班长辞职报告书_学校班长干部辞职报告书

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　　敬礼! 　　申请人：xuexila 　　xx年xx月xx日 　　班长辞职报告书篇2 　　尊敬的领导： 　　很遗憾在这个时间向领导提出辞职。我自去年九月份担任班长一职务至今，正是在这里我完成了一个从高中生到大学生的转变，工作上多有疏漏，但是我必须说明，不是因为我的工作走进了死胡同所以才提出辞职，不是我无能，要留下一个烂摊子留给后来人收拾，而是我想有更多的自由时间接触社会锻炼自我，更多的时间接近同学走进同学当中，只是这是我很早的决定，已经考虑了很久也也觉得足够明智，不是我不能为同学为学校领导做出多少的牺牲，而是我有我的追求，路是自己走出来的，我想去好好的走自己的路，而这里的工作着实让我受到了许多的束缚，也很抱歉辞职报告很早就已经写完，拖了很久才正式提出。心情的不稳定因素有，现在的状况您可以非常放心，我是非常理性和坦白的面对您们，面对自己的未来的。 　　不要觉得是我因为无能力继续管理班级而提出辞职，很多人会这样想，觉得你是扛不住了，所以才辞职了，但是对于我来说并不是，我有我的追求。无论今天的主题是什么，我的心中的却很复杂，有感激，有气愤，有无奈，有歉意，有不舍，也有成长。我想最重要的应该是自己学会了慢慢长大和成熟 来到这个新环境，开始感觉还不错，真是想好好干下去。事实上也是如此，。我原来有很多抱负，希望能够在这里实现，但是学校的很多事情和种种行为行为让我感到十分失望。我认为，拥有一个好的环境创造一个良好的适合的氛围，跟随一个英明果断、有人格魅力的领导工作，我才有发展和前途。 在这个岗位上干了这么久，我非常了解领导之辛苦，领导也很难，所以我有利益上的不满从来不说。但是当我无法忍受的时候，就辞职。对于这里的一切不用说明，每一个在这里的人都是很清楚的，硬件设备很差，让人感觉被遗忘，老师的工作也让我觉得似乎被忽略，不过也有几位老师令我非常感动，她们真的就像我的父母，从课下随和的言谈到讲课的卖力和叮嘱，让我再一次真正体会到了什么是为人师表!学生的素质是我不能预见的，本来期望自己也可以在这里展现在自己的能力魅力，可以有丰富多彩的年轻的生活，可是，却一次次的让我失望，从考勤到各项活动的参加，从平时的学习状态到考试期间的各种“准备”都让我很失望很痛心。从着装到言谈行为举止，如何能体现出大学生的状态呢?!有人对我讲是我对自己对他人的要求太高，所以对很多事情都会觉得不由自主的失望，但是每一次的失望都让我减弱了继续带领他们奋斗的信心!阿基米德曾经说，对每一件事都要有百分百信心的投入才有可能获得成功，但是在你的每一次投入之后得到的都是失望，我想不失望的人几乎是不存在的，我不是圣人更不可能忍受每一次自己的投入都深受打击，但是我却还有很长的路要走，还有自己的追求，于是我不可能放弃了自己的追求去麻木的忍受这一切，我要活的精彩，要有更丰富的人生经历。 　　在过去的半年里，我利用学校给予的学习和锻炼时间，学习了一些新的东西来充实了自己，并增加自己的一些知识和实践经验，生活的经历，我对于领导一年多的照顾表示真心的感谢!今天我选择离开并不是我对现在的工作畏惧，承受能力不行。经过这阵的思考，我觉得这里的一切现实离我所追求的目标越来越远。人如果没有追求，他的生活很乏味，相信领导会给予谅解。 我也很清楚这时候辞职于班级于自己都是一个考验，班级正值用人之际，班级各项的开展，目前又是元旦晚会的筹备。也正是考虑到班级今后推进的合理性，本着对同学负责的态度，为了不让领导因我而造成的决策失误，我郑重向领导提出辞职，望给予批准。 其实，我一直都很享受这份工作，也十分感谢各位领导的信任、栽培及包容，也感谢各位同事给予的友善、帮助和关心。我对这一年多的照顾表示真心的感谢!!当然，我也自认为自己在这两年的工作中做出了自己的最大努力。但因为某些个人的理由，我最终选择了辞职，并希望能够尽早正式离职。希望领导能早日找到合适的人手接替我的工作，我会尽力配合做好交接工作，保证班级管理工作的正常运作, 对领导,对同学尽好最后的责任。 在递交这份辞呈时，我的心情十分沉重。现在班级的管理和发展需要大家竭尽全力，由于我状态不佳，和一些个人原因的影响，无法为班级为学校做出相应的贡献，自已心里也不能承受现在这样坐在位置上却无所作为，因此请求允许离开。尽管我已经不再是班长了，可大家还是朋友，您还是我的老师，所以经常通个电话或写封电子邮件、上网聊聊天，应该是一件非常愉快的事情。想您也不会拒绝。 当前班级正处于快速发展的阶段，同学都是斗志昂扬，壮志满怀，而我在这时候却因个人原因无法为领导分忧，实在是深感歉意。但是我所做的工作与我来这里时候预期想象的完全不一样。我想你至今也不知道我擅长的是什么，我喜欢什么工作、厌恶什么工作;我比较喜欢自由的工作，没有束缚，喜欢有施展自己能力的空间，这样的职位不适合我。 我与班级有些人的生活习惯、追求目标和思考问题的方式难以沟通，我不想再这样继续下去，因此我在班级管理上无用武之地。做了很多没有意义和受累不讨好的工作，也没学着什么东西，浪费了不少时间，却没有完成工作的满足感和成就感。改变生活方式是我获取新知识结识心朋友的手段，但是因为年轻，频繁的转变也使我变得心浮气躁。 　　总之，今次，我之所以在这个职位上做了不足一年便提出辞职，是因为领导给我的发展空间有限。而且自己表现出的能力，领导不懂得欣赏。我的准则是：既然老板不给自己发展机会，自己也不会给老板机会———辞职走人，本来现在就是一个双向选择、互炒鱿鱼的时代，少了谁班级、学校都照样运转。 　　至此，希望领导批准! 　　此致 　　敬礼 　　申请人：xuexila 　　xx年xx月xx日 　　班长辞职报告书篇3 　　尊敬的领导： 　　您好! 　　在很多人的心目中班长一职应该是关心班集体，自身素质高，并且能在班级中搞一些活动，活跃班级气氛，为班级出谋划策，也能关心同学成绩，并根据每个人的不同情况而帮助同学……但是，我认为有这些还是不够的! 我个人认为作为一个班长最重要的是“威信”。 　　我作为高一(1)班的班长，威信是有的，自信也是爆满的。我的个人组织能力也比较强，为人相处能力比较强，带领能力好，可能老师看好我这个吧，班长我也当几年了。一个班集体需要一个好班长，对这个班长的要求很高。他不只是挂个名，上台领领流动红旗就行了。他更需要的是为班级着想，为班级考虑。而我在这方面是十分欠缺的，我曾经有过很好的设想，但常常不能实践，所以，很大程度上，整个班级的下滑是我这个不称职班长的原因。今日某同学说老师你能让这位十事带九坏头的学生来当班长，我觉得老师真是很无奈，很无言。你知道我的不好，知道我带的方向走错了，你一次一次地教导我，想把我扶上正路，但是我没有听你的教导把班集体带好。这是我的失职，不是老师你的失职，这也不是你的宽容我们，这是你个人的思想方法和工作方法，每个人都有自己的处事作风，别人的 评价 LEC评价法下载LEC评价法下载评价量规免费下载学院评价表文档下载学院评价表文档下载 是好是坏也只是参考品，我们要对自己的思想和处事方法要有自信。 　　辞去班长一职，不是我一时的冲动，其实开学那天我就决定高中不在做班长了，但是因为老师你的坚持，我心软了。也不是某人的一翻话，他还没有这么大的能力，不要太看得起自己了，不要以为你在台上说2句话，流2滴眼泪，就能改变什么。太天真了，因为你没有“威信”，为什么你身为一个体委上体育课没人听你指挥呢?原因在于你本身，你的处事方法得不到同学们的认同，在同学之间没有得到威信，这是你最大的弱点。不是你成绩好，体育好，所谓的自身素质高，关心班集体。那是真心的吗?我认为你不是咯!点解?第一，你每次调位都要求自己一位，可能被人会认为或者你自己都会认为这样学习不会受别人的影响。但是你有想过如果你有个同位，同位问你问题时你会想到：教他(阻碍自己的学习时间)不教他(不关心班集体的同学)这两者不是想矛盾吗?第二，你经常上课当众用粗言辱骂老师，(很多学生都听到的，这是事实)难道这就是你的自身素质高吗?第三，今天的班会课上你说的话，你侮辱全班所有同学都是垃圾，你鄙视我，你看不起这个高一(1)班，竟然你都说到这样啦，你还留在呢个班做咩?这也叫热爱班集体嘛?很同学认为你今日讲这翻话是想激励我们，但是我看得出你不是，你是真心这样想的，因为你说这段话时是带着眼泪的，是失望的眼泪，不是那愤怒的激励!　　正如老师你所说，当下兵，做下贼，这样才是一个好兵，一个成功的兵。但是老师，世界上没有那么容易的事，在这个职位上你就会感受到这种“两面人”职位生活。手背是老师，手心是同学是朋友。大公无私?你以为包青天咩?全听老师的那是个失败的班长，因为没同学会听你的话。包庇从容?全为同学朋友?那也是个失败的。为你没有做到老师给你的任务。正因为这样我也是个失败的班长，因为我不想再生活在这样的职场上，这就是我辞职主要的原因。我没能力把现在的五分同学，五分老师的管理方法变到八分老师二分同学。那实在太累了!我承认我也是个懒人! 　　比我好的人有很多，老师你不妨培训一下他们，我相信他们可以做到。我在这里引咎辞职!我好对唔住高一(1)班的同学们!我把你们带到现在这样!我真是好失败!我好内疚!我不想再错下去!让比我好的班长带你们走好以后的路吧!对唔住，我阻到你们了! 　　申请人：xuexila 　　xx年xx月xx日 　　 看过“班长辞职报告书”的人还看了： 1.班长辞职申请书 2.班长辞职申请书3篇 3.班长辞职申请书 4.班长辞职申请书范文 5.班长的辞职报告