[整理版]临时员工
合同
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临时员工合同
甲方:
乙方:
甲方聘用乙方为临时员工,临时期限按实际情况而定,经甲乙双方友好协商,同意约定以下条款,以其共同遵守。
1、乙方遵守甲方的各项管理规定及制度。
2、临时工资为_____元整。
的职 3、乙方受聘于甲方期间,应根据甲方工作安排,履行相应责。
4、乙方每月工资由甲方自上班之日起的次月7日发放(15日之前按一个月发放、15日之后按半个月发放),若工资发放日恰逢节假日或休息日,甲方可提前或推后发放。
5、乙方提出解除本合同时,须提前二周通知甲方,若未在二周内提出解除合同甲方可拒绝支付其剩余报酬并要求其返还已发放所有报酬。
6、甲方如认为乙方工作成绩欠佳,在临时聘用期内影响科室团结、打架斗殴,寻衅滋事,无故旷工、违反
计划
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生育等可随时予以解聘,情节严重者将追究其相关法律责任。
7、乙方在工作区域内应遵守甲方管理规定,若出现在甲方工作区域以外(或下班之后)范围的触犯国家法律和个人人身伤害及财产损失的情况,甲方不承担任何责任。
8、乙方存在非法占有甲方财产或不服从管理造成设备损坏或其它损失由乙方照价赔偿,甲方有权追究其经济责任。
9、乙方需将相关证件(毕业证、职称证、身份证复印件等)交由甲方存档保管。
10、乙方在临时聘用期内有二周的观察期,若观察期内不合格,甲方有权辞退乙方并不支付乙方在观察期内的工资。
1、乙方若有学历、工作经历等不属实情况,一旦发现甲方有权1
立即辞退并要求返还相关报酬。
12、本合同一式两份,甲乙双方各执一份,经双方盖章签字后即时生效。
甲方: 乙方: (签字)
(盖章)
____年____月____日 ____年____月____日