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jeffxia0104
2010-06-17 0人阅读 举报 0 0 暂无简介

简介:本文档为《DLLdoc》,可适用于高等教育领域

第节:自序李可()杜拉拉我在这战斗的一年里  自序李可  大部分人都是普通人不是造时势的英雄。房价涨得太高人就会焦虑工作干得太久人就会厌倦。  杜拉拉式的中产梦充满了矛盾。焦虑无所不在机会却也四处蛰伏。光鲜精致的背后更多的是职场中的忍耐。升职加薪充满诱惑真正向往的却是没有压力的生活。  在这个高速发展的年代我们的焦虑很多时候不是因为没有机会更主要是因为我们没有识别出并把握住机会。很多焦虑其实是有办法缓解的比如通过取舍。  房价的涨跌不是我们能控制的我们能做的是判断什么时候出手买、什么时候持币观望。养家糊口是必须的因此工作总是要做的但在一份工作中我们可以选择做哪些事儿、不做哪些事儿什么事情要多花一点时间来做好、什么事情做个大概就行甚至可以考虑放弃不做。这些动作都做到位了就能有效减少焦虑。  总有些焦虑是无法避免的。职位的升迁和财富的累积都需要假以时日对于该吃的艰辛该受的煎熬得有有性化很明确的出有些事情我们是不做的比如不断出并把握住机会。耐心得熬得住。  事实上就大部分情况而言大学毕业后没有干上个十五~二十年就期望成为中产阶级是不太现实的。除非你运气特别好一个典型的中产阶级是靠持续的个人奋斗获得成功的。  "杜拉拉"中拉拉经历了很多变化承受了很多艰辛这些是她不得不面对的。基于个人生活的考虑和职业发展的目标拉拉主动离开了工作八年之久的DB而选择了SH。拉拉在SH目标很明确熬过一到两年她就有资格到一家更人性化的公司去做一名专业的HR了。可以说拉拉眼下耐着性子在SH承受种种艰辛正是为了消除未来职业道路上的焦虑。  拉拉跳槽后老板不友好而她缺乏CB经验日子很难熬。她手下有三个职能组在精力不济的情况下拉拉基本放弃了对运作良好的行政组的关注她发现招聘专员艾玛有能力独当一面因此她不断寻找提拔艾玛的机会以期艾玛管好招聘组这样拉拉本人就能一心扑到最重要也是最薄弱的CB上。老板个人不喜欢拉拉这个人这是她无法左右的但是只要她把CB做好了她就等于拿到了让老板公平地对待她的资格。拉拉的策略体现了她的判断和取舍关系到她是否能在SH存活下去。  拉拉手下的CB主管沈乔治是个老实人却活得很焦虑。他不好意思拒绝别人的要求工作太多又没有个主次取舍累得昏头涨脑就出了纰漏。  拉拉和乔治提出一个"幸福计划"提倡"专业的敬业"。CB团队需要增加人手但拉拉做不到这一点她能做到的是"简政"。"幸福计划"实质上就是要通过"简政"来减轻CB团队的焦虑是一个典型的保证重点、简化任务、适当取舍的计划。第节:自序李可()拉拉明确提出有些事情我们不做比如接受迟交的报表。她要改革的内容大都是平常不断重复且占用较多时间的工作内容或者一些自找麻烦的任务。沈乔治担心改革会让其他部门觉得CB偷懒对于他的这个顾虑拉拉的办法是让当事人在改革中获得利益双赢的改革更容易获得支持。  有一次几个朋友闲聊讨论哪些职业应该获得高报酬我就想到了几样:基金经理ICU医生律师还有设计师。(当然不限于此)  为什么呢因为这几样职业有一些显著的特点:  从业者面对的情况总在不停地变  他需要迅速地判断、取舍还需要有创造性思维  而且他的决定带来的影响比较大比如是一条人命又比如高额的收入或者损失。  这些特点让从业者压力很大很容易焦虑。  事实上我们每个人对自己的人生又何尝不像一名基金经理那样要永远面对变化、不停地判断、取舍。长期保持关注和及时总结是识别出下一次机会的可靠途径。同时要有耐心要熬得住。  希望"杜拉拉"对人们的生活有一些超越职场的现实意义实现我分享经验和教训的初衷。  借此机会感谢本书责编蔡明菲谢谢她三年来的付出。第节:目录盛世也纠结  面子问题是原则问题  王婆心得:瓜也有潜力  运筹帷幄的习惯  叶美兰难留爹娘住沙当当勇装婆家房  相亲记譬如专业  相亲记关于现实  匿名者的礼物  强调动苏浅唱两头不着  耍赖皮孙建冬一推二净  老板有老板的难处  既然你不在乎我我又何必被你利用  萨提亚理论和孙子兵法  度测评谁的意见更正确  劳动创造世界  功败垂成  NEWYEARRESOLUTIONS  平庸的人也有会痛的心  柳暗花明  情不知所起一往而深  你的计划不再是"你的"而是"你们的"  编简历当当瞒真情牵红线拉拉蒙鼓里  别亦难  无伤心处  生活就是旅程今天我要启航奔向另一个港湾  可疑的新工作  报告线变了  一个萝卜两个坑  新加坡式下马威  哪壶不开提哪壶  求救VS自救  都等着你来加薪呢  试用期在颤抖仿佛天空在燃烧  谁没认清形势  都不容易  双面胶  不想沦为跳板就得拿出诚意  得我老板点头我才敢帮你干这事儿  专业的敬业  婚前财产协议  分阶段失望法  激将法  财多身子弱第节:DB人物表DB人物表  齐浩天→DB中国总裁  罗斯→DB美国总部地产总监  曲络绎→HR总监向齐浩天报告  江波→大客户部销售总监向齐浩天报告  陈丰→商业客户部南区大区销售经理  孙建冬→大客户部南区大区销售经理向江波报告  施南生→商业客户部南区小区销售经理向陈丰报告  黄海涛→商业客户部南区小区销售经理向陈丰报告  李坤→商业客户部南区小区销售经理向陈丰报告  苏浅唱→商业客户部南区高级销售代表向李坤报告后离开  姚洋→商业客户部南区高级销售代表原先向李坤报告后向黄海涛报告  梁诗洛→大客户部南区小区销售经理向孙建冬报告  张凯→大客户部南区小区销售经理向孙建冬报告  朱启东→HR组织发展经理向曲络绎报告  王宏→HR薪酬福利经理向曲络绎报告  童家明→HR招聘经理向曲络绎报告后离开  师其→HR培训经理向曲络绎报告  周酒意→上海办人事行政主管向杜拉拉报告  周亮→北京办人事行政主管向杜拉拉报告  海伦→广州办人事行政助理向杜拉拉报告  麦琪→上海办人事行政助理向周酒意报告  SH人物表  麦大卫→SH亚太HR总监  何查理→SH大中华GM  陈杰→SH中国HR总监向何查理报告虚线向麦大卫报告杜拉拉入职前离开  黄国栋→SH台湾HR总监陈杰离开后他同时代理SH中国HR总监向麦大卫报告虚线向何查理报告。  荣之妙→财务总监向亚太财务总监报告虚线向何查理报告  李卫东→培训经理向黄国栋报告  杜拉拉→CB经理向黄国栋报告  马莱→组织发展经理向黄国栋报告  沈乔治→CB主管向杜拉拉报告  陈立→行政主管向杜拉拉报告  艾玛→招聘专员向杜拉拉报告  杰西卡→招聘专员向杜拉拉报告  欧阳→CB专员向沈乔治报告  鲁 西→CB专员向沈乔治报告第节:盛世也纠结()一、二线城市的房价呼呼往上涨制造了许多新兴的中产阶级。这些人是出手比较早的一群人。夏红就是这群人中的一个。夏红两口子的收入向来中不溜秋做白领若干年头了发狠省钱到近乎自残以及自暴自弃胡吃海塞的事儿这两人都干过就是一直没能摘掉小资的帽子。年开春夏红时年岁广州的房价已经连着跌了五年了。夏红就琢磨眼下的房价比起五年前少说也跌了四成得赶紧出手错过了这个村就怕没那个店了!夏红两口子手上正好有二十来万现金就拿出来做了首付拿下了一套总价六七十万的三房单元。年底两口子一打听行情发现身家已然过了百万。夏先生说:"我怎么觉得人生就如轻舟已过万重山一般腾云驾雾咱俩就过来了!"夏红朝老公肩上猛拍一记道:"没啥说的!吃饭去吧!"两人乘兴邀请了杜拉拉、程辉还有旁的几个朋友说好连吃饭带K歌拟热烈庆祝自己在人生的十字路口又走对了关键的一步从而晋升为中产阶级的一员。夏先生说:"你请了老白呀?你俩不对付别回头又干架。"夏红得意洋洋地说:"我是胜利者哪能那么没风度我非请老白来分享我胜利的喜悦不可。"来吃饭的这帮人职业五颜六色年龄倒比较齐整大都三十出头。内中有个自命不凡的大白胖子大家都管他叫老白的是夏红的中学同学如今又跟程辉是同行。这老白上中学时就喜欢跟夏红抬杠十几年过去了腰粗了两圈,脾气倒一点没变老白一见面就冲夏红说:"如今中产阶级的定义混乱得很不是曾经有个说法号称年收入达到五万的就算中产阶级这不扯嘛!五万?街边卖萝卜牛腩的走鬼(指没有证照、非法经营的小贩)别看被城管赶得满地跑一不小心他也年入五万了!夏红你确定你算真正的中产阶级吗?"夏红向来是勇敢而简单的作为一个成功的抄底者炫耀和满足更彰显了她的特征她高声回应老白的时候其他人简直可以听到她的嗓音里中气在咕咕乱淌:"一百万身家还不能算是中产阶级吗!我那套房子按现在的市价少说也值一百二十万了!"数字面前人人平等老白悻悻说:"房子是值一百二十万可你别忘了你的房产证还抵押在银行手里呢。"夏红响亮地笑起来了说:"是我还欠着银行四十万呢可那又如何!我欠银行的债只会越来越少至少不会越来越多可我的房子呢已经从来万变成了万!说不定明年这时候就升到万了也难讲!"夏红笑得越响亮老白越要将抬杠进行到底他说:"夏红你当初买这房子是瞎猫碰上死老鼠还是真有眼光呀?"夏红斜睨了老白一眼说:"你甭管我是运气好还是眼光好结果都一样!我成了中产阶级!"虽然夏先生马上试图打岔夏红的话已经像锥子一般在抬杠者的心上扎穿了一个孔窝囊和妒忌争先恐后地从那个孔中流沙似的漏了一地每个人都能从老白的声音中听出一股阴阳怪气:"运气属于我们也许只有一次!你这次要只是运气好呢以后你能不能保证你的财产不贬值、能不能保住你的阶级成分可就不一定了!"夏红隐约觉到一丝不吉利她知道他是故意的。夏红装模作样打个咳声慢条斯理地说:"这些年房价一跌媒体就叫好房价一涨媒体就叫骂。没钱的人也还罢了反正房价再低他也买不起再高也和他不相干。可有些人当初手上明明有点儿钱的却不出手不知道是拿钱买车了还是想等房价继续跌结果呢车越来越贱房却越来越贵两头的损失一加恐怕这辈子都补不回来喽!怪谁呀?鲁迅早说过了'活该!'再不然就只能怪媒体了!谁叫他们从年头骂到年尾本来还买得起房子的人因为信了他们的话老等着价值回归终于买不起房了。"夏红这一通扫射她是痛快了可一杆子打翻一船人不但老白的呼吸频率加快了连程辉脸上都露出点儿不自在。这两人都代表媒体老白拿钱买了辆好车程辉呢则不幸是那个总等着价值回归的。拉拉生怕伤了和气忙打圆场道:"媒体也是好心。归根结底一个人如果因为听媒体的话买房赚了钱他不会分给媒体一分钱所以他如果没买而吃亏了也还是得自己承担后果。"老白心说:这话我怎么听着别扭呀不等于还是说我"活该"么?拉拉继续说:"刚才老白说走鬼也能年入五万这我信我就见过两个走鬼在大街上吵架一个说'当初你失业在家快要饿死了是我好心带你做走鬼生意你才活下来的你竟敢忘恩负义!'另一个反唇相讥道'大家听听广州还能饿得死人!笑话!垃圾桶里翻翻也能赚钱!'从年到年广州的房价连跌了五年体育中心地铁站边上那么好的地段名雅苑那样一等一的楼盘价格活生生跌掉了呀同志们!但很多买房的人仍旧等着再跌其实他们也不知道要跌到什么程度才算回归价值。可像广州这样的城市当走鬼都认为广州饿得死人是笑话不是都说走鬼是弱势群体吗这个城市的生活门槛是太低而不是太高了。这时候还期待房价再跌那你骂谁都没有用了!因此结论是夏红同学于年大义凛然出手买房实属英明!来来来!大家举杯我等谨为夏红两口子贺!"第节:盛世也纠结()一番说辞夹七杂八既肯定了老白等媒体朋友的善意又确认了夏红的购买行为乃是基于睿智的判断夏红和老白的思想终于在一桌人的欢喜中彻底混乱了。酒过三巡菜过五味老白还惦记着起先的话题很不满意地念叨说:"有些人本来并非眼下就需要房子只不过是因为害怕房价还往上涨才出手的帮儿子买着帮女儿买着免得以后买不起。老有人这样房价哪能不涨?可要是真跟风买呢看看现在的日本能不怕吗?"程辉感叹道:"大家都是普通人不是造时势的英雄。像这样买也不是不买也不是成天想着TOBEORNOTTOBE搞得自己浑身王子复仇记似的痛苦还不如干脆没钱就不用操这份心了。"拉拉拍了一下巴掌说:"程辉这话说明了一个很重要的问题焦虑的根源是什么?"一桌子人都跟被人掐着脖子的鹅似的伸长了颈子问她:"是什么?"拉拉说:"不是缺乏机会!咱们是活在盛世呀!盛世的好处就是不缺机会焦虑的根源在于机会来临的时候咱没看出来更没把握住!"她指了指程辉和老白说:"广州的房价不是连跌了五年吗为啥你们没买呢?关键在于你们不知道是不是会继续跌结果呢开始涨了!失去抄底的机会了吧!"老白不服:"切!我们是小老百姓谁能看得那么准呀!"拉拉笑道:"底部看不清楚不怪你可涨的过程中其实你还有大把机会年没出手年价格还是不错呀年之后还有年呢为啥一直不买呢?还是判断的问题!把握的问题!"程辉搂住老白肩膀调侃道:"唉!命运给了咱这么多年的机会都没抓住能不焦虑吗!看到人家抓住了机会咱们就更焦虑喽!没关系老白!焦虑不丢人谁人不焦虑!现在知道了下回机会再来的时候咱俩得擦亮眼睛看清楚还得把握住了才能解决焦虑。"老白说:"说得好!焦虑不丢人为焦虑干杯!"夏红说:"什么话我要为房价干杯!"点多的时候卡拉OK进行到高潮老白带头众人一个接着一个跳上台去陈述自己的理想。"从来就没有什么救世主也不靠神仙皇帝!要创造人类的幸福全靠我们自己!"轮到拉拉时她已经喝得粉面含春她站起来像一朵迎接阳光万丈照四方的向日葵高声说"这就是我一个过气团员的自白!高举财富自由的旗帜迎接盛世的中产浪潮!"众人一阵鼓噪有人大声喊好。夏红对着程辉讪笑一声:"听她吹牛!神仙皇帝都不靠!她脖子上挂的不是弥勒佛吗!幸亏菩萨不跟她一般见识!"第节:盛世也纠结()拉拉没听见夏红的怪话她觉得自己不够高大正跃上一张椅子右手向前一挥就像郭建光唱"要学那泰山顶上一青松"的"一青松"那样豪情万丈:"人的一生应当这样度过当他回首往事时不因碌碌无为而羞愧也不因虚度年华而悔恨!在退休欢送会上说这段话是我的理想!"夏红耸耸肩说:"我早说了酒能乱性!一看就是喝多了。"程辉走上前握住拉拉一只手拉拉有意卖弄自己的清醒借势一纵身从椅子上跃下落地轻盈稳当。她得意洋洋地对程辉说:"程辉告诉夏红我喝多了没有?"程辉笑吟吟道:"没喝多你这叫喝得正好。"拉拉转回头对夏红说:"听见没有?"夏红笑道:"他也喝多了你俩互相鉴定那还能算数吗!"拉拉听见夏红这话忽然笑了起来对夏红和程辉说:"我给你俩说个笑话。"夏红说:"我不要听。"拉拉坚定地说:"你必须听我得用这笑话测试一下你看你喝多了没有。从前有两个人一起去参加一个宴席都喝多了。半夜里这两人打算回家分手前其中一个对另一个说我不放心你一个人回家你喝多了!我得送送你!另外那个不服气说你才喝多了呢!前面那人就说了不行我得测试一下你看你到底喝没喝多。说着他掏出一支手电筒一摁亮只见手电筒的光柱直射向天空。这人说看到没有你要是能顺着这光柱爬上去就算你没喝多!另外那人笑了说我才不干呢!等我爬到一半你要是把手电筒一灭我不就从半空中掉下来了吗!"  拉拉说罢自己笑得前仰后合。夏红笑道:"老掉牙的段子!我听的人还没笑你说的人倒好意思先笑起来还说没喝多!"拉拉扫兴地说:"你俩太无趣了。"几个人从卡拉OK出来清冷的空气顿时就将红酒带来的一些儿飘忽一扫而空。拉拉对程辉正色道:"我看你真别开车了。"夏红说:"哟你能这么说就让人放心了看来真没喝多。"程辉说:"其实我真没有喝多不过我是模范公民既然喝了酒就不开车了。"说笑间老白和其他几个人陆续上车走了。夏红对拉拉和程辉挥挥手道:"你俩好自为之我先走了。"说罢果然和夏先生自顾自上了的士绝尘而去拉拉冲着茫茫夜色赞一声道:"好家伙!越来越绝情了!"程辉问拉拉:"冷吗?"拉拉摇摇头。程辉试探说:"要不我们散散步?"路灯散发出淡黄的光晕与朦胧的夜色交织成了一缕一缕的氤氲白日里喧哗的大街此刻寂静得有如幽远的深巷远处隐约传来一两声犬吠好一个夜深人静。拉拉忽然想起中学时念过的一篇古文《口技》:遥闻深巷中犬吠便有妇人惊觉欠伸其夫呓语。拉拉清楚地记得语文老师读到"遥闻"二字时微微摇着头一副沉醉的样子。第节:盛世也纠结()  拉拉有些恍惚地回答程辉"为什么不呢?"两人并肩走着都有一种不太真实的感觉。  第二天晚上夏红给程辉打电话劈头就问:"昨晚你送拉拉回去了吧?"程辉说:"那当然。"夏红很感兴趣地追问说:"怎么样?"程辉说:"什么怎么样?"夏红诧异地说:"难道你们没有约圣诞怎么过吗?"程辉这才明白夏红的意思说:"哦拉拉说她要去香港购物。"夏红说:"你没说陪她一起去?"程辉笑道:"我对购物没兴趣除了花钱就还是花钱没别的乐趣和意义。"  夏红知道程辉看钱看得紧就劝他:"你要追女孩子总得看看她喜欢什么呀。不能只挑你认为有乐趣的事情做。她喜欢的事情你多少参与一下嘛。"程辉辩解道:"我很愿意陪她聊天不过我确实不适合购物。再说了拉拉又不是小孩我犯不着伪装自己让她了解真实的我不是更好嘛!我不是大手大脚的人去香港买名牌那不是我的风格。"夏先生见夏红挂了电话直发怔就劝她说:"夏红你算了当事人自己都不上心你就别操那份心了。"夏红不解地说:"我看他俩挺合适的呀怎么就不行呢?"夏先生说:"不是我说程辉那人看着好像挺会体贴人其实一个铜板看得比天大!我觉着呀他跟葛朗台有得一拼谁要想嫁给他得有吃面包干的思想准备。再说拉拉呢吃穿不愁有房有钱昨晚我看她拎的是GUCCI的包穿的是JESSICA的外套她哪里能咽得下面包干?"夏红不服说:"拉拉那是花她自己挣的钱又没让程辉破费!"夏先生说:"她要敢嫁给程辉她挣的每一分钱都会被程辉纳入管理轨道你信吧?!"夏红将信将疑道:"少危言耸听!没你说的那么严重!"夏先生哼了一声说:"这两人的价值观根本就不一样!打情骂俏嘛还有点意思过日子就算了!不信你建议他俩同居试试看六个月就见分晓哦差点忘了杜拉拉是HR那她三个月就能看明白试用期不都是三个月嘛!"夏红大怒说:"你放屁!"夏先生笑道:"不要那么凶嘛!看在夫妻情分上我再友情提醒一句他俩要是能成还好万一出点问题你负责赔偿精神损失呀?"夏红不以为然道:"能出什么问题!"夏先生说:"那不好说!比如拉拉终于嫁给了程辉失踪了的王伟却忽然在婚礼上出现了!拉拉自然要问他这么久你上哪儿去了?王伟就说了原来他遇上车祸曾暂时失忆。这下你说该当如何?"夏红说:"你这人怎么回事?上次你说王伟说不定连儿子都生出来了这次你又编排个车祸失忆栽人家头上。"夏先生说:"前面一种说法源自我三十几年的生活经验后面一种假设则是受港产电视剧的启发。"第节:面子问题是原则问题()  零零星星几点爆竹声给人一种旧历年关将近的错觉令那些还没有着落的人不由得多了几分心慌又怀上了些许期待。其实不过是年的新年要来了。新年最大的意义是所有的百货公司都在打折促销。拉拉在香港金钟道太古广场的BURBERRY专卖店里看到正价两万港元的BURBERRY黑色呢子大衣很经典的款式商家这时候也肯打六折只要一万二千港元人民币一直在升值折合成人民币也就一万一。拉拉试穿了一下这件BURBERRY呢子大衣果然很是气派脱下来后又仔仔细细端详了一番越看越称心。她想起前两周在上海逛华亭伊势丹里面最便宜的一件呢子大衣似乎也不低于八千元颜色还是很娇嫩的乳白不好伺候质地也明显要更轻薄。于是拉拉毫不犹豫地决定买下这件黑色的呢子大衣。刷卡的时候她光想着大衣性价比高了非但不觉着花出去一万元的肉痛倒仿佛是凭空一下赚进来一万元那么痛快难怪师其每次从香港回来总要豪情万丈地说"我们去香港不是去花钱的而是去赚钱的"现在看来人不是臭显人说的是真话。铺天盖地的打折中还是有例外的货色像BURBERRY那款经典的驼色格子围巾就依然保持着奢侈品特有的矜持三千就是三千价格硬邦邦的一分钱也不打折。这让拉拉很不爽。她在镜子里端详了半天纯羊毛的围巾配着呢子大衣既气派又不张扬这个季节到上海出差这么穿最好了就算去北京只要在户外待的时间不长也很合用但她终究还是负气没买格子围巾而是打算回头上淘宝买件A货。买A货的行为自然也会造成一些不便首当其冲的就是要接受群众舆论的监督。公司HR这帮人里就属培训经理师其对奢侈品最在行了她看到的时候除了大衣的出处势必也要问围巾是哪里买的拉拉想好了就说是朋友送的不知道多少钱也不知道是不是真货。总之拉拉以为全世界都在打折的时候居然不肯打折对客人来说就不是价格问题而是面子问题了也就是原则问题所谓士可杀不可辱可见为了面子自古就是值得费一点周折的。除了商家不肯打折面子问题其实全方位地存在。员工离开DB前按照公司规矩但凡不是被炒的HR都要做离职面谈了解人家要走的原因是什么很多人都曾对拉拉说过类似的话:没面子所以要走。过去拉拉总认为面子问题是很虚的为面子较真就太傻了。轮到自己身上才发现原来不被重用甚至待遇不公都可以装傻但一旦面子尽失真的就很难扛了。第节:面子问题是原则问题()  自从月底齐浩天到广州巡视市场对曲络绎赞扬了几句杜拉拉后曲络绎一片怀柔的好意特意安排久被冷落的杜拉拉和别的HR经理一起去马来西亚的兰卡威参加DB中国的销售年会还破格让她享受级经理待遇安排她住单间。但是因为不合级别规定拉拉这个单间曲络绎的助理凯莉跟会务组和财务部都没交涉下来最后还是曲络绎自己出头才摆平。事情飞快地传到拉拉耳朵里弄得拉拉自觉无趣矮人一截似的她越发下了决心要走。  这天拉拉错过了最后一班香港回广州的火车她索性搭地铁到了罗湖"八达通"(香港地铁通用的交通卡)也懒得退了直接过了罗湖关搭乘"和谐号"从深圳回广州。"和谐号"在奔驰车窗外远山近峦正在霏霏冷雨中孕育着春天。黑暗让寂寞显得辽阔无边在这辽阔的寂寞里万物沉思着来年的光景。时光像沙子不由分说从人的指缝中溜走。拉拉屈指一算找工作的事儿一晃已经奔波了半年却总是功败垂成。远的不说就在一个多月前拉拉在前程无忧的网站上溜达注意到一条招聘信息是由一家叫"猎豹"的猎头公司发布的。"猎豹"称"为某美资强化工企业招聘CB经理"并大致介绍了该公司目前所处的发展阶段。看到"强CB经理"这些关键字当时拉拉的眼睛就灼灼放光了她马上研究招聘要求头一条不用看她就知道人家肯定要求"五年以上相关经验两年以上经理经验"这最根本的一条她就不合要求要不是因为简历写得够有技巧这样的职位拉拉往往连初试的机会都未必能捞着。可这回拉拉仔细研究招聘要求后有两点发现让她感到了希望:第一关于对应聘者性格的期望人家突出强调"超凡的毅力"、"善于在资源有限的压力下解决问题"云云拉拉属于为理想而活的人在人才济济的DB有人看不上她的水平但从来没有人能看不起她的毅力和决心。拉拉高兴了毅力我强项呀!她相信自己的性格特征和多年就职大公司的背景都很吻合对方的要求第二这家公司地处开发区他们想百分之百按列出的条件招人有点儿一相情愿真有那么强的应聘者又做过五年CB又是大公司的经理人家肯定要在市中心上班谁愿意天天起大早奔开发区去呀。因此拉拉认为他们最终不得不放弃某些要求比如考虑接受像拉拉这样有瑕疵的应聘者这个位置他们招得越久就越会明白这一点毕竟这不是招一个招聘经理而是招CB经理不容易招到好的尤其是在上海和北京以外的城市。拉拉自己是负责招聘的心里有数但凡公司够大牌所交涉的猎头公司一般都比较有实力这样的猎头通常具有很强的人脉关系市场上有哪些专业人才、分布在哪些公司猎头都大致有数决不会通过在招聘网站发布招聘信息来招徕应聘者这对大猎头是掉份的事情他们不会干的。如今"猎豹"既然需要在招聘网站发布招聘信息说明他们绝不是一线猎头手中资讯有限而一个用非一线猎头公司的东家是不可以太牛的在高速发展的中国市场上人才不是太多而是不足。拉拉越想越觉得非试一试这个机会不可就把简历发给了"猎豹"。她耐着性子等了十来天投出的简历却有如石沉大海没有半点回音。拉拉不服又发了一次简历意思是让看简历那人"你再好好看一遍这份简历"。这招还真见效了人家很快约了她见面可面谈之后又没有下文了。第节:面子问题是原则问题()"和谐号"飞奔得更快了。拉拉把到"猎豹"面试的事情前前后后又回想了一遍估计是自己这块璞玉实在瑕疵太明显人家觉得没法下手雕琢。看来心有不甘也是枉然此路八成又不通了。拉拉在心里对自己说:再想想所有的办法都试过了吗?还能做些什么?拉拉想到了曾经栽培过自己的前任总裁何好德何好德离开DB前曾私下里和她说过他不会放弃中国市场的也许他很快就会重回上海。拉拉觉得就像小说中常常埋下伏笔到后来作者总记得给读者一个交代何好德就像她生活中的一个伏笔或许命运也能给她一个交代。拉拉决定回到广州就给何好德写封邮件。DEARHOWARD(亲爱的何好德)近况好吗?我猜你正在放大假吧?  以前你曾和我说过李斯特计划培养我做一名HRGENERLIST(HR的多面手通才)。去年秋天李斯特退休了我估计未来几年在DB我不太会有机会获得发展。所以我想找一份新工作我的愿望是做一名HR经理。如果能让我做HR经理我愿意同时负责我擅长的行政。您能帮我吗?祝新年好运!拉拉杜拉拉端坐着一面打字一面脑海中浮现出以前在何好德办公室谈话的那些个场景。写到最后一句的时候自己也"噗哧"一声笑了出来她到底没有辜负何好德的栽培!过去每当有人向何好德要预算的时候他总要问人家给你这笔投入你能给公司带来什么产出?如今下意识的当杜拉拉向何好德要求"让我做HR经理"时人剑合一似的马上无比自然地提出自己能带来的益处:"我愿意同时负责我擅长的行政。"几年下来对于自己是中国最出色的行政经理的自信已经在杜拉拉身上建立起来她深信谁用她负责行政都是再合算不过的买卖了而要想做成这笔买卖就得拿出"HR经理"这个头衔作为在她身上的投资。拉拉暗自嘀咕了一句:姐写的不是字姐写的是失落。写好后拉拉心里很清楚这封邮件的内容不合适不能真就这么发出去也就是胡乱写写过过干瘾。最终她重新写了一封内容完全不同的邮件:亲爱的HOWARD(亲爱的何好德)新年要来了你好吗?我在DB还是老样子。自从你走后一直没有你的消息。有人说你去了一家美国公司是DB的竞争对手。  很久不见了你有机会来中国吗?祝新年好运!拉拉 邮件发出去后拉拉没敢指望一定能收到回音职场上的事情别管当初多投缘人一走茶就凉却也寻常两人本身的级别差距又不是一般的大况且人人都有一本难念的经拉拉有种感觉何好德离开DB的这段日子恐怕他自己也不容易他离开DB时曾乐观地估计"也许很快就能重回上海"而事实是他至今还没有回来他有没有心情顾得上她杜拉拉还真不好讲。第节:面子问题是原则问题()然而出乎杜拉拉的意料何好德当天下午就回了邮件。拉拉心中又是忐忑又是期待打开邮件却发现内容非常简单:亲爱的拉拉很高兴收到你的邮件。我一切均好。我现在在HW公司负责亚太区的工作我的工作地点在澳洲家里人也都一起来了。HW确实是一家美国公司但并非DB的竞争对手。也许一年内我就有机会去中国大陆了。祝新年好运!HOWARD短短几句话拉拉读罢琢磨了半天她想:何好德说一年内有机会来中国也许是要再等上整整一年或者还不止。一年的时间是个问题但还不算是个无法逾越的困难关键这HW她一点概念也没有想来不是家大牌。可何好德当初为什么要去一家不够好的公司呢?难道说他宁为鸡头不为牛后?要么就是当时DB的情况让他实在难受权宜之计去了HW?拉拉再一想公司不够强大有公司不够强大的好处才可能退而求其次让自己这样经验不足的人当HR经理如果总之要去一家不够牛叉的公司那何不到何好德下面待着呢?HW真要是家好公司何好德就算是当家人反而不好让她去做HR经理了公司越大规矩越大这个道理拉拉还是很明白的。就像陈丰自己对拉拉标榜的"我别的优点不敢说嘴向来很严"。拉拉思来想去决定还是先找陈丰打听打听HW的底子再说。第二天找了个没旁人的空子拉拉忍不住问陈丰:"你知道HW这家公司吗?"拉拉素知陈丰为人心思缜密问的时候有意费了点劲装成一副不经意的模样儿。陈丰说:"知道。怎么了?"拉拉不理他的反问接着问:"这家公司怎么样?"陈丰不以为然地说:"哦那和DB可不是一个档次的公司得算二流甚至三流的公司了。"拉拉若有所思地"哦"了一声就没下文了。陈丰怀疑地看看她告诫道:"拉拉我告诉你想跳也得找到家好的才跳。"拉拉被他一下点中要害有点恼羞成怒脸上装成没事人的样子说:"谁说我想跳槽啦?"陈丰照例没那么好忽悠他看着拉拉一脸的不信:"没想跳最好。天下乌鸦一般黑哪里都会碰到问题DB再怎么说也是家好公司。好公司之间差别不大跳来跳去你会发现都差不多。跳槽很辛苦的能扒掉你三层皮。"拉拉坚持说:"你怎么回事儿呀跟你说了我没有想跳嘛。你别老盯着我眼睛看成不成?"陈丰不讲话了过了一会儿忽然说:"何好德就在HW当总裁。我知道他过去很器重你但是拉拉我们打工首先公司得是好公司这很重要然后才轮到挑好老板。老板再好公司不够好你也是待不长的。人往高处走水往低处流你待惯了好公司要是换一家差点的会不习惯的。"拉拉猛然听见陈丰点出何好德的名字不由心里一阵发虚特恨陈丰这人聪明过了头。她嘴硬道:"我知道。"陈丰本想推心置腹多劝两句可拉拉摆明了不愿再谈他只得闭嘴了。向陈丰打探过HW的家底后拉拉决定暂时不再继续和何好德要求什么她想一年后人家若是当真回到中国了再说也不迟。这天下班前拉拉忽然接到一个让她喜出望外的电话是上回面试过就没了音讯的"猎豹"打来的说是"猎豹"的老板要亲自给她做面试。"我们老板很忙最好明天就做这次面试不然再找时间也麻烦。"对方很明白这个机会是买方市场是应聘者求公司口气中的牛叉赤裸裸的。拉拉高兴还来不及赶紧温顺地说:"就明天吧。"第节:王婆心得:瓜也有潜力()作为猎头公司老猎的"猎豹"很有点名气。老猎出头长得白白净净细皮嫩肉又深谙时尚和养身举止样貌无不得体。当然"猎豹"的名气不是靠老猎长得好主要是靠了老猎的眼光他善于啃一些鸡肋那样食之无味弃之可惜的单子。其实老猎啃鸡肋也是情非得已他的公司很小就那么三个小猎给他打下手窝在广州一处毫不起眼的商住两用的建筑里。因为面积小所以每一寸地方都得摆放最合适的家具因为人少所以每一个小猎都得脑子好而且英语好甚至样子也好是谓"三好"这样才能一个当得两个使。老猎很有些钱但正是因为他从不浪费钱他才有钱。正所谓鱼有鱼路虾有虾道老猎给"猎豹"的定位是好单子争不过一线猎头可一线们不太有兴趣啃的鸡肋单子就千方百计一定要拿下。杜拉拉有一天就被"猎豹"的一个女小猎看中了。其实也不是一眼就相中的她第一次看过杜拉拉的简历直接就删了但是倔驴杜拉拉同学不服第二次把简历塞到小猎邮箱里小猎正苦于一直找不到合适的人决定给杜拉拉一个机会也给自己一个完成任务的机会她约了杜拉拉见面。面试后小猎并不满意她找不到修饰杜拉拉简历上硬伤的法子。小猎在市场上又搜寻了一圈无奈实在没有更好的只得向老猎报告杜拉拉的故事。小猎气势不很雄壮地说:"嗯杜拉拉的英语有些特点怎么说呢凡是输出的她就比较强考雅思的话她的口语和作文有希望拿分不过输入的方面她要相对弱一些我估计她的听力和阅读也就分。阅读速度慢了点单词量也少了一点对不熟悉的场景有困难。"老猎点点头说:"她熟悉哪些场景?哪些场景她觉得陌生?"小猎介绍说:"我给了她两篇英文让她任选一篇点评其中一篇是专家们对新劳动法的讨论另一篇是一对夫妻因小三而对骂的邮件。坏消息是杜拉拉选了夫妻对骂的那道题好消息是她对这对夫妻的邮件点评得不错。"第节:王婆心得:瓜也有潜力()老猎说:"是吗?给我看看她的点评。"  老猎接过试卷看了看关于新劳动法的讨论一文自不必说及时而专业关于夫妻论战一文妻子称小三介入导致婚姻破裂她为此谴责丈夫的背叛丈夫则强调婚姻数年前早已破裂皆因性格不合与他人无干妻子试图将婚姻失败归罪于他实属无聊。两位作者虽然互相恨透了但是抬头必称DEARXX结尾照样说BESTREGARDS(致以良好的祝愿)至于落款双方都做到了在自己的名字前加上SINCERELYYOURS(您真诚的……)以示职业。老猎看罢抬头问小猎"这篇你从哪里找来的?"小猎说:"是从一家英语学校的广告上找来的。"一面赶紧递上打印出来的广告上书:我们有长期班、短期班、白领班、白领补习班、白领打架班、白领离婚班、白领打小三班等并且为您提供托福、GRE、GMAT、SAT、雅思等出国应试类及美国口语这样的基础类英语以及商务英语、邮件骂人英语、邮件吵架、离婚律师函撰写等培训服务。老猎说:"这个例子用来教学确实不错生动逼真不过咱们用来面试就有个瑕疵不够严肃应聘者可能会觉得咱们不够专业。下次考试不用这一篇了。"小猎自知孟浪了飞红了脸解释道:"我看邮件中词汇丰富还有好几个长句文采甚好就想拿来考英文还不错。下次我注意。"老猎点点头开始看杜拉拉的答卷。她的英译中很到位对于文中的中式英语都能给予指出而遇有行文优美之处她显然也颇能体会其中的妙处。老猎看完拉拉的英文试卷肯定地对小猎说:"语法规范显然受过良好的教育她的英文比另一个候选人明显胜出!"小猎听了稍感鼓励继续介绍说:"杜拉拉的长处是个人素质不错有三年多大公司的经理经验带人的能力和任务管理的能力都不错举止风格一看就是标准的大公司经理弱点是HR方面的资历太浅做HR的时间比较短三四年而已。这次我特意选了那篇关于新劳动法讨论的文章就是想既考考她的英文又观察一下她的HR程度结果她选择了八卦而回避专业这让我比较失望。她目前的工作职责中一半属于行政另一半涉及到HR的职责限于招聘CB则完全没有做过。"小猎小心翼翼地说完最后一句暗暗观察着老猎的反应。老猎的上半身果然跟弹簧似的"噌"地就弹直了他惊讶地问小猎:"完全没有做过CB?那为什么推荐她?"小猎赶紧解释说:"杜拉拉第一次投简历我根本没有考虑她结果她不服气又投了一次。当时我就想好歹是大公司的人见一下如果好可以储备到人才库里以后有合适的机会再卖。"第节:王婆心得:瓜也有潜力()老猎听到这里插嘴表扬了一句道:"做得好!有远见!"小猎点点头继续道:"结果一见我就发现杜拉拉这人从外形到脑子都不错而且她非常努力。说实在的要是她做过CB我肯定陈杰会很满意。陈杰不是很想找一个大公司出身的经理嘛杜拉拉是我们这次能找到的唯一对这个位置有意愿的大公司经理。我想来想去拿不准主意就想推给您看看。"老猎考虑了一下现在他们手上有一个候选人准备推给SH这是一个规模不大的公司的CB经理职能经验是现成的可是外形上不太大方英文也嫌弱了一些。老猎于是点头道:"你约杜拉拉来吧我好好和她谈一谈。"这才有了拉拉二进"猎豹"面试这回事儿。面试结束后杜拉拉走了老猎独自坐着寻思就好比能啃鸡肋是"猎豹"的卖点杜拉拉的卖点是她有头脑有毅力只可惜没做过CB不然真是个不错的人选。老猎斟酌半晌下了决心他找来小猎拿手轻轻拍着杜拉拉的简历沉吟道:"善于动脑筋获取资源的能力不错。另外她的制胜心很强对于想达到的目标非常执著。她给我最深刻的印象是假如她想吃到你她就一定要吃到你把她作为第二个候选人推荐给SH吧。"小猎请教老猎说:"SH放出来的这个空缺咱们这次一共就准备了两个候选人另一个应聘者的HR资历比杜拉拉强很多只是思想高度差一点可能和原先服务的公司规模有关可他毕竟是正宗的CB经理您觉得是不是那一个胜出的机会更大?"老猎说:"要是让我来挑呢我宁愿挑杜拉拉。不会CB可以教嘛。不见得时间做得长的就是好的人选。你看你们三个我招你们来的时候有谁做过猎头?而现在你们已经是本埠最有攻击力的猎头了!当初我就是看中了你们的敏锐凶猛!只要点拨得当你们就会成为最专业的猎头了!这是因为你们都有很棒的可塑性!可塑性明白吗?杜拉拉身上也有这个!"  老猎说到得意处翘起兰花指做了个悠扬婉转的点拨状。小猎嘻嘻笑了起来但是心里其实不看好杜拉拉她是真没更合适的人了不得已才把杜拉拉推给老猎没想到老猎还真就看上了。老猎早熬成精了岂有看不出小猎心思的。杜拉拉的硬伤摆在那里可假如不找她那样儿典型的大公司经理SH就得接受一个从外形到思维模式和处事风格都不够主流的CB经理他预感到不论是就个人偏好而言还是从长远的工作需要出发SH的HR总监陈杰都更可能选择杜拉拉。老猎于是对小猎笑道:"你不看好杜拉拉是吧?咱们打个赌好了我赌陈杰最后会挑杜拉拉。我要输了请你吃大餐!你要输了请我上星巴克。"第节:王婆心得:瓜也有潜力()  小猎不太信服老猎的预言不过表面上还是乖巧地做雀跃状应景。老猎意犹未尽又兴致勃勃地教小猎说:"其实面试吧特别是给自己招下属就跟相亲差不多旁人觉得条件再般配的对象他本人要是看了没有喜欢的感觉这桩亲事就勉强了。最好是一见钟情那样即使有缺点、不足都可以商量。碰上不喜欢不来电的条件再般配也白搭。"小猎凑趣说:"这就是您常跟我们讲的应聘者和面试者之间要有CHEMISTRY。"老猎一拍桌子说:"就这个意思!两人之间得来电!"老猎吩咐小猎马上准备面试报告写明白应聘者的强项和弱项以及猎头的推荐理由。小猎手脚很麻利当天就把面试报告发给了SH。对SH的HR总监陈杰来说这是一段令人焦虑的日子他手下共设有三个经理职位如今倒有两个经理的位子同时空缺着特别是CB经理的位置已经招了好些日子了高不成低不就一直搞不定没有了经理的HR专员们乱哄哄地老来找他请示他不得不亲力亲为地处理很多日常事务。陈杰看过"猎豹"的面试报告立马给老猎打电话嗔怪道:"老大你找来的这两个人是两个极端嘛这两人要是能互补一下多好!你就不能找个正常一点的人给我嘛!"老猎心里早预备着陈杰会有这样的抱怨只听他一声叹息唱歌一样叫起苦来:"哎呀陈总监!难呀!怪只怪中国经济发展得太快如今这世道你都知道的啦人才难求!况且现在马上要过年了都在等着拿年终奖这个时候没多少人愿意跳槽的!我推荐给你的这两个人不算差啦!"陈杰"哼"了一声道:"要不麻烦你先说说为啥推荐杜拉拉吧。"老猎来劲了鼓起三寸不烂之舌道:"哦你不是再三嘱咐我别给你弄个土头土脑的来嘛!这回这个是典型的大公司培养出来的经理你一看就知道了模样气质包你满意!思维模式处事风格都是标准的大公司套路这方面你不用训练就能放心使用了!而且她这人性格有个特点非常符合你的要求忒有毅力的一个人!你用她不会后悔的你那里活那么重没有毅力的人顶不住的来了也要再跑!"老猎身体好精神旺一番王婆卖瓜吆喝得充满激情陈杰却是才从医院打了吊针撑着回来上班的他干巴巴地苦笑一声打断老猎的滔滔不绝道:"老猎大哥!再怎么人才难求你也不能给我弄一个没有做过CB的人来呀!她再有毅力说破天去也是啥都不会一切都得从头学起我这儿这么重的工作量怎么行!你这不是让我在HR的录用史上创造奇迹嘛!"老猎自然不会轻易放弃他依然很有信心地游说道:"杜拉拉除了有毅力以外还有个很强大的地方聪明!可塑性强!学东西很快的!"第节:王婆心得:瓜也有潜力()  陈杰说:"学得再快也要有一个过程我这儿已经两个月没有CB经理了我必须要一个熟手来了就能干活独立地干活一般的项目他都能控制好不用我操心。你弄这个杜拉拉来她恐怕连CB经理的职责都弄不明白更别说干好了你这不是打算让我兼任CB经理嘛!"老猎滑得很马上转移方向说:"我推荐给你的另一个是熟手上手就能干活。他目前在工作的公司规模小一些不过也有人的规模。"  陈杰直截了当地问他:"性格怎样?英文程度怎样?"老猎说:"唔这个人性格比较温和中庸。英文可能比杜拉拉弱一点不过阅读书写是没有问题的。"陈杰心有不甘地追问道:"你没有更好的人推荐了吗?"老猎做掏心掏肺状表白道:"陈总监你是了解我们的行动能力的我们不是最大的猎头所以我们要做最努力的猎头!这次不但是广州连珠三角我们都翻了个底朝天真没有更好的了!你这个职位真不好招我斗胆说句冒犯的话要是好招这次恐怕也不会轮到我来做了对吧?SH是好东家我难得碰上SH给我机会哪能不好好卖力我还指望着SH以后多多照顾我生意呢!"老猎最后几句话是实情他总是在啃主流猎头们不愿意做的鸡肋本来陈杰是把两个HR经理的空缺都放给另一家猎头公司做的但两个月过去了CB经理的招聘战绩令陈杰大为失望负责的猎头觉得花了很多精力成功的希望却很渺茫便多少有些怠慢下来陈杰见势不妙才跟人家打了招呼把CB经理的位置转出来给老猎的"猎豹"做。陈杰沉吟一下说:"老猎要是让你来选你选哪一个?"老猎说:"如果纯粹是出于安全考虑最中规中矩的做法就是选有现成经验的那个。不过考虑到你那边的情况这个经理以后的担子挺重我会选杜拉拉。"陈杰说:"好吧我明白了。那就马上安排这两人都来面试吧越快越好!我明天就有空。"老猎一听觉得未免太着急了便劝说道:"明天就是平安夜了把面试安排在明天会显得咱们很着急我担心应聘者起疑心或者到时候跟我们叫高价不如就安排在圣诞后吧号上午点到点?陈总监你也能趁着圣诞好好休息一下您看如何?"陈杰听老猎这么一说觉得言之有理就同意了。老猎放下电话交代小猎说:"通知那两个人号上午去SH面试老规矩一个小时面试一人从点到点。"第节:运筹帷幄的习惯()张东昱是北京人生得儒雅俊秀玉树临风。他是当年考研考到广州来的鬼使神差地和杜拉拉好上了硕士毕业后就在广州找了个工作进了一家有名的外企没过几年他得到一个机会出国去了。"鬼使神差"是张东昱私下里对自己和杜拉拉这一段缘分的评价。张东昱不仅姿色上乘作为一个科学工作者他还是一个才华出众的人同时张东昱在群众眼里并不是一个轻浮的人相反他有着沉稳的作派。坊间传说当年连校长的千金也曾想要和他交往他本人不答应方才作罢。杜拉拉的家族基因有个特点老得慢但同时发育得也晚人家是女大十八变她倒好到了岁还在变个不休直到张东昱出国那年她还没全长开有点儿单薄的样子虽然五官端正吃了身子不够丰满的亏那会儿她至多也就算得上姿色中上。她本科的时候有的功课不错也颇有些功课就是来分而且见识有限每回张东昱试图就经济学或者哲学和她略作交流多半以绝望收场。杜拉拉的群众关系属于正常说不上好也说不上坏。总而言之群众就没看出杜拉拉配得上张东昱的理由而群众的成分向来是复杂的因此有打抱不平的有不怀好意的也有狗拿耗子的时不时有人冒出来直接点醒张东昱。张东昱听过几次自己也常常思考越想越觉得自己似乎有些吃亏对杜拉拉的满意度渐渐降到七成以下。虽然很多凑合一辈子的夫妻满意度未必高于七成但那不是张东昱这样志存高远的人的标准。张东昱尝试过找杜拉拉的错处无奈杜拉拉一门心思地仰慕他。张东昱倒不是个狠心的犹犹豫豫拖到出国前和杜拉拉已经同居了七年。他经常在精神上跟杜拉拉冷战但要说他自己精神上很快乐倒也冤枉他了他是时常自我折磨的既为自己痛苦也为杜拉拉痛苦八十后重视心灵的需求心不爱了就是分手的理由大不了换个工作换个住处手机号码一变咱再活一次。但是对于七十后就不是这么回事儿了以前经济环境所限人们移动的机会少好了七年对方没过错你敢变心那叫陈世美你首先就未必过得了你自己那一关。虽然时代变了但张东昱是在谴责陈世美的文化中长大的这就好比你是吃米饭长大的就算面包再好吃你的心永远是属于米饭的。毕竟张东昱不是一个轻浮随便的人。直到出国的机会落到张东昱头上他才算借助空间的力量解脱了自己。张东昱在决定分手时想到单薄的拉拉今后要形单影只了有点儿不忍心他费心思做了点善后工作循循善诱给拉拉做了一番SWOT分析帮助拉拉积极地看待分手对她的正面意义。两人分手归分手脸皮并没撕破。张东昱有一些专业书出国前留在拉拉手里没顾得上带走他说那些书以后还想要的拉拉也就一直没好意思把书扔了。第节:运筹帷幄的习惯()  一晃张东昱出国六年了他从不问杜拉拉的任何情况但每逢圣诞他都寄张贺卡给拉拉每次他都用一手漂亮的钢笔字写上永远不会犯错的"圣诞快乐并贺新年"云云拉拉也都心平气和地回复说"THANKYOUTHESAMETOYOU(多谢同喜)"。拉拉十分怀疑这样千篇一律的应酬有无意义但既然张东昱都没有嫌麻烦她也不好没风度。然而最近一次的圣诞贺卡的内容忽然变了张东昱前不巴村后不着店地写着:"JUSTAWAYTOSAYHOWSPECIALYOUAREFORALLTHEHAPPYMOMENTSTHATWESHARED(谨此表达你是多么的特别为我们曾共享的那些好时光)。"中国人讲究含蓄于是英文于国人有时候就成了很好的工具借以表达种种不便直说的意思即使一旦说得不合适了也有个回旋余地。比如DEAR这个词新英汉字典里说是"亲爱的"英文信的开篇一概是"DEAR某某"然而翻译过来常常不作"亲爱的某某"而作"尊敬的某某"所以拉拉也不敢断言张东昱写在贺卡上的那一番英文到底怎么翻译才合适该往"亲爱的"那边翻还是该往"尊敬的"这边译?于是这次她只简单回复了"THANKYOU"而没再写上"THESAMETOYOU"。原来就在年圣诞前张东昱刚和聪明妩媚的太太分手。说到分手的原因这回倒不在他是女方的主意。可那又如何?

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