null成功---从优秀员工做起成功---从优秀员工做起 2006-7-16 （佛山） 目录目录一、能力保鲜
二、思维变革
三、态度激活
四、超越本分
五、惜 时
六、敬业精神主要体现在哪些方面
七、频繁换工作导致三方面的影响
八、结束语
一、能力保鲜一、能力保鲜1、为什么要保鲜？
a、为了生活
b、为了发展
发展趋势发展趋势 第三境界
成果
界 行动 界
境 混乱 思想 境
一 感悟 潜能 二
第 知道 内化 第
未知 整合能力保鲜的五星模型能力保鲜的五星模型榜样
（竟争对手）客户同事下属上司
二、思维变革
二、思维变革
不同的人有不同的命运
心态占80%
能力占20%
null三、态度激活三、态度激活1、积极的思维，主动的行为
2、换一个角度看世界，你会发现会有不一样的精彩。
3、凡事发生必有其因果，必有助于我，问题即机会。null四、超越本分四、超越本分1、超越本分的六个步骤
形成模式
克服困难
积极建议
力不从心
漠不关心
天下太平
完成目标是本份，超越目标是本事！四、超越本分四、超越本分2、超越本分的三个层面
a、幡然醒悟＝态度决定薪酬。
b、如终如一＝坚持决定结果
c、不断进取＝超越决定卓越null四、超越本分四、超越本分3、我要做一个超越本分巨人
a、超越自我的目标
b、超越别人的期望
c、我要在不断的超越中去学习、去成长、去尝试、去完善、去奋斗。
王永庆
不惜钱者有人爱
不惜力者有人敬五、惜时五、惜时1、珍惜时间的观念
a、时间就是生命
b、时间就是财富
c、时间就是金钱
d、时间就是效率
增加工作时间量
赢在别人休息时六、敬业精神主要体现在哪些方面六、敬业精神主要体现在哪些方面1、充分发挥自己才干
2、主动创新，注重效率
3、热忱地投入工作
4、相互支持
5、挑战工作目标
6、严肃、认真、负责
7、专心踏实、尽职尽责
完成任务≠结果七、频繁换工作导致三方面的影响七、频繁换工作导致三方面的影响1、物质成本：
将会导致你的经济收入减少，支出增加。
2、道德成本：
将会让你在新单位全方面考查你。
3、机会成本：
将会让你失去晋升机会和加薪机会。增加能力=增加收入八、结束语八、结束语老板成功，你才能成功；公司兴，员工兴。不断进取，奋发向上。
我们不要做：
浪费金钱如流水；不思进取的小孩。
我们要做到：
永远的最佳状态；
主动与别人沟通；
自信心决定成就；
敢于接受挑战。
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