护士能级评定
表
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填写说明1.本表供各科每年护士申请能级使用。2.表格填写完整后,统一用A4纸打印。3.专科证书:如手术室专科、重症专科、急诊专科、造口专科、PICC专科等。4.本表“当值期间”、“科室考评结论”
内容
财务内部控制制度的内容财务内部控制制度的内容人员招聘与配置的内容项目成本控制的内容消防安全演练内容
由护士长填写,其中“科室考评结论”根据“伊犁州新华医院护士岗位考核评价表”成绩评定,要求N1级≥75分,N2级≥80分,N3级≥85分,N4级岗≥90分.5.同行评价:科室成立考核小组,对申报人员进行考核评价,其中同意率需≥80%.6.值晚夜班天数和理论考核成绩:统计时间为一年,如:2015年1月1日——2015年12月31日期间。7.医院年终考评为2015年度考评结果。护士能级评定自评表科室: 姓名:拟申报能级: 申报时间:年月日 学历 初始学历提升后学历 职称 初始职称提升后职称 工作年限 晋级前年限 专业年限 晋级前年限 岗位名称 N1级岗□N2级岗□N3级岗□N4级岗□ 专科证书 晋级前 当值期间 1、所管病人病情掌握全面(九知道)合格□不合格□2、健康教育覆盖率(_____%)、合格率(______%)3、所负责患者满意度调查:表扬意见____条,批评意见____条4、护理不良事件______例,有效投诉______例 值晚夜班天数 理论考核 科内平均成绩: 护理部平均成绩: 技能考核 科内平均成绩: 年出勤率 _________%,病假_________事假_________其它假__________ 同行评价 总选票______,结果同意率_____% 医院年终考评 优秀□合格□不合格□ 科室考评结论 同意定等级:是否破格定等是□否□考评人员签名:考评日期:年月日 护理部审核结论 审核意见考评负责人签名:考评日期:年月日 护士岗位考核评价表 科室:姓名:职称: 学历:参加工作时间: 项目 内容 分值 自评分 护士长评分 德44分 1、热爱医院、爱岗敬业、关心热爱集体 3 2、遵纪守法、遵守院内、科内一切规章
制度
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3 3、依法行医,严格执行《中华人民共和国护士
管理办法
关于高温津贴发放的管理办法稽核管理办法下载并购贷款管理办法下载商业信用卡管理办法下载处方管理办法word下载
》、《护士
条例
事业单位人事管理条例.pdf信访条例下载信访条例下载问刑条例下载新准则、条例下载
》 3 4、着装整洁、文明礼貌,严格执行《伊犁州新华医院护士行为规范》 3 5、不收受红包,拒吃请,不与病人及家属发生利益关系 4 6、热情接待、关心爱护病人,有良好的护患关系,全年无投诉(投诉一起扣3分) 3 7、收到表扬信、锦旗或新闻媒体的表扬 2 8、不推诿、不分流病人,工作中遵守首问负责制,做好七声服务 4 9、关心团结同事,具有良好的人际关系(与同事吵架一次扣2分) 3 10、具有良好的协作精神和团队意识 3 11、积极参加科内、院内的各种活动 3 12、不从事与本专业相关的第二职业 3 13、严格遵守《伊犁州新华医院护理相关工作制度及奖惩办法》,无违反现象(违反一起扣2分) 4 14、爱护公物,不私拿、不挪用、不损坏公家物品 3 能35分 1、严格执行三查七对,全年无II级以上护理不良事件(发生一起扣5分) 5 2、严格执行无菌技术,无违规现象 4 3、切实履行本岗位职责 4 4、较好的完成本班工作职责 4 5、熟练掌握基础护理操作、专科护理技能和抢救技术 4 6、完成护理部及科室规定的业务学习,并有记录(少一次扣1分) 3 7、认真做好交接班工作,物品交接清楚,无遗失 3 8、及时发现隐患,杜绝护理不良事件及安全事故 5 9、对突发事件有一定的应急处理能力 3 勤10分 1、无迟到、早退等违反劳动纪律行为 3 2、全年出全勤 4 3、对病房工作全力投入,主动代班 3 绩11分 1、在专业期刊上发表论文或参加省级以上专业学术大会交流 2 2、参加科研活动,获医院或护理部新技术、新成果奖 1 3、对科室或护理部的改革和发展提出合理化建议(被采纳得1分,未被采纳得0.5分) 1 4、年终个人被评为优秀 1 5、理论考试成绩平均分≥80分 3 6、操作考试成绩平均分≥85分 3 总分100分 100 本人签名