9、有很好的职业素质，培训中能以身作则(不迟到、 9、有很好的职业素质，培训中能以身作则(不迟到、不说脏话、不接打电话、尊重被培训人员等); 不说脏话、不接打电话、尊重被培训人员等); 10%( ) 10%( ) 10、培训环境、道具、器材准备周到、齐全; 10、培训环境、道具、器材准备周到、齐全; 总分:_______ 总分:_______ 培训讲师评估标准培训讲师评估标准日期:________ 日期:________ 10%( ) 10%( ) 1、培训主题明确，层次分明、有创新见解; 1、培训主题明确，层次分明、有创新见解; 10%( ) 10%( ) 2、内容熟悉、思路清晰、专业知识丰富; 2、内容熟悉、思路清晰、专业知识丰富; 10%( ) 10%( ) 3、培训主题能很好的与案例结合; 3、培训主题能很好的与案例结合; 10%( ) 10%( ) 4、能与员工互动学习，气氛活跃; 4、能与员工互动学习，气氛活跃; 10%( ) 10%( ) 5、语言生动、语调、语速适中、运用自如; 5、语言生动、语调、语速适中、运用自如; 10%( ) 10%( ) 6、培训时不照本宣科，培训方式灵活; 6、培训时不照本宣科，培训方式灵活; 10%( ) 10%( ) 7、培训讲师精神饱满、举止大方、仪容仪表得体; 7、培训讲师精神饱满、举止大方、仪容仪表得体; 10%( ) 10%( ) 8、能吸引员工的注意力(无睡觉、玩手机、聊天等);8、能吸引员工的注意力(无睡觉、玩手机、聊天等);10%( ) 10%( ) 9、有很好的职业素质，培训中能以身作则(不迟到、 9、有很好的职业素质，培训中能以身作则(不迟到、不说脏话、不接打电话、尊重被培训人员等); 不说脏话、不接打电话、尊重被培训人员等); 10%( ) 10%( ) 10、培训环境、道具、器材准备周到、齐全; 10、培训环境、道具、器材准备周到、齐全; 总分:_______ 总分:_______ 员工建议: 员工建议: 员工建议: 员工建议: 员工建议: 员工建议: 员工建议: 员工建议:

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