转正面谈评分
表
关于同志近三年现实表现材料材料类招标技术评分表图表与交易pdf视力表打印pdf用图表说话 pdf
姓名: 岗位:
转正面谈评分表 拟分配部门:
工作综合能力测评(80分)
测评项目 基本素质测评 个性适合度 合 计
团队意识 管理能力 服务意识 工作能力 工作业绩 工作主动性
10 10 10 5 5 30 20 10 100 权重分数
1、 性格倾向 1、 精神面貌 1、经营管理岗位所要求1、应变能力 试用期间工2、 上进心与价工作积极性评分要点 2、 语言表达 团队合作 能力 的服务心态2、创新能力 作
总结
初级经济法重点总结下载党员个人总结TXt高中句型全总结.doc高中句型全总结.doc理论力学知识点总结pdf
及成 值观 和主动性 3、 逻辑思维 2、决策力 和意识。 3、专业技能 果 3、 责任感等
9-10(优秀) 9-10(优秀) 9-10(优秀) 4-5(优秀) 4-5(优秀) 23-30(优秀) 16-20(优秀) 9-10(优秀)
6-8(较好) 6-8(较好) 6-8(较好) 3-4(较好) 3-4(较好) 15-22(较好) 11-15(较好) 6-8(较好) 评分等级 3-5(较差) 3-5(较差) 3-5(较差) 2-3(较差) 2-3(较差) 8-14(较差) 6-10(较差) 3-5(较差)
0-2(很差) 0-2(很差) 0-2(很差) 0-1(很差) 0-1(很差) 1-7(很差) 0-5(很差) 0-2(很差) 得分
评语:
考官评语
及结论
结论
? 同意转正
? 延期转正或调整岗位(建议职位: )
? 不符合岗位任职要求,辞退。:
签字: