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英文简历模板参考英文简历模板
英文简历模板参考_英文简历_模板英文简历模板参考怎么写英文简历呢?要注意什么?快来随fwsir小编一起阅读了解吧。报关员英文简历模板Name:Ms.AGender:FemaleWedlock:MarriedNation:yiResidence:Sichuan-XichangAge:28Location:Zhejiang-JiaxingHeight:160cmTargetLocations:Zhejiang、Jiangsu、ShanghaiTargetPositions:Trading-CustomscommissionerTrading-ForeignTradeCommissioner/AssistantEducation2003-09~2007-07ShanXiUniversityofFinance&EconomicsInternationalTradeBachelorDegreeTraining2007-06~2007-06FeiYueDianFengQiHuaAboutTeamCooperationWorkExperience5years0monthsworkexperience,andservedon4Companies.companyname】(2011-07~2012-02)CompanyType:ForeignEnterpriseCompanyCategory:Machine-building,Machine,HeavyindustryJobTitle:customscommissionerPositions:CustomscommissionerJobDescription:Iaminchargeoffollowingupthewholeplantmachineryandsparepartsimports,preparingrelevantdocumentssuchasinvoices,packinglist,CCCcertificate,0certificate,andcommunicatingwithItalyaboutdeliveryissues.ReasonforLeaving:familycompanyname】(2009-05~2011-06)CompanyType:ForeignEnterpriseCompanyCategory:TextileindustryJobTitle:customscommissionerPositions:CustomscommissionerJobDescription:Itookresponsibilityfortheworkoftheimportdeclarationwithothertwopartners.Ourdutycontainmuchdetail,suchasfillingoutdeclarationsheet,completingthepre-entry,checking,sendingthedeclarationdatatothecustomsandcompletingcustomsclearanceincounter,untilthegoodsaretransportedtoourwarehouse;keepingcommunicationwithrelateddepartmentssuchastheterminal,purchasingdepartment,productiondepartment,documentaryteam,warehouses,andsoon;tomakesureworkscanbedonesmoothly;transferringnecessaryinformationtorelevantpersonandfileallthedocument.ReasonforLeaving:searchforbetteroffercompanyname】(2008-04~2009-01)JobTitle:customscommissionerPositions:CustomscommissionerJobDescription:Itookresponsibilityforthefactory’scustomsclearance,suchasimportingmaterial,exportingfinishedgoodsandscrapingpiecesofthematerialandsoon.Besides,Iundertooksomematerialplanningworkandanalyzingandreducingourdepartment’scosts.ReasonforLeaving:missingmyIDcardcompanyname】(2007-08~2008-03)CompanyType:ForeignEnterpriseCompanyCategory:Electrical,Micro-electronicsJobTitle:customsdeclarationassitantPositions:ExportcommissionerJobDescription:Itookresponsabilityoffactroy’allsimportbusiness,followingupthedeliveryallthetime,checkingbillandaskingforpaymentoftransportation,dealingwithotherthingsthemanagerdemand.ReasonforLeaving:Iintendtohuntforasuitbalejobformyfurtherdevelopment,suchasdeclarantandsoonProjectExperienceimprovecustomsworkflow(2010-08~2011-02)JobTitle:customscommissionerProjectDescription:Inordertoimproveworkefficiency,tomeetthegrowingbusiness,ourcustomsdepartmentwasdividedintofourteam,theimport,export,inspection,handbook,tofinishcontinuousimprovementwithinsixmonths.Ourtargetisensuretimeliness,accuracyrate,volumeofbusiness,anddepartmenthighefficiencyoperationResponsibility:Astheimportteamleader,Igatheredalltheteammemberstodiscussanddeterminethedirectionandmethods,divisionoflabor.Withtheactualsituation,themaindirectionofourteamwastochangeallthemanualoperationtocomputeroperation,thetargetwastoachievetheeliminationofmanualerrors,thecomputerautomaticallycalculate,easytomodifyandreview,shortenthedeclarationtime.Intheprojectimplementationprocess,Iwasresponsibletodesignaprograminaccordancewithrequirementsofcustomsandautomaticclassificationandcalculation(ie,weenteredoriginaldataintocomputerinaccordancewiththedocument,thengotfinisheddeclarationsheetaftercomputerprocess)。Afternearlythreemonthsofthetrialandrepeatedchanges,thethreeimportmemberscancompletethedailyworkontimewhichisneedfourpeopletocompleteovertimebefore.SpecialSkillsProfessionalTitle:ComputerLevel:intermediateComputerSkills:IcanuseEXCEL&WORDproficiently,inputcharacter50-60perminute.Strengths:1.goodoccupationethics,goodresistancetostressandoptimisticandpositiveattitude;2.CET-6,customsdeclarationandinspectionqualificationcertificates;3.graspcomprehensiveknowledgeofallaspectsofinternationaltrade;4.C1drivinglicense.LanguageSkillsChinese:GoodCantonese:GeneralEnglishLevel:CET-6English:GoodCareerObjectiveCareerDirection:Inthepastfiveyears,IgotsomevaluableexperienceonallaspectsofInternationaltradesuchasshippingandclearanceandinspection.Inthefuture,Ihopetoachievesuccessininternationalbusiness.ThisisnotonlymycareergoalbutalsointerestRequirements:BerequestedindispensableinsuranceSelfInfo.SelfAssessment:AstomymajorInternationalTrade,I’mfamiliarwiththeprocedureofinternationaltradeandrelateddocuments,suchasshippingandcustomsclearance.Ineverydaylife,Ihaveastrongcapacityofcommunication.Ienjoynotonlytheteamworkbutalsofinishtheworkindependentwithoutsupervision.Besides,Ialwayspayattentiontorelatedknowledgecultivation,suchascomputerskillandenglishskill.I’vedonewellonmyjob,andgainedvaluableexperiencefromit.ThemostimportantpointisthatIhavedifferentworkexperiencewhichgivesmemorein-depthunderstandingandmakesmeengagingininternationaltrade.Hobbies:singing,reading,playingpingpangRewardsimproveworkflow2011-02-18CertificationsCET-62006-02-01customsqualificationcertificate2007-01-22inspectionqualificationcertificate2008-03-20如何让自己的简历突出亮点所谓在简历当中突出亮点,主要的方式就在于能够让人们可以看到其中拥有的突出表现。在个人简历当中最大的亮点就在于能够让人们看到其中的中心思想。这一点就像是对于文章的书写一样,直接点明其中的中心思想,才能够让人们拥有一份简历的重点那部分,这也是让HR可以首先发现亮点的原因。在个人简历的制作上,中心亮点的主要方式就在于一定要把握住其中的职业定位。应聘者是前来应聘的,那么对于职业定位上一定要懂得如何将定位做到全面化。就算是于我们学习的专业不相符合,但是为了能够胜任这份工作,那么我们也一定要懂得如何将这份简历做到合适的地步。并且现在面临着就业压力的巨大,想要掌握一份工作,一定要让HR看到简历当中对于职业的需求。职业定位目标并不是说在工作当中自己想要的位置,更是给别人看到我们的工作业绩如何。而是能够让HR们能够在第一眼的内容上,直接能够看到我们的职业填报于相关的招聘是相辅相成的。这样的方式才能够说明我们的职业定位有一个很明确的定向,这样的方式对于很多HR的看法都是不错的。而对于一些无定位的简历,就会让HR看的非常麻烦,让自己无法找到相关的工作填报。所以说在自己的简历当中一定要注重到这个问题,让自己的简历突出亮点,让自己的简历拥有一个良好的职业定位。这样的方式才能够让HR看的更加清楚,也让自己的工作求职增加一层保障,从而让自己更好的胜任自己需要的这份工作。找工作的第一步是什么?当然是向用人单位投放简历。有人说,简历还不好写么?从网上下载一个模版,再把自己的信息填进去,就一切OK啦!还有的毕业生,生怕用人单位不了解自己,将自己的简历做成厚厚一本,教材般”砸”给用人单位。现在什么样的中英文简历最受欢迎?怎么样走好求职第一步?来听听老师、专家和用人单位的建议吧。老师说中文简历,切忌”豪华”和”另类”复旦大学学生职业发展教育服务中心张老师现在毕业生的简历有两个趋势,要么太精致,要么太厚,其实这对于用人单位来说都不实用。用人单位在看简历的时候主要看什么?一是学校,二是专业,三是你的实践情况,把这些最基本的东西说清楚,你的简历就算是比较完整的了。有不少同学,在自己的简历里列出无数其它的材料、证书,想来证明自己的”身价”,这完全是没有必要的。求职是一个双向选择的过程,那么简历也就要求一个”匹配”:你写的东西要是用人单位想知道的,其他的内容,在以后的笔试、面试中用人单位会给你机会一一展现。所以说,毕业生的简历不需要太豪华,把要说明的东西写清楚就可以了:第一,先说明自己的基本情况,姓名、年龄、通讯方式等。第二,将自己的教育背景交代清楚,在什么学校、哪个专业,得到了什么样的学位。第三,告诉用人单位你的社会实践和实习的情况。另外要注意的是,在制作简历的过程中,要尽量将最重要的东西放在最醒目的位置。有的同学,把”教育背景”中自己的毕业院校放在简历的最后,这样的做法肯定会让自己少掉很多机会。因为在有的用人单位,每天要处理的简历很多,在筛选简历的时候,他们往往首先看自己单位最看重的内容(一般来说是毕业学校和所学专业),如果这个项目达不到单位的要求,简历的其余部分再吸引人也无济于事。还有一点,简历最好也不要制作得太”另类”,一两张纸,能说明情况就好。用人单位对于大学生一般都有一个”形象预设”,大部分单位还是喜欢朴实一点的毕业生,所以说,如果你的简历太过花哨,反而会给用人单位留下不好的印象。HR说阅读简历不会超过30秒Phoebe曾任多家外资银行人事总监英文简历和中文一样,也是有一定的格式的,这个格式也许和中文的有所不同。一般来说,英文简历要包括以下几个部分:一、自荐信。如果是应届毕业生,这一部分不宜过长,半页纸就可以。二、个人信息。个人信息包括求职者的姓名、年龄、性别等和自己有关的信息。在很多外国的公司,处于尊重个人隐私和防止歧视的考虑,对年龄、性别这样的个人问题并不是十分看重。三、具体内容。这里的具体内容就是你具有什么样的技能,凭什么可以到本公司任职。这里的内容最好也要精简些,一些无关紧要的东西最好不要放在里面。在这里,很难为求职者设定一个英文简历的最佳格式,因为,对于不同的岗位,求职者简历的侧重点也要有所不同,格式自然也不能一样。比如说,如果你找的岗位是内勤,那你在简历里面要突出的是自己的经验、教育背景;而要是你想到某公司做销售,那你在简历里要着重表现的一定是自己的销售业绩等。在语言方面,中国的毕业生在写英文简历的时候有这样一个通病:喜欢用叙述性的语言。也许是在考四级、六级时英语作文写惯了,在描述自己的时候,他们也总是像在写记叙文,”First”“Besides写上一”大段。与其这样,还不如一条条列出来,让用人单位看起来一目了然,因为他们阅读一份简历的时间不会超过30秒。还有,在用到和职业相关的英语的时候,一定要注意,否则会让用人单位觉得你不够专业———翻翻大学里教的《专业英语》课本,这个问题应该不难解决。专家说简历就是用最短时间说明来历管理学教授、人力资源专家忻榕现在大学生的求职环境和以前真的是大不一样,竞争越来越激烈,选择也越来越多样,很多毕业生在求职的第一步———简历上就开始狠下功夫,把自己的简历做得很复杂、很花哨。其实完全没有必要这样做,简历还是简单为好,要让看简历的人一目了然。有的简历好看是好看,可用人单位看了半天也不知道你在说什么,那这样的工夫花了也是白搭。简历,就是要让用人单位在最短的时间里,抓住你最鲜明的特色。还有一个值得注意的现象,很多大学毕业生制作了一份自己的简历,然后就到各大招聘会上”散发”,网络公司投这一份,传媒公司也投这一份,有点”广种薄收”的意思。要知道,简历是要给对方所需要的信息,对于简历,10个单位可能就有10种不同看法,同样一份简历,这个公司觉得很好,换了一个公司,可能只算得上是一般,到了第三家公司,你可能连面试的机会都争取不到。所以说,制作简历的时候也要”量体裁衣”,针对不同公司、不同职位,简历也要有不同的侧重,让你的简历告诉对方:你,就是他们想找的那个人。(编辑:自华)作者:来源:申江服务导报文章来源于范文先生网,版权归原作者所有财务会计的英文简历模板以下是小编为你整理提供的关于英文简历的内容,快来阅读参考吧,希望对你有帮助!JamesonLong485,10thStreet,DillinghamAlaska4562,TELL:******Email:***********CareerObjective:SeekingachallengingroleasanAccountingmanagertoutilizemyaccountingskillstobestofmyability.SummaryofQualifications.Eightyearsexperienceinfinancemanagement&accounting.Strongoralandwrittencommunicationskills.Excellentreporting&analyticalskillsProfessionalExperienceAccountingManager,ErnestandYoung,Dillingham,Alaska2005-present.Formulatednewaccountingsystemtoenhancestaffefficiency.Prepared&draftedaccountingpoliciesasperGAAPnorms.Preparedexternalaudit&devisedstrategiesforauditplans.ProvidedstafftrainingforimplementationofnewaccountingpracticesAccountingManager,CharityofDillingham,Alaska2000-2005Anon-profitorganizationconsistingof52agencieswithanannualbudgetof$88M.Assistedinautomatingaccountingsystem.Streamlinedaccountingsystemincompliancewithfederalregulations.Standardizedinsurancecoveragefor26agencies.AnalyzingviabilityofvariousprogramproposalsEducationB.S.BusinessAdministrationwithHonors,1999AlaskaPacificUniversityComputerSkillsProficientinMs-Access,Ms-Excel&otherMs-officesoftwarepackages附:IT产业的英文简历模板JennyCarter889NorthStreet,Marshalltown,IA15014TELL:******Email:***********Objective:ToobtainapositonthatutilizesmypotentialassoftwareengineerComputerSkillsLanguages:C,C++,(X)HTML,CSS,JavaScript,VisualBasic,XML,ASP.NETOperatingSystems:Windows,MacOSXandUNIXDatabases:MS-Access,SQLserver2008Software:MSVisualStudio,WindowsNT4.0,MSoffice,MSVisualStudioHardware:InstallationofSIMMchips,harddisks,motherboardsandprinterconfigurationsExperienceOracle,IA,2006topresentSystemsDeveloper.ResponsiblefortransferringanextensivefileprodatabasetoMSAccesswiththehelpofmacrosandVBA.Assistedin-housestaffbytroubleshootingPCandUNIXrelatedproblems.MaintainedandupdatedtheMSAccessdatabaseforthemarketingdepartmentNetex,Johnston,IA,2005--2006SupportEngineer.Assistedincreationandtestingofnewsoftwareandtroubleshootoperatingsystemsrelatedproblems.Debuggingprogrambugsandmodifyingprogramswithadvancements.Providingprompttechnicalsupporttoin-housestaffEducationBachelorofSciencedegreeinComputerScience,DesMoines,IA,May2005Major:ComputerProgrammingandAnalysisUniversityofIowaSandyLin15/F,TOWER2,BRIGHTCHINA,BUILDING1,BEIJING.PROFESSIONALEXPERIENCE1985-PresentLEYNERCORPORATION,LakeCharles,LAIndustrialEngineerProvidefloorsupportengineeringinprintedwireassembly(PWA)andsubsystemassembly(SSA)areas.Purchasecapitalequipment.Interfacewithvendors.Justifyexpenditures.Designplantlayoutfixtures,andflowchartsofmaterial.Programautomaticequipment.Writeprocesssheetsandreworkprocedures.Recommendchangestoproducttoalloweaseofmanufacture.Implementdesignchanges.Inititatemethodsandprocessimprovements.Troubleshootproblems.Effectdispositionorrejectionofmaterial.Provideassistancetoallotherdepartments.1984PRUDENCED.MCHARRISONLABORATORY,Ruston,LAEngineeringAssistantConductedvarietyoftestsincludingTensile.Compression,andcreeptestsonmoldedparts.Responsibleforproductionofplastictestspecimens,andmountingpolishing,andmicroscopicanalysis.DesignedtoolsandfixturesforInstronmachine.1982/83DUCHESSCOMPONENTS,BatonRouge,LAMoldingRoomAttendant,1983Operatedandmaintainedmachineproducingepoxypreforms.Maintainedrecordsoninventory,lossofmaterial,andqualitycontrol.Machineshopattendant,1982Operatedlathes,millingandgrindingmachines;monitoredweldingandheattreatments.Readblueprints.EDUCATIONLOYOLAUNIVERSITYATNEWORLEANS,CollegeofEngineering,NewOrleans,LABachelorofScienceDegreeinIndustrialTechnology,1985Minorconcentrationincomputerscience.PROFESSIONALAFFILIATIONS/CERTIFICATIONSMember,SocietyofManufacturingEngineers,LeanerManagementClubCertifiedManufacturingTechnologistandSolderer.NOTICERelevantWorkexperienceisemphasizedwhileotherpositionsarede-emphasized.Chronologicalformatillustratesaclearcareerpath.优秀简历应该怎么写?1.Organiseyourlife第一步:组织好你的经历InfunctionalCVs,youputyourskillsintocategoriesthenbrieflylistpastjobtitlesatthebottom.Thesearesuitableforthosewhohavebeenunemployedforlongperiods,helddifferenttypesofjobsinthepast,changedjobstoofrequently,arereturningtoworkafteralongperiodorwhowishtochangecareer.功能型简历——强调技能、资质以及成就。适合于以下情况:有很长时间没有工作过了、过去频繁更换工作不想给招聘者留下不好的印象、工作经历有中断、跨专业求职,但你具有申请职位所需的相关技能。Recentgraduatesandothersonaconsistentcareerpathusuallyoptforthechronologicalformat.TheseCVslistyourjobsanddutiesforeachinreversechronologicalorder.时序性简历——是要按照逆时序记录你曾就职的职位的。不曾未间断过。适合于应届毕业生,或者工作2.Categorizeyourachievements第二步:给你的成就分类WhendoingupachronologicalCV,youshouldoutlinesectionsofyourexperience,educationandskillstoshowwhatyou’veaccomplished.HRpersonnelandemployerstakelessthanaminutetoscanyourCV,soit’simperativetohighlightandorganizeitemsintoseveralconciseandrelevantsegments.写时序性简历时,应该着重概括你的经历、教育和技能。HR人员和你的雇主会对你的简历一扫而过,所以简历上必须突出和分成几个简洁、相关的部分。Ifyou’rearecentgraduateandthereforehavenotyetbeenemployed,putyourEducationsectionfirst.Inadditiontothebasics–universityname,degreeandgraduationdate–youcanincluderelevantcoursework,honorsorawards.如果你因为刚刚毕业所以还没有工作经验,本的方面,比如大学名称,学士学位和毕业日期。那么把你的教育经历放在首位。当然也包括你修过的相关课程、包括一些基所获荣誉或奖项等等。OthercategoriesmightincludeRelevantWorkExperience,VolunteerExperience,ComputerSkills,Publications,Activities,LanguageSkillsandsoon.其他分类还包括相关工作经验、志愿者经历、电脑技能、发表过的文章、参加过的活动、语言能力等等。3.AppearancecanmakeorbreakyourCV.第三步:格式可以成就你的简历,也可能毁了它–Fonts:Whetheryouemail,faxorpostyourCV,keepyourfontplainandeasytoread.Andselectareasonablesize–anywherebetween9and12pointsshouldbeacceptable.UseasansseriffontlikeArialorVerdana,notTimesNewRoman.–字体:无论你是发电子邮件、传真或是邮寄你的简历,都应该让你的字体看上去舒服、易于阅读。记得要选择一个合适的字体大小,最好是9号到12号之间。字体方面,最好用Arial或Vrdana,而不是TimesNewRoman.–Formatting:Toomanydifferentfonts,colorsandgraphicstyleswillholdthereaderup.Simplebulletsarebestforseparatingyourdutiesandskills;useboldanditalicssparingly.Formattingshouldhighlightyouraccomplishments,notdrawattentionawayfromthem.–格式:过多的字体、颜色和样式会分散读者的注意力。简单的项目符号能最好地表明你的职责和技能,同时,有节制地使用粗体和斜体。使用格式是为了突出你的成就,而非分散别人的注意力。4.ContentisKing第四步:内容才是王道–Action-words:UsestrongActionVerbstohighlightyourjobexperienceandduties.Insteadofstartingyoursentencewithanoun,kickoffwithanactiveverb.Forexample:CustomerServiceRepresentative.Assistedcustomers,trainedandsupervised15newemployees,organizedspecialpromotionalevents.–行为动词:使用简洁有力的动词来突出你的工作经验和职责,而不是用名词开头。比如:客户服务代表。帮助客户,培训和监管15名新员工,组织专门的销售活动。–Numbers:It’sagoodideatoincludenumbers,percentagesandamountsinyourjobdescriptionstobackupyourachievements.Forexample,Increasedmonthlysalesby?100,000overa6-monthperiod.Increasedturnoverby20%infirstyear.Supervisedateamof10people.额在–数字:在简历中使用数字或百分比使成就更具有说服力是个不错的主意。例如:销售6个月间以每个月?100,000的速度增长,第一年增加了20%的营业额。监管一个10人的团队。–Length:Noonewantstoscanthroughtwoormorepagesoflong-windedaccomplishmentsandexperience.Ifitdoesn’tallfit,cutitdowntothemostrelevantandimpressiveitems.–长度:没人愿意看长篇大论的简历。遇到不必要的部分就删减掉,留下最相关、印象最深刻的部分。文章来源于个人简历网,版权归原作者所有给人
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