580-信丰县公推公选副科级领导干部公告

信丰县公推公选副科级领导干部公告 为进一步深化干部人事制度改革，拓宽选人用人视野，加大竞争性选拔任用干部工作力度，提高选拔质量和工作效率，促进优秀人才脱颖而出。根据《党政领导干部选拔任用工作条例》等有关规定，按照省委组织部《关于省市县三级联动开展竞争性选拔领导干部工作的 通知 关于发布提成方案的通知关于xx通知关于成立公司筹建组的通知关于红头文件的使用公开通知关于计发全勤奖的通知 》（赣组字【2010】76号）精神，经县委研究，决定在全县范围内对县人口和计生委副主任等10个副科级领导职位进行公推公选，现将有关事项公告如下： 一、职位、职数 共10名副科级领导干部职位，其中： （一）公务员机关职位2名： 县人口和计生委副主任1名；县工商联副主席（党外）1名。 （二）参照管理单位职位1名： 县委党校副校长1名。 （三） 事业单位 事业单位结构化面试题事业单位专业技术岗位财务人员各岗位职责公文事业单位考试事业单位管理基础知识 职位7名： 县劳动就业服务管理局局长1名；县公路运输管理所所长1名；县人口和 计划 项目进度计划表范例计划下载计划下载计划下载课程教学计划下载 生育执法大队大队长1名；县住房制度改革领导小组办公室主任1名；县市场物业管理服务中心主任1名；县市政管理所所长1名；信丰一小校长1名。 二、资格条件 报名参与公推公选的人员，应具备《党政领导干部选拔任用工作条例》第六条规定的基本条件；近三年年度考核为称职及以上等次；身体健康。此外，各职位还应分别同时具备以下对应条件（资格条件中的年龄、学历、职务和任职年限等均含本级或本数，职务和年限计算截止时间为2010年9月30日）： 1、县人口和计生委副主任：直接从事或分管过人口和计划生育工作，或有相关工作经历；中专及以上学历；具有国家公务员或参照管理人员身份，或符合《公务员调任规定（试行）》中调任资格条件的人员；现任正股级职务（没有设立股级职务的单位须任科员职务5年及以上），符合相应报名资格、身份等条件的现任副科级干部（含实职和副主任科员）也可报名参加；现任副科级干部年龄在42周岁以下，股级干部在37周岁以下。 2、县工商联副主席：非中共党员；具有一定的经济、法律知识，具有一定的组织协调和写作能力；工龄5年以上；大专及以上学历；具有国家公务员或参照管理人员身份，或符合《公务员调任规定（试行）》中调任资格条件的人员；年龄37周岁以下。 3、县委党校副校长：中共党员；具有较强的文字、口头表达能力和组织管理能力，具有一定的政治理论水平，从事过理论研究，或具有一定的教学及管理 经验 班主任工作经验交流宣传工作经验交流材料优秀班主任经验交流小学课改经验典型材料房地产总经理管理经验 ；第一学历大专及以上；具有国家公务员或参照管理人员身份，或符合《公务员调任规定（试行）》中调任资格条件的人员；现任正股级职务（没有设立股级职务的单位须任科员职务5年及以上），符合相应报名资格、身份等条件的现任副科级干部（含实职和副主任科员），也可报名参加；现任副科级干部年龄在45周岁以下，股级干部在40周岁以下。 4、县劳动就业服务管理局局长：具有较强的组织协调能力，服务意识强；中专及以上学历；现任正股级职务（没有设立股级职务的公务员机关和参照管理单位任科员职务5年及以上，或未登记为公务员及参照管理人员须是套改科员工资5年及以上，下同），符合相应报名资格、身份等条件的现任副科级干部（含实职和副主任科员），也可报名参加；副科级干部年龄在45周岁以下，股级干部在40周岁以下。 5、县公路运输管理所所长：具有较强的法制观念和法纪意识，有较强的依法行政和组织协调、管理能力，了解熟悉交通运输的基本知识、政策；中专及以上学历；现任正股级职务（没有设立股级职务的公务员机关和参照管理单位人员报名的资格条件同上），符合相应报名资格、身份等条件的现任副科级干部（含实职和副主任科员），也可报名参加；年龄在45周岁以下。 6、县人口和计划生育执法大队大队长：直接从事或分管过人口和计划生育工作，或有相关工作经历；原则性强，有法制观念，敢于严格执法，坚持依法行政，熟悉人口和计生政策法规，有较强的业务和协调管理能力；中专及以上学历；现任正股级职务（没有设立股级职务的公务员机关和参照管理单位人员报名的资格条件同上），符合相应报名资格、身份等条件的现任副科级干部（含实职和副主任科员），也可报名参加；副科级干部年龄在42周岁以下，股级干部在40周岁以下。 7、县住房制度改革领导小组办公室主任：具有较强的政策观念，工作理念较新，有开拓创新精神，具有一定的组织协调能力；中专及以上学历；现任股级职务（没有设立股级职务的公务员机关和参照管理单位任科员职务5年及以上，或未登记为公务员及参照管理人员须是套改科员工资5年及以上，下同）；年龄在45周岁以下。 8、县市场物业管理服务中心主任：懂市场经营和物业管理，组织协调能力强，有一定的管理水平；中专及以上学历；现任股级职务（没有设立股级职务的公务员机关和参照管理单位人员报名的资格条件同上）；年龄在40周岁以下。 9、县市政管理所所长：事业心责任感较强，有一定的组织协调能力，吃苦耐劳和奉献精神好，了解熟悉市政管理方面的基本知识；工龄5年以上；中专及以上学历；年龄在40周岁以下。 10、信丰县一小校长：具有一定的教学组织和学校管理能力，组织协调能力强；中级以上专业技术职称；大专及以上学历；现任中心小学校长以及城区小学校长，或曾担任过中心小学校长、副校长职务的现任县教育局机关内设机构股室负责人及下属单位班子成员和正股级干部；年龄原则上在45周岁以下，2009-2010年度考核评为优秀等次者可放宽至48周岁。 此外，属下列情形之一者，不予报名：1、正在接受司法机关立案侦查或纪检监察机关立案审查的；2、在党纪、政纪处分所规定的限制使用期内的；3、受过司法机关刑事处罚的；4、有其他规定期限不能提任的。 三、公推公选工作程序    （一） 报名 报名采取“一荐三推”的方式进行，即个人自荐、单位推荐、系统（部门）推荐和领导推荐。 （二）资格审查 由县委组织部负责对报名人员进行资格审查，每个职位符合条件资格的人员均应不少于6人，否则取消该职位的公推公选。 （四）笔试 笔试以闭卷的方式进行，主要检测检验推荐人选的政治理论和相关业务水平。 （五）面试 参加笔试的人员全部参加面试。 （六）竞岗演说和民主推荐 1、竞岗演说：笔试和面试成绩累加并排名，从高到低确定竞岗演说人员。笔试和面试总人数9人及以下的，参加竞岗演说人数不少于3人；10人及以上的按30%确定参加竞岗演说人数（按四舍五入计算）。 2、民主推荐：同一职位人员竞岗演说结束后，由参加旁听的人员进行全额民主推荐，根据民主推荐得票数进行加权计算得分。 （七）组织考察 笔试、面试、竞岗演说、民主推荐得分按3：3：2：2的比例计算综合总成绩（以四舍五入的方式取小数点后两位数），按成绩高低进行排名后，提交县委确定每个职位2名差额考察对象（如有成绩并列者，一并列入），派出考察组进行考察，同时征求纪检（监察）、综治和计生部门意见。 （七）差额票决 按每个职位1：2比例提出拟任人选，提交县委常委会议差额票决1名任职对象。 （八）公示 对拟任人选面向社会进行为期7天的公示。 （九）任职 实行试用期制，试用期一年。 四、考试内容 笔试、面试依据《党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试大纲》规定的内容命 题 快递公司问题件快递公司问题件货款处理关于圆的周长面积重点题型关于解方程组的题及答案关于南海问题 。 五、组织领导 成立信丰县公推公选副科级领导干部工作领导小组办公室，负责公推公选的日常工作。 六、其他事项 1、报名时间：2010年10月11日至15日（8：30-11：30，15：00-17：30）。 2、报名地点：县委组织部干部科。 3、报名要求：每人只能报名参加一个职位的公推公选，均须填写《信丰县公推公选副科级领导干部报名登记表》（表样附后）一式两份。报名时还要提供学历、个人身份证、任职文件等有关材料的原件和复印件一式一份，参选人近期2寸免冠正面彩照3张。 联系电话：3332881、3332882. 附：《信丰县公推公选副科级领导干部报名登记表》 信丰县公推公选副科级领导干部工作领导小组办公室 2010年9月30日 附： 信丰县“公推公选”副科级领导干部报名登记表 姓 名   性 别   出生年月（ 岁） （ 岁） 照片 （二寸正面免冠彩照） 民 族   籍 贯   出 生 地   入 党 时 间   参加工 作时间   健康状况   专业技术职务 务   有何爱好 及特长   学历 学位 全日制 教 育   毕业院校 系及专业   在 职 教 育   毕业院校 系及专业   工作单位及职务   参 选 职 位   本人联系电话   简 历   奖 惩 情 况   近三年 年度考 核情况   主 要 家 庭 成 员 及 社 会 关 系 称谓 姓名 年龄 政治 面貌 工作单位及职务                                                   推 荐 方 式   审 核 意 见 初审人： 复审人：                                 （本表一式两份，双面打印）              填表人（签名）：