201X计生协会工作计划

201X计生协会工作计划 201X计生协会工作计划 篇一: 201X计生办个人工作计划范文201X计生办个人工作计划范文 街道计划生育工作的指导思想是: 坚持以十七大精神为指针，全面贯彻落实以人为本的科学发展观。以满足群众需求、保障群众权益为主线，以稳定低生育水平、提高人口素质为核心，以提升服务水平、强化基层基础为重点，积极引导居民群众文明生育、文明育人、文明生活，为促进街道经济社会和谐发展营造良好的人口环境。 201X年人口计划的主要工作指标是: 计划生育符合率力争100%， 流动人口计划生育管理服务率95%以上， 计划生育法律法规、基础知识知晓率95%以上， 知情选择率100%, 育龄妇女随访率100%, 非意愿妊娠率控制在 1.5%以下，无引产， 综合避孕率达88%以上， 群众满意率95%以上。 围绕中心任务和工作指标，我们要着力抓好以下几方面工作: 一、加强计划生育队伍建设，提高计生队伍的政策理论水平和业务工作能力。 新时期的人口与计划生育工作需要一支高素质的队伍。街道要重视抓好计生管理员的政策水平和业务能力培训，加强对计生管理员的工作责任心教育。 一是强化目标管理责任制，建立健全各项工作制度，明确责任，狠抓各项目标、任务、措施的落实。 二是强化考核奖励机制。细化计划生育考核奖励办法，明确奖惩方式，鼓励先进，充分调动广大计生管理员的工作积极性和主动性。 二、加强实有人口信息管理，提高户籍人口、流动人口的计划生育管理服务水平。 扎实人口与计划生育管理的基础性工作，认真做好实有人口信息采集和信息录入工作。该工作纳入今年的工作重点，目前已在宝善、安泰开始试点，将在认真总结两个试点社区经验基础上，带动其他各社区做好该项工作。要对基础信息实施分类管理，抓住重 点攻克难点，要充分发挥计生管理员、流动人口专职协管员、计生协会信息员的作用，依靠网络资源，对人户分离对象采取相应的手段和措施。建立已婚流动育龄人口动态信息登记制度，保持与流入人口户籍地的经常联系沟通，确保人口信息完整、准确、及时，使社区的实有人口真正做到底子清、情况明。 三、加强计划生育优质服务，提高育龄群众生殖健康保护能力，提高生活质量。 全面开展优生优育、生殖健康、知情选择等有针对性的服务。继续做好“计卫二合一”育龄妇女健康检查签约工作。深化“新婚家庭生育计划指导咨询师”项目，提高新婚家庭的婚检率和孕前四项监测率，指导新婚家庭优生优育，并积极引导产后避孕节育知情选择，提高以长效为主的避孕措施的落实。做好随访工作，及时了解和掌握育龄妇女的婚育状况及生殖健康状况。全面落实独生子女父母奖励政策，开展帮扶困难育龄家庭活动，整合社会资源，多渠道地为育龄家庭提供生产、生活和扶贫帮困服务。 四、加强协会组织建设，提高协会“带头、宣传、服务、监督、交流”的工作水平。 发挥协会组织在计划生育居民自治中的作用，稳步推进“示范协会”“优秀会员之家”创建工作的开展;扩展协会会员队伍，把热心公益事业的居民群众吸收到协会队伍中来。坚持以大型活动和日常宣传相结合，创新和贴近群众相结合，坚持典型和特色相结合的方法，继续深入开展婚育新风进万家活动，提高育龄群众自觉执行国家计划生育法规、政策的意识，提高自我保健的能力。 篇二: 201X年县人口计生工作总结及201X年工作计划201X年县人口计生工作总结及201X年工作计划 201X年，我县人口和计划生育工作在县委、县政府的正确领导下，以学习宣传贯彻十七大精神为契机，以落实《中共中央、国务院关于全面加强人口和计划生育工作统筹解决人口问题的决定》为主线，紧紧围绕“加强领导、转变作风、突出重点、完善措施、创新机制、强化责任、狠抓落实”的总体思路，坚持以人为本，创新思路方法，狠抓工作落实，人口和计划生育工作呈现又好又快的发展态势。《中国人口报》、《河南日报》、《中国人口网》、 《河南人口网》、《河南电视台》、《周口日报》先后刊发我县典型经验和做法达五十多次，着力营造了我县人口计生工作上水平、上台阶的好环境，稳步推进了全县人口计生工作。 一、201X年工作开展情况 (一)领导高度重视，加大了对人口计生工作奖惩力度 201X年，县委、县政府对新时期人口和计划生育工作高度重视，调整了人口和计划生育工作领导组，县委书记贾书君任组长，县长任连军任常务副组长,分管人口计生工作的县委副书记朱国恩、县政府副县长朱在红任副组长。对于人口计划生育工作，县委多次组织召开常委会议，专题听取计生工作汇报。县委书记贾书君、县长任连军、分管人口计生工作的县委副书记朱国恩、副县长朱在红亲自抓、主动抓，经常深入基层调研。同时，县委还加大了对计生工作的奖惩力度，于去年5月份召开奖惩大会，通报了XX年年度全县乡镇人口和计划生育工作目标管理分类结果;对连续五年保持一类乡镇各奖现金2万元、锦旗一面，对计生办主任分别记三等功一次，各奖现金5000元;通报表彰了19个计划生育工作先进行政村;公开处理了4名违纪生育人员。县长任连军与各乡镇签订了目标责任书，县委书记贾书君要求全县上下树立“三种意识”，解决“三个问题”，努力开创淮阳人口计生工作新局面。领导的重视，为全县人口计生工作顺利开展营造了良好工作环境。 (二)强化技术优质服务，扎实开展了以3月、9月康检为主的经常性工作 一是扎实有效地开展了康检工作。在去年的单月康检和春、秋两季技术服务活动中，县委、县政府等领导高度重视，多次召开专题会议，强化措施，增温加压，各乡镇党委政府主要领导亲自督导工作，靠前指挥，计生委全体人员分包乡镇全力以赴。春秋两次活动，全县共落实四项手术15778例，为完成全年人口计划奠定了坚实基础。3月康检期间，省人口计生委副厅级巡视员王海吉到我县调研康检工作，对我们扎实的工作大加赞赏。在全省计划生育行风评议电视电话会上，我县是全省7个受到通报表彰的县之一。 二是加强技术服务网络建设，强化优质服务工作。县计划生育宣传技术服务站和19个乡镇的计划生育技术服务所都更新了消毒设备，添置了b超机，配备了波姆光治疗仪。为更好地服务育龄群众，体现人文关怀，齐老、白楼、临蔡等乡镇在乡所刚刚建好，设备尚未配齐的情况下，组织乡所技术服务人员入村入户开展康检工作。县人口计生委还在计生服务站设置了政策法规、生殖保健咨询台，由县计生委技术人员现场为群众解疑释惑。并设置茶水供应站，搭建临时休息棚，为前30名受术对象发放红糖、方便面等慰问品，让到县站落实手术的群众感受到计划生育工作的温馨。 (三)强化宣传教育，着力营造了关爱女孩的社会氛围 一是深入开展了以“关爱女孩行动”为主题的宣传教育活动。3月份，举行了“关爱女孩爱心行动捐助仪式”，为身患白血病的女孩陆瑞捐款近3万余元，带动社会捐助近20万元，在社会上引起强烈反响，省、市新闻媒体都对此进行了宣传报道。省人口计生委侯文翰副主任、赵长法副主任就此工作予以充分肯定。 二是深入开展了宣传中央《决定》活动。自中央《决定》颁布实施以来，我们对宣传《决定》采取了多种形式，开展中央《决定》知识擂台赛;制作宣传中央《决定》折页6万份，利用太昊陵景区的旅游优势，对泥泥狗、布老虎再包装，在其上面刻制“少生快富、文明幸福家庭”等宣传画，使制作出的工艺品既传承了古老文明，又增加了美好祝愿;在中轴线和主要街道路口刷写大型计生喷绘宣传画;在全县各行政村刷写墙体标语;借助龙湖赏荷展出宣传版面等，营造了浓厚的社会宣传氛围。在省、市人口形势分析会上，受到省、市领导的一致称赞。我们在西关至龙路口20公里的周淮路上制作灯饰广告牌XX多幅，国家人口计生委纪检监察局方援建主任说: 全国少有，河南第一，是一条典型的“国策路”。 三是发挥人口文化大院品牌优势，大力宣传少生优生等新型的婚育观念。201X年，县委、县政府把人口文化大院建设纳入精神文明建设和村镇总体规划之中，采取典型引路、稳步推进的办法，以点带面，从“盆景”到“花园”。为确保人口文化大院上档次、上规模、上水平，全县投入460万元，高 标准 excel标准偏差excel标准偏差函数exl标准差函数国标检验抽样标准表免费下载红头文件格式标准下载 设计、高规格建设，在短短的两个月 内，按省市要求，建成了美观大方实用的人口文化大院8个。10月23日，省人口计生委侯文翰副主任、省宣教处王杰英处长和市政府史根治副市长、市计生委谢康学主任亲临淮阳参加人口文化大院启用仪式。《中国人口网》、《河南人口网》分别对我县人口文化大院启用仪式进行了报道。省人口计生委孟宪臣主任对我县人口文化大院极为关注，拟定于全省计划生育三下乡活动于腊月初九在我县人口文化大院举行。 (四)建立利益导向机制，全面落实计划生育奖励优惠政策 201X年，我县在优惠政策落实方面: 一是对已领证的独生子女户进行了重新核实登记。7月份，人口计生委组织5个小组深入19个乡镇开展抽样调查，共澄清独生子女户5645户。 二是开展了扶贫帮困活动。救助计划生育贫困户386户，协调贷款1 3.6万元。今年“三夏”期间还组织6个慰问小组到独生子女户家中开展慰问活动，提高了群众参与计划生育工作的积极性。 三是扩大奖励覆盖面。去年5月我县举行了城区下岗职工独生子女父母奖励费发放仪式，有180户城区下岗职工独生子女家庭领到了独生子女父母奖励费。 四是开展“回报社会，爱心奉献计生家庭行动”。县人口计生委、计生协与县人寿保险公司联合，为480户独生子女家庭免费办理了“全家福”保险;5月份与市计生协联合，邀请市妇幼保健院的医学专家，为独生子女家庭作了免费体检。 (五)扎实开展“生育关怀行动”，成功举办了计生协会工作现场会 我县充分发挥计划生育协会的作用，创新工作机制，在全县统一开展“生育关怀行动”，采取财政出一点，社会企业捐一点的办法，建立生育关怀基金，推出四项关怀，开展四项活动，在经济、精神生活，生产生育等方面给农村计生家庭以援助，提高了群众对计生工作满意度。去年6月27日，河南省中南五市计划生育协会工作现场会在我县成功召开，受到了省市领导和与会人员的一致好评。省计生委 赵长法副主任评价说: 淮阳县的计划生育协会工作做得很扎实，宣传力度大，做了大量的实事、好事，符合协会工作特点，工作有创新，很有借鉴意义，现场会开得很成功，达到了会议预期目的。 (六)精心组织，扎实开展了基础建设工作月活动 在全县范围内扎实开展了计生基础建设工作，对不合格村室进行了整修，对台帐资料进行规范完善。我县根据省人口计生委要求，着力推进计划生育技术服务标识化建设。申请国债资金130万元整修县计划生育服务站，投资300多万元整建了13个乡镇计生服务所，投资460多万元新建了6个乡镇计生服务所，在基层19个乡镇率先完成了乡所村室规范化、标识化建设工作，为全方位地为育龄群众服务打下了坚实基础。 (七)加大了依法管理的工作力度，为整顿生育秩序营造了良好环境 一是重新组建了人口和计划生育法庭，成立了人口计划生育行政执法大队。县人口计划生育行政执法队通过对部分行政村围村调查，结合群众举报，共查实违纪生育案件123起，县人民法院计生法庭强制执行计生案件6起，拘留6人。8月份，建议县人口和计划生育领导组公开处理12名违纪生育人员，在全县引起极大震动，着力营造了一个良好的执法环境。 二是以信访件为切入点，按照法定程序，严肃查处了各类案件。201X年以来，自立案件80起，领导批转案件21起，结案97件，立结案率达96%以上。 (八)加强了计生系统队伍建设，不断提高机关效能 一是切实加强党风廉政建设。扎实开展“讲正气、树新风”主题教育活动，深入开展“五型机关”创建活动，开展勤政廉政教育活动，组织委机关干部认真学习《关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》，完善各种规章制度，在委机关实行挂牌上岗制度，坚持周 二、周五学习制度，建立了信访工作定期通报和执法案件听证制度。同时，在广泛征求意见的基础上，印发了《淮阳县人口计生委机关内部管理工作制度》，规范了机关内部各项工作纪律和工作事务，增强 了计生队伍敬业爱岗、务实奉献的意识，树立了计生队伍脚踏实地、真抓实干的工作作风。 二是加强了乡镇计生队伍建设。为推动计生工作整体水平，县委、县政府高度重视基层计生队伍建设，先后提拔重用计生干部21名，乡镇分管计生工作的副科级干部提拔为正科级有6人，重用15人。 三是加强了村级计生管理员队伍建设。在村一级，开展双评双议活动，开展岗位练兵活动，开展岗位培训技术比武活动，提高了村级人口计生管理员的业务素质。为调动村级计生管理员工作积极性，县人口计生委建议县委、县政府提高村计生管理员待遇，工资由每月100元增加到200元。8月份，县里组织各乡镇主抓计生工作副职到扶沟参观村级计生管理员规范化建设后，我县把冯塘乡定为试点乡镇，并于10月份召开了全县村级计生管理员正规化建设现场会。《中国人口网》、《河南人口网》以“淮阳计生队伍实现四个突破”为题对我县队伍建设典型做法予以报道 总之，201X年人口和计划生育工作成绩显著: 低生育水平继续保持稳定;计划生育幸福家庭行动普遍推开;更多的计生家庭享受到了优先优惠政策;婚育新风进万家活动和关爱女孩行动深入开展;出生人口性别比偏高问题依法得到治理;人口文化事业迈出新步伐，农村人口文化大院建设建立起新模式;经费投入机制建设有新成效，201X年投入2145万元，是历年来投入最多的一年;队伍建设明显加强，行风政风建设扎实推进，树立了淮阳人口计生系统良好形象。201X年是人口和计生工作亮点多、成效大的一年，是倍受社会各方和省市领导关注的一年，新闻媒体、内部信息全方位、多角度反映了淮阳县人口计生工作的发展变化，国家人口计生委专网刊载我县工作信息达90篇，省人口计生专网刊载我县工作信息达63篇，位居全省前三名、周口市第一名。周口市人口计生委谢康学主任讲: 淮阳计生工作单方面有亮点、有突破，整体工作有进步。省人口计生委孟宪臣主任讲: 201X年全省人口和计划生育工作会将在淮阳召开，全省计划生育三下乡活动于腊月29在淮阳县人口文化大院举行。 201X年，我县 人口计生系统的干部职工在各级党委、政府的大力支持下，干出了成绩，创造了鲜活的经验，取得了明显成效。但整体工作中仍存在一些不足和问题，突出表现在以下几个方面: 1、基层基础工作较为薄弱。极个别行政村计划生育人口底子不清，已婚育龄妇女漏登漏管、证?欢ㄆ谧ㄏ钪卫恚侠鞔蚧魉饺私由シㄒ鞑屠胋超进行胎儿性别鉴定行为。 (2)县药监部门应加强对药品零售网点的教育和执法检查，禁止随意向社会出售流引产药品和器械;县计生部门对持证怀孕妇女全程监控，实行严格的流引产审批制度。 (3)卫生部门要做好个体诊所的排查工作，个体诊所不得配备b超，凡发现违法鉴定胎儿性别、违法引流产、违法接生的，除对施术医务人员经济处罚和取消营业资格外，还要对其所属单位和主管部门给予“一票否决”。 5、完善利益导向机制，全面落实计划生育优先优惠政策。 一是努力提高独生子女户领证率，全面落实各项优惠政策，确保全县农村独生子女领证率达到 9.5%以上。全县独生子女父母每月10元钱奖励费和对其子女在中招考试时一律加10分的政策落实率达到100%;对符合生育二孩条件，而自愿终生只生育一个子女的夫妻，一次性XX元奖励费全部兑现;对采取长效节育措施的农村双女户一次性落实1000元的奖励费达到100%;对年满60岁的独生子女父母落实每年每人600元的奖励扶助金保证达到100%。 二是深入开展对农村部分计生家庭奖励扶助工作。通过健全组织，加强领导，完善机制，落实责任，积极协调上级主管部门，争取国家项目扶持，保证完成2—3个乡镇的试点工作。 三是大力实施“新农村新家庭计划”。县、乡两级要在成立“新农村、新家庭”创建活动领导小组的基础上，科学规划，统筹安排，稳步推进，同时，要积极推行目标责任承包制，开展驻村帮扶活动。县人口计划生育成员单位各分包1个乡镇或2—3个行政村，并结合各自职能实施驻村帮扶;县直涉农、银行等部门在资金、项目等方面对 新农村试点乡镇村计生贫困户予以倾斜，力争201X年底使全县1000家计生贫困户达到新家庭创建标准 篇三: XX镇计划生育协会情系计生家庭计生协志愿者活动 方案 气瓶 现场处置方案 .pdf气瓶 现场处置方案 .doc见习基地管理方案.doc关于群访事件的化解方案建筑工地扬尘治理专项方案下载 镇计生协?201X?1号 对江镇计划生育协会 情系计生家庭——计生协志愿者 活 动 方 案 为贯彻落实党的十八大、省委十一届二次全会和全省人口计生工作座谈会精神，按照《中国计划生育协会章程》(以下简称《章程》)关于志愿者队伍建设和管理的相关规定和省计生协的安排部署，市计生协决定在全市开展“情系计生家庭----计生协志愿者活动”，倡导“服务大局、奉献社会、温暖他人、彰显爱心”的志愿者精神，建立规范的计生协志愿者队伍。我镇紧紧围绕实现人口计生“双降”目标，服务经济社会发展大局，切实肩负起传播健康、文明、科学的婚育观念的重任，特别是针对计生 - 1 -困难家庭开展生育关怀服务，发挥志愿者在社会管理服务中的“减压阀”、“润滑剂”作用，为构建和谐社会做出贡献，面向全镇(包括镇直各部门)，特制定本方案。 一、工作内容 (一)围绕“一创三建一帮带”活动，在社会管理服务中发挥生力军作用。 1、当好宣传员 志愿者要深入群众之中，面对面宣传人口计生政策法规和避孕节育、优生优育、生殖健康等知识，让群众充分了解人口计生工作，自觉实行计划生育;采取民族歌舞、曲艺、相声、小品等群众喜闻乐见的方式，广泛宣传“男女平等、生殖健康、计划生育、优生优教、尊老爱幼”为核心的先进人口文化;积极参与生殖健康“三进”活动，利用自身优势，为群众提供生殖健康宣传咨询等相关服务。 2、当好领路人 积极投身经济社会发展，特别是在“支部加协会、建设新农村”活动中，为计生家庭提供技术、信息等支持，帮助其发展生产、脱贫致富。 一是开展农业适用技术培训，让广大计生家庭掌握1—2门生产技 术，帮助其发展种植、养殖和加工等产业，并在生产中提供技术咨询和服务; 二是为计生家庭提供先进、准确、对接市场的农经信息，结合当地实际，为群众想办法，找路子，帮助计生家庭发展特色产业。 3、当好调解员 - 2 -切实了解群众的生育意愿和生产、生活困难，有针对性地开展深入细致的思想工作，用政策打动群众，用真情感动群众，用沟通贴近群众，引导群众转变婚育观念;计生群众确有生产、生活困难难以解决的，及时向相关部门反映力所能及帮助解决;要帮助排查、化解各种矛盾、纠纷，力争把矛盾处理在萌芽阶段，从根源上解决问题，促进社会和谐发展。 (二)以幸福工程、幸福守望、幸福人生、幸福微笑、幸福家庭“五大幸福计生”为主要载体，开展关怀服务。 1、幸福工程---救助贫困母亲行动 大力实施“幸福工程”项目，帮助计生贫困母亲治穷、治愚、治病。吸收有愿望、有能力帮扶计生困难家庭脱贫致富的社会人士加入志愿者队伍，帮助计生贫困母亲家庭发展生产，帮助其解决生活困难;号召农村科技能手和有识青年加入志愿者队伍，举办扫盲班、科技培训班，教授计生贫困母亲科学文化知识，帮助她们学科技、用科技，走科技脱贫致富路;协助计生服务站等举行生殖健康义诊和咨询服务活动，免费为贫困母亲提供生殖健康检查和治疗服务，传播普及科学、文明的生殖健康知识。 2、幸福守望——留守儿童关爱行动 与计生家庭留守儿童结成爱心帮扶对子，履行“代理家长”职责，对留守儿童在生活上细心照顾、学习上悉心指导、心理上耐心引导，做留守儿童生活的知情人、学习的引路人、成长的保护人，为留守儿童营造良好的生活学习环境。到留守儿童较为集中的学校义务担任代课老师，帮助学校做好留守儿童的管理和教 - 3 -学工作。 3、幸福人生——独生子女特殊家庭救助行动 积极与独生子女特殊家庭沟通和联系，对其进行心理疏导咨询，帮其摆脱心理阴影，排解其心理障碍。针对独生子女特殊家庭不同的境遇进行个性化的志愿服务，对年老体弱，生活自理能力弱的主动上门排忧解难，提供温情服务，让独生子女特殊家庭感受社会温暖，重拾生活信心。 4、幸福微笑——贵州千名唇腭裂儿童救助行动 积极参与到“幸福微笑—贵州千名唇腭裂儿童救助行动”当中，协助医生为唇腭裂儿童提供日常护理、生活照顾、心理安慰等贴心服务和人文关怀，为唇腭裂儿童的手术和康复创造温馨环境;并在术后提供心理咨询、语言矫正等志愿服务，为患者重新融入社会、重塑生活信心提供帮助。 5、幸福家庭创建活动 紧紧围绕幸福家庭创建活动关于“文明倡导、健康促进、优生优育、致富发展、奉献社会”五个方面要求开展志愿服务工作，积极参与到计划生育家庭经济发展、生活改善、子女成才、身体健康、养老保障系列服务活动中，积极帮助城乡计划生育家庭解决在生产、生活、生育、就业、教育、医疗、养老等方面存在的困难，促进计划生育家庭生活质量和幸福指数进一步提高。 (三)在人口计生基层群众自治活动中，发挥“三个带头”作用。 1、带头遵守《自治章程》和《村规民约》 - 4 -《自治章程》和《村规民约》是开展人口计生基层群众自治的主要依据之一，体现了最广大群众的意愿，广大计生协志愿者要带头遵守《自治章程》和《村规民约》，并主动宣传、发动、监督群众执行，保证人口计生基层群众自治工作有条不紊地开展。 2、带头执行诚信协议 志愿者要认真参与讨论《诚信协议》内容，做好收集和反馈群众意见的工作，帮助村(居)“两委”和计生协制定、完善《诚信协议》内容，带头签订，带头执行。 3、带头参与民主监督、评议 积极参加群众大会，监督和评议村(居)“两委”和计生协工作开展情况及相关优惠政策兑现情况，积极反映群众诉求，评议村规民约和诚信协议执行情况，提出积极建议。 二、队伍建设 (一)登记造册: 凡遵守我国法律法规、不计报酬，愿意发挥个人专长，经个人向当地计生协执行机构申请，计划生育协会登记在册，成为计划生育协会志愿者。 (二)口号标志: 统一口号为“情系计生、共建幸福”;活动中要佩戴计生协志愿者徽章。 (三)建立机制: 一是要制定推进工作的实施方案和志愿者管理、表彰奖励等办法; 二是要建立完善志愿者工作制度。各级计生协都要建立志愿者队伍(志愿者队伍要求15人以上;其中村级201X年建立志愿者队伍的村达30%以上，201X年达60%以 - 5 -上，201X年全部建立)，建立志愿者招募、注册培训、开展活动、评比表彰、权益保障等机制，加强管理。 三、安排步骤 (一)制定方案(201X年1月)。各级计生协要按照本 通知 关于发布提成方案的通知关于xx通知关于成立公司筹建组的通知关于红头文件的使用公开通知关于计发全勤奖的通知 要求开展调研工作，结合实际、因地制宜制定切实可行的实施方案。 (二)注册登记(201X年2月—201X年5月)。各地开始招募志愿者，针对本地实际确定具体工作内容，对服务对象进行摸底造册，确保志愿者和服务对象结对工作落到实处。 1、招募条件 (1)身体健康、年龄在50周岁以下人员; (2)热心公益事业，志愿无偿为群众服务; (3)遵纪守法，作风正派，思想进步，吃苦耐劳; (4)有较强的责任感，有较强的执行能力、沟通能力、现场协调能力。 2、志愿者权利 (1)有权获得从事服务的必要条件和保障; (2)有权参加培训和评奖; (3)有权对志愿者队伍和计划生育协会提出意见和建议。 3、志愿者义务 (1)履行志愿者队伍服务宗旨，尽力完成服务任务; (2)服从组织，参加培训，接受教育，保证服务质量; - 6 - (3)不以志愿者的名义从事任何以赢利为目的或违背社会公德的活动。 (三)开展活动(201X年5月以后)。按照实施方案要求，开展服务活动，逐步形成长效推进机制。 四、保障措施 (一)高度重视，精心组织 各级计生协要高度重视志愿者工作，将此项工作纳入实现人口计生“双降”目标和服务群众的重要工作来组织和实施，结合实际，认真谋划，制定切实可行的具体活动方案和完善的志愿者招募、管理、培训等制度。 (二)强化宣传，广泛动员 各级计生协要充分利用报纸、广播、电视、网络等多种形式，通过标语、海报、公益广告等形式，广泛动员机关、企事业单位工作者、学生和热心人口计生工作的社会人士、农村致富科技能手等积极参与，加大宣传力度，营造良好氛围，推进工作深入持久开展。 (三)提供保障，严格考核 各级计生协要为志愿者服务工作提供必要的工作条件，并对志愿者服务工作定期进行评估，对不能按工作要求发挥作用的，不再保留志愿者身份。 (四)总结推广，评先表彰 各级计生协要及时总结活动开展过程中的成功做法、典型经 - 7 -验，对活动中涌现出的优秀志愿者要进行评选，并给予表彰奖励。 附件1: 《对江镇计生协志愿者登记表》 附件2: 《对江镇计生协志愿者花名册》 - 8 - 对江镇计划生育协会 201X年1月25日 篇四: 舞蹈协会201X-201X上半学期工作计划 外国语学院Angel之舞 201X-201X学年度第一学期 工 作 计 划 鞍山师范学院 外国语学院Angel之舞协会 201X年9月3日前言 新的学年开始了，舞蹈协会也将步入正轨。我们将继续组织丰富多彩的文艺活动，使会员们通过活动不仅能够学到舞蹈，也能通过舞蹈提升个人气质，丰富课余生活，锻炼自己的沟通、组织以及管理能力，以舞会友，扩大自己的社交圈。给喜欢舞蹈的人更多的舞台去展示自己。为了更好的开展新一学年的活动，现作此工作计划。 一、协会工作职能 1、 宣传舞蹈知识，传授舞蹈技巧。 2、 培养会员组织协调能力。 3、 增强会员自信心与舞台表现力。 4、 提升个人气质，丰富课余生活。 5、 提升社交能力，扩大社交圈。 二、 主要工作 1、对大一新生纳新，健全协会 管理制度 档案管理制度下载食品安全管理制度下载三类维修管理制度下载财务管理制度免费下载安全设施管理制度下载 。 2、与体育部联合做mrning exercises. 3、每周进行全面系统的舞蹈教学，为各部门提供表演。 4、11月份与文艺部进行舞蹈快闪 6、 协会内部party-舞蹈汇报。 三、具体工作安排 采用宣传板报及海报的形式进行宣传，进行选拔、整合、统一。注入新鲜血液，使协会厚积薄发。我们协会将把纳新工作作为重点，积极广泛的吸纳人才。招募队员和排舞队员，希望能够建立起一只优秀的排舞团队。同时加强对会员的管理，将管理制度落实到实处。 2、和体育部联合制定mrning dance，编排一些简单易学的舞蹈，既锻炼身体，又丰富的早操活动。 3、前期每周进行2次舞蹈教学，每次1小时，半个小时基础教学，半个小时成舞教学。提拔大一新生中擅长舞蹈的同学进行排舞。后期组成小的舞蹈团队，各团队自行准备舞蹈排练，为快闪和年度协会内部party做准备。 4、与文艺部一起组织和编排快闪舞蹈，舞蹈以大型集体舞蹈为主，小型舞蹈为辅。主要舞蹈类型(per jazz、韩舞)。 5、协会内部party，主要目的是提升会员的自信，锻炼会员的组织能力，增强协会内部凝聚力。将会员分成小组的形式，组长组织编排舞蹈，进行汇报演出。让会员们在欢乐愉快中结束上半学期的生活，同时也是协会的完美收尾。 四、工作预期效果 通过一年的锻炼，排舞队员可以自行编排舞蹈，队员们可以逐步增强舞蹈技巧，愿意积极主动地去参与到协会的活动中来。使自己敢于在大家面前展现自己。同时通过活动密切协会与部门之间的关系，相互学习、相互进步。 结束语 以上是舞蹈协会本学期的工作计划，相信协会能够成为一个有向心力的集体，能够真正起 活跃校园文化的作用，为学生们提供一个舞蹈的平台，为学校文艺活动作出贡献。 鞍山师范学院 外国语学院Angel之舞协会 201X年09月03日 篇五: 湖北师范学院美术协会201X—201X学期工作计划201X—201X学期美术协会工作计划 美术协会是我校唯一一个以绘画为主要培养和发展方向的艺术性学生组织，我会自成立以来，一直致力于为我院广大书法，绘画爱好者提供一个丰富课余生活，培养兴趣爱好，发展特长，展示自我才艺的平台。美术协会在上学期已经成功的举办了一系列丰富多采的校园文化活动。本学期我们也将更加努力的开展我们的工作。特制定如下计划: 一、制定计划如下: (一)工作目的: 在提倡素质教育的今天，跟随时代的发展，为校园文化建设添砖加瓦，同时提高学生们学习书画的积极性，丰富学生们的课余文化生活，给其展示自己能力的舞台。 (二)工作时间: 每星期末，(具体时间暂定)。小组成员必须准时到达美术协会活动教室。 (三)工作内容: 1、专业培训:主要为油画、国画、书法、素描、水粉、漫画等培训，由协会负责人进行监督，时间为每周六上午。 2、非专业培训:主要为PP及简单应用文书写作(工作计划、工作总结、活动策划、会议记录)培训。由各部部长和分管的各个副会长负责，并由会长监督，时间为周末。(具体时间暂定) 3、户外采风活动:为作品创作和加强美术各成员之间的交流，在本学期春天进行一次户外采风活动。 (四)工作要求: (一) 开展工作要积极贯彻总会思想; (二) 开展工作要守时守则; (三) 开展工作要分工明确，互相配合; (四) 各项活动要周密计划; (五) 各项活动要加强宣传力度; (六) 本着团结一致的精神开展工作; (七) 各项工作争取精益求精。 总之，美术协会会以百分百的努力投入到以后的工作当中去。为同学们举办一个个更加丰富多采的校园文化活动，为同学们创造更好的接触书画、提高书画的机会， 达到美术协会为同学生们服务的目的，相信经过我们的努力，美术协会将会取得更加圆满的成功! 湖北师范学院美术协会 二〇一五年三月 篇六: 201X年晨练协会社团学期工作计划201X年晨练协会社团学期工作计划 这个社团是个自主类的社团，我既是社团负责人，又是社团老师。我从未做个老师，要将这十周的课很好的完成确实是个挑战，但我决定试试。为了明确工作目标，很好地完成授课，特制定这个授课计划。 目标: 1、教授有关长跑运动的体育知识，减少在长跑过程中的体力消耗和运动损伤。 2、培养社团学员对长跑运动的兴趣，让他们爱上这项体育运动。 3、教授一些在大学生活、学习的常识和应注意的事项。 4、改善提高学员们心理状况，使他们性格内向的向外向转变，沉闷的向乐观开朗转变。 5、教授一些人生哲理，我们应具备优秀的品质和人生价值观。 6、看每个人的报名表，以了解他们，和他们走得近一点，因材施教。 步骤: 1、讲明社团规章，一个好的纪律是上课保证。 2、训练提升他们的长跑能力，培养他们对长跑的爱好。 3、玩游戏，讲授体育知识，谈些学习生活的话题。增加相互之间的认识。 措施: 1、经常抽空去图书馆查看关于体育运动和体育游戏的知识。 2、将自己平时的知识归纳筛选，将有价值有意义的知识教给他们。 3、通过玩游戏，让大家相互认识。通过学习生活知道，扩充大家的知识面。 4、主动和他们接触交流，让有些内向的人敞开心扉。增进大家之间距离，有利于教学。 篇七: 201X--201X学年上学期太极协会工作总结201X--201X学年上学期太极协会工作总结 时间过得很快，转眼又到了学期结束时! 回想九月下旬，那时社团招新活动热火朝天，整个学院到处是社团风采展示的海洋～太极协会在经过一番努力之后，新区老区招收新会员也初具规模。招新结束后，活动以陈式太极拳精要十八式的教学启动为标志正式开始～ 按照协会制度规定，每天早操后和晚自习后都要求会员到指定地点学拳～同时也要求下午后两节没有课的会员也要去接受拳架的动作练习和纠正～这样就是说，选择了太极协会就是意味着自己的大部分空闲时间都要投入到太极拳的练习中去～ 从夏末秋初到寒风凛冽，从旭日东升到披星戴月，每一个季节的每一天，无论自己多么忙，挤出时间按时参加协会正常的练拳活动，已经成为会员们大学生活中不可缺少的一部分～大家本着对太极拳的热爱，对待拳架态度十分端正，不懈怠，不偷懒，不怕吃苦，敢于挑战自我，对太极的满腔激情始终不改～ 一百多天时间转瞬即逝，会员们坚持练拳，风霜无阻，寒暑不移～付出的不懈努力也得到了回报～通过对拳架的练习，各位会员的身体柔韧性也都有了较大提高，身体素质明显得到增强，对太极拳也有了新的理解和领悟。到如今绝大部分会员们已经熟练的掌握了十八式和二十四式的套路练习～这两套拳架完全在假期生活中辅助会员将求软摧僵进行到底～ 下面就这一学期协会除却练拳之外举行的集体活动一一回顾～ 一.201X 10.08周三下午17: 00—18: 30 地点: 教学楼3203教室主题: 太极协会迎新会议 出席: 07级部分会员和08级绝大部分会员 内容: 介绍太极拳的起源，以及太极拳的特点，健身养生技击方面知识，协会的概况，练拳须注意的问题，尤其强调武德～二.201X. 10.11周六上午09: 30—10: 30 地点: 教学楼3303教室主题: 06/07级会员骨干研讨会 出席: 06/07级大部分会员 内容: 明确了各部门的职务，讨论了对新会员的拳架教授问题，强调了老会员的纪律观念，以及老会员在教授新会员的同时如何提高自己的拳架水平，财务管理问题，将来演出活动如何安排 三.201X 10.25— 10.26周六周日 地点: 解放广场主题: 201X年南阳市太极拳(剑)比赛 出席: 06/07级部分会员 内容: 参加集体太极拳演练项目和中青组个人单项比赛 集体获团体优秀奖个人单项陈式太极拳自选套路中青组第五名，第六名。 四.201X.1 1.25周二下午14: 00—16: 00 地点: 老区礼堂主题: 河南工院第五届大学生文化艺术节街舞健美操大赛开场节目参演会员: 07/08级部分会员 内容: 院武术俱乐部太极协会，背景音乐【蝶舞天涯】，太极拳表演，陈 式太极拳精要十八式，自选套路，阴阳鱼阵型，刚柔并济，快慢相间，效果不错～ 五.201X.1 1.28周五晚上19: 30--20: 30 地点: 新区篮球场主题: 电气协会举办的晚会 参加人员: 一名07级会员和九名08级会员 内容: 当天下午大家把节目排练好，晚上换上服装，提前来到篮球场开始准备活动......晚会开始后，按照节目单的安排，在【蝶舞天涯】大气磅礴的背景音乐声中，会员们跑步上场，动作配合音乐旋律，节目取得了观众的认可，掌声不断～ 六.201X.1 1.29周六下午14: 00—16: 00 地点: 老区礼堂主题: 南阳市“四校一家”大型助残公益晚会 河南工院宣传晚会 内容: 节目一老区代表队组织08级会员集体演练陈式太极拳精要十八式 节目二笛子协会两名会员吹奏【女儿情】，太极协会一名会员在笛声中配以太极拳表演 七.201X1 1.30周日上午10: 00—10: 30 地点: 人民公园主题: 新区老区08级会员交流会 出席: 新区老区07级部分会员和08级大部分会员 内容: 大家先在老区礼堂前汇合，一块练习了太极拳精要十八式，互相对照，指出各自的毛病和错误之处，彼此之间在交流和探讨中领悟到新的体会，共同进步～接下来去人民公园，在假山和小潭附近，又分别作了一下自我介绍??.新区老区新会员初次见面，大家热情高涨?气氛不错?.交流会很成功～结束后，大家又一块去某服装礼仪庆典中 心量身订做了数套白色练功服～ 八.201X.1 2.06周六下午 地点: 南阳理工学院 参演人员: 我协会一位07级会员，以及笛子协会两位会员 内容: 与1 1.29地点: 老区礼堂南阳市“四校一家”大型助残公益晚会河南工院宣传晚会节目二相同在优美的笛声【女儿情】中，我协会这名会员把握节奏恰到好处把太极拳优美的动作发挥的淋漓尽致，刚中寓柔，柔中寓刚，赢得了阵阵掌声～ 九.201X.1 2.07周日下午16:00--17:00 地点:新区排球场主题:珍爱自然，美化校园环境 人物:部分07级会员和08级会员 内容:美化校园环境-------记一次义务劳动 平时白天练拳场地在学校西南排球场...... 但是那里由于卫生清洁不到位,杂草灌木垃圾把环境 点缀 的惨不忍睹......协会决定在那里举办一次义务劳动,依靠大家的双手把场地清理干净,既为校园环境出一份力,又为自己练拳开辟出新的场地! 当天下午冬日暖阳普照,我太极协会07/08级部分会员一同来到平日的练拳场地，把场地中的垃圾用自己的双手一一捡起，然后又清理了一下杂草灌木，经过半个多小时的劳动,原先脏乱的环境变得干净整洁起来! 在每次活动里，绝大部分会员都参与到了其中，得到了很好的锻炼。同时，对于协会本身而言，通过参加活动也加强了与其它社团的交流，融洽了关系，更有利于协会今后更好的发展。 从这些活动中，我们收获的不仅有成功的喜悦，也有失误后的教训～要从这一系列的活动中，看到自身的缺点和不足，虚心听取建议，绝不允许自己错失每一次进步的机会～ 眼下这一学期马上就要过去，期望我全体会员，在假期中有更大进步～ 值此一份总结～ 篇八: 201X金融个人工作计划201X金融个人工作计划 201X金融工作计划范文一: 一、20xx年工作计划中的重点仍以客户为中心，做好结算服务工 作。客户是我们的生存之源，作为营业部又是对外的窗口，服务的好坏直接影响到我行的信誉 1、我行一直提倡的“首问责任制”、“满时点服务”、“站立服务”、“三声服务”我们将继续执行，并做到每个员工能耐心对待每个顾客，让客户满意。 2、随着金融业之间的竞争加剧，客户对银行的服务要求越来越高，不单单在临柜服务中更体现在我行的服务品种上，除了继续做好公用事业费、税款、财政性收费、交通罚没款、BSP航空代理等代理结算外，更要做好明年开通的高速公路联网收费业务、开放式基金收购业务、证券业务等多种服务品种，提高我行的竞争能力。 3、主动加强与个人业务的联系，参与个人业务、熟悉个人业务以更好为客户服务。虽然已经上了综合业务系统，但因为各种各样的原因还没有能做到真正的综合，是我营业部工作的一个欠缺。 4、以银行为课堂，明年我们将举办更多的银行结算办法讲座，增加人们的金融知识，让客户多了解银行，贴近银行从而融入到我行业务中。 5、继续做好电话银行、自助银行和网上银行的工作，并向优质客户推广使用网上银行业务。 二、强内控制度管理，防范风险，保证工作质量。随着近年来金融犯罪案件的增多，促使我们对操作的规范、制度的执行有了更高的要求 1、督促科技部门对我营业部的电脑接口尽快更换，然后严格按照综合业务系统的要求实行事权划分，一岗一卡，一人一卡，增强制度执行的钢性，提高约束力。 2、进一步强化重要环节和重要岗位的内控外防，着重加强帐户管理(确保我行开户单位的质量)和上门服务。 3、制定出财务人员工作计划，进一步加强会计出纳制度，严格会计出纳制度的执行与检查，规范会计印章和空白重要凭证的使用和保管。 4、重点推行支付密码器的出售工作，保证银企结算资金的安全，进一步提高我行防范外来结算风险的手段。 5、规范业务操作流程，强化总会计日常检查制度以及时发现隐患，减少差错杜绝结算事故。 6、切实履行对分理处的业务指导与检查。 7、做好会计核算质量的定期考核工作。 五、以人为本提高员工的全面素质。员工的素质如何是银行能否发展的根本，在目前人员流动频繁的情况下我营业部急需要有一支高素质的队伍 1、把好进人用人关。银行业听着很美，其实充满竞争和风险，所以到我营业部需要有一定的心理素质和文化修养。在用人上以员工的能力且要能发挥员工最大潜能来确定适合的岗位，从而提高员工的积极性。 2、加强业务培训，这也是明年最紧迫的，现已将培训计划上报人事部门，准备对出纳制度、支付结算办法、综合业务系统会计制度、新会计科目等基础知识以及各种新兴业务进行培训。 3、在人员紧张的情况下仍要加强岗位练兵，除了参加明年的技术比武更为了提高员工的业务水平。 4、勤做员工的思想工作，关心鼓励员工，强化员工的心理素质。 5、有计划、有目的地进行岗位轮换，培养每一个员工从单一的操作向混合多能转变 201X金融工作计划范文二: 新年刚至，分行就结合自身实际，抢先抓早，在全面谋划20xx年各项工作的同时，对一季度提出了六项具体工作措施和要求。 一、精心部署早布局，努力实现开门红。早在去年12月中旬，市分行就分别召开党委会、行务会对资金组织、贷款营销、中间业务收入等市场营销工作进行了安排部署，并迅速制订下发了《关于认真做好201X年一季度重点工作的指导意见》，提出了一季度各项业务经营奋斗目标。即，到一季度末，营销有效贷款XX0万元;实现财务净收入4750万元，其中实现中间业务收入600万元;各项存款净增50000万元，全年余额突破50亿元大关;借记卡发卡达到21000张;实现不良贷款净下降500万元，非应计贷款利息清收达到200万元。围绕上述目标，各县(区)支行必须切实增强加快有效发展的紧迫感和责任感， 及早筹划安排，扎扎实实做好一季度重点工作，努力实现各项业务首季“开门红”，争分夺秒，积极争取工作的主动权，为圆满完成全年各项目标任务开好局、起好步。 二、把握机遇抓存款，确保增量及市场份额持续稳定增长。为了确保全年存款净增6个亿、余额跨越50亿目标，一季度全行在资金组织上要重点抓好四项工作措施落实。 一是牢牢把握“两节”前后城乡居民收入相对集中、农副产品集中上市、外出务工农民返乡、商品交易活跃等季节性特点，进一步抓好适销产品宣传和柜台服务工作，切实以优质、快捷、高效的服务赢得广大客户的信赖和支持，不断提高个人优质客户市场影响力和竞争力，全力确保个人存款大幅度稳定增长。 二是抓住年末岁首行政、事业单位集中拨款、企业资金结算回笼机遇，有重点地做好客户拜访维护工作，为全年实现机构类客户占有量在县域内达到50%奠定基础。 三是牢牢关注铅锌企业一季度价格可能上扬的趋势，千方百计提高法人客户销售资金归行率，确保重点客户销售资金回笼归行。 四是大力开展“大行德广、伴你成长。金钥匙春天行动”，充分利用广播电视、报纸专栏等媒体，并通过举办银企联谊会、组织上门服务、文艺演出等丰富多彩的宣传营销活动，全方位、多视角宣传金融产品经营优势，进一步提升农业银行的良好形象。 三、及早行动抓营销，努力提高资金运用效益。要积极适应新形势、新任务的需要，以新的视野和思维积极主动寻找本行资产营销的切入点，切实按照“抓大、拓中、不放小”和“好”为标准的原则，在确保贷款风险可控的前提下，千方百计营销有效资产，努力做到早投放、早见效。 一是重点抓好大行业、大系统、大客户的营销工作。文县、武都、成县、徽县、西和支行要继续在“南水北矿”上做文章。对已审批授信的徽县洛坝集团、东城集团公司、独一味制药有限公司等贷款，要在近期全部投放到位;高度重视交通、电力等行业的信贷需求，严密关注其重点建设项目的进展情况，并实行跟踪营销;高度关注学校医院等传统机构类客户的信贷需求，积极尝试旅游、广电类项目。 二是大力营销个人贷款业务。大力营销以个人定期储蓄存单、凭证式国债、人寿保单为权利凭证的小额质押贷款，以押旧(房)贷新(房)为主要形式的个人住房贷款，以商铺房抵押、最高额抵押为主要形式的个人生产经营贷款。充分利用个人征信系统信息资源，细分客户，重点培植和发展以国家公务员、教师、医生、系统性优质企业从业人员等收入相对稳定的个人客户群体，积极稳妥地拓展网点服务半径内的城乡个体户和农村种养大户、致富能手等经营相对稳定的个体私营业主客户群体，力促个人信贷业务稳步快速发展。 三是紧密围绕“三农”和县域经济，有针对性地瞄准农业产业化骨干龙头企业、成长型中小企业、经营性基础设施建设、资源性矿产、水电开发项目和县域优质机构、个人客户，着力调整优化农业信贷结构，积极培育农村金融市场新的效益增长点。 四是进一步加强和完善对等公关、分级营销的组织保障体系，切实形成行级领导主攻系统性、集团性大客户，部门负责人主攻重点户，客户经理和员工全面营销个人优质客户的全员营销机制。 四、坚持不懈抓清降，努力提高信贷资产质量。 一是对法人客户不良贷款继续实行领导和部门包挂清收责任制，认真制定并落实清降措施，及早深入重点企业及大户进行跟踪清收，努力提高清收效率。 二是充分发挥总分行有关不良资产清收管理的激励措施，加快清退进度。积极按照“三个有利于”的原则，在坚决维护贷款债权的同时，及时有效做好不良贷款的清收处置工作。 三是创新不良贷款清收处置措施。坚持以货币清收为主，以委托代理清收、经营责任清收为补充，建立健全市场化清收处置机制，加快自然人不良贷款清退步伐。加强完善考核激励机，不断激发全员清收的积极性和创造性。同时，严格控制新增贷款风险，认真落实贷后管理工程，确保正常贷款按期收回。 五、努力拓宽增收渠道，加快中间业务发展步伐。要牢牢把握“两节”前后城乡居民流动高峰有利时机，不断加大宣传营销力度。 一是及早行动，坚持抓好保险代理工作。在深入分析近两年开展保险代理工作经验教训的基础上，认真研究新的营销办法和措施，切实 为全年保险代理业务营销工作打好基础。 二是依托营业网点和前台业务部门，不断改进服务方式，提高服务质量，进一步加大银行卡营销力度，确保银行卡手续费收入持续稳定增长。 三是千方百计拓展各类代理业务。在认真做好代理他行业务、代发工资、代收水电费、通讯费等现有代理业务的同时，主动出击，大力拓展代收税款、代理财政、社保资金、以及金融同业机构和企事业单位各类业务，继续做好基金、国债、银证通等业务的营销工作，不断拓宽中间业务收入渠道。 四是加大网上银行业务推广力度。积极采取向我行存款大户、信贷大户、结算大户，以及职业稳定、收入较高的公务员、企业中高层管理人员寄送产品资料、演示推介、减免年费和工本费等手段，全面营销网上银行业务，努力推动网银业务上规模、见效益。 六、加强廉政建设、安全保卫和员工思想工作。严格执行总、分行党委有关廉洁自律的各项规定和要求，“两节”期间坚决禁止系统内攻关拜年活动，反对铺张浪费等不良陋习。坚持“股改、经营和安全”三大责任“一把手”负责制，严防死守，确保“两节”期间不发生任何问题。认真开展安全保卫大检查，特别对枪支管理、金库守护、计算机系统管理、印押证管理等重点部位和重点环节，坚持定期或不定期的检查抽查;严格按规定做好防暴、消防、计算机事故预案演练，进一步提高全体员工处置突发事件的能力。不断加强对可疑性、苗头性问题的排查，及时采取果断措施，超前防范，切实把各类事态消灭在萌芽状态，确保全行财产和人身安全。充分利用节日期间积极开展多种形式的“送温暖”活动。认真做好离退休、内退员工和困难员工的慰问工作，力所能及地帮助困难员工解决工作和生活中的实际困难，切实让广大员工感受到组织的关怀和温暖。切实加强员工政治思想教育，进一步激发全员干事创业的积极性，坚定全行上下对我行改革发展的决心和信心，积极引导广大员工理解、支持和参与农业银行的改革与发展，为全年各项目标任务的全面完成奠定坚实的基础。 篇九: 业务员201X年工作计划业务员201X年工作计划 转眼间又要进入新的一年201X年了，新的一年是一个充满挑战、机遇与压力开始的 一年，也是我非常重要的一年。出来工作已过4个年头，家庭、生活和工作压力驱使我要努力工作和认真学习。在此，我订立了本年度工作计划，以便使自己在新的一年里有更大的进步和成绩。 一、熟悉公司新的规章制度和业务开展工作。公司在不断改革，订立了新的规定，特别在诉讼业务方面安排了专业法律事务人员协助。作为公司一名老业务人员，必须以身作责，在遵守公司规定的同时全力开展业务工作。 1、在第一季度，以诉讼业务开拓为主。针对现有的老客户资源做诉讼业务开发，把可能有诉讼需求的客户全部开发一遍，有意向合作的客户安排法律事务专员见面洽谈。期间，至少促成两件诉讼业务，代理费用达8万元以上(每件4万元)。做诉讼业务开发的同时，不能丢掉该等客户交办的各类业务，与该等客户保持经常性联系，及时报告该等客户交办业务的进展情况。 2、在第二季度的时候，以商标、专利业务为主。通过到专业市场、参加专业展销会、上网、电话、陌生人拜访等多种业务开发方式开发客户，加紧联络老客户感情，组成一个循环有业务作的客户群体。以至于达到 4.8万元以上代理费(每月不低于 1.2万元代理费)。在大力开拓市场的同时，不能丢掉该等客户交办的各类业务，与该等客户保持经常性联系，及时报告该等客户交办业务的进展情况。 3、第三季度的“十一”“中秋”双节，带来的无限商机,给后半年带来一个良好的开端。并且，随着我对高端业务专业知识与综合能力的相对提高，对规模较大的企业符合了《中国驰名商标》或者《广东省著名商标》条件的客户，做一次有针对性的开发，有意向合作的客户可以安排业务经理见面洽谈，争取签订一件《广东省著名商标》，承办费用达 7.5万元以上。做驰名商标与著名商标业务开发的同时，不能丢掉该等客户交办的各类业务，与该等客户保持经常性联系，及时报告该等交办业务的进展情况。 4、第四季度就是年底了，这个时候要全力维护老客户交办的业务情况。首先，要逐步了解老客户中有潜力开发的客户资源，找出有漏洞的地方，有针对性的做可行性建议，力争为客户公司的知识产权保护做到最全面，代理费用每月至少达1万元以上。 二、制订学习计划。学习，对于业务人员来说至关重要，因为它直接关系到一个业务人员与时俱进的步伐和业务方面的生命力。我会适时的根据需要调整我的学习方向来补充新的能量。专业知识、综合能力、都是我要掌握的内容。知己知彼，方能百战不殆，在这方面还希望业务经理给与我支持。 三、增强责任感、增强服务意识、增强团队意识。积极主动地把工作做到点上、落到实处。我将尽我最大的能力减轻领导的压力。 以上，是我对201X年的个人工作计划，可能还很不成熟，希望领导指正。火车跑的快还靠车头带，我希望得到公司领导、部门领导的正确引导和帮助。展望201X年，我会更加努力、认真负责的去对待每一个业务，也力争赢的机会去寻求的客户，争取的单，完善业务开展工作。相信自己会完成新的任务，能迎接201X年新的挑战。 201X年，我有着的期待，相信自己一定能够在201X年取得更大的进步，自己就是这样一年一年的走过来的，从一个什么都不懂的毛头小伙到现在很有深度的资深公司业务员，我的成长充满了曲折，不过在今后的工作中，我还是需要继续不断的努力，相信自己在201X年一定走的更远～篇十: 201X年业务员工人工作计划范文201X年业务员工人工作计划范文 工作计划1 现在我已经在公司担任业务员有四年的时间了。可以说我是公司数得着的老业务员之一，也是对公司的发展有一定贡献了。现在201X年行将结束，我想在岁末的时候就我一年的工作做一下总结，也对自己的工作提前写下了业务员201X年工作计划范文，让自己在假期中能够安稳的度过，也让自己能够及时的认识到当前的形势，希望不会让自己失望! 转眼间又要进入新的一年201X年了，新的一年是一个充满挑战、机遇与压力开始的一年，也是我非常重要的一年。出来工作已过4个年头，家庭、生活和工作压力驱使我要努力工作和认真学习。在此，我订立了本年度工作计划，以便使自己在新的一年 里有更大的进步和成绩。 一、熟悉公司新的规章制度和业务开展工作。公司在不断改革，订立了新的规定，特别在诉讼业务方面安排了专业法律事务人员协助。作为公司一名老业务人员，必须以身作责，在遵守公司规定的同时全力开展业务工作。 1、在第一季度，以诉讼业务开拓为主。针对现有的老客户资源做诉讼业务开发，把可能有诉讼需求的客户全部开发一遍，有意向合作的客户安排法律事务专员见面洽谈。期间，至少促成两件诉讼业务，代理费用达8万元以上(每件4万元)。做诉讼业务开发的同时，不能丢掉该等客户交办的各类业务，与该等客户保持经常性联系，及时报告该等客户交办业务的进展情况。 2、在第二季度的时候，以商标、专利业务为主。通过到专业市场、参加专业展销会、上网、电话、陌生人拜访等多种业务开发方式开发客户，加紧联络老客户感情，组成一个循环有业务作的客户群体。以至于达到 4.8万元以上代理费(每月不低于 1.2万元代理费)。在大力开拓市场的同时，不能丢掉该等客户交办的各类业务，与该等客户保持经常性联系，及时报告该等客户交办业务的进展情况。 3、第三季度的“十一”“中秋”双节，带来的无限商机,给后半年带来一个良好的开端。并且，随着我对高端业务专业知识与综合能力的相对提高，对规模较大的企业符合了《中国驰名商标》或者《广东省著名商标》条件的客户，做一次有针对性的开发，有意向合作的客户可以安排业务经理见面洽谈，争取签订一件《广东省著名商标》，承办费用达 7.5万元以上。做驰名商标与著名商标业务开发的同时，不能丢掉该等客户交办的各类业务，与该等客户保持经常性联系，及时报告该等交办业务的进展情况。 4、第四季度就是年底了，这个时候要全力维护老客户交办的业务情况。首先，要逐步了解老客户中有潜力开发的客户资源，找出有漏 洞的地方，有针对性的做可行性建议，力争为客户公司的知识产权保护做到最全面，代理费用每月至少达1万元以上。 二、制订学习计划。学习，对于业务人员来说至关重要，因为它直接关系到一个业务人员与时俱进的步伐和业务方面的生命力。我会适时的根据需要调整我的学习方向来补充新的能量。专业知识、综合能力、都是我要掌握的内容。知己知彼，方能百战不殆，在这方面还希望业务经理给与我支持。 三、增强责任感、增强服务意识、增强团队意识。积极主动地把工作做到点上、落到实处。我将尽我最大的能力减轻领导的压力。以上，是我对201X年的个人工作计划，可能还很不成熟，希望领导指正。火车跑的快还靠车头带，我希望得到公司领导、部门领导的正确引导和帮助。展望201X年，我会更加努力、认真负责的去对待每一个业务，也力争赢的机会去寻求更多的客户，争取更多的单，完善业务开展工作。相信自己会完成新的任务，能迎接201X年新的挑战。 201X年，我有着更多的期待，相信自己一定能够在201X年取得更大的进步，自己就是这样一年一年的走过来的，从一个什么都不懂的毛头小伙到现在很有深度的资深公司业务员，我的成长充满了曲折，不过在今后的工作中，我还是需要继续不断的努力，相信自己在201X年一定走的更远! 工作计划2 新学期开始，为了更好的贯彻学院团委学生会关于有计划地开展学生工作的方针，实现部门设立的宗旨，在认真总结以往工作的基础上，本着“高效率完成例行工作，培养优秀工作人员,更好的服务广大同学，赢取老师同学的认可，为本学期部门工作更好开展奠定基础创造条件”的工作方向，将本学期的工作安排如下: 一.生活部设置 1.部门机构设置包括: 部长，07级、08级，部长、副部长和干事。 2.部长负责在团总支的指导下统筹整个部门的总体工作，为部门发展制定方向，协调部门的内部关系，抓好内部建设，做好学院跟部门的桥梁工作; 3.07级、08级，部长、副部长负责落实各年级分会部门的具体工 作，协助部长管理好部门工作，保证部门工作正常运行，协调干事关系，分配干事任务。 4.干事服从部长、07级、08级，部长、副部长分配，做好部门的各项具体工作。 二.生活部工作计划 1.迎新工作 迎新是每一届工作的开始，生活部迎新的主要工作是: A.安排班级对新生宿舍进行卫生打扫并检查。 B.新生报到时的各项工作。 C.走访新生宿舍，部门部长带领各年级分会成员第一时间走访新生宿舍。不仅能给他们生活上的帮助，让他们体验到学院的关怀，还可以乘机向他们讲述一些在校和军训期间应该注意的问题，防火防盗。 D.认真完成团总支布置的其他各项工作。 2.新生军训工作 我院曾在以往的军训内务评比中多次折桂，为了提高我院的内务水平，让我院在09级新生军训内务评比中重拾桂冠，我部门在团总支的领导下和其他各兄弟部门的积极配合下努力做好军训期间的内务督察工作，具体如下: A.在走访新生宿舍期间我们将向他们讲述我们军训期间的一些工作重点，以及搞好内务卫生的重要性，让09级同学在进校的第一天就重视起内务卫生。 B.在正式检查前，我们会请国防生和我们一起到新生宿舍去打扫卫生和叠被子的技巧和方法。 C.正式检查期间，我们将对新生宿舍每天进行至少两次内务检查，将结果及时汇总汇报给老师。 D.军训期间认真完成团总支安排的其他各项工作。 3.招新及培训工作 A.招新: 部门将进行学院统一开展的干事招新，招新对象主要是08级的大一新生主要负责生活工作方面的事务。招新对部门影响至关重要，部门开展工作的前提条件和主要工作动力。为此部门将严格按照精兵简政的原则选拔优秀的竞选者入生活部(计划招收干事4到5名)，我们需要的干事是不但服从组织安排,而且有自己的个性和主张,并且能够吃苦耐劳，跟部门里面其他人相处融洽,工作密切配合，在对待个人得失时能够从集体利益出发，用正确的态度对待自己和他人的荣誉，个人和部门共进退的人才。为部门输入新的血液，丰富和壮大生活部，推动部门工作向前发展。 B.培训: 作为提升部门业务水平的重要手段，是部门发展一个不可缺少的 重要环节。所谓培训也就是: 一方面，请以往在我部门工作过的0 7、08级同学和各年级分会成员工作中总结得经验和教训传授给他们，让他们少走弯路;另一方面，把平时工作中发现的问题及时提出讨论，寻求解决办法，对工作中值得发扬的部分拿出来让部门成员一起学习。这样不仅能偶提高部门的内部沟通，加强部门内部凝聚力，及时发现问题并灵活解决，有利于部门的不断发展。 4.与公寓管理中心，校学生会生活部，后勤服务中心的合作 A.与后勤服务中心: 协助后勤服务中心最常规的工作就是定购暑假和寒假同学回家的火车票。接到后勤服务中心订票通知后，部门会及时联系各班生活委员，把后勤服务中心的通知下达到各个班并统计票数收好票款，整理齐后上交后勤服务中心。后勤服务中心购得车票以后我们再把车票通过各年级分会发放下去。 B.与校学生会生活部: 对校学生会安排的各项工作给予积极的配合和传达，以协助活动顺利开展。 C.在舍风建设的工作中，同学们会逐渐形成良好的生活风貌，生活部更重要的是充分发挥联系宿管会与同学之间的纽带作用。在配合自律委员会做好各项常规工作的同时，计划组织各班定期向同学收集在住宿方面遇到的问题，提出学校后勤服务中心需要改善的地方及相关建议要求。然后将具有可行性的、合理的意见统一整理，及时反馈到公寓管理中心的相关部门，及时解决问题。 5.方便同学的各项工 A.建立生活委员Q群，让学院各班级的生活委员加进来，有利于通知消息的发布。 B.收集同学对生活方面的意见并尽力给予解决。生活部顾名思义就是关系学生生活的部门，应该反映同学生活中的意见问题并尽量给予解决。我们将设立了生活部邮箱，方便同学来信反映问题。 6.对外宣传，我们部门今年将取缔《学生社区管理工作周报》的发放，改为《学生社区管理工作通报》每月出版一次，在一个月内表现好的宿舍和个人进行通报表扬，对违纪的宿舍和同学进行批评，并根据相关规定进行德育分的奖罚。《学生社区管理工作周报》分为手写和打印两种，手写的张贴在阅报栏内全校公开，打印的张贴在各宿舍 楼的楼下。 7.生活部常规工作及特色活动 A.常规宿舍归宿情况检查，分为必查和抽查。学校每次放假开学当晚和周日晚上各年级分会对本年级各班的归校情况进行检查，登记并及时汇总汇报给老师;其他时间为抽查时间，在检查期间对未归和晚归的同学进行登记，对情况严重的在《学生社区管理工作通报》上给予通报批评。 B.常规宿舍内务卫生检查，由于我院在08—09学年的全校屡次内务评比中成绩都不是很理想，所以本学期我们将加大对内务卫生的督察和处罚力度。对于不同年级的现状我们将采取不同的工作方式。具体工作如下: 我们部门将在自律委员会的基础上，各年级分会在各年级各班生活委员的协助下对各个宿舍卫生进行抽查，对抽查到的宿舍进行检查。对卫生比较差的宿舍给予口头警告并登记，劝导其定期打扫卫生，下次抽查的时候对这些宿舍再进行抽查，以起督促作用。3次检查到屡教不改的宿舍可根据实际情况在《学生社区管理工作通报》进行批评。同时，对抽查卫生比较好的宿舍作登记，连续三周以上检查都比较好的宿舍可根据检查结果在《学生社区管理工作通报》进行表扬。 C.校园文化垃圾清理工作，本学期我们还将把每周的周五定为校园文化垃圾清理工作日，每周由一个班级负责，我们会在《工作简报》上通知各班，我们还会提前通知各班的班长和生活委员，让他们提早做好准备工作。每次校园文化垃圾清理我们部门至少派出两名成员进行监督指导。对于打扫较好的班级我们会在《工作简报》上进行表扬，对于差的给予相应的处罚。 D.第二届寝室设计大赛，本学期我们和女生部联合举办第二届寝室设计大赛，，其中包括寝室设计，叠被子比赛和寝室设计大赛闭幕式，具体工作和经费预算见附表。(寝室设计大赛闭幕式由我们部门和女生部以及文艺部合办) 8.寒假火车票订购工作， 协助后勤服务中心最常规的工作就是定购暑假和寒假同学回家的火车票。接到后勤服务中心订票通知后，部门会及时联系各班生活委员，把后勤服务中心的通知下达到各个班并统计票数收好票款，整理齐后上交后勤服务中心。后勤服务中心购得车票以后我们再把车票通过各年级分会发放下去。 9.协助学院及兄弟部门做好各项活动的后勤服务工作 在学院和其 他兄弟部门举办活动时候，生活部将尽全力配合其做好布置场地、搬运看管物品、活动所需的各种物品，协助他们把活动举办好。 三.生活部内部建设 1.宗旨:积极主动，工作细致，服务同学。 2.落实部门规划: A.正部长负责统筹规划、分配各项工作，各年级分会部长、副部长负责协助正部长的工作,干事在部长的指导与安排下负责具体的工作。B.生活部各成员要积极参加各项学校学院举行的大型活动，不得无故推托，各成员每次参加活动的情况都必须进行记录; C.举行各种活动的支出需开具体的发票，以待日后的报销(发票及时统一上交); D.生活部每个月至少开两次部门会议开会时各成员不得无故迟到、早退缺席，有事不能参加者必须提前十小时向部长请假; 创造良好的部门文化，部门成员之间互相友好、和谐共处，做到工作中无等级差别;学习工作之余开展部门集体活动，增强我们部门团队的凝聚力。 3.完善部门各种制度 在部门内部建立完善的考勤制度、例会制度、记录制度、反馈制度、副部长轮流负责制度、干事轮流负责制度、个人负责制度。 以上是生活部本学期的工作的初步计划，在实际工作当中我们将不断完善和发展我们的计划。在开展自己工作的同时将积极与兄弟部门密切合作，努力为广大同学服务。同时，我们将积极接受院领导及广大同学的监督，希望广大同学能够提出意见，我们将认真总结，以不断的改善自身工作，争取更好地服务大家! 篇十一: 学校201X年度工会工作计划学校201X年度工会工作计划 一、目标要求 新的一年以党的十七大全会精神和“三个代表”重要思想为指导，根据县工会201X年工作要点为重点，结合学校实际，紧紧围绕学校教育教学的中心和学校各项创建工作，以创建学习型组织为载体，以提高教职工整体素质为目标，紧紧围绕教书育人的中心任务，切实加强教师队伍建设、学校民主建设和工会自身建设，积极维护教职工合法权益，充分发挥教职工的积极性和创造性，加大以人为本的师德建设力度，坚持完善教代会制度，带领全体教职工以实事求是的科学态度、艰苦奋斗的工作作风，充分发挥党联系教职工群众 的桥梁纽带作用，开拓进取，努力推动学校工会工作的正常开展，为学校全面工作作出贡献。 二、工作内容 1. 建立“学习型”小组，争创“学习型”先进单位。 201X年是深入贯彻落实十七大精神的重要一年，积极落实学校新的工作目标。我们必须要深刻认识学习的重要性、必要性和紧迫性。深入开展创建学习型工会组织的活动。并以此为契机，抓好教职工思想、政治工作，推进教育现代化和素质教育的发展，树立“人人学习，终身学习”的思想，用学习来增长自己的知识才干，提高生活质量，适应时代发展，推动社会的进步和人的全面发展。同时，加强师德建设，提高教师自身的思想政治素质，树立良好的师表形象，增强教师的人格魅力，为促进学校发展奠定思想基础。 2.完善工会职能作用，创造性完成各项工作。 一是要认真落实好上级工会要求: 即抓住一个支点—教职工大会;增强两个意识——工会服务于教育发展大局的意识，为教职工办实事、办好事的意识;实施三个工程——以民主管理工作为主要内容的维权工程，以师德建设为主要内容的教职工综合素质工程，以全民健身为主要内容的健康工程;营造四个环境——宽松和谐的民主环境，温馨的有利于激发教职工创造性思维的工作、学习环境，富有情趣的业余文化生活环境，充满关爱的人文环境;加大五个力度—工会干部的学习提高力度，制度规范力度，阵地建设力度，宣传力度，“建家”力度。 二是认真履行工会干部职责，发挥工会职能。工会干部要紧密团结在党支部周围，组织带领全体会员围绕学校中心工作发挥作用，起好学校工作的桥梁与纽带作用，发挥好工会职能作用，主要有: 组织教职工积极参与到学校的民主管理，为学校发展献计献策;组织召开好教职工代表大会，并以此为载体推动学校民主管理，搞好民主评议干部，征集提案;依法维护教职工合法权益;认真推行校务公开;开展好送温暖工程，关心教职工生活，积极为教职工办实事，积极组织教职工业余文化活动。 3.围绕学校中心工作，努力提高教职工业务能力。 教育教学工作 是学校的中心工作，也是教职工的本职工作。今年，工会工作要进一步配合行政，紧紧围绕课程改革，加大力度开展教师继续教育，大力提高教师教书育人的能力，工会要积极配合教研组、备课组，搞好教研活动;要在教职工中大兴学习、研究之风，大力倡导终身学习理念，积极创建具有校园特色的学习型工会组织，倡导将学习、研究与教育教学实践相结合，促进教师从实践型向学者型、科研型发展，努力提高教育教学质量，为推动学校发展做出实质性贡献。 三、落实措施 1.积极争取党支部、行政领导支持，扩大工会组织的影响力。 工会组织是在学校党支部领导下的群团组织，其工作的开展必须在党支部领导之下，其工作内容与行政工作必须保持一致，具有监督和建议权，所以又需要行政的支持。只有这样，才能保证工会工作顺利开展，并不断扩大工会组织的影响力。 2.加强工会的自身建设，扩大工会的吸引力。 一要加强工会干部队伍建设，提高自己的工作能力和水平;二要加强工会基础工作，要落实各委员的职责要求，做好日常工会事务;三要搞好宣传工作;四要逐步做好“建家”工作;五要组织好工会活动，以扩大工会的吸引力。 3.发挥好工会的职能作用，激活工会组织的活力。 一个组织没有活力就名存实亡。要激活工会组织的活力，就要发挥其职能作用，开展好工作和活动，搞好校务公开，落实好教代会制度。开展好“送温暖工程”，及时把握教职工的思想脉搏，把教职工群众的冷暖和困苦时时挂在心间，切实覆行工会的职责，促进送温暖工作经常化、制度化和社会化。进一步发挥教育工会组织的特色优势，大力开展教职工喜闻乐见的各类文体活动，不断丰富教职工的精神文明生活，不断激活工会组织活力，努力把学校工会真正建设成为教职工信赖和欢迎的“教工之家”。 学校工会委员会 201X(2 篇十二: 201X-201X学年第一学期校办工作计划呼图壁县第六中学201X-201X学年第二学期 办公室工作计划 新学期校办将以教委教科局意见为指导，在校长的领导下以 学校总体工作目标为中心，在广大教职工的支持和配合下，有目的、有条理、高效益地开展工作，为 此，特制定我校201X年秋季学期办公室工作计划如下: 一、指导思想 以学校行政总体工作为指针，以“搞好部门协调、服务学校工作”为中心，树立以人为本的工作作风，在全校教职工的支持和配合下，高效益地开展工作，为学校保稳定、提质量、创成绩，服好务。 二、主要工作要点及措施 1. 抓好常规事务性工作，确保学校各部门有序运转。 当好校长的行政助手，做好教职工纪律考勤工作，并及时汇总公布;及时出好会议通知、工作安排通知、节假日放假安排等通知;安排好节、假日的行政值班工作;加强办公用品管理;管理好学校印章，实事求是地开具各类证明和学校对外介绍信。 2. 协助学校行政做好重大决议事项总结汇报，规范行政办公制度。负责起草全校性行政工作计划、报告、总结、决议等文书 。组织、拟订全校性规章制度，实行科学化管理。组织学校办公会议以及校领导召开的其他专门会议，做好会务准备工作，做好会议记录，撰写重要的会议纪要，做好会议决定的传达和督办工作。 3. 做好各部门的统筹协调，落实好文件精神的上传下达工作。搞好部门综合协调，确保学校政令畅通。及时传达贯彻学校 决策，加强督办检查，促进学校各项决策的落实。认真、科学地搞好部门与部门之间的沟通协调工作，确保学校以教学为中心，各方面通力合作，默契配合。坚持重大问题报告制度;做各部门之间沟通的桥梁，不贪功、不诿过、不拆台、不越位、顾大局、识大体，维护好学校班子的团结，提高工作效率。在主管领导指导和帮助下，做好各级文件的传送、催办及文件管理工作，做到严谨有序，不出差错。完成各项文件及上报材料时，力争做到及时、准确，优质、高效。 4. 认真做好学校重大会议的筹备、各种迎检及对外接待工作。 组织好学校各类行政会议，做好会议材料的起草、打印和装订工作，安 排好会场，及时记录学校工作纪要，做好会议的记录，认真整理会议纪要。做好对外接待安排，协调对口接待工作，做好合理的招待安排，按照规定备办接待用餐。搞好信访工作及时处理家长群众来信，牵头准备好各种迎检资料。 5. 协助档案室，做好学校文函档案管理归档工作。 根据档案管理要求，完善档案管理制度，规范档案管理工作，注意收集整理体现学校办学水平的教学教研材料并归档，使档案管理更科学、规范，作好档案利用工作，更好地为教育教学及各项工作服务。 6. 在学校安全领导小组的统一组织下，牵头做好学校安全工作。搞好每月学校安全隐患排查汇报，开展好每月的安全灾害演 练活动及各种安全资料的管理汇报。协助德育处搞好师生安全教育，减少安全事故的发生。 7. 配合校领导做好教职工绩效考核，完成校领导交办的其他临时工作任务。坚持公开、公正原则，做好教职工绩效考核、日常考核、职称评聘等工作，协助学校领导及各部门做好校安工程的后续工作。 总之，在新的学期里，进一步加强同教务处、总务处、德育 团队的协调和联系，围绕学校的中心工作，积极建言献策，共同做好学校的各项工作。 三、具体工作安排表: 八月份: 1. 公布201X-201X学年第一学期年学校工作计划 2(拟定本学期校办工作计划，协助校长收缴各部门计划，制定 学校工作计划 3. 协助开展校内各项活动顺利进行(筹划“爱我家乡 爱我校园 感恩教师”校园文化艺术节”活动)。 4. 8月25日教师到校，开展学校环境卫生及周边治安秩序整治 工作。 5. 开展开学前校园安全隐患排查，开学师生安全教育工作 6.做好《学户册》更新、新生招收工作并制定各种计划。 7. 迎接期初工作检查。 8.8月30日学生报到。 九月份: 1. 组建、鼓号队，合唱队训练 2(9月1日正式上课，启动期初教育活动。 3. 开展安全排查及演练活动 4. 学习各项规章制度 5. 开展“民族团结教育月”主题教育活动 6. 学习学校工作计划，各口子项目工作计划(精细化项目表)部署本学期相关工作。 7. 9月8日举行“爱我家乡 爱我校园 感恩教师”校园文化艺术节”系列活动(挂牌仪式、表彰大会，文艺演出，师德演讲、书画展览等)。 8. 接受新一轮教科局跟踪式教育教学督导。 9. 启动校本教研、实施有效教研、周五校本课程(兴趣小组活 动)、大课间活动、阳光体育。 10. 推动县级“德育示范校”建设的完成。举办家庭教育专题讲座 1 1.启动本学期安全工作互检。督促校园安全文化示范校的创建工作。 1 2(校园文化布置，阅览室藏书室布置(布局安排、内容选定)， 班级文化布置检查1 3(组织精细化管理学习，各口子深入实际、查找不足、梳理改进，创新管理，形成精细化管理实施方案【201X--201X年呼图壁县第六中学第一学期秋季学校工作计划】 (奖教方案、量化考评、教学 教案 中职数学基础模块教案 下载北师大版¥1.2次方程的根与系数的关系的教案关于坚持的教案初中数学教案下载电子教案下载 编写、护导值日等) 1 4(实施检查精细化档案资料管理(及时收集、月份整理归档) 十月份: 1. 庆祝国庆节系列活动 2(开展“重阳节”尊老敬老志愿服务活动。 3(开展建队节65周年纪念活动，组织建队节唱国歌、队歌比赛。 聘任学校大中队、志愿辅导员。 4. 教案编写评比、校本课程研讨活动 5(校园环境建设(建设墙壁文化、校园绿化修剪、点缀提升)、校园文化布置再完善。 6(开展安全排查及演练活动 十一月份: 1. 期中质量普查，召开家长会，进行阶段小结，研究辅差措施 2. 开展各类谈心交流(心理健康培训、教师培训)活动， 3. 教科研活动月，举行“家长开放周”系列活动，家教专题讲 座、教师开研讨课 4(参加教师汇报课评比。 5(创设县级德育示范校专项评比，举行德育主题教育。 6(结合1 1.9消防日开展应急疏散演练。十二月份: 1(接受新一轮辖区内教育教学督导。 2. 开展教师专业成长检查评比。 3. 接受安全工作互检。 4(开展安全排查及演练活动 元月份: 1(组织开展庆元旦活动。 2(征集课题教学设计、案例、总结等。 3(期末学科质量普查。 4(各种资料整理归档。 5(撰写本学期学校行政工作及办公室总结，安排暑假值班工作 6. 归档文档及整理上报相关材料，协助校长督促、收缴各部门 工 作 总结 7(学期结束: 201X年秋季校历安排: 201X年1月15日统一安 排期末考试， 1月31日学期结束，学生放假。 呼图壁县第六中学办公室 201X年8月28日