员工安全教育培训复习题10
一、填空题：
1、自觉遵守安全生产规章
制度
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， 不违章作业 并随时制止他人违章作业。
2、吊运高温钢坯时禁止用 钢丝绳。
3、防直接接触电击常见的措施有绝缘、屏护、间距。
4、防触电保护有：保护接地、保护接零、漏电保护。
5、加强安全生产教育和培训是加强安全生产管理的 客观要求，是维护从业人员合法权益的 必然要求。
6、安全生产法律责任形式行政责任、民事责任、刑事责任。
7、触电事故分为电击和电伤。
8、加强安全生产教育和培训是加强安全生产管理的 客观要求，是维护从业人员合法权益的 必然要求。
9、凡在煤气、电气、高空等 危险区域作业时，工作前必须有可靠的安全措施并有专人负责检查， 专人监护 。
10、发生煤气中毒时，应立即将中毒者抬到 煤气区 以外，在通风良好、 空气新鲜 的场地进行抢救，并立即
报告
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煤气防护站和医院。
11、使用氧气瓶，乙炔气瓶必须严格遵守其 安全
操作规程
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，持证上岗 严禁无证上岗。
12、从事高空（距离地面2米以上）作业人员，必须系好 安全带，操作时不准 向下扔 任何物件，发现身体不适禁止登高作业。
13、煤气区域 严禁烟火，严禁在煤气区域内 停留、取暖、睡觉、休息，在煤气区域作业时严格执行 煤气区作业安全规程。
14、严格执行检修机械、电气设备时的挂牌制 监护制 和 确认制，严禁 带电 、带水 作业，严禁随意触摸 电气开关 及 机械设备。
15、在移动电风扇、照明灯、电焊机等电气设备时，必须先 切断电源，并保护好导线，以免 磨损 或 拉断。
16、对设备进行维修时，一定要 切断电源，并在明显处放置“禁止合闸，有人工作”的警示牌。
17、“现场经验+责任心”，点检才有效 。
18、安全色：红、蓝、黄、绿。
19、煤气岗位操作人员不得少于 两 人；进入煤气区域检修，操作人员必须佩带CO报警仪。
20、从业人员有获得安全保障、工伤保险和民事赔偿的权利。
21、员工安全教育培训包括有：安全态度、安全教育、安全技术培训。
22、“5S”活动是以整理、整顿、清扫、清洁 和素养 为内容的活动。
23、高度在2—5米的高处作业，称为一级高处作业。
24、我国的安全生产方针：安全第一，预防为主，综合治理。
25、安全电压：42V 36V 24V 12V 6V
二、判断题：
1、进入生产厂房必须按
规定
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穿好工作服，不戴安全帽，上岗操作。（ × ）
2、在煤气、电气等危险区域作业时，必须有可靠的安全措施，并有专人负责检查、监护。（ √ ）
3、检修时，对存在危险因素的区域、场所、设备部位要指定专人进行监护。（ √ ）
4、安全帽、安全带、安全网称为地面作业的“三宝” （ × ）
5、烟气中毒是火灾致死的主要原因。（ √ ）
6、进行煤气作业时一个人就行了，但必须配备防护用品。（ × ）
7、不可以用铜丝等代替保险丝。（ √ ）
8、机械运转时，不可加油、擦洗、修理和摘挂皮带。（ √ ）
9、安全生产确认制就是指确认、确信、确实的总称。（ √ ）
10、电焊机、风机、加热器、空调机、手提砂轮、手提电砧等电器设备，必须有可靠的接地线。 （ √ ）
11、进入生产厂房必须按规定穿好工作服，不戴安全帽，上岗操作。（ × ）
12、在煤气、电气等危险区域作业时，必须有可靠的安全措施，并有专人负责检查、监护。（ √ ）
13、检修时，对存在危险因素的区域、场所、设备部位要指定专人进行监护。（ √ ）
14、行车吊物时严禁从人头上经过，操作人员可用麻绳、皮带、打结钢丝绳等吊挂物品。（ × ）
15、使用氧气瓶、乙炔气瓶必须严格遵守其安全操作规程，持证上岗，无证人员禁止操作。（ √ ）
16、任何职工接到危及人身、设备安全的任何命令时，均不得执行，并提出理由向上级报告。（ √
17、“预防为主”就是把安全工作的重点从事后处理转变为事前预防。（ √ ）
18、悬挂安全带不得低挂高用，因为低挂高用在坠落时受到的冲击力大，对人体伤害也大。（ √ ）
19、不可以用铜丝等代替保险丝。（ √ ）
20、未成年工是指未满18周岁——20周岁的劳动者。（×）
21.如果工作人员穿着潮湿的衣服工作可能带来的危险是(触电)。（ √ ）
22.在雷雨天不要走进高压电杆、铁塔、避雷针的接地导线周围(20）米内。（ √ ）
23.被生锈铁皮及铁钉割伤，可能导致(破伤风病 )。（ √ ）
24.穿着拖鞋进入车间工作会导致(脚部受伤)。（ √ ）
25.发现有人煤气中毒时，应迅速用湿毛巾捂住口鼻，打开门窗通风，立即切断气源，同时要关闭电源。（ √ ）
三、选择题
1、《劳动法》所指的未成年工是指（C）
A.年满15周岁未16周岁 B. 年满16周岁未17周岁
C. 年满16周岁未18周岁
2、生产经营单位必须为从业人员交纳（B）
A.养老保险 B.工伤保险 C.失业保险
3、《刑法》规定，强令工人冒险作业，发生重大伤亡事故或造成其他严重后果的，处以（A）年以下有期徒刑或者拘役。
A.3年 B.5年 C. 7年
4、“一班三检”是指（A）。
A.在班前、班中、班后进行安全检查 B.在早、中、晚进行巡回检查 C.每天进行三次安全检查。
5、劳动者对用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业，有权（ A ）；
6、安全帽的防护作用：（ABCD ）
A、防止物体打击伤害 B、防止高处坠落伤害头部 C、防止机械性损伤 D、防止污染毛发伤害
7、安全生产中“三不伤害”指的是（ABC）
A.我不伤害自己 B.我不伤害他人 C.我不被他人伤害 d我不伤害设备
8、对于生产现场的设备和装置而言，即使作业者发生了不安全行为，由于设备的安全性能，也能保证不会发事故。这就是设备的（ C ）。
A.科学安全化 B.现代安全化 C. 本质安全化
9、防护手套的作用：（ACDE）
A、防止火与高温、低温的伤害。B、为了保证手的干净。C、防止电磁与电离辐射的伤害。D、防止电、化学物质的伤害。E、防止撞击、切割、擦伤、微生物侵害以及感染。
10、根据国家有关规定，安全线用（ D ），宽度不小于（ D ）㎜。
A、红；100 B、蓝；80 C、黄；30 D、白；60
11、安全标志类型（ABCD）
A、禁止标志 B、警告标志 C、指令标志 D、提示标志
A.安全监控工作 B.安全管理工作
12、电流对人体最危险的伤害是（B）
A.电伤 B.电击 C.电压
13、管生产必须（B）管安全。
A.可以 B.必须 B.不必
四、名词解释：
1、安全生产中的“三定四不推”指的是什么？
答：三定：定整改措施、定责任人员、定完成时间 。四不推：指班组能解决的不推向工段、工段能解决的不推向车间、车间能解决的不推向厂、厂能解决的不推向上级主管部门。
2、本质安全化原则：是指一开始就从本质上实现安全化，从根本上消除事故发生的可能性，从而达到预防事故发生的目的。
3、危险物品：是指易燃易爆物品、危险化学品、放射性物品等能够危及人身安全和财产安全的物品。
4、重大危险源——是指长期地或者临时地生产、搬运、使用或者储存危险物品，且危险物品的数量等于或者超过临界量的单元（包括场所和设施）。
5、危险源：可能导致伤害或疾病、财产损失、工作环境破坏或这些情况组合的根源或状态。
7、风险：某一特定危险情况发生的可能性与后果的组合。（1）风险的可能性大小（2）后果的严重性
8、风险评价：评价风险大以及确定风险的状态。
9、安全：免除了不可接受的损害风险的状态。
10、处理事故的四不放过原则指的是 事故原因未查清不放过 ；对事故的防范措施没有落实不放过；事故的责任者没得到处理不放过
； 领导和群众未受到教育不放过 。
11、事故：造成死亡、疾病、伤害、损坏或其它损失的意外情况。
12、安全电压：在一定的条件下，一定时间内不危及生命的电压。
13、危害：可能造成人员伤亡、疾病、财产损失、工作环境破坏的根源或状态。
14、煤气中毒：原因是由于人吸入了大量的(一氧化碳)后，使人的血液很快失去(供氧能力 )从而导致煤气中毒。
五、简答题：
1、什么是本质安全？
设备、设施和工艺技术有内在的从根本上防止发生事故的功能：
1）失误后的安全功能：即使操作者操作失误也不会发生事故。（设备设施和工艺技术具备防止人的不安全行为的功能）
2）故障安全功能：设备设施和工艺技术发生故障或损坏时，还能够维持正常工作或自动转为安全状态。
2.什么是工伤事故?
工伤事故是指职工在工作时间内、生产岗位上发生的与生产或工作相关的人身伤害事故，包括轻伤、重伤、死亡、急性中毒等。
3、安全自我提醒活动内容？
答：职工在进行某项生产作业之前，先自我提醒自己以下三个问题：
1）我这样做安全吗？
2）哪些地方不安全？
3）怎样做才安全？
4.高处作业的级别如何划分?
一级：2～5米 ；二级：5米～l 5米 三级：15米～30米 特级高处作业：30米以上。
5、职工每天的安全检查哪些内容？
答：职工应检查交接班过程中有关安全注意事项；生产岗位操作人员按交接班制度内容进行认真巡回检查，填写交接班记录。
6、安全生产责任制的作用？
答：明确员工在生产经营活动中应负的责任。在各部门及员工间，建立一种分工明确、运行有效、责任落实的制度，有利于把安全工作落到实处。使安全工作层层有人负责。
7.保护接地的适用范围是什么?
既适用于高压，也适用于低压。
8、工艺过程中的危险因素有哪些？
答：高温、轧钢时红钢穿出、行车吊运、煤气、用电时。
9、班组班前安全会主要内容是什么？
答：每天在进入生产作业岗位之前，以班组为单位，召开“工作前会议”主要针对今天当班的生产任务、生产条件和作业环境以及人员状况的确认和检查，提出作业中的安全“预知、预防、预控”注意事项。做到班前提醒，有备无患。
10、五想五不干、四清楚的内容是什么？
答：一想安全风险，不清楚不干；二想安全措施，不完善不干；三想安全工具，不配备不干；四想安全环境，不合格不干。
岗位危险及危害因素清楚；针对岗位危险及危害因素所采取的防范措施清楚；岗位安全操作规程清楚；岗位应急处置方法清楚。
11、什么是
标准
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:？
为了在一定的范围内获得最佳秩序，经协商一致制定并由公认机构批准，共同使用的和重复使用的一种规范性文件。
浙公网安备 33021202002483