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www.dajie.com- 中国最先进的大学生互动求职平台 1 大街网 2010 实习大礼包 IBM 蓝色之路篇 www.dajie.com- 中国最先进的大学生互动求职平台 2 引言 2010 春节过后,大四应届生继续奋战在找工作第一线。那么,大二、大三或者研一、研二的同学们,你们有 危机感么?你们为来年即将到来的找工作做好应有的准备了么?想要在毕业的时候找到一份满意的工作,现在的实 习经历无疑能帮助你脱颖而出,为达到理想迈下坚实的第一步。现在很多名企都开放了实习生招聘项目,是时候开 始奋斗啦。 首先,请自测: 您是否了解心仪公司的实习项目? 您是否清楚心仪公司每一个招聘步骤中的“要点”? 您是否知道笔试技巧和面试要领? 您是否觉得实习非常难找? 如果你有以上问题或者更多,那么,是你需要充电的时间到了。现在,大街网给你一个巨大的充电场,经过培训, 你将充斥以下电能: ·你将掌握到需要你用几天时间才能找到的各种庞杂资料; ·你将全方位的了解心仪公司的各项信息。 ·你将在简历、网申、面试等各方面得到全面而有效的提高。 这一切,都是免费提供给您的 为了更好的服务同学们求职,大街网还特别跟各大名企人事部联合,建立了名企事项项目 CLUB 更多点击 http://company.dajie.com 此次我们推出了 IBM 蓝色之路 Blue Pathway2010 实习大礼包。此外,我们会随着 2010 年度各 名企实习项目的进度,适时地为同学们提供第一时间上线通知、网申攻略图解、HR 官方答疑、应聘笔试面试指导 等各种求职信息,助你在实习路上披荆斩棘,通关获胜。 让我们赢在 2010 www.dajie.com- 中国最先进的大学生互动求职平台 3 目录 一、  IBM简介 ..................................................................................................................................................................... 3  1.1  IBM概况 ............................................................................................................................................................................ 3  1.2  IBM中国发展历程 ............................................................................................................................................................ 4  1.3  IBM中国分公司 ................................................................................................................................................................ 4  1.4  IBM主营业务/品牌 ........................................................................................................................................................... 5  1.5  IBM薪酬待遇 .................................................................................................................................................................... 5  二、  IBM蓝色之路实习招聘项目介绍 ................................................................................................................................ 6  2.1  IBM实习项目介绍 ............................................................................................................................................................ 6  2.2  IBM蓝色之路应聘流程和详细时间表 ............................................................................................................................ 6  2.3  IBM蓝色之路网申筛选 标准 excel标准偏差excel标准偏差函数exl标准差函数国标检验抽样标准表免费下载红头文件格式标准下载  ............................................................................................................................................ 8  2.4  大学生在 IBM 实习待遇 ................................................................................................................................................... 9  三、  IBM蓝色之路实习生招聘常见问题解答 .................................................................................................................. 10  3.1  IBM蓝色之路实习招聘常见问题解答 .......................................................................................................................... 10  3.2  IBM蓝色之路网申常见问题解答 .................................................................................................................................. 13  3.3  IBM蓝色之路实习相关常见问题 .................................................................................................................................. 14  四、  IBM蓝色之路实习生招聘笔试经验 .......................................................................................................................... 15  4.1  IBM笔试第一关信息处理性格测试 IPAT介绍 .............................................................................................................. 15  4.2  IBM实习生招聘 BT笔试题体验 .................................................................................................................................... 16  4.3  IBM实习笔试笔经 .......................................................................................................................................................... 17  4.4  IBM暑期实习笔试真题 .................................................................................................................................................. 17  4.5  IBM校园招聘技术类笔试考题回忆 2009.11.7 ............................................................................................................. 18  五、  IBM实习生招聘面试经验 ......................................................................................................................................... 19  5.1  IBM蓝色之路实习经验总结之面试篇 .......................................................................................................................... 19  5.2  IBM SALES岗位面试经历‐2009.6.19 ................................................................................................................................ 20  5.3  IBM技术类岗位一面二面面试经验‐2009.5 .................................................................................................................. 20  六、  IBM实习经历/感悟 .................................................................................................................................................. 24  6.1  IBM蓝色之路深大宣讲会∙怀念篇‐090513 .................................................................................................................... 24  6.2  IBM蓝色巨人 CRL实习小结 .......................................................................................................................................... 25  6.3  IBM北京实习经历总结 .................................................................................................................................................. 26  一、 IBM 简介 1.1 IBM 概况 国际商业机器公司,简称 IBM(International Business Machines Corporation),1911 年创立于美国,总公司在纽约州 www.dajie.com- 中国最先进的大学生互动求职平台 4 阿蒙克市。该公司创立时的主要业务为商用打字机,及后转为文字处理机,然后到计算机和有关的服务。IBM 制造 及销售电脑硬件、软件、服务基础设施、接待服务、咨询服务等领域,纳米技术的电脑主机。IBM 是最大的信息技 术公司之一. 同时它也拥有最多的专利技术。是全球最大的信息技术和业务解决 方案 气瓶 现场处置方案 .pdf气瓶 现场处置方案 .doc见习基地管理方案.doc关于群访事件的化解方案建筑工地扬尘治理专项方案下载 公司,业务遍及 170 多个国家 和地区。2008 年,IBM 公司的全球营业收入达到 1036 亿美元,在美国共计注册 4186 项专利,成为美国历史上首 家在单一年度专利注册数量超过 4000 项的公司。在过去的九十多年里,世界经济不断发展,现代科学日新月异, IBM 始终以超前的技术、出色的管理和独树一帜的产品领导着全球信息工业的发展,保证了世界范围内几乎所有 行业用户对信息处理的全方位需求 1.2 IBM 中国发展历程 IBM 与中国的业务关系源远流长。早在 1934 年,IBM 公司就为北京协和医院安装了第一台商用处理机。1979 年, 在中断联系近 30 年之后,IBM 伴随着中国的改革开放再次来到中国。同年在沈阳鼓风机厂安装了中华人民共和国 成立后的第一台 IBM 中型计算机。 随着中国改革开放的不断深入,IBM 在华业务日益扩大。80 年代中后期,IBM 先后在北京、上海设立了办事处。 1992 年 IBM 在北京正式宣布成立国际商业机器中国有限公司,这是 IBM 在中国的独资企业。此举使 IBM 在实 施其在华战略中迈出了实质性的一步,掀开了在华业务的新篇章。随后的 1993 年,IBM 中国有限公司又在广州和 上海建立了分公司。到目前为止,IBM 在中国的办事机构进一步扩展至哈尔滨、沈阳、深圳、南京、杭州、成都、 西安、武汉、福州、重庆、长沙、昆明、乌鲁木齐、济南、天津、郑州、合肥、南昌、南宁、宁波、石家庄、太原、 苏州等 26 个城市,从而进一步扩大了在华业务覆盖面。伴随着 IBM 在中国的发展,IBM 中国员工队伍不断壮大, 目前已超过 16000 人。除此之外,IBM 还成立了 10 家合资和独资公司,分别负责制造、软件开发、服务和租赁 的业务。 IBM 非常注重对技术研发的投入。1995 年,IBM 在中国成立了中国研究中心(2006 年更名为 IBM 中国研究院), 是 IBM 全球八大研究中心之一,现有 200 多位计算机专家,拥有集基础研究和应用研究为一体、均衡发展的研究 体系,并全方位与学术界、客户、业务伙伴及政府机构开展了合作。1999 年,IBM 又率先在中国成立了中国开发 中心,是 IBM 全球规模最大的软件开发基地之一,也是目前跨国企业在中国最大的开发中心,有 5000 多位工程 师同时进行 Information Management、 WebSphere、Lotus、Tivoli、Rational 等 IBM 核心五大品牌软件开发,并承 担 IBM system z(大型机)的软件的重要开发工作,为客户提供顶级行业解决方案。中国系统与科技研发中心于 2004 年开始筹建,并于 2007 年正式成立,目前在北京、上海、台北三地共有 1200 多位工程师,专攻于系统硬件、软 件管理开发、存储器、半导体技术等领域。2008 年,IBM 中国的研发机构取得了丰硕的成果,一共申请了 200 多 项专利,发表了 450 多篇论文,出版了 9 部技术书籍。由 IBM 中国开发中心研发的 Lotus Symphony 产品已经走 向世界,获得了“IBM 总裁大奖”;由 IBM 中国研究院研发的 SmartSCOR 创新的供应链解决方案,获得了“2008 全球供应链创新大奖”。 此外,IBM 五大全球服务支持机构在中国持续快速发展,包括全球服务执行中心,全球采购中心总部,亚太地区 业务流程外包中心,呼叫/联系中心,系统产品的生产和出口基地等,为中国及全球的客户提供优质服务和满意的产 品。中国的 IBM 全球服务执行中心目前分布在大连、上海、深圳和成都,共有 6000 多位服务专家,为来自 23 个不同国家的 160 多位客户提供服务,是仅次于印度的 IBM 全球第二大服务执行中心,尤其在应用服务(AMS) 方面有很强的实力,在 2008 年 12 月刚刚通过了 CMMI Level 5 的认证,标志着 IBM 在中国的应用服务外包已 经达到了国际最先进的水平。 1.3 IBM 中国分公司 IBM 中国开发中心 IBM 中国软件开发中心 CSDL IBM 中国研究院(原 IBM 中国研究中心) www.dajie.com- 中国最先进的大学生互动求职平台 5 1.4 IBM 主营业务/品牌 软件产品: DB2、Lotus、Rational、Tivoli、WebSphere 五大家族。 DB2:数据库管理系统、内容管理、商业智能、数据仓库、数据挖掘等。 Lotus:桌面办公、协作、门户等。 Rational:软件工程、软件生命周期管理、企业资产组合管理、应用开发等。 Tivoli:系统管理、性能监控、调优、网格计算等。 WebSphere:应用服务器、信息集成、应用开发等。 服务器产品: 基于 Intel 架构的服务器 xSeries,基于 AMD 架构的服务器,BladeCenter 刀片服务器,UNIX 服务器 pSeries,中型企业级服务器 iSeries,大型主机 zSeries。 专业图形工作站: A Pro 系列、M Pro 系列、Z pro 系列、T221 超高分辨率平面显示器、网格计算。 存储技术: 磁盘存储系统、磁带存储、网络存储、存储软件。 零售终端: 商业收款机、POS 软件。 其它产品: ACS 先进布线系统、IBM 电源解决方案产品目录、Cisco 产品及服务。 1.5 IBM 薪酬待遇 网上流传的 IBM 待遇: IBM 的工资是这样几个部分组成的(非 ISSC) 12 个月的月基本工资(Monthly Basic Salary)。 China New Year and spring bonus(2 个月的 MBS)。 performance bonus(0.8 个月工资),全球也不会发给几个人的,基本上是骗人的。 每月补助,700 或者 800。 对于做 sales 的人来说,若完成销售任务(commission)可得到你 12 个月 MBS 的 141%,其他职务无此要求。 housing fund 是公司除了住房公积金以外给的 15%。 再来说说 IBM 的定级。IBM 给员工定级从 band1 到 band10,band10 最高。从 band1 到 band5(contract)是有加班费 的,从 band6 开始到 band10(regular),是没有加班费的,加班也是白干。 应届毕业生进去之后,被定级为 band90(不属于 band1 到 band10,属于试用期,无加班费),band90 的基本工资税 前,研究生通常是 6500(税前,含补助,下同),本科生是 5500 左右,band90 的基本工资和 band4 是一样的,但是 band4 有加班费。对于 sales 的 band90 来说,band90 的这一年是没有 commission 的。 band90 会持续一年的时间,然后转成 band6,band6 的基本工资是 9000。 band6 至少要呆 2-4 年之后能升到 band7。band7 的基本工资是 13000。 band7 至少要呆 3-7 年之后能升到 band8。band8 的基本工资是 23000。 band8 会呆多少年就很难说了,见过一个花了 15 年升上 band9 的。一般来说,band10 是大陆人的终点,band10 以 上就是 excutive 级别了,超过 band10 的大陆人好像只有极少。中国区的高层都被港台人把持,亚太区的高层很多是 日本人。 www.dajie.com- 中国最先进的大学生互动求职平台 6 二、 IBM 蓝色之路实习招聘项目介绍 2.1 IBM 暑期实习项目介绍 IBM 蓝色之路暑期实习 计划 项目进度计划表范例计划下载计划下载计划下载课程教学计划下载 一直致力于为即将走入职场的大学本科、硕士以及博士生提供在行业前沿挑战自我、与 行业精英协同共事的机会,为优秀才俊提供惊人的数百个的个实习机会,并为他们提供最专业的培训,最细致的指 导,让他们在走向职场前最后一刻能够受益匪浅,自信而从容地踏上自己的未来之路。 实习生计划已经成为 IBM 校园招聘主要途径。IBM 认为:从学校到工作岗位,毕业生的角色转变不会一步到位, 他们需要一个适应的过程,而实习生计划恰恰是解决这一问题的最好办法。 IBM 为实习生量身定做了培训课程,实习生可以充分地认识公司文化和工作环境,系统地了解产品和方案特色,有 助于实习生尽早地适应工作环境,尽快地找到自己在工作中适当的角色。这有助于年轻的学子们尽早熟悉社会,不 论他们将来是否为 IBM 工作,都有利于他们适应新的工作环境。IBM 还安排实习生参与到公司内部发展项目中。 每个项目都有资深的 IBM 员工做项目经理,并作为实习生的指导老师对实习生的工作技能进行指导。 尽管是招聘实习生,但由于是将他们作为未来员工来培养,IBM 对应聘的实习生综合素质要求也很高。IBM 需要找 到和公司的价值观契合的人才,那些有踏实、专业的工作态度,自信、团队协作、人际沟通和快速学习等能力突出 者会被优先考虑。因此,IBM 的实习是大学生了解自己和公司的一个好机会,能够让他看到公司的要求和他的期望 值有哪些不一样的地方。对 IBM 实习,是学生与公司的双向选择。 z 蓝色之路与 IBM 其他实习生项目的区别 IBM 除了蓝色之路(blue pathway)外还有“青出于蓝(extreme blue)”等很多实习生招聘项目。(欲了解 IBM 其他 实习生招聘项目,请查看大街网《2010-IBM-Intern 实习大礼包》) (1)blue pathway 大部分职位不受专业、学历的限制,是应届生进入 IBM 的必经之路。 (2)extreme blue 招收的都是专业、技术方面的人才,有专业和学历的限制。 看你对什么感兴趣,因为 IBM 的事业群真的很大,请仔细读一下 IBM 的 BU,找到自己感兴趣的点。 2.2 IBM 蓝色之路应聘流程和详细时间表 IBM 蓝色之路的应聘流程为 大街网 dajie.com 为 2010 的同学们详细记录了去年蓝色之路的实习生招聘的日程安排,供大家参考。 蓝色之路实习生招聘项目日程安排(去年) z 招聘部门 GBS GTS S&D CDL CRL 网络申请 统一笔试 几轮面试 实习 www.dajie.com- 中国最先进的大学生互动求职平台 7 z 项目启动和推广 4 月 20 日 高校海报报纸推广: 4 月 20 日-5 月 20 日 校园宣讲会:5 月 7 日-5 月 20 日 Location 学校 时间 场地 容纳人数 北京 北京大学 5 月 11 日(周一)18:00-21:00 北大百年讲堂 2200 上海 上海复旦大学 5 月 13 日(周三)18:30 逸夫科技楼一楼报告厅 500 广州 中山大学 5 月 15 日(周五)19:00 熊德龙报告厅 500 深圳 深圳大学 5 月 13 日(周三)19:00 科技楼 2 号报告厅 238 南京 南京大学 5 月 14 日(周四)19:00 科技馆报告厅 500 沈阳 东北大学 5 月 15 日(周五)19:00 大学生活动中心 500 成都 四川大学 5 月 18 日(周一) 18:30 就业指导中心 201 报告厅 312 杭州 浙江大学 5 月 18 日(周一)19:00 教七影视厅 500 济南 山东大学 5 月 18 日(周一)19:00 东区新校科学会堂 500 z 网申时间 4 月 20-5 月 20 官方网申地址(简历投递唯一入口) http://campus.chinahr.com/2009/pages/bluepathway2009 官方独家指定在线交流俱乐部(不接收简历,会有专人负责答疑) http://bluepathway.dajie.com 本次实习招聘特设域名(会跳转到英才网的申请地址) http://www.Bluepathway.net z 笔试 大陆学生统一在 2009.05.24 当天进行笔试 海外学生可选择回国参加笔试或在海外进行笔试,海外笔试时间:2009.05.26 左右 笔试形式: 所有申请蓝色之路的学生都必须参加 IPAT 职业能力倾向测试(1 小时时间), 申请 CSTL 和 CDL 职位的同学需要在 IPAT 笔试(1 小时时间)完后紧接着加试技术类笔试(1 小时时间)。 笔试均为英语命题,需要填涂机读答题卡。 请参加笔试的同学们提前准备好身份证、学生证、2B 铅笔、橡皮、圆珠笔/水笔/钢笔等以便笔试 z 面试 一面试通知发放时间:从 2009.06.01 日起开始陆续发出一面通知(以短信或邮件的形式),请注意保持手机/邮箱畅通 整个面试通知发放将于 2009.06.02 日左右结束。 一面时间:2009.06.06-2009.06.07 两天 一面地点:一面仅在北京、上海、广州三地举行,请远途同学接到面试通知后早作准备 二面通知时间:二面通知将于一面之后一两日后陆续发出 www.dajie.com- 中国最先进的大学生互动求职平台 8 二面时间:二面将从 2009.06.10 起持续到约 2009.06.30 之前 二面地点:二面将在各个职位所在城市举行,由各职位招聘经理负责面试 2.3 IBM 蓝色之路网申筛选标准 以下为网友共享信息,请同学们合理参考,切勿当做 IBM 官方网申通过条件。 IBM 蓝色之路 09 年的暑期实习已经开始了,不知道大家都申请了吗?在论坛里面看到很多前辈写了很多关于网申 的经验,受益匪浅。我根据前辈总结的经验对今年 IBM 的实习申请简历筛选做一个大胆的预测,建议大家采用这 个标准先自我评估下,能够通过筛选的概率有多大,免得浪费时间和感情。毕竟 IBM 的实习职位不可能满足那么 多 2010 年毕业的筒子们。 说明:听以前去 IBM 实习过的师姐说过,IBM 的实习申请全国范围内能收到 2~3 万份简历,多数人都是分母炮灰 命,在这种严峻形势下,研究下它家的简历标准还是很有必要的。这个标准属于我个人研究成果,仅供参考。 (1)硬标准 --英语四级的硬要求(旧的四级:必须为通过,新的四级:425 分以上)肯定要首先满足,不满足的,你不用再往 下看其他标准了,该忙啥就去忙啥,不用浪费时间了。 --学历必须为本科以上,专科没戏,所以专科生不用浪费时间了,IBM 实习从不招大专生; --不是 2010 年毕业的也没戏,包括 09 年以前毕业的、2011 年毕业的,都不要浪费时间了。 (2)简历评分 根据权重,简历每一项对应的分值不等,分值越大越好,最后累加计算各项得分。 (一)基本信息部分: 是否有 IBM 的实习经验?是:5 分,否:0 分。 生源地是否为职位所在城市?是:5 分,否:0 分。 目前所在城市与首选应聘城市是否一致,且为以下城市之一:北京、上海、广州、深圳、南京、沈阳、成都、杭州、 济南? 是:5 分 否:目前所在地与首选应聘城市在上述城市范围,但不一致,则加 3 分;目前所在地不在上述城市范围,则为 0 分。 【备注:上述城市范围参考的是它家官方网页上的宣讲会行程所到城市】 (二)教育背景部分: 学校:985 高校 5 分;211 高校 3 分;其他高校 0 分;(这一项基本上可通过下拉列表中是否有你学校的名字作为一 个初步判断标准) 专业:专业与职位是否对口,是:2 分,否:0 分;(见职位的具体要求自行评估) 学历:本科 1 分,硕士 2 分,博士及 MBA 为 3 分; 年级排名:5%为 5 分,前 10%为 3 分,前 20%及 30%为 1 分,其他 0 分; 主修课程:是否含有与职位要求的相关技能,是:1 分,否:0 分;(见职位的具体要求自行评估) (三)奖励活动部分: 是否获得过 IBM 或者其他 IT 公司相关奖学金?是:5 分,否:0 分; 是否有其他获奖经历:是:1 分,否:0 分; 是否有学生会、社团的主席任职经历?是:2 分;否:0 分。 (四)技能爱好: www.dajie.com- 中国最先进的大学生互动求职平台 9 英语等级: CET 4: 如果为旧的 CET4:没通过 0 分(直接被 out),通过 1 分,良好 2 分,优秀 3 分; 如果为新的 CET 4 新分制:425 分以下 0 分(直接被 out),425-519 为 1 分,520-614 为 2 分,615 以上为 3 分; CET 6: 如果为旧的 CET 6:通过 3 分,良好 4 分,优秀 5 分; 如果为新的 CET6 新分制:425 分以下 0 分,425-519 为 3 分,520-614 为 4 分,615 以上为 5 分; TEM4:通过 2 分,良好 3 分,优秀 4 分; TEM8:通过 3 分,良好 4 分,优秀 5 分; PET3:没通过 0 分(直接被 out),通过 1 分,良好 2 分,优秀 3 分;参加过 TOFEL、GRE、GMAT、TOEIC、IELTS 考试?是:3 分,否 0 分; 英语口语水平:母语 5 分,流利 5 分,可英语面试 2 分,简单会话 1 分; 是否获得过 IBM 专业资格证书?是 5 分,否 0 分; 如果是 2 个证书,则再加 2 分;如果是 3 个证书,则再加 4 分; (五)项目经验: 是否有项目经验?有 2 分,无 0 分; 项目关键字是否与职位要求是否匹配?是 2 分,否 0 分;(见职位的具体要求自行评估); 项目是否有论文、专利及获奖?是 3 分,否 0 分; (六)实习或工作经验: 是否有实习或经验?有 3 分,无 0 分; 是否在 IBM 或其商业伙伴工作过?是 5 分,否 0 分; 实习或工作经验时间:半年以上 5 分,1-2 个月 2 分,3-5 个月 4 分; 实习或工作经验与职位要求是否匹配?是 5 分,否 0 分; (七)发表论文 是否有发表论文?是:2 分,否:0 分; 如果有发表,是否为第一作者:是 2 分,否 1 分; 发表论文的期刊是否属于 SCI、EI、ISTP、ISR?是:5 分,否 0 分; 以上就是我根据 IBM 实习网申的填写明细自定义的简历评分标准,大家可参考给自己打个分,然后将各项分值累 加,计算出一个总分值,然后对照一下。 各分值区间说明: 小于 25 分:基本没戏,申了也白申; 大于 25 分,小于等于 40 分:可能有戏,不妨试试,能否通过全看你的运气和人品、HR 看你简历时的心情; 大于 40 分,小于等于 60 分:机会很大,值得认真填写网申; 大于 60 分,小于等于 90 分:肯定通过,可以早点准备笔试、面试 2.4 大学生在 IBM 实习待遇 IBM 不同部门的待遇也差很多,15/h 应该是 gbs的,ctl好像是 240 一天。 www.dajie.com- 中国最先进的大学生互动求职平台 10 三、 IBM 蓝色之路实习生招聘常见问题解答 以下问题都是蓝色之路去年实习生招聘时候遇到的常见问题,大部分问题都比较通用,一些时间上的问题可以递推, 比如 2010 年招聘的应该是 2011 年毕业的应届生。 大街网整理了去年整个实习招聘时段的常见问题,包括以下在招聘刚开始时公布的官方事先准备的常见问题,以及 在招聘过程中 HR 解答同学们的疑问,以供大家在应聘 2010 蓝色之路中参考,但不排除 2010 年有变化。 3.1 IBM 蓝色之路实习招聘常见问题解答 参加 IBM 蓝色之路实习项目能在毕业的时候被 IBM 录取成为正式员工吗? 答:对于品学兼优、表现突出的实习生,我们将在下半年为其争取成为 IBM 正式员工的机会。 值得一提的是,蓝色之路将根据实习表现录用一批实习生成为 IBM 正式员工,如果有足够多的优秀实习生被录用, 我们年底将不再另外进行校园招聘活动。 据说 IBM 校园招聘的学生全都来自蓝色之路实习项目,是这样吗? 答:我们是在朝这个方向努力。但是,就目前来看,尽管有蓝色之路实习项目,但仍然无法满足研发部门及其他一 些部门的用人需求。2008 年,CSTL、CRL、CDL 在 10 月份又另外进行了一次校园招聘。 蓝色之路实习项目没有在我所在的大学举行校园活动,我可以申请吗? 答:当然可以!网上发布的职位对所有符合要求的申请人开放。 我提交简历之后多久才能收到进一步的消息通知? 答:我们的招聘组在您提交简历之后会及时阅读您的简历并更新您在系统内的状态,请保持经常登陆您的账户查看 您的状态。 蓝色之路的实习职位分布在哪些城市? 答:主要分布在北京、上海和广州,在济南、沈阳、深圳、成都、武汉、南京、杭州、太原、西安等城市也有相当 数量的职位分布。具体职位工作地点请查看网申系统中的职位描述。 听说 IBM 对申请人的专业背景没有特别严格的要求,我可以申请和我教育专业背景不相关的职位吗? 答:我们在招聘过程中最看重的是申请人的个人能力和潜质。一些职位可能会比较偏向有技术背景的人。不过总体 来看,我们对申请人的专业背景并没有非常严格的限制。但是,对于研发类的职位,会非常看重计算机等相关的专 业背景。 在我拿到 IBM 的实习录取通知之前大概会经过怎样的招聘流程? 答:大致可分为四步: -在线申请 -笔试 -第一轮面试 -最后一轮面试(个人面试或者能力评估中心面试) 申请人必须要进行笔试吗? 答:所有的申请人都必须参加 IBM 的职业能力倾向测试(笔试)。成绩优异者将会被筛选进入下一轮的面试。对于 www.dajie.com- 中国最先进的大学生互动求职平台 11 研发职位的申请人来说,除了要进行职业能力倾向测试,还要进行技术类笔试。 不同职位的申请人要参加不同的职业能力倾向测试吗? 答:不论申请哪个职位,不论具有何种专业背景,所有的申请人将统一参加相同内容的职业能力倾向测试。我们相 信职业能力倾向测试所考核的能力对任何一位未来的 IBM 员工来说都是最基础的要求。 对于研发职位(包括“青出于蓝”实习项目中 CDL 及他部门的技术类职位)的申请人来说,还必须参加一轮技术 类笔试。 IBM 会进行怎样的面试?面试使用汉语还是英语? 答:IBM 人力资源部门协同代理公司将负责进第一轮的面试,从第一轮面试中脱颖而出的申请人将面对我们的招聘 经理,进行第二轮的面试。IBM 将会采用行为描述式结构化面试 方法 快递客服问题件处理详细方法山木方法pdf计算方法pdf华与华方法下载八字理论方法下载 ,即我们将询问您以前与能力和技术相关的行 为和经历,从而做出一个综合的判断。 实习工作将从什么时间开始? 答:对于蓝色之路实习项目(非研发类职位),实习工作将从七月初开始,到九月初结束 对于青出于蓝实习项目的职位,请参阅青出于蓝项目介绍 对于研发职位,实习工作将按照项目的需求及申请者的个人时间安排开始或者结束。 如果我是合适人选,什么时候能拿到 IBM 的实习 Offer? 答:请查看网页上 IBM 实习招聘日程安排。我们将会二面(即招聘经理面试)之后,发出暑期实习 Offer,整个 Offer 发放工作会在每年六月份完成。 我如何去了解更多 IBM 相关的信息呢? 答:可以登陆 IBM 官网进一步了解 IBM:www.ibm.com 或 www.ibm.com/cn 如果我在简历提交过程中遇到问题,我该怎么办? 答:请在我们的 BBS 上提问,或联系我们的 QQ/MSN 在线专员来解决。 简历已处理是什么意思? 答:“已处理”状态表明你的简历已经被筛选过,同时,你也不可以再修改你的简历了。 笔试面试地点的问题:笔试或面试的话,要在那里进行呢? 答:如果通过筛选,我们会就近安排。 截止日,说是 5 月 20 日,那是不是只要在 20 日前就一视同仁? 答:一视同仁,不会改期。但强烈建议越早申请完越好,以免 20 日系统太紧张,谢谢! 请问多久以后可以收到通知? 答:笔试前三天我们会通过邮件或者手机短信发笔试通知。 什么学生可以申请? 答:我们 2009 年暑期实习生计划主要针对 2010 年即将毕业的本科、硕士、博士、MBA 学生 我是 09 年本科毕业的,保送/考上了研究生,暑期很想找个实习机会,请问可以吗? 答:我们只招收 2010 年毕业的学生,你可以在明年申请我的暑期实习计划。 www.dajie.com- 中国最先进的大学生互动求职平台 12 今年的范围还会扩大吗?你们筛选简历的时候对实习生所在城市这个因素的考虑占了多大的比例啊? 答:在满足业务部门发展的前提下,我们逐年在扩大招聘范围。我们去年成功的在 IBM20 多个 office 招到合适的人 才,今年也会继续。实习生所在城市和目标实习城市没有过大关系,当然,为了节省同学们的成本,并本着发展本 地人才的信念,我们更建议大家多选择目前所在城市申请。 我本科是学机械的,硕士去学 设计 领导形象设计圆作业设计ao工艺污水处理厂设计附属工程施工组织设计清扫机器人结构设计 艺术学(工业设计),不知道我的专业有没有适合的岗位呢?2010 年毕业。 答:对于专业,我们没有专业限制,任何专业同学都可申请。请看我们网站上的职位介绍。 由于本人非北京或上海学生,请问在这两个城市实习,公司有没有提供住宿? 答:目前为止,作为实习生,公司还无法提供住宿。但我们相信,实习的工资大体应该可以满足学生住宿和生活费 用,谢谢! 不是在广州的...实习要面试的吗?在广州有的面还是要到实习公司去面? 答:根据你申请的职位的地点不同我们会安排面试,必要时候可以电话面试,或者到应聘城市面试。 通知笔试和面试会以什么形式通知? 答:通知信会以邮件和短信的形式通知大家,请大家及时通过邮件确认信息。 已经毕业的学生可以申请吗? 答:如前所述,IBM 蓝色之路实习项目只招收 2010 年应届毕业生。对于已经毕业的同学,可以申请 IBM 公司的其 他项目。 导师推荐信怎么上传啊?如果用 word 格式贴在简历后面,那导师没法签字啊!除非把导师签过字的推荐信扫描下 来再上传。到底该怎样弄? 答:简历后面有推荐人,请在推荐人处填写你导师的名字及联系方式即可。签字的推荐信不是必需的,请大家不用 担心。 IBM 规定实习时间是 7-9 月,我也看到说会根据实习生在实习期间的表现决定年底发出正式的 offer ,好像时间接 不上,如果到 9 月就实习结束了,还能在 ibm 等到年底给 offer 吗? 答:实习阶段结束以后我们会需要一段时间对大家的工作进行系统的考核,这个时间段大家也会在学校继续读完剩 下的课程。 关于英文水平的要求 答:只要您投递了简历,我们就会进行阅览和筛选;但是,在 IBM 的日常工作中,英文的运用占有很大的比重。 对 Blue Pathway 和 Extreme Blue 都有感兴趣的职位,可以两边都申请吗? 答:可以同时申请,总数不超过 5 个,不是各 5 个。 我在海外留学,是否可以从中国以外的国家申请? 答:是的。我们欢迎符合招聘条件的海外在校学生应聘蓝色之路实习生项目。海外申请者的申请和筛选程序与国内 校园应聘程序相同,请登陆我们的招聘网站投递简历。我们会通过邮件通知你申请程序的下一步。考试和第一轮面 试可以远程进行,但是申请者必须回到中国参加最后一轮面试。 www.dajie.com- 中国最先进的大学生互动求职平台 13 3.2 IBM 蓝色之路网申常见问题解答 请问 IBM 主要看哪些指标,是奖学金,还是 ACM 获奖,或者科技创新和数学建模呢? 答:我觉得你列的这些当然越多越好,但不是必要条件。不同职位要求不同。这些只是体现你优秀的东西,如果没 有,一样可以通过别的方式体现你的优秀,这个就要你自己找找了。 请问英语六级在简历中占的权重大不大? 答:六级在一定程度上讲是您英语水平的一个客观衡量因素。但 IBM 更看重的是个人的综合能力,另外针对不同 的职位,英文水平的要求也略有差异,但英语在 IBM 是必备的工作语言。 我是 09 年本科毕业的,保送/考上了研究生,暑期想找份实习可以吗? 答:我们只招收 2010 年毕业的学生,你可以明年再申请我们的实习生计划 截止日说是五月 20 号,那是不是只要在 20 号之前就一视同仁? 答:一视同仁,不会改期,但强烈建议越早申请越好,20 日系统会很紧张 证明人是,学习关系或者实习关系的证明人么?还是其他什么意思? 答:证明人推荐如下填写: 第一位填写能证明您个人工作能力的以前实习公司的企业导师.第二位填写能证明您最高 学历的您的老师等. 请问一下全国所有高校的 2010 届毕业生都可以参加此次暑期实习吗? 答:没问题 我想请问一下,这个实习招聘时网上投递简历还是现场投递简历进行面试录用 答:我们一直都是网上投递简历的形式 有关论文发表的问题,有些论文是已经录用的,知道发表时间,只是目前还没有发表,应该如何填写? 答:可以写入"论文"项,填写预计发表时间就可以了 网申系统提交的简历是中文的,要不要提交英文简历呢?如果要,如何提交? 答:请将中文简历和英文简历放在一个文件内提交,如果只提交一种文字的简历,我们 prefer 中文。如果想添加另一 文字的简历,请将中英文简历放在一个文件内,重新上传覆盖旧有简历 我在香港上学不能参加四六级考试,仅有托福成绩作为参考。而简历系统中的四六级是必填项目,请问我应该如何 填写这些项,谢谢! 答:系统将四六级成绩设成了必填选项以防数量众多的大陆申请学生在填写英语水平时漏填该选项。对于只有托福 /雅思/GRE/GMAT 等成绩的非大陆同学可以按照自己的英语能力估计出自己的英语水准,按照自己的英语水填写出 四六级相对应的水准,然后在托福雅思/GRE/GMAT 等成绩栏填写真实成绩。不完美之处希望理解。谢谢! 提交简历多久才能被处理呢?一般都会被处理吗? 答:都会被审阅的,网申 5.20 才截止,还有近半个月的时间,申请同学较多,简历筛选并非完全按照申请先后序号而定, 而是根据不同的职位的不同要求进行筛选的,对于可以进入笔试的同学会在笔试(5.24)前三天进行邮件或短信通知, 请大家保持手机和邮件的联系畅通,耐心等待~ 请问提交的简历要不要照片,还有简历是不是 IBM 的 HR 筛选? www.dajie.com- 中国最先进的大学生互动求职平台 14 答:是由 IBM HR 和和经过 IBM HR 培训认证、符合简历筛选资质的专门人员来进行筛选的。照片为可选项,您可 以根据您自己的意愿来选择是否上传: ) 请问 HR“已处理"是没通过简历筛选?还是通过或者没通过都不一定?谢谢" 答:已处理"表明您的简历已经被审阅过了,但是具体结果还是要等面试(5.24)前三天的通知 我因不小心注册了两个帐号,里面的个人信息都是我本人的信息,请问这有关系吗? 答:身份证号如果是同一个的话,那我们将以第一份提交的简历为评判依据. SUBMIT 之后的职位就不能删除了? 答:提交之后,仍然可以回到主页的网申页面,重新按照您的志愿顺序选好职位,在职位前方框处打勾
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