关闭

关闭

封号提示

内容

首页 童工工伤怎么赔偿,童工工伤十级赔偿多少钱

童工工伤怎么赔偿,童工工伤十级赔偿多少钱

童工工伤怎么赔偿,童工工伤十级赔偿多少钱

上传者: 赵理会 2017-12-28 评分 0 0 0 0 0 0 暂无简介 简介 举报

简介:本文档为《童工工伤怎么赔偿,童工工伤十级赔偿多少钱docx》,可适用于职场法律常识领域,主题内容包含我国法律禁止用人单位使用童工但是有的用人单位为了降低工资成本铤而走险使用童工。那么童工工伤十级伤残赔多少钱呢小编将在下文为您详细介绍这方面的知识请您符等。

我国法律禁止用人单位使用童工但是有的用人单位为了降低工资成本铤而走险使用童工。那么童工工伤十级伤残赔多少钱呢小编将在下文为您详细介绍这方面的知识请您阅读下文进行了解。一、童工工伤十级伤残赔多少钱童工出现工伤时用人单位应当依据《工伤保险条例》和《非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法》的规定承担赔偿责任。国家明令禁止使用童工。童工伤残或者死亡的用人单位由工商行政管理部门吊销营业执照或者由民政部门撤销民办非企业单位登记。其他非法用工行为依法亦受相应的行政处罚。《工伤保险条例》第条规定:ldquo用人单位不得使用童工用人单位使用童工造成童工伤残、死亡的由该单位向童工或者童工的直系亲属给予一次性赔偿赔偿标准不得低于本条例规定的工伤保险待遇rdquo(第款)ldquo前款规定的伤残职工或者死亡职工的直系亲属就赔偿数额与单位发生争议的以及前款规定的童工或者童工的直系亲属就赔偿数额与单位发生争议的按照处理劳动争议的有关规定处理rdquo(第款)。根据《非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法》的规定一次性赔偿包括受到事故伤害或患职业病的职工或童工在治疗期间的费用和一次性赔偿金一次性赔偿金数额应当在受到事故伤害或患职业病的职工或童工死亡或者经劳动能力鉴定后确定。职工或童工受到事故伤害或者患职业病在劳动能力鉴定之前进行治疗期间的生活费按照统筹地区上年度职工月平均工资标准确定医疗费、护理费、住院期间的伙食补助费以及所需的交通费等费用按照《工伤保险条例》规定的标准和范围确定并全部由伤残职工或童工所在单位支付。一次性赔偿金按以下标准支付:一级伤残的为赔偿基数的倍二级伤残的为赔偿基数的倍三级伤残的为赔偿基数的倍四级伤残的为赔偿基数的倍五级伤残的为赔偿基数的倍六级伤残的为赔偿基数的倍七级伤残的为赔偿基数的倍八级伤残的为赔偿基数的倍九级伤残的为赔偿基数的倍十级伤残的为赔偿基数的倍。赔偿基数是指单位所在地工伤保险统筹地区上年度职工年平均工资。受到事故伤害或者患职业病造成死亡的按照上一年度全国城镇居民人均可支配收入的倍支付一次性赔偿金并按照上一年度全国城镇居民人均可支配收入的倍一次性支付丧葬补助等其他赔偿金。根据上述法律规定用人单位承担赔偿责任的范围包括:、在劳动能力鉴定之前进行治疗期间的生活费、医疗费、护理费、住院期间的伙食补助费及所需的交通费等费用按照工伤保险规定的标准和范围由用人单位承担、劳动者经劳动能力鉴定委员会鉴定为十级伤残用人单位应当支付相当于其所在地工伤保险统筹地区上年度职工年平均工资倍的一次性赔偿金。二、用人单位的责任根据《禁止使用童工规定》第十一条ldquo违反本规定使用童工的单位或者个人对被送回原居住地之前患病或者伤残的童工应当负责治疗并承担治疗期间的全部医疗和生活费用。医疗终结由县级劳动鉴定委员会确定其伤残程度由使用童工的单位或者个人根据其伤残程度发给童工本人致残抚恤费。童工死亡的使用童工的单位或者个人应当发给童工父母或者其他监护人丧葬补助费并给予经济赔偿。前款规定发给各项费用的具体标准和办法由各省、自治区、直辖市人民政府确定。对童工伤、残、死亡负有责任的单位和个人由县级以上劳动行政部门给予行政处罚构成犯罪的由司法机关依法追究刑事责任rdquo和第十五条ldquo有下列行为之一违反治安管理处罚条例的由公安机关给予治安处罚构成犯罪的由司法机关依法追究刑事责任:(一)拐骗童工的(二)虐待童工的(三)强令童工冒险作业造成伤亡事故的(四)对童工人身健康造成其他伤害的。rdquo的规定用人单位使用童工致残的要承担行政责任造成严重后果的可能触犯刑法。小编在上文已经为您详细的介绍了童工工伤十级赔偿多少钱的相关知识童工发生工伤以后用人单位应当支付护理费、生活费等等费用并且根据工伤等级支付一次性补偿金在现实生活中童工受伤以后主张赔偿是很艰难的因此小编建议您最好委托律师帮助您进行。

职业精品

精彩专题

上传我的资料

热门资料

资料评价:

/ 2
所需积分:5 立即下载

意见
反馈

返回
顶部

Q