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董事会议记录会议记录时间年月地点会议类别董事会议主持人参加人员:会议记录开董事会会议制度表决通过“神童幼儿园办园章程〞发表人代玉介绍神童幼儿园章程的起草经过的主要内容,经与会人员认真讨论,一致表决通过该园章程。选举董事会成员发表人代玉向大会介绍董事候选取人名单,经与人员讨论后,以无记名投票方式选举以下人员办事董事选举孙明为园务董事长,全票赞成选举孙红为园务副董事长,会票赞成选举代玉园长。听取园长的工作规划与招生工作方案1、总目标:深入贯切界首市民办幼儿园办园指导思想,把幼儿建设成为高起点、高标准的精品...

董事会议记录
会议记录时间年月地点会议类别董事会议主持人参加人员:会议记录开董事会会议制度表决通过“神童幼儿园办园章程〞发表人代玉介绍神童幼儿园章程的起草经过的主要内容,经与会人员认真讨论,一致表决通过该园章程。选举董事会成员发表人代玉向大会介绍董事候选取人名单,经与人员讨论后,以无记名投票方式选举以下人员办事董事选举孙明为园务董事长,全票赞成选举孙红为园务副董事长,会票赞成选举代玉园长。听取园长的工作规划与招生工作方案1、总目标:深入贯切界首市民办幼儿园办园指导思想,把幼儿建设成为高起点、高 标准 excel标准偏差excel标准偏差函数exl标准差函数国标检验抽样标准表免费下载红头文件格式标准下载 的精品园所,幼教行业的品牌,儿童成长的乐园。会议记录时间年月地点会议类别董事会议主持人参加人员:会议记录2、阶段目标:一年标准、二年出效率、三年成品牌3、办园特色:特长教育全国开展4、队伍建设:招聘→培训→薪酬→规章制度5、组织管理:A:组织结构:不断优化组合,形成管理网络B:管理理念:以德立园→依法治园→以人为本→弘扬团队精神C:管理 方法 快递客服问题件处理详细方法山木方法pdf计算方法pdf华与华方法下载八字理论方法下载 :天下之事,虑之贵详,行之贵办,谋在于众,断在于独。会议记录时间年月地点会议类别董事会议主持人参加人员:会议记录宣读董事会职能划份董事会A:制定幼儿园经营规划和投资方案B:审核年度预结算方案C:审核幼儿园弥补亏损方案宣读各园〔总园长〕负责执行董事会的决议1、园长主持幼儿园日常的经营管理工作,组织实施董事长的决议负责幼儿园经营管理活动,向园长办公会提出经营预算和费用预算领导幼儿园的经营管理活动,实施经营董事会批准的预算和经营管理标准会议记录时间年月地点会议类别董事会议主持人参加人员:会议记录保证幼儿园提供符合标准的效劳收集家长的反映,研究市场需求,不断提交幼儿园教育质量和管理水平,促使幼儿开展目标的实施塑造幼儿园形象决定广告基调,指导广告战略按董事会批准的模式管理幼儿园完善幼儿园工作程序和规章制度决定幼儿园中级人员的任免和奖罚保证幼儿园的平安A:幼儿园远作的合法性平安B:及时发现并消除幼儿园的平安隐患,保证幼儿平安C:保证员工在幼儿园的平安审核发放员工的年终奖励方法根本奖未满一年员工辞职或未经正常手续辞职员工不享受年终奖会议记录时间时间时间时间会议类别会议类别会议类别会议类别参加人员:会议记录一.不断提高教职工收入和福利待遇1.广拓生源、节源增效,以保证教职工收入逐年上升。2.职工福利:A:为职工办理职称评定B:为职工提供免费体检C:为职工办理社会保险等五金D:协助解决子女入托问题E:根据幼儿园条件开辟职工娱乐健身场地F:不断改善职工住宿及工作条件G:为职工开生日餐H:根据?劳动法?,完善各项劳开工资福利制度,有效保障职工劳动及休假的权力。二.不断完善办园条件1.根据市一级一类幼儿园的办园标准,不断完善办园条件,创设适合幼儿身心开展的教育环境。2.方案使用办园经费,合理开支,专款专用。会议记录时间时间时间时间会议类别会议类别会议类别会议类别参加人员:会议记录三.人才管理的逐步标准1、建立以各团队为主导的教师培训模式,进行有方案的教职工职业道德及岗位技能培训,根据教职工的不同特点与潜能,合理搭配团队,促使各团队优势互补,共同进步。2、每个职工熟悉自己的工作职责,有正确的幼儿观、教育观。通过每周培训活动,不断分享教育经验,使职工爱岗敬业,善思善学,不断调整自己的教育意识及行为,更充分的发挥教师的潜能3、通过丰富多彩的培训活动,培养教师的自主探索创新精神,主管团队必须具备课程研究的能力,以推动园本课本的纵深开展会议记录时间时间时间时间会议类别会议类别会议类别会议类别参加人员:会议记录特色兴园,树立名园品牌加强投入,创设幼儿语言开展支持性硬环境。一是园部整体环境,二是活动室中语言的区角设施围绕着课题研究,对幼儿园环境进行了有机调整,投入五万多元,建成了幼儿语言活动中心,使幼儿有了一个听听、说说、讲讲、看看、演演的语言专用活动室提升理念,创设适宜幼儿语言开展的软环境。在语言课题的研究中,我园除了正常的语言教学活动,还多途径构建让幼儿听、说、讲、演、看的气氛和机制。家园协同,建构幼儿语言一体化大环境。注重向家长做好宣传工作,争取家长的理解、配合、支持,建议每个家庭为幼儿创设良好的亲子阅读环境。会议记录时间时间时间时间会议类别会议类别会议类别会议类别参加人员:会议记录施行方案预算,完善制度做好预算,跟据幼儿园实际情况和需要,制订年度预算,经上级领导批示后,严格执行预算。减少库存,不用的物品能省侧省,少了堆置拥挤,多出空间可以改善办园条件,财产专人保管,建立帐卡、进出、领用待均有经手、验收制度、手续完善,帐目清楚、帐物相符,杜绝贪污和浪费现象。执行财产制,固定资产设备、仪器等定期核对,每学期清点一次,将丧失损坏情况进行分析,提出改良 措施 《全国民用建筑工程设计技术措施》规划•建筑•景观全国民用建筑工程设计技术措施》规划•建筑•景观软件质量保证措施下载工地伤害及预防措施下载关于贯彻落实的具体措施 统一采购,各类物品必须先报方案,专人审核后统一采购。加强维修管理会议记录时间时间时间时间会议类别会议类别会议类别会议类别参加人员:会议记录从细节入手加强平安管理平安,是人类生存最根本最重要的需求,平安就是生命。?幼儿园教育指导纲要〔试行〕?明确指出:“幼儿园必须把保护幼儿的生命和促进幼儿的健康放在工作的首位。〞幼儿园牢固树立“以人为本、平安第一、预防为主〞的理念,切实做好平安工作,并积极采取多种措施,坚决遏制重大平安事故发生,确保广阔师生平安加强门卫管理:按时开关大门;严格三本登记制,即:教师出入登记、外来人员登记、不按点幼儿登记制。接送幼儿期间,值班园长和教师轮流在大门口值班,严防幼儿单独离园和不法分子入园。加强食品卫生管理:严禁非食堂人员出入食堂,严禁食堂工作人员一人单独在食堂作业;食堂工作人员严格执行采购、验货、加工、运送、留验、保存等各项食品卫生 管理制度 档案管理制度下载食品安全管理制度下载三类维修管理制度下载财务管理制度免费下载安全设施管理制度下载 ,严禁购置三无及腐烂变质食品及原料;严格执行洗消制度并做好详实记录。会议记录时间时间时间时间会议类别会议类别会议类别会议类别参加人员:会议记录加强幼儿园的一日生活各环节的管理。入园晨检不放过每个细节;接送幼儿持卡〔与家长见面〕;把好幼儿服药关,确保不错服、漏服、误服;加强幼儿午休管理,坚决杜绝值班人员打瞌睡、干私活、看书等,严禁擅自离岗,加强对幼儿巡视;尽量防止平安事故的发生。做好档案的管理工作幼儿档案工作是由资料收集、整理、鉴定、保管、检索、编研、统计等环节树立收集材料意识A:收集具有一定查考价值的材料B:收集能够反映幼儿园职能和历史开展情况材料标准整理,鉴定准确排列的序,存放平安检索工具齐全,编研材料丰富统计工作细致三、多元化家园共育,圣诞美语成果展安排会议记录时间时间时间时间会议类别会议类别会议类别会议类别参加人员:会议记录开园以来,以?民办教育促进法?为指针,以?幼儿园教育指导纲要(试行)?为指导,牢牢把握“效劳孩子、效劳家长、突出特色、争创一流〞的宗旨,积极探索特色办园的新思路,以质量求生存,以特色促开展。精细化的管理,实施“三个一切〞管理策略平安高于一切?纲要?指出:幼儿园必须把保护幼儿的生命和促进幼儿的健康放在工作的首位。我园始终把平安工作视为第一工作要务,成立了以园长任组长的幼儿园平安工作领导小组,实施了平安目标责任制,层层签定?平安工作目标管理责任书?,形成了横向到边、纵向到底的平安保障体系。A:从饮食上,我们每周召开膳食管理小组会议,研究、调整幼儿膳食结构,制定幼儿代量食谱,形成了富有特色的四季食谱。炊事人员标准操作、技能熟练,制作的膳食既卫生又有良好的感官品质。会议记录时间时间时间时间会议类别会议类别会议类别会议类别参加人员:会议记录B:从活动上,从入园、教育活动、户外活动、进餐点、盥洗、午睡、离园七大环节,标准了教师、保育员在什么环节“该做什么,怎么做,做到什么程度〞,对幼儿也有相应的引导要求,形成了环状的一日活动保障体系。C:从开展上,我们在做好孩子饮食、活动保障的同时,还非常注重孩子的开展研究。我们的眼光不仅停留在孩子眼前的健康上,更关注其一生的开展,这也是孩子生存的根本。我园每学期进行幼儿营养分析、生长发育分析,不断充实、调整幼儿的膳食,及时向家长、教师反应,提出指导性建议,为幼儿一生的健康成长奠定良好的根底。态度决定一切 提出了“三个既要〞原那么和免费试园策略。要求全体教职工既要对本班的家长微笑,又要对其他班的家长微笑;既要对家长们微笑,又要对每一位来访者微笑;会议记录时间时间时间时间会议类别会议类别会议类别会议类别参加人员:会议记录既要对入园幼儿的家长微笑,又要对退园幼儿的家长微笑。让家长和幼儿首先感受建业双语幼儿园教职工的态度魅力。由此,慕名而来的幼儿越来越多,幼儿园良好的社会形象日益形成。3、团结压倒一切成功运用“两个注重〞,形成发奋向上、无私奉献的良好园风。〔1〕注重弘扬正气。严格按各种制度对日常工作检查指导,优劳优酬、多劳多得,打破分配上的平均主义,增加教职工工作的积极性、主动性。〔2〕注重柔性管理。规章制度能解决必须干的问题,但很难解决愿意干、主动干的问题。因此在工作中特别注重尊重、关心每一位教师,游戏化的教学1、“生活即教育〞—我们教育的起点。孩子的兴趣和需要代表着他们当前的开展水平。会议记录时间时间时间时间会议类别会议类别会议类别会议类别参加人员:会议记录2、尝试能成功〞—我们教育的法宝。我们改变了传统的教学方法,孩子尝试在前,教师引导在后,孩子练习在前,教师讲解在后,通过多种方式激发孩子尝试自我管理的愿望和意识,引导孩子积极尝试,让他们在尝试中体验学习的乐趣和喜悦,积累生活和学习的感性经验,获取解决问题的方法,增长“我能行〞的自信,实现“我能行〞的愿望。3、“开展是根本〞—我们追求的价值。我们把眼光放在对孩子的观察与解读上,通过提供更多的自主选择、自主建构、自主表达时机,关注孩子的表现,研究孩子的行为,引领孩子的个性化成长,促使他们在兴趣上更广泛,认知上更丰厚,能力上更伸展,不断奠定他们生存的根底、做人的根底、做事的根底和终身学习的根底。三、多元化的家园共育1、“家长入园〞:园长亲自主持召开新生入园家长会2、亲子活动。一是我们向家长全天候开放,家长可以根据会议记录时间时间时间时间会议类别会议类别会议类别会议类别参加人员:会议记录自己的时间和需要参与活动。3、家长沙龙。以专题的形式引导家长共同探讨教育中的热点、难点问题,相互借鉴、走出误区、掌握有效的教育策略。4、毕业典礼。以年度学业展现成果会议记录时间时间时间时间会议类别会议类别会议类别会议类别参加人员:会议记录幼儿园管理的人本化与和谐化促进管理的和谐开展,加强科学管理,首先要有正确的办学理念。这是一切管理工作的方向盘,是行动纲领。加强科学管理,要建立合理高效、团结合作的领导组织,使之成为园内一切管理工作的决策者和实践者。园长要有清晰的管理目标和管理思路,班子成员同心同德,群策群力,使管理的总体目标得以分解而且层层落实。加强科学管理,要注重人文建设。精神文化必须与园内的物质文化、制度文化建设齐头并进,和谐开展,使鼓励机制不断完善,教师的凝聚力和职业幸福感逐年递增,由领导、教师、幼儿、家长等共同构筑的教育气氛更加融洽,最终到达教育的理想境界。促进教师的和谐开展,教师是幼儿园开展中的核心要素,幼儿园的开展在讲求管理质量的同时,必须要依靠教师。管理者必须以引导教师的专业开展为中心,会议记录时间时间时间时间会议类别会议类别会议类别会议类别参加人员:会议记录促进各方面的协调开展。幼儿教师的专业开展主要包括职业道德与专业技能两个方面。A:要引导教师成为一个具备崇高师德的教师。有位专家说得好:“教育是一项崇高的职业,但不是一个金饭碗〞。幼教职业有自身的特点〔如教育目标长远、工作任务繁琐、收入待遇较低等〕,尤其需要教师具备高度的事业心、责任感和奉献精神,“四心〞理念精炼地概括出幼教事业对教师的要求,B:教师职业道德的本质属性是自律性,提高教师的职业道德水平必须以人的最大程度内化〔自律〕为前提。作为管理者,一要建立园本化的职业道德标准与效果考量机制;二要引导教师尽快完成从他律向自律的转化和提升,这是师德建设的根本。3、促进幼儿的和谐开展,要树立和谐开展的培养目标。在总目标“为幼儿的一生开展打好根底〞的指引下,各大领域都有对应的目标表达。会议记录时间时间时间时间会议类别会议类别会议类别会议类别参加人员:会议记录A:创设和谐的教育环境。童趣、艺术、美丽、富有教育意义的教育环境是每个幼儿园的追求。不可无视的是,一所现代化的幼儿园必须形成民主平等的教育气氛,使每个孩子都能生活在“爱的世界〞里。B:营造和谐的师幼关系。以师幼关系为主的幼儿园人际关系的和谐,是教育的前提条件。教师要以“润物细无声〞的方式影响和感染幼儿,以渊博的知识、完美的教育教学艺术为幼儿创设良好的学习环境,开发幼儿自身的潜能。只有形成了“民主平等,尊师爱幼,情感交融,协力合作〞的新型师幼关系,才能真正培养孩子大胆自信、活泼大方的优良品质。C:讲求和谐的教育方法。要结合幼儿的认知特点,遵循教育规律,秉承已有的优秀经验,运用现代化的教育手段,做到“教、学、做、玩〞和谐统一,多种教育方法和谐统一,从而到达理想的教育效果。会议记录时间时间时间时间会议类别会议类别会议类别会议类别参加人员:会议记录二、营造和谐,创立文明1、不断反思,总结经验,改良思路。A:在教学中不断反思:通过反思,不断更新教学观念,改善教学行为,提升教学水平。B:同时形成自己对教学现象、教学问题的独立思考和创造性见解。C:通过反思,不断更新教育观念,面向改革中出现的新问题、新挑战,改善教育行为,提升教学水平,同时,形成自己对教育现象、教学问题的独立思考和创造性见解。2、营造良好的学习环境A:每周撰写信息报道,宣传教育教学及办公室所开展的一些活动。B:、开展“先进就在我身边〞征文活动,挖掘身边的闪光点。〔10月份〕C、组织办公室教师开展以“知荣辱,铸师魂〞为主题的师会议记录时间时间时间时间会议类别会议类别会议类别会议类别参加人员:会议记录德建设大讨论活动。D、开展读一本好书交流活动。E、优秀书籍推荐活动,教师每人推荐一本优秀刊物让全体办公室成员学习。F、认真参与教育教学实践研究,如课题?纸趣艺术教学的实践研究?,全体课题组人员对课题每月一讨论,并记载。G、组织好全体成员认真、准时、积极参加幼儿园的各项活动,如:每周例会、各类教学竞赛,教学活动和各种培训。并能如期完成幼儿园布置的各项务。3、丰富多彩的活动A、开展一次手工比武活动。B、组织迎新年跳绳比赛C、春节给教职工送温暖、献爱心以示祝福。D、每月进行有趣的体育游戏、体育活动。三、科研出成绩科研促开展会议记录时间时间时间时间会议类别会议类别会议类别会议类别参加人员:会议记录加强学习,营造气氛,增强科研意识A:学校教科研工作的开展需要教师的共同参与,而教师群体的科研意识,是需要逐步培养和引导的。除了成立科研小组、健全科研网络外,重视理论学习是我们开展科研的第一步,为了让老师对科研理论有更深入的理解和感悟,我们还借助“外脑〞智慧,发挥专家指导效应。B:用研讨方式,开设专题讲座,营造科研气氛。为克服单纯的为科研而科研的低层次操作,我们从教研活动着手,以专题研究为突破口,帮助教师理顺教研与科研的关系,在此根底上逐步由教研上升到科研。C:健全鼓励机制,提高教师搞科研的成就感筛选课题,明确方向。课题是教育科研的载体,如何确立课题,是教师们遇到的又一个难题,教育科研的主体是教师,要让教师真心实意参与教育科研,我们在确立课题时,首先引导教师结合自己的会议记录时间时间时间时间会议类别会议类别会议类别会议类别参加人员:会议记录教育教学实际,捕捉自己在教学实践过程中遇到的真实问题。然后考虑教师实际接受能力和操作能力确立课题。实施课题稳步推进,有了课题如何开展研究、如何让教科研涉足到平时的教育教学实践,我们把起点放在了课题的过程管理上,一方面,鼓励教师按课题设计方案,脚踏实地地认真操作,一方面,又为教师开展课题研究提供必要的条件会议记录时间时间时间时间会议类别会议类别会议类别会议类别参加人员:会议记录一、丰富多彩的读书活动,调动孩子学习主动性悠悠古乐,琅琅古诗,一幅幅阅读风景,为美丽的校园增添着浓浓的文化底蕴。我们都知道书籍是人类珍贵的精神财富,是采掘不尽的富矿,是走向未来的基石;读书是人们重要的学习方式,是人生奋斗的航灯,是文化传承的通道,是人类进步的阶梯。本学期,我园继续将营造爱学习、爱读书的良好气氛,为老师孩子提供交流学习的平台,让书香在他们心田上飘逸,使每个师生都成为爱书人,读书人,让书香益满整个校园。为了让每一个孩子能时刻浸润在书香当中,我们想方设法创设浓厚的班级读书气氛,开展了各具特色的班级阵地建设。主题墙、家园联系栏内上常有图文并茂的图片、诗歌,教室里布置标准统一图书架,孩子们将自己喜爱的书籍带到学校,进行图书漂流,让其他孩子分享书籍的美妙,感受读书的乐趣组织专门的活动交流自己的读书心得体会,提出自会议记录时间时间时间时间会议类别会议类别会议类别会议类别参加人员:会议记录己在读书活动中所遇到的困惑和解,学习借鉴他人珍贵的读书经验,丰富自己的心灵世界,促使老师真切体验读书之乐,更积极、更主动地投入到营造书香校园的读书活动中来二、尊重个性,鼓励创新1、幼儿园的工作,其实,从管理的角度来讲,主要就是“人〞的工作。教师、幼儿、家长,这三者的管理构成了主要的管理内容。做好这几大项工作,便抓住了主要的矛盾。2、幼儿园的老师,现在多是年轻化,专科、本科学历的位数很多,站在理解的角度和开展的眼光上看,我们自己当年不也是如此“年少轻狂〞么?面对老师们的“个性〞、“自我〞,或许,觉得真是不符合正常的教师身份。三、定方案、明目标、抓落实1、制定切实可行的班级民间游戏 活动方案 关于团建活动方案关于感恩节活动方案关于团建活动方案歌咏比赛活动方案革命传统教育主题班会活动方案 ,方案内容包括:班级现状分析、家长情况分析、研究目标、开展会议记录时间时间时间时间会议类别会议类别会议类别会议类别参加人员:会议记录游戏的形式与方法、本学期开展民间游戏内容〔特别强调罗列每月开展的传承类、改编创新类游戏〕,确保活动的针对性和有效性。2、班级具体要开展的游戏内容进行一一罗列,游戏的组织形式和内容的具体性,同时对要开展的游戏必要的分类等。
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