稽核会计岗位职责说明书
稽核会计 岗位说明书
一、基本信息
稽核会计 岗位编号 岗位名称
?核心岗位 岗位类别 岗位性质 ? 职能类 ?财务管理 ? 采购类 ?销售类 ?关键岗位 所属部门 财务部 定编人数 直接上级 财务经理 直接下级 无 所属职系 薪酬区间 编写日期 编制人
二、设置目的
1对内部管理作业规章
制度
关于办公室下班关闭电源制度矿山事故隐患举报和奖励制度制度下载人事管理制度doc盘点制度下载
进行调查,评估,;2审核原始凭据
三、主要职责与任务 职责:审核原始凭据 工作标准
1、复合账单和原始凭据，核对营业报表和当月各种消费项目
明细表，发现错漏，及时上报上级领导，确保每一笔无误;
2、抽查前台当日未结余额是否正确;
3.审核各种签单，挂账及信用卡，应收账款明细是否正确;
工作4.负责仓库物质的申购，保管，发放; 1.审核原始凭据; 任务
5. 执行公司财务各项
规章制度
食品安全规章制度下载关于安全生产规章制度关于行政管理规章制度保证食品安全的规章制度范本关于公司规章制度
，服从领导工作安排; 2.检查内控程序;
6. 负责公司管理体系/内部控制制度推导与维护
7. 负责成本管控之稽查
8. 负责对于检查所发现之内部控制制度缺失及异常现
象,据实揭露于稽核报告,并于该报告审核加以追踪,
定期作成追踪报告。
四、在组织中的位置
财务
经理
成本 出纳 税务 往来 总账 仓管 稽核 会计 会计 会计 会计
五、工作协作关系
对上:财务经理
对外:无 对内:公司内部人员
稽核 协作关系
示意图
对下:无
1、 对上:财务经理
2、对下:无 协作关系
说明 3、对内:公司内部人员
4、对外:无
六、权责描述 人事权限:? 建议权 ? 知情权 ? 提名权 ? 考核权 ? 审核权 ? 审批权 ? 否决权
七、任职资格 教育水平 ?本科/学士 ?硕士/研究生 ?博士/研究生 ?大专 对口专业 财务管理 会计 会计电算化
一般工作经验 ? 1-3年 ? 4-5年 ? 6-10年 ? 10-15年 ? 16年以上
工作经验 相关专业技术? 1-3年 ? 4-5年 ? 6-10年 ? 10-15年 ? 16年以上 经验
相关管理工作? 1-3年 ? 4-5年 ? 6-10年 ? 10-15年 ? 16年以上 经验
? 大学英语4、6级 ? 英语专业6、8级 ? 商务英语 级别 ? 托福、雅斯、GRE ? 其他语种: 外语要求
熟练程度 ? 阅读 ? 一般听说 ? 专业笔译 ? 专业口译 职业资格 财务管理 会计电算化 会计 市场营销 相关专业 要求
知识要求 ? 战略管理知识 ? 财务管理 ? 人力资源知识 ? 市场营销知识
能力等级(高—能力种类 指标解释 低)
掌握本岗位的工作所具备的专业知识和技业务能力 5 4 3 2 1 能，能有效地发现问
题
快递公司问题件快递公司问题件货款处理关于圆的周长面积重点题型关于解方程组的题及答案关于南海问题
并及时加以解决。
对日常工作中的具体问题和数据、信息运用
逻辑思维的
方法
快递客服问题件处理详细方法山木方法pdf计算方法pdf华与华方法下载八字理论方法下载
进行系统分析，找出影响因分析判断能力 5 4 3 2 1 素，把握相关关系，抓住问题实质，得出正
确结论的能力. 能力要求 思路开阔、思维敏捷，不受定势的影响，机(5-很强，思维灵活性 动灵活，能够具体情况具体分析，面对问题5 4 3 2 1 非常出色
4-较强 和困境能及时准确地找到应对
措施
《全国民用建筑工程设计技术措施》规划•建筑•景观全国民用建筑工程设计技术措施》规划•建筑•景观软件质量保证措施下载工地伤害及预防措施下载关于贯彻落实的具体措施
的能力。 3-基本具备 能根据不同的环境和条件及时调整自己的心2-有点 适应性 态和工作方法，在新的自然和人文环境下能5 4 3 2 1 1-几乎没很快胜任工作要求，采取相应的应变措施。 有)
承受挫折，在有压力的情况下，保持情绪稳
承压能力 定，继续做好工作的能力，面对困难能够百5 4 3 2 1
折不挠、勇往直前。
熟悉办公软件的操作，能够利用办公软件解电脑及办公软件操作能力 5 4 3 2 1 决实际工作问题。
其他技能要求:
八、工作环境
使用工具 ? 台式电脑及固定办公工具 ? 笔记本电脑及移动办公工具 ? 两者兼具 设备
工作环境 ? 独立办公室 ? 半开放式办公室 ? 开放式工位
? 正常工作时间，偶尔加班或出差 工作时间 特征 ? 经常出差，出差时间占总工作时间的比重
九、培训要求
1、新员工培训: ? 公司的发展史、现状、使命和企业精神
? 职业生涯规划
? 企业文化 ?财务管理
2、基础管理培训: ? 商务礼仪 ? 时间管理 ? 沟通技巧 ? 简报技巧
? 问题分析与解决 ? 压力管理
十、职业发展
岗位轮换或锻炼 ? 需轮岗学习 ? 需参加基层锻炼
职业发展方向 ? 管理系列 ? 专业系列
可能晋升方向 ? 本部职位 ? 企业职位
十一、考核指标
账务核对 存货周转率 应付账务处理 账务核对
负责人签字:
浙公网安备 33021202002483