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年终奖发放的那几种形式都怎么扣税.doc

年终奖发放的那几种形式都怎么扣税.doc

上传者: 广州普金网 2014-01-08 评分1 评论0 下载3 收藏10 阅读量761 暂无简介 简介 举报

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年终奖发放的那几种形式都怎么扣税? - 篇(一) 【普金网整理提供】 年终岁尾,总结表彰,年终奖的个人所得税如何缴纳,是财务和员工关注的焦点问题,不同 的发放形式,不同的计算方法,税额差距很大。现行的年终奖个人所得税计算方法及要求, 按《国家税务总局关于调整个人取得全年一次性奖金等计算征收个人所得税方法问题的通 知》(国税发【2005】9号)的规定计算,要比合并到当月工资薪金计算的税负小一些,是 一项个人所得税的优惠计算政策。 国税发【2005】9号文件基本规定是:“纳税人取得全年一次性奖金,应单独作为一个月工 资、薪金所得计算纳税”。由于单位发放给员工的年终奖形式不同,个人所得税计算方法也 不尽相同。 一,员工当月的工资薪金超过【3500】元,再发放的年终奖单独作为一个月的工资计算缴 纳个人所得税。 全年一次性奖金,单独作为一个月计算时,除以12找税率,但计算税额时,速算扣除数只 允许扣除一次。 例一: 赵某2013年1月工资5000,年终奖24000,无其它收入。 赵某工资部分应缴纳个人所得税:(5000-3500)*3%=45元 赵某年终奖(24000)部分应缴纳个人所得税计算: 先将雇员当月内取得的全年一次性奖金,除以12个月,即:24000/12=2000元, 再按其商数确定适用税率为10%,速算扣除数为105。 赵某年终奖24000应缴纳个人所得税: 24000*10%-105=2295元。 赵某2013年1月份应缴纳个人所得税2340元。 二,员工当月的工资薪金不超过3500元,再发放的年终奖单独作为一个月的工资计算缴 纳个人所得税。 但可以将全年一次性奖金减除“雇员当月工资薪金所得与费用扣除额的差额”后的余额,作为 应纳税所得额。其中“雇员当月工资薪金所得”以收入额扣除规定标准的免税所得(如按规定 缴纳的社会保险和住房公积金等)后的数额。 例二: 钱某2013年1月工资2000,年终奖24000,无其它收入。 钱某当月工资2000元,未超过费用扣除标准3500元,不需要缴纳个人所得税。

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