电话邀约面试话术电话邀约面试话术电话邀约面试话术电话邀约面试话术以下H:为人力资源部，W：为邀约面试者H：您好！请问是“×××先生或小姐”吗？W：是的。H：您好,我们是XXXX企业，我们在××人材网上（或邮箱）收到（看到）你送达的简历，请问您此刻能否有在求职呢？W1:没有H1：不好心思打搅您了，再会W2：是的H2：我们企业主要做XXXX当前再招XXXX，请问您能否存心向呢？W：存心向（若无心愿，答复:不好心思.打搅您了!）H：您的简历我们已经认真阅读过了，我们感觉从您的简历
内容
财务内部控制制度的内容财务内部控制制度的内容人员招聘与配置的内容项目成本控制的内容消防安全演练内容
上来看,和我们当前这个岗位的要求还是很般配的,想和您约个时间到企业来进行一个当面的交流，同时你也能够对我们企业做一个进一步的认识，您看明日×点您有没有时间？W：能够的.（或是求职者发问,人事解答)H：我们企业的地点是在XXXX，你能够乘坐公交车到参加。假如有其余的事情请提早打这个电话和我们交流。XXX站，面试时间为×点，请准时稍后，我会把企业的地点、联系方式以短信形式发给您，请您注意查收。W：好的，感谢H：不客气,我们明日见,再会！注意事项：1、自报家门(见告我司名称门)2、确认面试人3、确认面试人能否方便4、确认送达简历的方式及应聘的职位5、通知面试的时间6、见告面试的地点7、礼貌的结束语附件：一、致电前的准备①读准应聘者的姓名中国姓氏名字多样，并且读音多变，略不注意就会对错，读错他人的姓名是一件很不礼貌的事情.作为面试官或招聘人员，在有应聘者的求职资料的基础上，还读错应聘者的姓名,这是很不该当的事情。因此在碰到陌生的姓氏或字词不可以正确掌握读音时，要先确认。②选择适合的时间拨打电话拨打电话的时间最好是在清晨10点-11点间，下午在3点—5点之间打电话。尽量不要占用应聘者的个人时间，如用餐、午睡、周六日时间等.③熟习企业周边及当地交通作为企业招聘人员,一定十分熟习抵达企业的各种交通工具的路线。并且对当地各个地域交通道路状况也要清楚。以便让应聘者及时抵达企业。④准备其余种类通知方式因为其余一些原由，电话通知也存在不足,如应聘者手机没电、余额不足、信号不好，手边没有
记录
混凝土 养护记录下载土方回填监理旁站记录免费下载集备记录下载集备记录下载集备记录下载
工具等。这时就需要其余通知方式的增补，如e-mail，短信等。做一个邮件及短信通知面试
模板
个人简介word模板免费下载关于员工迟到处罚通告模板康奈尔office模板下载康奈尔 笔记本 模板 下载软件方案模板免费下载
，既能及时给面试者传达面试邀请，也方便面试者.⑤做好回到应聘者各种疑问的解答准备电话通知是双向交流的过程，远非不过通知面试那么简单。应聘者对企业的认识常常不过停留在
表
关于同志近三年现实表现材料材料类招标技术评分表图表与交易pdf视力表打印pdf用图表说话 pdf
面，他们很希望利用直接交流的机遇对应聘的企业做进一步的认识，特别是那些任职或离企业较远的应聘者，会有好多问题想问，毕竟面试也是有成本的，并且也关乎到自己的前程.而这时的招聘人员要站在应聘者的角度，保持足够的耐心，对应聘者的问题进行简单简要地回答.纵观这种问题，多数是对企业性质、行业、产品等企业大概状况;个人工作内容、个人发展远景、
培训
焊锡培训资料ppt免费下载焊接培训教程 ppt 下载特设培训下载班长管理培训下载培训时间表下载
机遇、薪酬福利等个人关注的问题,这些问题都是有章可循的,做好这些问题的回答不难，但也是十分必需的，最好不要出现一问三不知的尴尬场面。可是在回答一些敏感问题时还要注意掌握有关原则，从政策的高度回答面试者，绝对不可以在未受权的状况下轻易做出许诺。二、打电话中的细节①打电话时,让对方倾听到你的浅笑切忌在拨打电话时吃东西，通话过程中一直保持轻松平易的心态，让对方“倾听”到你的微笑，多多使用礼貌用语。②身临其境为对方假想有些面试者在送达简历时仍处于任职状态或在忙碌中间,如贸冒然打电话给他，可能会给对方带来不便。“一句你此刻方便接听电话吗？”是对对方最最少的尊敬。③切忌以我为主通知对方面试,常常会发生面试时间上的矛盾。如面试者在同一时间面试两家企业这种状况是层见迭出的。这时如坚持自己，让应聘者自己选择企业面试，无疑会让应聘者十分尴尬。给他人一次机遇就是给自己一次机遇，在时间可同意的状况下，同面试者一起磋商个时间，关于面试者关于企业，都是有利的。④通话时间不宜过长在对方表示愿意交流后主动自报家门，并直奔主题，把目的直接告诉面试者，切忌抹角拐弯。通话过程中，尽量控制通话时间，因为通话时间过长，额外的信息会将流传给面试者主要的信息冲淡.在通知过程中要侧重说起职位，企业地点，面试时间,抵达方式，能否需要携带其他物件等。并简单回答面试者所关怀的一些重要问题，并给面试者有空余时间记录有关信息。整个过程需要通知者很好的掌握时间，既要把需要传达的信息完好传达，也要让整个过程紧凑。常碰到的问题:1，充分表达你企业的诚心，尽量客气和平易些,表现对人材的渴求；2，充分谅解对方.假如说，对方第一话就问”你们企业在哪儿？"那么表示他很在意工作地点，我们就能够说”固然我们企业不在市里,但我们是国家极开发区,并且有班车,还是比较方便”.3,先在电话里就你关怀的问题先交流一下，让应聘者感觉你是认识他的，他来面试成功的希望很大.4,假如企业很有实力,不防在电话里展望他能在这里有发挥空间，让他感觉很期望，对将来很有希望.
浙公网安备 33021202002483